東京都の株式会社ビーイング 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容分譲マンションの管理組合運営をサポートします。 管理組合の“パートナー”として、物件の資産価値向上と住みやすい環境づくりをリードする仕事です。 【具体的には】 ・理事会・総会の運営サポート（資料作成、出席、議事録作成 等） ・建物・設備の維持管理の提案、修繕計画の調整 ・管理組合会計・収支報告の説明 ・住民からの相談対応および改善提案 ・委託先業者（清掃・設備点検など）の管理・調整 ・新規管理物件の立ち上げ業務 など ※業務の詳細や担当棟数などは、経験に合わせて決定します。 「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ASP.NET MVC による Webアプリケーション開発の知識と経験 ・DB設計、効率的なクエリ作成 【尚可】 ・Webアプリケーションの運用、チューニング経験、セキュリティの知識 ・ソフトウェアアーキテクチャ設計の経験 ・TypeScript・React を用いた開発経験 ・Windowsアプリケーションの開発経験 ・AWS上での開発・運用経験 ・要件定義・基本設計等の経験 ・docker等の仮想化技術の運用経験 ・AIを活用した開発プロセスの改善経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・取

仕事内容コーポレートサービス改革リーダー／大手アパレルグループ 【仕事内容】: 大手グローバルアパレルグループの本部にて、世界中のグループ店舗・本部で働く全従業員を対象に、「世界最高の職場」を実現するためのコーポレートサービス改革を主導するリーダー候補を募集します。エンゲージメント向上、パフォーマンス最大化、ウェルビーイング推進を柱に、課題発見から解決策の検討・実行・成果創出までを一気通貫でリードしていただくポジションです。 【具体的な業務内容・プロジェクトテーマ】 ・企業風土の醸成（理念浸透、社内コミュニケーション、内部統制、全社イベント企画等） ・職場環境の構築（ファシリティマネジメント、セキ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンションフロントの経験が7年程度（目安）以上ある方 ■管理業務主任者をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎】 ■宅地建物取引士をお持ちの方 ■タワーマンションや高級志向マンションのフロント経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・真面目で責任感のある方 ・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方 ・管理職も見据えた長期就労が可能な方 ・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方 ・誠実な対応ができる方 ・協調性を持って業務に取り組める方 ・相手を尊重できる方 【職種名】 分譲マンションの管理フロント（経験者）／在宅勤務可／年休120以上／プライム上

仕事内容【インストラクター】・設立42周年・業界トップシェア・自社製品をお客様に届けるポジション募集！ 株式会社ビーイング - 【業界トップシェア】創業42年の歩みに感謝し、業界のDX化を牽引するIT企業 仕事内容 ・仕事内容 建設業界専用に開発されたパッケージソフトを導入いただいたお客様に対し、スムーズな立ち上げ支援から、継続的な活用・定着までをサポートするポジションです。 【新規契約企業への導入支援】 ・システムの初期設定・導入設置対応 ・操作方法の説明・運用レクチャー ・お客様の業務フローを踏まえた活用提案 【既存顧客へのフォロー・サポート】 ・お問い合わせ対応（操作方法、仕様確認 等）

仕事内容株式会社フージャースウェルビーイングパートナーズ 【東京・第二新卒歓迎】（マンション管理）／リモートあり／転勤なし／東証プライムフージャースG 【仕事内容】 【東京・第二新卒歓迎】（マンション管理）／リモートあり／転勤なし／東証プライムフージャースG 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： マンション管理のフロント業務をお任せします。 クライアントとなるマンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 ■職務詳細： ・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席など ・現場に常駐しているサポートスタッフ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 400～551万円 仕事内容 ★管理組合の代行業務として会計事務をしていただける方募集／残業10～20h程／仕事と家庭の両立も可能／働き方マンションディベロッパーでトップクラスのフージャースグループ ＜職務概要＞ ●「製・販・管一体」でものづくりをしてきたデベロッパー系列の管理会社にて、管理組合の代行業務として会計事務を担当いただきます。 ●また同社では、マンション管理に関する業務のDX化を積極的に進めており、その一環として居住者様向けプラットフォーム「暮らしのマイページ」の導入に関する業務もお任します。 ●こ

