千葉県佐倉市 の求人・転職・中途採用正社員, 年収900万円〜

仕事内容外来

仕事内容【内科×訪問診療メイン】週4日平日OK/未経験可/当直・OC:無/年収2,000万円◆充実したサポートと快適な環境でお迎えします千葉県佐倉市] : 【オススメPOINT】 ☆週3日からご相談可能♪訪問診療にご理解のある先生からのご応募を、お待ちしています。 ☆医師事務作業補助が充実しているので、先生は診察に集中できます！ ☆最寄駅から徒歩1分の好立地♪車でも通いやすく、東京から通われている医師も在籍中です！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 1 .医師事務作業補助者が煩雑な書類作成をサポート！ 2. 最寄駅から徒歩1分、電車でも車でも通いやすいのも魅力！ 3 .訪問診療・手術・専門外

仕事内容 科目 一般内科、一般外科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科 勤務内容詳細 ■勤務内容 ：病棟管理、外来診療 外来数 ：週2コマ程度（60人程度/日） 担当病床数：約30～40床 ※希望病床要相談（療養病床、回復期リハビリテーション病床） アピールポイント ・病棟管理メイン ・全身管理可能であれば、科目不問 ・残業少な目、オンコール・当直なし 勤務日数 週4日～5日 当直 無し 休暇 年次有給休暇／年末年始休暇 交通費 別途 入職時期 応相談 常勤医師求人 当直なし 経験不問

仕事内容病棟管理 【勤務内容の補足】 ・外来 週2コマ程度 患者数30名程度 受付時間 8：30～11：30 13：30～16：30 ※スケジュール要相談 ・病棟管理 療養病床、回復期リハビリテーション病床 ※希望病床要相談 ・専門外来 ※専門外来開設、人間ドック診察希望がありましたらご相談ください。 【その他】 ・電子カルテ ※記載の件数等は目安です。 ※敷地内禁煙

仕事内容在宅診療（個人宅） 訪問診療（施設） 【勤務内容の補足】 ・当直待機：あり（クリニック近くのマンションにて待機。平日週1回＋土日祝の中で月1回を想定） ・オンコール呼び出し（無し応相談可）：0～1, 2回／日（ファーストコールは看護師または看護助手が対応） ・訪問先：居宅8:施設2 午前3～4件程度／午後5～7件程度 ・訪問先エリア：佐倉市地域とその周辺地域を想定 ・訪問件数：居宅換算で8～12件 ・訪問診療時の同行者：看護師または救命士 ・カルテ：電子カルテ（モバカル社製） ・学会参加可能 ・社会保険完備：医師国保、労災保険、 雇用保険、 厚生年金保険 ・待遇：理事・院長・副院長など検討可

仕事内容■会社名 千葉県佐倉市のクリニック ■メインキャッチ クリニックでの医師常勤/(小児科募集)駅近クリニック/当直無し/経験年数不問 ■コメント 《小児科募集》駅近クリニック／当直無し／経験年数不問 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックでの医師常勤 ■仕事内容 外来（50人～想定） 【補足】 ●おすすめポイント（コンサルタントより）● インセンティブ制度有（業績に応じ賞与支給） ■給与 年収14000000円程度 期間の定め有り 面接時にご説明いたします ■給与備考 年収 1400万円～1800万円（週4.5日勤務の場合） ■勤務地 千葉県佐倉市 ■交通アクセス ユーカリが

仕事内容外来診療 内視鏡検査 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・外来診療、病棟管理、上部内視鏡検査などをお願いいたします。 ・専門外来の相談可能。 ・下部内視鏡検査の相談可能。 ・オンコール無し ※記載の件数等は目安の数字です

仕事内容外来診療 【勤務内容の補足】 ・管理医師の募集です。 ・外来の人数は未定ですが、50～100名／日ほどを見込んでいます ・皮膚科を中心とした保険診療です 【その他補足】 ・電子カルテ（パナソニック）導入予定 ・専門医の資格は問いません ・学会出席の場合は交通費、宿泊費、参加費を法人負担（年1回まで） ※記載の件数等は目安の数字です ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

仕事内容訪問診療（施設） 在宅診療（個人宅） 【勤務内容の補足】 ・新規立ち上げに伴う募集 ・居宅 約5～6名/半日 ・施設 約15～20名/半日※1～2施設 ※開設時は近隣施設の患者様を引継ぎ予定 ・オンコール原則なし ※希望の方は別途手当あり ・オンコールご希望の場合 手当：待機手当3万円＋出動インセンティブ1万円 ご自宅(クリニックまで片道30分程度の距離は自宅待機可能です)もしくは、クリニックの近隣にホテルまたはアパートにて待機 ・ファーストコール 夜間待機：当番の医師が対応 日勤：看護師もしくは医療秘書が対応 ・出動方法 夜間待機：診療所の車を運転しての単独往診想定 ※ドラ

仕事内容外来診療 【勤務内容の補足】 ・管理医師の募集です。 ・外来の人数は未定ですが、50～100名／日ほどを見込んでいます 【その他補足】 ・電子カルテ（パナソニック）導入予定 ・専門医の資格は問いません ・学会出席の場合は交通費、宿泊費、参加費を法人負担（年1回まで） ※記載の件数等は目安の数字です ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

仕事内容！随時入職可！【小児科管理医師】週4日相談可/分院譲渡制度有◆ショッピングモール近くのクリニック : 【オススメPOINT】 ☆1階に調剤薬局がある建物の2階にて小児科管理医師をおまかせ致します。 ☆新規開設にあたり万全なサポート体制があるので安心して運営・医療に専念頂けます。 ☆勤続年数が長ければ開業支援制度として分院譲渡についてもご相談頂けます。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 地域医療の活性化、法人の発展の為、管理医師を求めております。 先生とご相談をしながら良いクリニックをつくっていきたいとお考えの法人です。 休診日や業務内容、夏季休暇・年末年始休暇など、院長の裁量で決定