山口県の株式会社ゆだの求人・仕事・採用

仕事内容事務スタッフ 物流会社の事務業務全般 (請求業務・電話対応など)

仕事内容・山口営業所にて、電話・来客対応・データ入力を担当していただ きます。 ☆営業所のバックオフィス業務を通じて、運行管理補助や請求業務 、各種事務手続きなど幅広い知識とスキルを習得できます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

仕事内容・総務部にて、電話・来客対応・データ入力を担当していただきま す。 ☆会社を支えるバックオフィス業務を通じて、総務・人事・経理の 知識を幅広く身につけることができます。 ＊就業開始日については相談に応じます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容＊山口営業所もしくは本社安全衛生にて事務職に従事していただき ます。 ＊山口営業所では、トラック運送に関する実績データの入力業務を 行い、運賃、配送先、荷物情報、乗務員名、車両番号等のデータ入 力、請求書作成・発行を含む請求業務、各種書類作成等関連する事 務業務全般に従事していただきます。 ＊本社安全衛生では、各種集計資料・報告書の作成、事故に関する 各種資料の作成を行い、運行管理指導および教育の補助業務等に従 事していただきます。 ＊なお、山口営業所・本社安全衛生ともに、電話対応や来客対応等 の業務があります。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８時～１７時の間で１日５～７時間程度。 出勤日数含めて相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーに準ずる。 ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり。 年次有給休暇は、法定通り付与いたします。

仕事内容・総務部にて、電話・来客対応やデータ入力などの事務業務を担当 していただきます。総務・人事・経理の幅広い知識とスキルを身に つけられます。 ☆営業所にて、電話対応やデータ入力、書類作成・整理などの事務 業務を担当していただきます。運行管理補助や請求業務など、営業 所業務の知識とスキルを習得できます。 ＊就業開始日については相談に応じます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）における営業所の運営管理全般をお任 せします。業績管理を軸に、乗務員の評価・育成、運行管理など、 顧客への提案営業含めて、営業所責任者として組織全体を統括して いただくポジションです。 ・運行管理者資格保有が必須です。 ・貨物自動車運送業において実務経験５年以上を有し、運行管理ま たは配車業務、乗務員管理・労務管理、ならびに配車計画の立案お よび改善業務の経験をお持ちの方を募集しており、管理責任者とし ての経験や営業所長・事業所長など拠点運営の経験を有する方はな お歓迎します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）の運行管理 および配車業務を担当いただきます。 将来的には営業所責任者の補佐として 管理責任者代理業務も担います。 ・貨物自動車運送業で実務経験５年以上 運行管理または配車業務、乗務員管理 労務管理および配車計画立案・改善の 経験を有し運行管理者資格の保有必須。 ・入社後は乗務員を管理し配車計画を策定し、顧客への提案営業含 めて、現場と連携し改善推進します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）の運行管理 および配車業務を担当いただきます。 将来的には営業所責任者の補佐として 管理責任者代理業務も担います。 ・貨物自動車運送業で実務経験５年以上 運行管理または配車業務、乗務員管理 労務管理および配車計画立案・改善の 経験を有し運行管理者資格の保有必須。 ・入社後は乗務員を管理し配車計画を策定し、顧客への提案営業含 めて、現場と連携し改善推進します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容・顧客からの要望により、自分が担当しているトラック・運転手・ 荷物の輸送計画を組み立てます。上場企業の顧客も多々いらっしゃ います。 ・顧客・運転手との中継役ですが、コミュニケーションをしっかり と取り、関係者が気持ちよく仕事ができるように段取りします。 ・配車が一通りできる様になれば、各種の輸送計画を作り、顧客へ 提案を行い、営業所所長の補助を行います。 ・監督能力、分析能力が必要でディレクション的な仕事が多く、大 変なこともありますがアクティブでやり甲斐がある仕事です。 まずは補助者からのスタートです。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が

仕事内容主に建材（アルミサッシ）をメーカー先（三次工場）で積込み、 岩国、田布施、下松、田布施営業所で荷降しする作業です。 決められたルートで、重量物は作業員が付きます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容・顧客からの要望により、自分が担当しているトラック・運転手・ 荷物の輸送計画を組み立てます。上場企業の顧客も多々いらっしゃ います。 ・顧客・運転手との中継役ですが、コミュニケーションをしっかり と取り、関係者が気持ちよく仕事ができるように段取りします。 ・配車が一通りできる様になれば、各種の輸送計画を作り、顧客へ 提案を行い、営業所所長の補助を行います。 ・監督能力、分析能力が必要でディレクション的な仕事が多く、大 変なこともありますがアクティブでやり甲斐がある仕事です。 まずは補助者からのスタートです。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）における営業所の運営管理全般をお任 せします。業績管理を軸に、乗務員の評価・育成、運行管理など、 顧客への提案営業含めて、営業所責任者として組織全体を統括して いただくポジションです。 ・運行管理者資格保有が必須です。 ・貨物自動車運送業において実務経験５年以上を有し、運行管理ま たは配車業務、乗務員管理・労務管理、ならびに配車計画の立案お よび改善業務の経験をお持ちの方を募集しており、管理責任者とし ての経験や営業所長・事業所長など拠点運営の経験を有する方はな お歓迎します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要