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募資格 【必須要件】 ■事業会社における、 人事領域 を含むバックオフィスでの実務経験（ 2 年以上） ■人事データの集計・分析経験 ■関係者と連携しながら業務改善や運用設計を推進した経験 ■データをもとに課題を整理し、改善提案を行った経験 ■人事システムまたは業務システムの運用経験 マネージャー候補の方は以下の条件も含みます ■チームリーダーまたはマネージャーの経験（ 1 年以上） 【歓迎要件】 ■人事制度（評価・等級・報酬等）の企画または運用経験 ■タレントマネジメントシステムの企画・導入・運用経験 ■COMPANYの運用経験 ■

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 精神科訪問看護ステーションにおける看護業務 疾患層：統合失調症、アルコール依存症、うつ病 など 【業務内容】 医療的な処置はあまりなく、相談・指導・体調管理・内服管理が主な内容となります。 ・ご利用者様居宅での、主治医の指示に基づいた診療補助 ・ご利用者様居宅での、主治医の指示に基づいた日常生活の支援 ・薬の服薬確認 ・精神・心理状態の観察・ケア ・医療機関や福祉・行政機関との連携 (東京都新宿区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 勤務体系によって異なります A型 月給318,050円-373,100円 B型 月給2

仕事内容【インストラクター】・設立42周年・業界トップシェア・自社製品をお客様に届けるポジション募集！ 株式会社ビーイング - 【業界トップシェア】創業42年の歩みに感謝し、業界のDX化を牽引するIT企業 仕事内容 ・仕事内容 建設業界専用に開発されたパッケージソフトを導入いただいたお客様に対し、スムーズな立ち上げ支援から、継続的な活用・定着までをサポートするポジションです。 【新規契約企業への導入支援】 ・システムの初期設定・導入設置対応 ・操作方法の説明・運用レクチャー ・お客様の業務フローを踏まえた活用提案 【既存顧客へのフォロー・サポート】 ・お問い合わせ対応（操作方法、仕様確認 等）

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 世界的ラグジュアリーブランド「Saint Laurent（サンローラン）」の日本法人にて、社内の公平性と外部競争力を両立する給与体系・福利厚生計画を構築するC＆B（報酬・福利厚生）マネージャーを募集します。【具体的な業務内容】・報酬制度企画：グレードおよびペイバンドの連動設計、短期および長期インセンティブ・ボーナス制度の設計、外部市場との報酬ベンチマーク分析・データ・人件費管理：人事データの正確な管理、人件費やヘッドカウント（人員数）の分析・計画による経営判断のサポート・労務管理：諸規制を遵守したプロセス管理、従業員関係（労務相談・トラブル等

仕事内容科研製薬 株式会社 【東京】医薬品の生産戦略企画◆賞与6か月分／老舗製薬メーカー 【仕事内容】 【東京】医薬品の生産戦略企画◆賞与6か月分／老舗製薬メーカー 【具体的な仕事内容】 【業務内容】 製薬メーカーである当社にて、生産戦略の企画をお任せします。 中長期生産戦略の企画、立案及び調整、安定供給に関すること、医薬品製造の自社製造、製造委受託に関する総合計画の立案・調整などをお任せします。 【業務詳細】 ■中長期生産戦略の企画・立案及び調整 ・製造体制の企画及び推進 ・大型設備投資計画の企画及び推進 ・製品の販売継続・終了に関する社内調整 ■安定供給に関すること ・需要動向及び供給リ

仕事内容【UI/UXデザイナー】・設立42周年・業界トップシェア・デザインチームを牽引するプロダクト（UI/UX）特化ポジション！ 株式会社ビーイング - 【業界トップシェア】創業42年の歩みに感謝し、業界のDX化を牽引するIT企業 仕事内容 ・業務内容 ビーイングで提供している、建設業向けサービスの要件の整理や求められる課題の定義から携わり、プロダクトデザインの側面から事業成長を支えて頂く役割となります。 ビーイングでは複数のプロダクトを展開しており、既存サービスの改善から新規開発まで、フェーズを問わずプロダクトデザインに携わっていただきます。 UI/UX の観点から課題を特定し、自ら解決策を

