建築 - 神楽坂駅 の求人・仕事・採用

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自社ソフトの営業(建物設計の際に用いられる構造計算ソフトを提案)

株式会社構造システム

  • 東京都 文京区 関口 / 神楽坂駅

  • 月給26万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夕方勤務
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • 理系歓迎
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 急募
  • 離職率低い

仕事内容「出社」に縛られない。「時間」に縛られない。 あなたらしい働き方で営業活動に取り組む。 仕事内容: 構造計算ソフトウェアの提案営業として、設計事務所やゼネコン、ハウスメーカーなどに対して、最適なソリューションを提供していきます。 ・具体的な業務内容 ・既存顧客との打ち合わせやフォローアップなどの深耕営業 ・展示会への参加やセミナー開催による新規顧客開拓 【事業・商品の特徴】 当社が開発する弾塑性動的解析ソフト「SNAP」は、建築構造解析の分野で国内トップクラスのシェアを誇ります。大手ゼネコンから中堅設計事務所まで幅広く導入され、超高層建築物の構造設計や既存建物の耐震診断など、日本の建築の

施工管理(建築プロジェクトマネージャー)/新宿/未経験OK/施工管理で月給29万円スタート!現場作業なしオフィスにbar完備の正社員求人

株式会社NEXTスタッフサービス 神楽坂エリア

  • 東京都 新宿区 / 神楽坂駅 徒歩10分

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • デスクワーク
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容オフィスビル、マンション、商業施設、 病院、学校などの公共施設、工場、倉庫など… 多種多様な建築物の新築・改修プロジェクトにおける 【施工管理】のお仕事をお任せします♪ ◆具体的な業務内容◆ ■ゼネコン担当者との打ち合わせ →プロジェクトの進捗確認や調整を行います ■職人さんの手配や現場での指示・管理 →各職種の職人さんをコーディネート ■品質・工程・安全・人員管理 →現場が円滑に進むようマネジメント ■各種書類作成~提出 →報告書や管理書類の作成(フォーマットあり) ◆ここがポイント◆ ★【現場作業は一切なし】★ 施工自体は職人さんにお願いするので、 マネジメント業務に専念で

施工管理(建築プロジェクトマネージャー)/新宿/未経験OK/施工管理で月給29万円スタート!現場作業なしオフィスにbar完備の正社員求人

株式会社NEXTスタッフサービス 牛込神楽坂エリア

  • 東京都 新宿区 / 神楽坂駅

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • デスクワーク
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容オフィスビル、マンション、商業施設、 病院、学校などの公共施設、工場、倉庫など… 多種多様な建築物の新築・改修プロジェクトにおける 【施工管理】のお仕事をお任せします♪ ◆具体的な業務内容◆ ■ゼネコン担当者との打ち合わせ →プロジェクトの進捗確認や調整を行います ■職人さんの手配や現場での指示・管理 →各職種の職人さんをコーディネート ■品質・工程・安全・人員管理 →現場が円滑に進むようマネジメント ■各種書類作成~提出 →報告書や管理書類の作成(フォーマットあり) ◆ここがポイント◆ ★【現場作業は一切なし】★ 施工自体は職人さんにお願いするので、 マネジメント業務に専念で

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