医療 - ときわ台駅（東京都） の求人・仕事・採用

仕事内容運営母体の医療法人社団朔望会は、常盤台外科病院から4キロ圏内でケアセンター、訪問看護ステーション、訪問介護施設、介護老人保健施設などの福祉施設の運用を行っています。病院と在宅介護を繋ぐトータルケアを行っています！ 脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅱ) 呼吸器リハビリテーション料(Ⅰ) 運動器リハビリテーション料(Ⅰ) ≪人員配置≫ ・PT：8名、OT：2、ST：1名 ＜おすすめポイント＞ 【常盤台外科病院での作業療法士求人！給与は25.65万円から！ 高い生活支援制度で働きやすさを実感できます！】 ・月給25.65～28.45万円、賞与実績4ヶ月分で安定した収入が実現可能です！また通勤手当

仕事内容【タイトル】 医療法人財団朔望会常盤台外科病院正看護師 【仕事内容】 医療相談業務 【事業所名】 常盤台外科病院 【応募資格】 ・社会福祉士資格 【施設形態】 一般病院 内科、外科、整形外科、脳神経外科、消化器科、心臓血管外科、眼科、皮膚科、形成外科、循環器科、泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、放射線科、健康管理センター（人間ドック）、PLDD（腰痛）、個人向け簡易脳ドック 【法人名】 医療法人財団朔望会 【勤務地】 東京都板橋区 【アクセス】 ときわ台駅 徒歩5分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 【給与詳細】 想定給与

仕事内容【タイトル】 医療法人財団朔望会常盤台外科病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 外来患者数：1日250～300名 救急搬送：1日45台 救急外来兼務 外来看護業務 【事業所名】 常盤台外科病院 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 一般病院 内科、外科、整形外科、脳神経外科、消化器科、心臓血管外科、眼科、皮膚科、形成外科、循環器科、泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、放射線科、健康管理センター（人間ドック）、PLDD（腰痛）、個人向け簡易脳ドック 【法人名】 医療法人財団朔望会 【勤務地】 東京都板橋区 【アクセス】 ときわ台駅 徒歩5分 【勤務時間】

仕事内容施設にて、園長業務全般をお任せします。 【園長業務の例】 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

仕事内容株式会社 タニタ 【東京】ヘルスケア製品の回路設計※第二新卒歓迎／裁量大／働き方世界的なタニタブランドに携わる 【仕事内容】 【東京】ヘルスケア製品の回路設計※第二新卒歓迎／裁量大／働き方世界的なタニタブランドに携わる 【具体的な仕事内容】 【業界経験不問／第二新卒も歓迎／残業20h程度／週1リモート可／裁量大／世界に誇る「タニタブランド」／】 ■業務概要： 体組成計をはじめとした医療や健康づくりに関わる商品サービスの製造・販売を行っている同社にて、回路設計としてご活躍いただきます。担当製品が決まっているわけではなく、タニタブランド全般に関わることができます。 ■業務詳細： スキルに応じ

仕事内容【タイトル】 おうちにかえろう病院 作業療法士（ケアミックス病院、回復期病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 病院にてリハビリ業務 ＜リハビリを通して、人と人との関わりを。＞ 医療者×患者の垣根を超え、人と人との関係を作り、チームで支えます。 どうしたら”その人らしい生活”を叶えられるか、 どうしたら”相手の願い”を実現できるか、 その手段としてリハビリを行います。 ＜ポイント＞ 2021年4月開院以降、議論を重ね試行錯誤をしながらリハビリチームを立ち上げてきました。 型にはめられたリハビリではなく、一人一人に合わせたリハビリを考え抜き、どこまでも本気で寄り添い続けます。 【事業所名】

勤務時間週1日 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ (1)22時00分?8時00分 (2)8時00分?22時00分の間の5時間以上 面談時に希望の勤務時間をお聞かせください！ 週１日から勤務が可能です！ ※残業はありません!! ※訪問先により勤務時間は前後します

仕事内容【仕事内容】 障がいがあるご利用者様のご自宅にお伺いし生活をサポート！ 現場ごとに先輩が同行して慣れるまで教えるので、未経験でも安心！ 施設介護のように「次から次へと…」という作業ではなく、ご利用者様のペースに合わせたケアができます。 ＜具体的には＞ ・就寝時の見守り ・食事介助 ・身の回りの整理整頓 ・お着換えの手伝い ・介護記録の記入 etc. 喀痰吸引や経管栄養支援といった専門スキルは、 入社後に習得できます！ 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給37万円～42万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>准看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>リーダー ※別途残業手当、オンコール可能な方には別途オンコール手当がつきます。 ※法人報酬:法人の年間の売上に準じて支給されます。（前年度実績200,000円） 【業務内容】 訪問看護業務 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保

