茨城県の水族館の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手ピザチェーンの未来を担う店長候補として、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ・入社後のステップ 最初の3ヶ月間は充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、その後は研修用店舗にて接客や調理、売上管理などの基礎を実践しながら学んでいきます。同期の仲間と一緒に学べる環境なので、初めての方も心強いですよ。 ・安心のサポート体制 未経験からでも無理なく成長できるよう、専任の先輩スタッフが丁寧にフォローします。将来的には店長として、スタッフの育成や地域に愛されるお店づくりに取り組んでいただきます。独立制度や本部スタッフへのキャリ

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容★☆ 商業施設・公共施設・インフラ・設備・テーマパーク・水族館・美術館など… 建設プロジェクトを裏側からスムーズに進めるためのアシスタント業務です ☆★ 〈具体的な仕事内容〉 ・スケジュール確認・管理 ・記録写真の撮影・整理 ・書類作成やデータ入力 ・協力会社やスタッフとの連絡・調整 など ★☆ 最初から難しい仕事はお任せしません ☆★ 簡単なサポート業務から、少しずつ慣れていけばOKです◎ 仕事の疑問や悩みはチャットなどで、いつでも気軽に相談できます！ 〈安心の手厚いサポート〉 ★☆ 同期と楽しく学べる中途入社向けの研修 ☆★ ビジネスマナー、PC操作、専用ソフトの基礎まで、ゼロか

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下の資格のうち1つ以上お持ちの方 ・第一種電気工事士、第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・危険物乙4類 ・第三種冷凍機械責任者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者（第1～3種） ■年齢：18歳以上（深夜業務のため） 【フィットする人物像】 ・安定した環境で長く活躍したい ・ビル設備員として、この先も腰を据えて働きたい ・大型の物件に携わってみたい ・職業訓練校で学んだことを活かしたい 【職種名】 設備管理（総合職）〔茨城〕 【仕事内容】 商業施設、官公庁、スポーツ施設、水族館、大学等の主に大規模施設の設備管理業務をご担当頂きます。

仕事内容放課後等デイサービスの保育士 業務内容としては、児童指導員として担任業務・子ども達への指導・支援・送迎など全般をお任せします。 勤務は「児童デイサービスくろーばー」と兼任になります。徒歩1，2分程度 ※お子さんのいる方、子連れ出勤もご相談下さい(条件あり) 【当社の雰囲気を是非こちらよりご確認下さい】 httpsv.classtream.jp/create-groupplayer?akey=71016d967abc9badbaeff866288728cf 【具体的には】 ・プログラムの作成と準備、プログラムの実施、送迎等の業務です。 ・学習（宿題の手伝い）や粗大運動（跳び箱や鉄棒など）、微細

仕事内容【企業の“もしも”に備える提案】 「地震や津波などの自然災害」「事故による従業員のケガ」――企業経営に潜む予測不能なリスクを洗い出し、予防策として損害保険を提案します。法人営業のため、友人・家族への勧誘は一切不要です。 ―――《入社時の研修》――― ▼Webトレーニングセンターで学習 専属スタッフが1対1でレクチャー。2ヶ月間、研修と実践を繰り返します。テスト合格と初契約獲得が最初の目標です。 ▼配属後 先輩の商談を聞いて顧客業界の知識やトーク術を吸収。多彩なeラーニングや各保険のスペシャリストからも多くのことが学べます。 【安心ポイント】 経験豊富な上長が提案先リストを一緒に精査。い

仕事内容日立ビルシステムの指定工事会社として設立した当社。エレベーター、エスカレーターの保守・改修を行なっています。あなたにお任せするのは、改修（部品交換）が7割、保全（点検）が3割です。チームで進めるので、未経験からコツコツ始められます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後3日間は新入社員向けの安全研修や、改修作業の導入教育などを実施します。その後は、チームのサポート業務からスタート。業務をひと通り覚えるには1～3年、一人前になるには5年程度かかります。安全・作業に関する研修は、年次に応じて多数用意。日立ビルシステムなど充実した研修施設で技能を習得することが可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■改修（部品交

