特定非営利活動法人ソルウェイズ の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションあみえる・サテライトでの訪問看護 新琴似で就業になりますが、サテライトのある豊平と2拠点を行き来できる方、優遇いたします。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:00～18:00/日勤4：10:00～19:00/日勤3：09:30～18:30 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人

勤務時間月曜日~金曜日 9時～18時で応相談（週1回～） 土曜日、祝日 10時~16時で応相談 休憩時間: 60分 時間外勤務: 業務状況に応じて発生する場合があります。

仕事内容【この求人のポイント】 ■マンツーマンで子どもたちと深く関わる ■週1日から勤務可能！プライベートも充実 ■多職種連携で専門性を高められる環境 ■季節ごとのイベントで子どもたちの笑顔を創造 ー【一人ひとりの成長を大切にする施設】 重症心身障がいを持つお子さんたちが、地域の中で自分らしく輝けるよう、きめ細やかな支援を提供しています。私たちは、どんなに重い障がいがあっても、子どもたちが持つ可能性を信じ、その成長を全力でサポート。一人ひとりの個性やペースに合わせたマンツーマン体制で、日々の小さな成長を一緒に喜び合える、温かい環境です。子どもたちの笑顔が、私たちの何よりの原動力となっています。 ー

仕事内容【仕事内容】 ★重症児デイサービス ソルキッズで、作業療法士(OT)を募集します！★ 《あなたの専門性を活かして、子供たちの未来をサポートするお仕事です！》 ● 児童発達支援や放課後等デイサービスを通じて、子どもたち一人ひとりに寄り添い、成長を促す支援を行います。 ● 経験豊富な方が活躍中の職場で、しっかりとしたサポート体制が整っていますので、ブランクがある方も安心して働けます！ ● 賞与ありで、あなたの頑張りがしっかりと評価される環境です♪ 《充実の福利厚生》 ● 育児支援もあり、家庭との両立がしやすい職場です。 ● 研修制度が充実しており、成長をサポートする体制が整っています

仕事内容《経験者優遇☆彡》日曜固定休み◎育児支援あり♪発達支援・放課後等デイサービスでの療育業務☆ ●児童発達支援・放課後等デイサービス施設にて、言語聴覚士業務全般をお願いいたします！ ●研修制度もあり、働きながらスキルアップが可能です◎ ●育児支援などもあり、福利厚生が充実していますので、安心して働いていただける環境が整っています♪ アドバイザーより 特定非営利活動法人ソルウェイズが運営する「重症児デイサービス ソルキッズ」にて、言語聴覚士さんを募集しています☆原則、土日祝が休みですので、ご家族を優先して働きたい方にもおすすめの環境です！スタッフ間のチームワークも良く皆さんで協力し合いながら

仕事内容《賞与あり☆彡》経験豊富な方大歓迎！日曜固定休み◎育児支援あり♪放課後等デイサービスでのお仕事です☆ ●児童発達支援・放課後等デイサービス施設にて、作業療法士として子供たちのサポートをお任せします！ ●賞与もあり、日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ ●研修制度やサポート体制が万全ですので、ブランクのある方も安心してお仕事を始めていただけます！ アドバイザーより 特定非営利活動法人ソルウェイズが運営する「重症児デイサービス ソルキッズ」にて、作業療法士さんを募集しています☆社内、社外研修費用助成や育児支援などもあり、福利厚生充実！原則、土日祝がお休みですので、プライベートも充実

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションあみえる・サテライトでの訪問看護 新琴似で就業になりますが、サテライトのある豊平と2拠点を行き来できる方、優遇いたします。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:00～18:00/日勤4：10:00～19:00/日勤3：09:30～18:30 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人

仕事内容《経験者優遇☆彡》賞与あり◎日曜固定休み！育児支援あり♪働きやすい環境が整っています☆ ●児童発達支援・放課後等デイサービス施設にて、理学療法士として機能訓練業務全般をお願いいたします！ ●原則、土日祝休み♪ご家族を優先して働きたい方にもおすすめの環境です◎ ●研修制度も充実していますので、スキルアップも可能です！ アドバイザーより 特定非営利活動法人ソルウェイズが運営する「重症児デイサービス ソルキッズ」にて、理学療法士さんを募集しています☆研修費用の助成や、育児支援などもあり安心して働いていただける環境が整っています！スタッフ間のチームワークも良く皆さんで協力し合いながら業務に取り