勤務時間シフト制 (1)8時00分～17時00分 (1)8時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設で看護師として、利用者さまが安心して生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 日常生活の場である施設内で、介護職や医師、多職種と連携しながら、利用者さま一人ひとりの健康を支える役割を担います。 ① 健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・医師への報告連携など ② 医療的ケア 点滴・インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・経管栄養管理・医療機器管理・感染症対策など ③ 日常生活を支えるサポート 食事時の健康確認・入浴可否の判断・リハビリやレクリエーショ

勤務時間【勤務時間】 9:00-17:00 週3日-4日 【休憩時間】 60分 【残業】 5時間/月

仕事内容◆ときわ台駅より徒歩5分◆外科・整形外科に強い歴史ある病院◆週3日〜・17時終業◆手厚い研修でブランクOK◆ワークライフバランスを大切に働ける 【給与】 【時給】1,600円- 【コメント】 【温もりのある医療】地域密着で救急を支える病院 「人を診る」を理念に70年以上地域を支える法人。一人ひとりに寄り添う心の通った医療を提供しています。 ・急性期から在宅まで支えるグループ基盤 外科中心の二次救急指定病院。法人内にリハ病院や訪問看護があり、切れ目ない連携で患者を支える安定した就業環境です。 ・充実の教育体制で経験が浅い方も安心 丁寧なOJTやオリエンテーションを完備。月1回の研修や勉強会補

仕事内容★有休消化ほぼ100%◎アットホーム◎★地域医療に貢献できる残業が殆どない病院です♪ ▼仕事内容 ●病棟での看護業務を担当していただきます。 《外来患者》250〜300人/日 《在院日数》14〜20日 《病床稼働率》97％程度 (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与【1】 月給：31.9万円 賞与：2回 基本給：166,500円 諸手当：153,000円 夜勤4回/月 ※新卒の場合 給与例：経験5年 年収：466万円 月給：32.7万円 賞与：73.4万円 基本給：174,900円 職務手当：85000円 ※正

仕事内容【仕事内容】 ●未経験者歓迎 ●インセンティブあり ●弘明寺／転勤なし 詳しい仕事内容 買取作業：持ち込まれた品物の査定・買取対応を行います。 卸作業：買取った品物を業者と交渉して卸します。 ネット販売：ECサイトの管理・運用です。梱包や送り状作成も行います。 ※1日の対応客数：3～5名ほど ※1名あたりの対応時間は30分～60分 ＼未経験からでも安心の体制／ 知識がなくても大丈夫！ 基本的には２名体制の人員配置。 査定は商品を撮影し、本部に写真を送るだけ！ 金額はリアルタイムでわかります〇 ●試用期間中はマンツーマンでサポート ⇒3ヶ月で独り立ち！ 【アピールポイント】 Po

仕事内容【仕事内容】 ◆看護副部長、看護部長補佐、看護部長候補など 【回復期リハビリテーションについて】※2025年10月実績 在宅復帰率：87.8％ ※ 全国平均は78.8%（2019年度実績） 重症患者受入率：48.4％ 重症患者改善率：56.3％ リハビリテーション実績指数：48.9 ※ 全国平均は23.1（2019年度実績） 疾患層：脳血管疾患66.0％、運動器疾患25.5％、廃用症疾患8.5％ 平均在院日数：76.7日 ◆疾患別患者割合 脳血管疾患：63.0% 運動器疾患：22.3% 廃用症疾患：14.7% 【スタッフ数】 医師 常勤 8名/非常勤 13名 看護師 76名

勤務時間09:00〜18:00（実働: 6時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 ・休憩0分～60分 ※法定通り ・1日6時間～就業可能 ・扶養内勤務OK

