こども園 保育士 - 栃木県さくら市 の求人・仕事・採用

勤務時間08:00〜17:00 08:30〜17:30- 8時間程度勤務できる方

仕事内容【さくら店】管理者兼務の児童発達支援管理責任者の募集♪車通勤OK★資格と経験を活かして働きませんか？《北関東エリア170店舗以上！毎年事業を拡大中！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ★必須の資格です★ 児童発達支援管理責任者研修修了の方 サービス管理責任者かつ（地域/生活介護/就労）分野で実務経験をお持ちの方 障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 『サビ管』資格をお持ちの方も是非★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 【主な業務】 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポート 保護

勤務時間09:00〜16:00 09:00〜16:30- ★ご希望の勤務時間をご相談ください！

勤務時間残業なし 【平日】 午前7時00分～午後7時30分(うち6H以上） シフトに入れる方歓迎！！ お時間固定もご相談ください

仕事内容【新さくら店】管理者兼務の児童発達支援管理責任者の募集♪車通勤OK★資格と経験を活かして働きませんか？《北関東エリア170店舗以上！毎年事業を拡大中！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ★必須の資格です★ 児童発達支援管理責任者研修修了の方 サービス管理責任者かつ（地域/生活介護/就労）分野で実務経験をお持ちの方 障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 『サビ管』資格をお持ちの方も是非★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 【主な業務】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の

仕事内容☆☆☆子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集☆☆☆ 障がいのある子どもたちの、学習支援・生活支援等の業務をお任せします。 送迎業務もございます。（社用車利用） ・スタッフ1名につき保育人数は3～4名程度、きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定） など ・有給休

仕事内容【新さくら店】管理者兼務の児童発達支援管理責任者の募集♪車通勤OK★資格と経験を活かして働きませんか？《北関東エリア170店舗以上！毎年事業を拡大中！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ★必須の資格です★ 児童発達支援管理責任者研修修了の方 サービス管理責任者かつ（地域/生活介護/就労）分野で実務経験をお持ちの方 障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 『サビ管』資格をお持ちの方も是非★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 【主な業務】LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポ

勤務時間09:00 ～ 16:00 09:00 ～ 16:30 ★ご希望の勤務時間をご相談ください！

仕事内容 さくら市にある小規模保育園で 保育士さん募集！ ◎0～2歳児の19名定員◎ 家庭的な保育でのびのびと保育をしています。 ◆保育業務全般 ◆書類等の作成(慣れてきたらお願いします) ◆保護者対応 先生同士の関係も良好◎ 弊社からご紹介した先生活躍中です！ 園児だけでなく、先生も過ごしやすく 風通しのいい会社です() 【おすすめポイント】 ◎小規模でゆったりとした保育 ◎うれしい高時給♪ ◎年間休日どこよりも多い！ 新着！人気の小規模保育園◎ 先生達が働きやすいように しっかりを考えくれる会社です♪ 年間休日が多く､家庭･プライベートと 両立しやすいのも魅了です

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★経験５年以上の保育士の方スタート金額２７万円～★★ ～保育業務・障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容[PRポイント] 「教育」を通して子どもたちの健やかな成長をサポートしている保育園です。 ライフワークバランスを大切にできる環境であり、賞与もあり頑張りが収入に繋がる給与体系も嬉しいですね。 [仕事内容] 保育士業務全般 [給与] 【正社員】 月給:165,000円〜 ※経験に応じて決定 ※各種手当含む ※残業ほぼなし 昇給:年1回 賞与:年2回 【パート・アルバイト】 時給:165,000円〜 ※経験・能力に応じて決定

仕事内容【栃木県さくら市】残業ほぼなし！マイカー通勤可◎生後6ヶ月～2歳児までの園児をお預かりする保育業務をお任せいたします 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模認可認可保育園の保育業務 ・食事のしつけ ・乳児の授乳やおむつの取り換え ・保育日誌の記録 ※保育対象年齢：生後6ヶ月～2歳まで 資格: 保育士資格をお持ちの方 年齢～64歳（定年年齢を上限） 経験・学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 7:30～16:30 8:30～17:30 9:30～18:30 休憩60分 残業ほぼなし（預かり園児により１日１時間迄の延長有） 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他 週休2日制 シフト制 R7年間

勤務時間09:00~16:00 09:00~16:30 ご希望の勤務時間をご相談ください 休憩時間：60分

仕事内容【お仕事内容】 0歳～5歳児を対象とした保育・教育またそれに付随する業務 ・子どもの身の回りの世話 ・各種行事の開催、運営 ★乳児クラスは保育士の他に看護師2名がいますので安心ください！ 【園について】 ★★職員同士の協力体制も整っており、常に助け合いながら保育を行っているので、残業や持ち帰り仕事はありません！★★ ★子どもに愛情を持ちながら保育・教育にあたっている優しい職員ばかりです。分からないことは丁寧に教えるので、久しぶりに保育の現場で働く方や、未経験の方もご安心ください！ ★子育て中の方への理解を持ち、お子様の行事や急な発熱時でも、お休みが取れる体制となっています！子育て中の方で

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★経験５年以上の保育士の方スタート金額２７万円～★★ ～保育業務・障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がいのある子ども達が切り拓く

勤務時間08:00~16:00、12:00~17:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ★午後～夕方勤務できる方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■週2～3日できる方 ■休憩時間60分 ■残業・持ち帰り仕事などありません！ ■勤務時間相談可

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★経験５年以上の保育士の方スタート金額２７万円～★★ ～保育業務・障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） 8:00～19:00で応相談 （4~6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－ シフト例 【平日】 14:00～18:30 14:00～17:30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10:00～16:00 9:00～18:00 （4~6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－－－ ・午後～夕方できる方を歓迎！ ・毎月シフト調整（つど相談OK） ・中抜け・家族の行事対応など調整OK ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・午後から夕方勤務できる方、歓迎！

仕事内容☆☆☆子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集☆☆☆ 障がいのある子どもたちの、学習支援・生活支援等の業務をお任せします。 送迎業務もございます。（社用車利用） ・スタッフ1名につき保育人数は3～4名程度、きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定） など ・有給休