北海道の障害者職業生活相談員 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容■募集背景 当社は毎年高いの売上高成長を維持しつづけており、2022年にプライム市場へ移行しました。 現在は企業規模としても大きくなったSHIFTですが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みをつぎつぎに発表しつづけております。 次に目指すは、売上3,000億円を達成する「SHIFT3000」、さらにその先は売上高5,000億円を達成する「SHIFT5000」という目標です。 その実現に向け、この成長率を継続するための人材獲得を経営の最重要課題と

仕事内容2025年４月に開設する就労継続支援B型スタッフ募集 障がいのある方が事業所に通い、『働く場』のサポートを行うお仕事です。主に発達障害や精神障害の方が通われます。 業務としては、『仕事を教える』『生活相談』『記録記入や事務業務』『プログラムの提供』などがあります。 地域のため、人のため、他のスタッフのために働くことをやりがいと感じられる方であれば、未経験者の方でもぜひ応募ください。 『思い』×『経験』×『知識』を持った良い支援員となれるよう研修などもしっかりと行い、全力でサポートします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆臨時職員/生活相談員募集中☆★育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇生活相談員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がい者支援施設において利用者の相談業務、生活支援 ・各種行政手続等の事務業務 ※業務内容の変更範囲：職業指導員、世話人 求人ID 975277

仕事内容 夏季休暇あり 3日間 障がいのある利用者さまの「働く」を支えるお仕事です 利用者さまの支援と、通販事業運営の両立をすることによる、スキルアップに繋がります 仕事内容 JOBサポーター（生活支援員又は職業指導員業務） 具体的には ○利用者さまへの訓練指導・見守り ○作業中の悩み相談やアドバイス ○支援経過の記録入力 ○社用車にて利用者さまの送迎（送迎員在中の為、少数回） ※夜勤などの業務は一切ありません ※福祉経験がなくとも先輩職員より業務について学ぶ機会がございますので、安心してご応募ください 【アピールポイントその1】 幅広い年齢層の職員が協力し合

仕事内容【児童指導員】月給22万円～ 土日休み・年間休日123日＆残業ほぼなし運動や音楽など質の高い体験と教育と感動を提供する施設児童発達支援/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 【月給】220,000円～240,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり/更新の可能性あり(就業状況、職務状況により更新判断) ※正社員登用制度あり 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 西岡一条7-2-20 募

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年休110日/産休・育休取得実績あり♪ 残業ほぼなし/楽しい活動と学習サポートで子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 201,000円～ 【月給】201,000円～ <内訳> 基本給 153,000円～ 固定残業代 25,000円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 13,000円 <別途支給手当> 車両借上手当 5,000円 住宅手当 5,000円 車両送迎手当 5,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年

仕事内容【児童指導員】月給18.6万円～/年休110日/産休・育休取得実績あり♪ 残業ほぼなし/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 186,400円～214,400円 【月給】186,400円～214,400円 <内訳> 基本給 166,400円～186,400円 固定残業代 10,000円(5時間分/超過分は別途支給) 車両借上手当 5,000円 資格手当 5,000円～13,000円(保有資格に応じて) ※資格手当は教員免許保有で5,000円、保育士で13,000円 <別途支給手当

仕事内容【児童指導員】月給19.9万円～/年休110日/火曜・祝日休み 産休・育休取得実績あり楽しい活動と学習サポートで子どもたちの夢を広げる児童発達支援/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 199,400円～ 【月給】199,400円～ <内訳> 基本給 118,400円～ 資格手当 5,000円 特定加算手当 8,000円 処遇改善手当 40,000円 ベースアップ手当 8,000円 みなし手当 10,000円 車両手当 5,000円 精勤手当 5,000円 <別途支給手当> 交通費 上限2,000円/月 車両費 上限7,000円/月(送迎1回につき

仕事内容【児童指導員】月給18.6万円～/年休110日/産・育休取得実績あり♪ 残業ほぼなし/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 186,400円～214,400円 【月給】186,400円～214,400円 <内訳> 基本給 166,400円～186,400円 固定残業代 10,000円(5時間分/超過分は別途支給) 車両借上手当 5,000円 資格手当 5,000円～13,000円(保有資格に応じて) ※資格手当は教員免許保有で5,000円、保育士で13,000円 <別途支給手当>

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年休110日/産休・育休取得実績あり♪ 残業ほぼなし/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 201,000円～ 【月給】201,000円～ <内訳> 基本給 153,000円～ 固定残業代 25,000円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 13,000円 <別途支給手当> 車両借上手当 5,000円 住宅手当 5,000円 車両送迎手当 5,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【求人概要】 【年間休日123日】ボーナス年2回（2.00ヶ月）！住居手当・寒冷地手当・退職金制度完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 障害者や障害児の支援事業として、入所施設や通所型の各種の福祉施設を運営しています。 4つの拠点施設で18事業を展開しております。 利用者様が安心して地域で暮らしながら施設の利用ができるように職員の実務経験に基づく職業スキルアップのための自主研修の他、働

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/「楽しい・笑顔・達成感」を伸びしろにつなげ、開花させたい多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/音楽と英語で体と頭を使って、楽しく自立へと成長多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あり)

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

仕事内容【児童指導員】月給19万円～/完全週休2日制産・育休取得実績あり でこぼこな個性を尊重した支援ニガテを補強し、得意を強化するプログラムを実施/多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 車両借り上げ手当 昇給あり 【勤務地】 北海道旭川市 旭町2条8丁目25-40 2F 募集情報 ◆わたしたちについて 北海道旭川市で児童発達支援・放課後等デイサービス・就労継続支援B型事業所を展開している法人です。 経営理念は「互いのでこぼこを活かし合う社会を創