仕事内容高齢者施設内のリハビリスタッフ（理学療法士） オープニングスタッフ／入社祝金10万円※規定有／月の残業5時間以内 ■メディホスとはどんな施設 メディホスは「医療支援型住宅」で、終末期やがん・難病の方のための医療特化型施設です。 24時間体制で看護師や介護士が連携してケアを提供し、訪問診療医や近隣の医療機関とも連携しながら、看取りまで含めたケアを提供しています。 ■メディホスの名前の由来 メディホスとは「メディカル＆ホスピタリティ」の略です。 「ホスピタリティ精神を大切にし、病院でもご自宅でもない第3の場所としてどのような状態でも安心して、その人らしく暮らせるよう生活を支えていくことを目指

仕事内容週休2日制で年間休日115日♪マイカー・バイク通勤OK！充実した研修制度あり◎駅チカ徒歩5分♪ ●やまと診療所の訪問リハビリテーション事業所ではたらく理学療法士の募集です。スタッフ同士の仲も良く明るい雰囲気の職場ですよ♪ ●訪問エリアは、クリニックから半径5km程度、1日5件程度の訪問になります。 ●研修/スキルアップ制度が充実しています◎ ●高島平駅より徒歩5分★マイカー通勤も可能で通勤は便利です！ アドバイザーより やまと診療所は、メディアにも多数掲載実績があり、院長の安井様はテレビにも多数出演しています。2021年には、おうちにかえろう病院が開設されるので、病院でのリハビリテー

仕事内容保育士主任の募集！残業少なめ★定着率90%以上！借上げ社宅制度/短時間勤務制度/ソラストポイント制度アリ♪創業60年以上の大手ソラストの保育園です！【ときわ台駅より徒歩2分】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 保育士（主任保育士）のお仕事！ 【お仕事内容】 保育実務 園長補佐 園経営・マネジメント補佐 スタッフの育成、フォロー など 【定員数】 68名（0歳児：6名、1歳児：11名、2歳児：12名、3歳児：13名、4歳児：13名、5歳児：13名） 【必須要件】 保育士

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給27万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>准看護師<経験年数>経験問わず<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:220,000円 業務手当:30,000円 調整手当:10,000円 皆勤手当:13,000円 年間賞与3.2ヵ月 【業務内容】 完全療養型の病院になります。 療養型病棟にて業務全般を担当していただきます。 看護師もお風呂当番、おむつ交換、食事介助もやります。毎日ではな

仕事内容【仕事内容】 ★医療法人財団 朔望会 常盤台外科病院では、正看護師を募集しています！★ 病棟での看護業務を中心に、患者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供していただきます。 ☆新しい環境でスキルを磨きたい方、経験を活かしたい方、共に活躍中です！☆ 具体的には、バイタルサインの測定や投薬管理、医師の指示に基づく処置など、幅広い業務をお任せします。 《アットホームな職場環境の中で、チームワークを大切にした看護を提供しましょう♪》 最寄駅から徒歩圏内で、通勤も便利！ シフト制でお休みを調整しやすく、プライベートとの両立が可能です。 充実した福利厚生も整っており、安心して長く働ける環境が整っ

仕事内容総務／総務 仕事内容 ■採用業務 ■入社・退社時の手続き ■勤怠管理 ■雇用・社会保険手続き ■労災手続き・給付金などの申請 ■給与計算 ■労基など行政への対応 ■備品管理・発注 ■衛生委員会の運営 ■従業員のストレスチェック・健康診断の実施 等 一日の流れ ◎午前 出社→スケジュール確認・メールチェック→業者対応等→昼休憩（1時間） ◎午後 各種手続き書類作成→委員会、会議への参加→翌日の業務内容チェック→退社 ワークライブバランスを重視しておりますので仕事とプライベートを無理なく両立させられます。 IMS（イムス）グループは、138の施設の運営を通し、 急性期・回復期 ・慢性期

仕事内容◆医師の診療をサポート 医師1名と在宅医療PA2名の計3名で、1日5~10件のお宅を訪問。 車の運転や医療物品の準備も大切な仕事です。 また、診療中の会話内容を電子カルテに記録したり、診療レポートの作成をしたり、医師が診療に専念できるようサポートします。 ◆患者さんご家族の意思決定支援 「症状が日々変化する中で、どうやって自分らしく過ごすか」を患者様やご家族と一緒に考え、意思決定を行います。 患者様やご家族は、ご自身の希望や不安をうまく言葉にできないことが多いです。 そこで活躍するのが在宅医療PA。 対話を重ねる中で患者様やご家族の本音を汲み取り、希望に沿った生活ができるよう、一緒に考えます。