新規オープン - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 新規オープンの訪問看護ステーションで、正看護師としてのやりがいを感じませんか？ あなたの役割は、患者様の日常生活を支援し、心身の健康を守ることです。☆ 具体的には、療養上のお世話や病状の観察、ターミナルケアを通じて、患者様とご家族に寄り添ったケアを提供します。★ また、在宅でのリハビリテーションや介護支援・相談も行い、医師の指示に基づく医療措置や医療機器の管理も担当していただきます。♪ 床ずれ予防や認知症ケア、介護予防に関するサポートもあり、幅広いスキルを活かせる環境です。《経験や実績を考慮した高年収》が期待でき、インセンティブ制度もあるため、頑張りがしっかりと報われる職

仕事内容《言語聴覚士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容《相談支援専門員》ワークライフバランス◎利⽤者様の「⽇常⽣活の希望」を叶えます♪ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 《主な業務》 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 《業務のイメージ》 09:00 出社 09:30 電話対応／ヒアリング 12:00 休憩 13:00 モニタリング 15:00 関係各所と連絡調整 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 利用計画の作成 18:00 退勤 ※現在はモニタリングは1日1〜3件 （計30-40名程度/月、うち6件程度が新規） ※1日8時間程度

仕事内容資格取得支援あり！あなたの「やってみたい」を応援します♪ 【募集職種】 ホームヘルパー 【仕事内容】 ご利用者様のご希望に沿ったサポートをしていただきます。 たとえば。 ◇家事支援 掃除、洗濯、調理など日常生活のお手伝いをします。 できることは継続していただく中で、利用者様やご家族にとって困難なことをサポートします。 ・日用品の買い物代行 ・薬の受け取りの代行 など ◇移動支援 ・通院の送り迎え ・スーパーへの買い物同行 など ◇身体介護支援 起床から就寝の中で、利用者様の身体に直接触れる介助及び、ご自宅での自立を支援します。 ・食事や入浴、排せつ介助など ・着替え、洗顔、歯磨きなど

仕事内容《作業療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容【仕事内容】 幸区の新築店舗にて飲食店（デリバリー）の新規立ち上げ業務をお願いします。経験者の方も未経験者の方も歓迎中です。 現状は川崎区にある店舗にて仮勤務してもらうことになります。移転までに新規オープンの準備全般を担当してもらいます。 メニュー選定に関しても意見頂戴しながら一緒に進めていければと考えています。 寮も有り前借制度もあるのでお気軽にお問合せください。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/まかない（食事）あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容一般外来 外来・健診・ワクチン等 給与: 年収1,700万円 ～ 2,200万円

仕事内容【看護師兼所長】モデル年収570万円★カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし☆ 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16

仕事内容店舗スタッフ／未経験OK／年間休日122日 株式会社ガーデン うどん ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ 入社祝い金50万円！採用強化キャンペーン （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◆書類選考なし！ ｜応募された方とは全員面接します！ ◆たった2年でボーナス支給額3倍まで増額！ （前年比200％！前年実績最大6ヵ月分！） ◆初年度【年収400万円】も目指せます！ ◆有給あわせて年126～127日お休み取得中 ｜最大【7連休】を年2回取得OK！ ｜土日祝も事前申請すれば休めるので公私充実◎ ◆産休育休制度あり

仕事内容《日勤帯のみのサービス提供責任者募集》安心の研修制度で手厚くフォロー♪ 【募集職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ■訪問介護実務 ・新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ・家事支援：日用品の買い物代行・薬の受け取りの代行など ・移動支援：通勤通学の送り迎え・サークル活動や趣味への同伴など 例）買い物同行／アイドルコンサートへの同伴等 ・身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、など ※直行直帰 ※夜勤なし 08:30 直行／利用者宅1件目：起床介助 09:30 1件目退室／移動 10:

仕事内容【川崎市・鶴見区】獣医師（中途）募集中！ だん動物病院は、2025年3月に神奈川県川崎区に開院した新しい動物病院です。 「患者に寄り添った医療」と「相談しやすいアットホームな雰囲気」を大切にし、飼い主様と動物に安心して通っていただける病院を目指しています。 スタッフ同士の人間関係やチームワークを非常に大切にしており、院内では獣医師・動物看護師・トリミングスタッフが連携しながら、より良い医療を提供できる環境づくりに取り組んでいます。 【働きやすさ・学びの環境】 ・一人ひとりの意見が反映されやすく、院長との距離が近い環境 ・症例を共有しながら学べるチーム医療体制 ・アットホームで相談しやすい雰囲

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容【TRY正社員施設№6175】 【簡易業務内容】 ・訪問介護での介護業務になります。 ・勤務形態：常勤 ・身体介護 ・記録もの業務 ・夜勤勤務もお願いします 【この求人のおすすめポイント】 ・月収30万円以上の高収入！ ・新規オープンで皆さん同じスタート！ ・大手法人母体も大きく福利厚生面充実 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください

仕事内容・担当ブロック拠点のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応 【イメージ】 10:00 出勤・業務連絡チェック 11:00 拠点回り/スタッフ面談 13:00 休憩 14:00 見学対応 15:00 新店舗準備 16:30 事務作業 18:30 面接対応 19:00 退勤 休日休暇 ■シフト制／月8～10日休み ※希望休あり ■年末年始休み ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） ☆☆独自

仕事内容2025年11月新規OPEN★店長・副店長候補募集！月給45万円～◎高収入＆早期キャリアUPが叶う♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【一般社員・副店長候補】 月給： 33万円 〜 38万円 ＜まずは副店長から始めたい…そんな方も大歓迎！＞ ◆副店長：月給33万～38万円 ※固定残業時間：月45時間分／7万9106円 ～10万200円含む ※超過分別途支給 ★頑張り・結果はしっかり評価★ 『頑張っても全く給与が上がらなった』 『そもそもどうすれば収入UPや昇格できるか分からなかった』 そんな方たちも満足してもらえるように 売上はしっかり還元します！ 店

仕事内容■お仕事内容 新規オープン オープン3年以内 保育士業務全般

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、