仕事内容【ファイナンシャルウェルビーイング推進ポジション（福利厚生支援）】 〈ミッション〉 上場企業や中堅企業を対象に、従業員の資産形成支援を中心とした福利厚生サービスを提供。 従業員一人ひとりのライフプランと企業のビジョンを重ね合わせ、金融教育・個別相談・セミナーを通じて「自律的な成長」と「エンゲージメント向上」を実現する。 〈主な業務内容〉 新規リードおよび既存取引先企業へのソリューション営業 取引先イントラネットや専用サイトを活用した相談窓口・学習コンテンツの設置・運営 階層別・テーマ別の金融リテラシー・ライフプラン研修の企画・実施 企業との共同セミナー・タイアップイベントや異業種コラボレーショ

仕事内容株式会社ビーイングホールディングス 【スタンダード市場】 物流センターリーダー候補／月給35万円～／早期キャリアアップ 【求人要約】 ◎物流業界経験者歓迎／早期キャリアアップ可能 ◎着実に成長／創業40年を迎える現在も事業拡大中！ ◎東証スタンダード上場グループ／連結売上335億円 【仕事内容】 【管理職へ一直線／物流業界経験者歓迎】食品・日用品などを配送する物流センター管理サポート 【具体的な仕事内容】 ★入社半年～1年で管理職への早期キャリアアップした実績あり！ ※昇進時期は、個人の経験・能力により異なります。 【入社後の流れ】 配属となるのは、全国のスーパーやドラッグストア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ＜マンション管理フロント経験のある方＞ ■必須条件：以下いずれも満たす方 ・4年制大学／大学院を卒業・修了された方 ・「管理業務主任者」資格を保有されている方 ＜マンション管理フロント未経験の方＞ ■必須条件：以下いずれも満たす方 ・4年制大学／大学院を卒業・修了された方 ・「宅地建物取引士」または「管理業務主任者」資格を保有されている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】分譲マンション管理フロント 担当～マネージャー ※土日休み ※年間休日

仕事内容株式会社レイヤーズ・コンサルティング 【目黒】人事労務マネージャー候補（従業員ウェルビーイング推進担当）／日本発の独立コンサルファーム 【仕事内容】 【目黒】人事労務マネージャー候補（従業員ウェルビーイング推進担当）／日本発の独立コンサルファーム 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 人事労務部では主に以下の業務を担当しています。 （1）従業員ウェルビーイングの向上に向けた各種イベント企画・運用 （2）従業員フォローアップ面談の実施 （3）評価制度の企画、運用 （4）プロジェクトへの配置(アサインメント) （5）人事諸制度の改定、見直し （6）人事労務管理 （7）コンプライアンス対応 今

仕事内容グリーンコーディネーター｜オフィス空間の植物提案 【三菱地所グループ連携】空間緑化×ITスタートアップのグリーンコーディネーター ◯花きEC「HitoHana」を展開する、IT×グリーン業界の成長企業です。 株式会社Beer and Techは、フラワー＆グリーンのオンラインストア「HitoHana（ひとはな）」を運営するスタートアップ企業です。 「ビジネスとテクノロジーの力で、古い産業の未来をつくる」というミッションのもと、花き業界のDXを推進しています。 花きECで培ってきた集客力・販売力・オペレーションを活かし、現在は法人向けの空間緑化サービスにも事業領域を広げています。 ◯三菱地

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンション管理のフロント業務経験がある方 【歓迎】 ■管理業務主任者資格をお持ちの方 ■チームや部下のマネジメント経験 [歓迎] ■マンション管理のフロント業務経験 ■チームや部下のマネジメント経験 【フィットする人物像】 真面目で責任感のある方 社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方 管理職も見据えた長期就労が可能な方 礼儀正しく、丁寧な対応のできる方 誠実な対応ができる方 協調性を持って業務に取り組める方 相手を尊重できる方 健常なシニアの皆様が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サービスを一気通貫

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンション管理のフロント業務経験が7年(目安)以上ある方 ■管理業務主任者資格をお持ちの方 ■チームや部下のマネジメント経験 [歓迎] ■マンション管理のフロント業務経験が7年(目安)以上ある方 ■チームや部下のマネジメント経験 【フィットする人物像】 真面目で責任感のある方 社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方 管理職も見据えた長期就労が可能な方 礼儀正しく、丁寧な対応のできる方 誠実な対応ができる方 協調性を持って業務に取り組める方 相手を尊重できる方 【職種名】 【理事会の頻度が少ないフロント】分譲マンション管理フロ