仕事内容運送業の総務部門における人事担当者として、人事・労務業務を中 心に幅広く対応できる方を募集します。将来的には管理者として部 門を牽引し、バックオフィスの中核を担っていただきます。 人事業務全般の管理・運用、労務・勤怠管理（勤務実績の確認、各 種手続き対応）、社内制度の企画・設計・運用、マニュアルの作成 ・更新、各種申請業務、人事・総務に関わる社内調整などをお任せ します。 将来的には管理者候補として、業務改善や運用体制の強化を推進し ていただきます。 ＊就業開始日については相談に応じます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容運送業の総務部門における経理担当者として、日次・月次・年次の 各業務を正確かつ着実に遂行できる方を募集します。将来的には管 理者として部門をリードしていただくことを期待しています。 財務・経理業務全般の管理および実務（仕訳入力、各種データ入力 、帳票作成、内容確認など）、各種収支シミュレーションおよび分 析資料の作成、業務フローの見直し・改善および管理体制の構築（ 将来的な役割）その他経理業務に付随する管理業務全般をお任せし ます。 ＊就業開始日については相談に応じます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：原則（１）～（３）の日々のローテーション ＊但し（１）（３）の時間のみの相談は可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１０日～１１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設内調理場において、入居者等に提供する１２０名分の食事等の 調理を５～６人程度で行います。 詳細は、面接時にご説明いたします ＊業務内容の変更範囲；会社の定める業務

仕事内容大型車による自動車部品の輸送を行っていただきます。 ・防府市内の工場から工場の１日７回程度の往復です。 ・リフトによる作業 ＊手積、手卸等無い為、力が無い方でも大丈夫です。 ＊車両は１０トンウィング車です。 ＊男女ともに活躍しております。 ＊初心者でも応募可能です。丁寧に指導します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時20分〜16時20分 就業時間３：7時40分〜16時40分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）８：００～１７：００ ◆（１）～（４）シフト制または８時～１７時の間の５時間程度で 相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始・盆 ＊月１回程度土曜日勤務出来る方歓迎 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容＊乳幼児の保育 乳幼児と生活する中で、安全面に配慮しながら遊び、食事、睡眠、 清潔等一人ひとりに合った援助をしていただきます。 ＊年度毎更新 ＊経験者歓迎 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容大型車で自動車陸送（キャリアカー）を行って頂きます。 ＊単一荷主による山口県内の輸送業務になります。 ＊ブランクがある方も安心して業務に取り組めるよう、教育体制を 整えております。 ＊県内にある各拠点で、積卸を行います。配車係と連携をとり、 車両輸送業務を行います。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容週1日～2日OK◆お客様の心豊かな食生活をより良くするライフスタイルをご提案 明るい笑顔と丁寧な対応でパンの販売のお仕事！お客様に喜んでいただける接客をお願いいたします。 ・パン・サンドイッチの陳列 ・レジ対応や袋詰め、パンのスライス ・トレー、トングの消毒・洗浄 ・ドリンクの提供 ・売り場の清掃 ・開店準備・閉店作業（時間帯による） パンのいい香りの中で、楽しくお仕事しましょう。 【働きやすい職場】 大学生、専門学生、主婦（主夫）、シニアの方、フリーターの方などの 様々な年代の方が一緒にお仕事しています。 学生さんは授業、主婦（主夫）の方は家庭を優先にするなど、 相談しながら、ライフス

仕事内容株式会社ゆだ 【山口県山口市】物流拠点責任者（営業所長）／人材育成・組織運営を担うマネジメントポジション 【仕事内容】 【山口県山口市】物流拠点責任者（営業所長）／人材育成・組織運営を担うマネジメントポジション 【具体的な仕事内容】 【物流業界の安定企業／営業所長ポジション／組織運営・業務改善に注力】 ■採用背景 創業70年以上の歴史を持つ当社は、中国地方を中心に物流ネットワークを展開し、輸送・倉庫・物流センター運営など物流全体を支える総合物流企業です。 現在、事業拡大や組織強化を進める中で、営業所運営を担う管理職層の強化が重要なテーマとなっています。人材育成や組織体制の強化に加え、業