仕事内容【仕事内容】 ◆在宅療養中のお子様、成人宅へ訪問し、体調管理・医療ケア、生活支援等の看護業務および記録、報告書の作成作業を行います。 ◆未経験者にも同行訪問をしっかり行っております ・直行直帰：可能 ・社用車の有無について →正社員の場合、社用車利用可能 ※借上制度もあり ・社用携帯について →用意あり

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ重度心身障害児デイサービスソルキッズ正看護師／准看護師 【仕事内容】 重症心身障害児デイサービスにおける看護業務 業務詳細 保護者からの健康相談対応 オムツ交換 入浴介助（2名体制） 着替え補助 朝の会での歌唱活動 制作物準備（例：誕生日カード作成） 入浴後のドライヤー・ヘアアレンジ 医療ケア 胃ろうからの注入 療育活動の準備 経管栄養 入浴介助 喀痰吸引 人工呼吸器管理 療育活動介助 【事業所名】 重度心身障害児デイサービスソルキッズ 【応募資格】 ◆准看護師 ◆正看護師 【施設形態】 障害者支援施設 【法人名

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ重度心身障害児デイサービスあいキッズ正看護師／准看護師 【仕事内容】 重症心身障害児デイサービスにおける看護業務 業務内容 ◆保育・健康管理業務 ・通所デイサービスにおける保護者からの健康管理相談の対応 ・オムツ替え、入浴介助（2名体制）、衣類の着脱補助 ・朝の会での歌唱や制作物の準備（例：誕生日カード作成） ・入浴後の髪の乾燥、ヘアアレンジの対応 ◆看護業務 ・喀痰吸引 ・経管栄養の実施 ・人工呼吸器の管理 ・胃ろうからの注入 ・療育活動の介助、準備 ・入浴介助 【事業所名】 重度心身障害児デイサービスあいキッズ 【応募資格】 #

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ重度心身障害児デイサービスラナキッズ正看護師／准看護師 【仕事内容】 重症心身障害児デイサービスでの看護業務 【業務内容】 ・保育・健康管理業務 通所デイサービスの特性上、保護者から健康管理の相談を受ける機会が多い。 ・オムツ換え ・入浴介助（2名1組） ・服の着替え補助 ◆朝の活動・制作物準備 ・朝の会での歌唱、制作物準備 ・入浴後の髪乾燥・ヘアセット ・保育士との連携業務 ◆看護業務 ・喀痰吸引 ・経管栄養 ・人工呼吸器の管理 ・胃ろうからの注入 ・療育活動の介助 ・療育活動の準備 ・入浴介助 ・人工呼吸器の管理 【事業所名】 重度

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ重症児デイサービスリノキッズ正看護師／准看護師 【仕事内容】 重症心身障害児デイサービス看護職 人工呼吸器管理 経管栄養 喀痰吸引 嘱託医は小児在宅医療専門医。 経験豊富な看護師が在籍、個別指導体制。 ブランク、小児経験不問。 社内勉強会実施、外部研修参加による専門性向上支援。 勤務は日勤のみ。 【事業所名】 重症児デイサービスリノキッズ 【応募資格】 ◇正看護師 ◆准看護師 【施設形態】 重症心身障害者(児)施設 【法人名】 特定非営利活動法人ソルウェイズ 【勤務地】 北海道札幌市南区 【アクセス】 澄川駅

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ多機能型重症児者デイサービスモアナ正看護師 【仕事内容】 重症心身障害児デイサービスにおける看護業務。 経管栄養 人工呼吸器管理 喀痰吸引 日勤のみ。夜勤なし。 ブランク、小児科経験不問。 在籍経験看護師による指導体制。 社内勉強会開催。社外研修参加支援。 小児在宅医療専門医を嘱託医として連携。 【事業所名】 多機能型重症児者デイサービスモアナ 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 その他施設 【法人名】 特定非営利活動法人ソルウェイズ 【勤務地】 北海道札幌市北区 【アクセス】 新琴似駅 徒歩11分 【勤務

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人ソルウェイズ訪問看護ステーションあみえる正看護師 【仕事内容】 ◇在宅療養中の方の自宅を訪問し、体調管理・医療ケア・生活支援などの看護業務を実施。記録・報告書作成を実施。 ※未経験者の同行訪問を実施。 【事業所名】 訪問看護ステーションあみえる 【応募資格】 ・看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 特定非営利活動法人ソルウェイズ 【勤務地】 北海道札幌市北区 【アクセス】 新琴似駅 徒歩8分 【勤務時間】 日勤 08:30～18:30 （休憩60分） フレックス勤務を導入しており、勤