天然温泉 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金,土,祝祭日 勤務時間 08:00～10:00 (2時間) 最低勤務日数 週2日 勤務時間 12:00～14:00 (2時間) 最低勤務日数 週2日 勤務時間 16:00～18:00 (2時間) 最低勤務日数 週2日 ※シフト制 ・上記3つの時間帯で勤務できる方、大歓迎です！ ・フリータ大歓迎 ・学歴不問です！ ・ブランクある方も大歓迎 デイサービスの利用者様をご自宅から事業所まで送迎していただきます。 車両は普通車のミニバンなので安心です♪ 空いた時間は、事業所外の清掃と車両の清掃をしていただきます。 シフトは融通利かせて働けます！

仕事内容正社員採用！勤務地はトータルケアを目指した総合福祉施設です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,500〜258,000円 ≪基本給≫ 187,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:初任者研修：1,500円 実務者研修：2,000円 介護福祉士：8,000円 夜勤手当:5,500円/回 扶養手当:就業規則による 住宅手当:就業規則による ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 住宅型有料老人ホーム「楓コート」入居者及び、熊谷市内、深谷市内一部の契約者宅での介護業務 （定期巡回・随時対応型訪問介護サービスでの訪問介護業務あり） ※「楓コート」はグリーンフォレストホームケアステーションと同敷地内にございます。 ※熊谷市内及び、深谷市内への訪問には車を使用していただきます。 ★入社後は基礎研修を実施します。 ★未経験の方、ブランクのある方も自信をもって勤務していただけます。 ＜研修内容＞ グリーンフォレストビレッジの理念、コンプライアンス 社会人・職員としてのマナー、就業規則、情報機器の使い方 介護業務、高齢者への接し方などの実務研修、ロールプ

仕事内容＜皆野町下日野沢＞資格・経験不問｜残業なし｜マイカー通勤ＯＫ｜賞与年２回｜特別養護老人ホームのお仕事【介護職／正社員】 ■ アピール ＼★残業なし＆有給休暇取得率98％★／ ワークライフバランスが充実している職場です♪ ◆秩父郡内で唯一、施設内で実務者研修の受講が可能！ 介護資格をお持ちでない方や未経験の方も、働きながらステップアップできますよ。 ◆職員が働きやすい環境！ 介護ロボットの導入やICT機器の活用も積極的に進めています。 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK！ 無料駐車場がありますので、お好きな交通手段をお選びいただけます。 ――特別養護老人ホーム悠う湯ホーム―― 秩父

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 住宅型有料老人ホーム「楓コート」入居者及び、熊谷市内、深谷市内一部の契約者宅での介護業務 （定期巡回・随時対応型訪問介護サービスでの訪問介護業務あり） ※「楓コート」はグリーンフォレストホームケアステーションと同敷地内にございます。 ※熊谷市内及び、深谷市内への訪問には車を使用していただきます。 ★入社後は基礎研修を実施します。 ★未経験の方、ブランクのある方も自信をもって勤務していただけます。 ＜研修内容＞ グリーンフォレストビレッジの理念、コンプライアンス 社会人・職員としてのマナー、就業規則、情報機器の使い方 介護業務、高齢者への接し方などの実務研修、ロールプ

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 特別養護老人ホームでの勤務 ・自立支援(身体介助・食事介助・生活支援他) ・介護アセスメント作成 ・レクリエーション活動 ・夜勤業務(月4～8回) ★～☆～★働きやすさポイント★～☆～★ 産休・育休取得率100%、育休からの復職95%!育児短時間勤務制度、半日単位・時間単位有給休暇制度を導入! ベッドセンサーや介護ロボットも導入し働きやすい企業として常に精進しています! 採用担当者の声 ◎埼玉県9市町村(秩父市/飯能市/本庄市/ときがわ町/横瀬町/皆野町/小鹿野町/神川町/東秩父村)に戻って働きたい方を応援する UIJターン新規就業支援事業、移住支援金対象法人