仕事内容【応募資格】 [必須] ・レストランサービス経験１０年以上 ・料飲サービスマネージャー以上の経験 ・英語スキル（日常会話レベル以上） [歓迎] ・ホテル開業・立ち上げ経験者 ・宿泊・料飲の実務経験者、宿泊部門の知識経験のある方 ・料飲部門マネジメント経験者尚可 【職種名】 【全国 ホテル】料飲部門責任者｜マネジメント経験者歓迎｜福利厚生充実 【仕事内容】 ホテル料飲部門の統括管理を行う責任者ポジション 【具体的には…】 ・営業戦略提案と実践、販売促進の実践 ・食品衛生基準・各種規定の順守指導など、安全管理 ・品質向上、オペレーション改善 ・数値管理・売上管理 ・スタッフの育成・教育指導 ・総支

仕事内容人気施設やランドマークの設計デザインアシスタントをお任せします。入社後は17日間の研修を受けた後、設計デザイナーアシスタントとして大規模な建設案件のスケジュール調整や図面確認などを担当。時間をかけて専門的なスキルや知識を磨くことで、将来は設計デザイナーも目指せます！ ＜こんな建物に携われます！＞ ◎東京駅などの主要駅 ◎人気ショッピング施設 ◎野球場やサッカースタジアム ◎話題の水族館 ◎学校などの公共施設 ◎多くの人が集まるランドマーク など、有名案件が多数！ ＜入社後の流れは？＞ ▼STEP1：研修スタート！ 17日間にわたる研修で、建築の基礎知識からじっくりとレクチャーします。未経験

仕事内容飯村機電工業株式会社 【日立/未経験歓迎】ルート営業（官公庁・法人向け）◇年休120日（土日祝休） 【仕事内容】 【日立/未経験歓迎】ルート営業（官公庁・法人向け）◇年休120日（土日祝休） 【具体的な仕事内容】 ～得意先の訪問がメイン！関係性構築を重視／官公庁4割！民間は日立製作所等の大手メーカーや大手ゼネコン等／顧客は県内のみ！県外への転勤ありません／土日祝休み・残業ほぼ無し～ ■業務内容： 官公庁・メーカー・民間企業を中心に、空調・給排水設備の改修や新規工事の提案営業を行います。 ■具体的には： ・工事部門との連携によるスケジュール調整 ・見積書 ・契約書の作成 ※飛び

仕事内容腰を据えて稼げる、交替制、寮費0円、工場でつくる製品の品質チェックのお仕事 工場でつくる製品の品質チェックをご担当いただくお仕事です。 【 どんなお仕事？ 】 工場でつくる製品の品質チェックをお願いします。 車載用リチウムイオン電池の製造（マシンOP、組立、検査、部品配膳） 組立：設備を利用しての作業となりマシンオペレーター作業（設備日常点検等の付随作業あり） 検査：セル溶接部、フィルム部の外観などの目視検査や出荷前検査 配膳：各種製造工程で使用される部 最初のうちは先輩と一緒に進めるので、少しずつ覚えていけます。 【 ここがおすすめ 】 ◎ マイカー通勤も歓迎 ◎ 工場内にはコンビ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ・化学系又は樹脂材料物性（学科不問）分野のバックグラウンド ・普通自動車第一種運転免許 【職種名】 セールスエンジニア 【仕事内容】 ■顧客との技術営業窓口、納品先における技術上のトラブルシューティング初期対応を行っていただきます。 【具体的には】 ・ 新規意匠、開発品の顧客提案、協議 ・ 顧客からの技術上の照会対応（サンプル要請含む） ・ 顧客からの仕様、物性、安全基準の照会対応 ・ 仕様書作成、管理 ※キャリアアップを通じて、近い将来に自ら材料開発、改良を行なっていただくことも期待されています。 【事業内容・会社の特長】 ■同社は、人工大理石の原

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションのミッション】 茨城県の未来を創造する現場の「司令塔」として、プロジェクトの成功をリードすること。培われた専門知識とマネジメント能力を駆使し、工程・品質・安全・原価を統括することで、安心・安全な建築物を地域に提供し、当社の技術と信頼を未来へ繋いでいただきます。 【採用の背景】 創業以来、地域からの厚い信頼と安定した受注基盤のもと、公共・民間問わず多様なプロジェクトを手掛けています。特に近年は、地域の活性化やインフラ整備に伴い、

仕事内容【仕事内容】 世界最大級のデリバリーピザチェーンの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。 ・未経験でも安心の研修体制 入社後約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、基礎知識を学びます。その後は研修設備のある店舗にて、ピザの作り方や接客、デリバリーの基本業務を同期の仲間と一緒に身につけていきます。 ・実践的な店舗運営へステップアップ 基礎を学んだ後は、実際の配属に近い店舗でより実践的な店舗管理の研修を行います。売上予測やシフト管理、スタッフの採用や育成など、経営者目線でのマネジメント業務を少しずつ習得していただきます。 ・豊

仕事内容【仕事内容】 世界最大級のデリバリーピザチェーンの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。 ・未経験でも安心の研修体制 入社後約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、基礎知識を学びます。その後は研修設備のある店舗にて、ピザの作り方や接客、デリバリーの基本業務を同期の仲間と一緒に身につけていきます。 ・実践的な店舗運営へステップアップ 基礎を学んだ後は、実際の配属に近い店舗でより実践的な店舗管理の研修を行います。売上予測やシフト管理、スタッフの採用や育成など、経営者目線でのマネジメント業務を少しずつ習得していただきます。 ・豊

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間） ★残業は月平均17時間、7年連続で時間減を実現！ ★プロジェクトにより多少変動あり。

仕事内容 ※34歳以下の方限定求人 Native Japanese speaking skill is required. 野球場やサッカースタジアム、高級ホテル、 大型ショッピングモール、水族館…などなど あなたには、そうした大型施設や、誰もが知る街の ランドマーク等の建設プロジェクトに参画いただきます。 そしてプロジェクトが「安全」かつ「円滑」に進むよう、 縁の下で支えていくポジションをお任せします♪ Q，具体的には何をするの？ … ■現場のスケジュール管理 ■デジタル写真の整理や書類などのファイリング ■進行中のプロジェクトの写真撮影 ■職種毎の人数配置表作成 ■集計表などの社内向け資

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手デリバリーピザチェーンの店舗にて、未来の店長候補としてご活躍いただきます。まずは店舗での業務全般を身につけるところからスタートします。 ・入社後のステップ 最初の約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修で基礎知識を学び、その後は研修用の店舗で実践的なトレーニングを行います。接客や調理、売上管理の基本などをイチから丁寧にお教えします。 ・安心のサポート体制 未経験の方でも安心して成長できるよう、専任の先輩スタッフがしっかりとフォローします。店舗で働く同期の仲間と一緒に学べる環境なので、一人で悩むことはありません。将来的には店長

仕事内容日本ファシリオ株式会社（ALSOKグループ） 法人営業／月給28万円～／上場企業G／土日祝休／年休120日 【求人要約】 【30代～40代活躍中】安定企業でキャリアUP！ 【働きやすさ】残業月20h未満／水曜はノー残業デー 【待遇】手当・福利厚生充実／土日祝休／年休120日 【仕事内容】 【法人営業／9割既存顧客】設備工事の提案から完成まで伴走。プロジェクト全体を動かすポジションです 【具体的な仕事内容】 ＼POINT！／ ◆営業のミッションは「売ること」だけではありません お客様と社内外の関係者をつなぎながら、空調・電気・給排水設備工事のプロジェクト全体を推進します。受注して終わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記双方の要件を満たす方 ■設備管理の経験をお持ちの方 ■第3種電気主任技術者をお持ちの方 【職種名】 第3種電気主任技術者（選任・所長候補） 【仕事内容】 ■同社が受託している商業施設における設備管理業務を担当していただきます。将来的な選任・所長候補として就業いただきます。 【具体的には】 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：茨城県龍ケ崎市 ※具体的な案件は選考でご希望や経験を考慮しながら選定していただきます。内定までに配属案件を知ることができます。 ■働き方 基本的に日勤勤務・土日休みとなります。※場合により土日出勤をいただく可能性がござい

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手デリバリーピザチェーンの店舗にて、未来の店長候補としてご活躍いただきます。まずは店舗での業務全般を身につけるところからスタートします。 ・入社後のステップ 最初の約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修で基礎知識を学び、その後は研修用の店舗で実践的なトレーニングを行います。接客や調理、売上管理の基本などをイチから丁寧にお教えします。 ・安心のサポート体制 未経験の方でも安心して成長できるよう、専任の先輩スタッフがしっかりとフォローします。店舗で働く同期の仲間と一緒に学べる環境なので、一人で悩むことはありません。将来的には店長