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 特別養護老人ホームでの勤務 ・自立支援(身体介助・食事介助・生活支援他) ・介護アセスメント作成 ・レクリエーション活動 ・夜勤業務(月4～8回) ★～☆～★働きやすさポイント★～☆～★ 産休・育休取得率100%、育休からの復職95%!育児短時間勤務制度、半日単位・時間単位有給休暇制度を導入! ベッドセンサーや介護ロボットも導入し働きやすい企業として常に精進しています! 採用担当者の声 ◎埼玉県9市町村(秩父市/飯能市/本庄市/ときがわ町/横瀬町/皆野町/小鹿野町/神川町/東秩父村)に戻って働きたい方を応援する UIJターン新規就業支援事業、移住支援金対象法人

仕事内容★ケアハウスで【正社員】介護職を求めています！これから介護のお仕事を始める方にもおすすめです♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,000円 ≪基本給≫ 153,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:25,000円 資格手当:・介護福祉士15,000円 ・介護職員実務者研修終了5,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 18歳未満の子：4,500円（2人まで） ≪賞与≫ 年

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 住宅型有料老人ホーム「楓コート」入居者及び、熊谷市内、深谷市内一部の契約者宅での介護業務 （定期巡回・随時対応型訪問介護サービスでの訪問介護業務あり） ※「楓コート」はグリーンフォレストホームケアステーションと同敷地内にございます。 ※熊谷市内及び、深谷市内への訪問には車を使用していただきます。 ★入社後は基礎研修を実施します。 ★未経験の方、ブランクのある方も自信をもって勤務していただけます。 ＜研修内容＞ グリーンフォレストビレッジの理念、コンプライアンス 社会人・職員としてのマナー、就業規則、情報機器の使い方 介護業務、高齢者への接し方などの実務研修、ロールプ

仕事内容【アピールポイント】 《託児所完備》マイカー通勤OK☆4週8休☆サポート体制万全☆未経験・ブランクのある方も歓迎☆老健施設でのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●入所者さまのバイタルチェック・健康管理・服薬管理・医療処置等の看護業務全般をお任せいたします。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です！先輩スタッフが優しく教えてくださいますので、安心してご勤務いただけます☆ ●隣接する「特養おおまし」内の託児室利用可能！保育所への入所が難しく復帰を諦めていた方、これから結婚を予定している方も安心して働くことができます♪ 【給与】 月給291,000円 【月給】29万1,000円～ 《内訳》 基本給：

仕事内容 仕事内容 住宅型有料老人ホーム「楓コート」入居者及び、熊谷市内、深谷市内一部の契約者宅での介護業務 （定期巡回・随時対応型訪問介護サービスでの訪問介護業務あり） ※「楓コート」はグリーンフォレストホームケアステーションと同敷地内にございます。 ※熊谷市内及び、深谷市内への訪問には車を使用していただきます。 ★入社後は基礎研修を実施します。 ★未経験の方、ブランクのある方も自信をもって勤務していただけます。 ＜研修内容＞ グリーンフォレストビレッジの理念、コンプライアンス 社会人・職員としてのマナー、就業規則、情報機器の使い方 介護業務、高齢者への接し方などの実務研修、ロールプレイング

仕事内容【タイトル】 医療法人愛和会愛和病院正看護師 【仕事内容】 病棟とオペ室での看護業務全般を担当して頂きます。 分娩数：2,500件(2011年度) 分娩方法：自然分娩2,100件、カイザー400件 取り上げについて：自然分娩は基本的に助産師さんに取り上げていただきます。 助産師：32名、看護師40名 【事業所名】 愛和病院 【応募資格】 ◆資格をお持ちの方 【施設形態】 一般病院 小児科、形成外科、皮膚科、産婦人科 【法人名】 医療法人愛和会 【勤務地】 埼玉県川越市 【アクセス】 南古谷駅 バス5分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 夜勤 16: