シニア歓迎 送迎ドライバー - 神奈川県鎌倉市 の求人・仕事・採用

勤務時間5：00～19：00の間で週１日３時間以上 

勤務時間7：30～9：15 14:15~17:00 休憩なし

仕事内容60歳以上の方も活躍中！デイサービス送迎ドライバーの仕事で地域貢献しませんか 要普通免許 週2～3日で応相談 1日8h勤務 土日休み 利用者様の送迎と施設内でのサポートをお願いします。 施設周辺にお住まいの方が中心なので、道を覚えるのもラクラク です。送迎車はATでカーナビ・ドライブレコーダー付き。普通自 動車の免許と運転経験があれば大丈夫です。 【ゆとりのある勤務】 勤務は「週2日～」・「日勤のみ」・「土日休み」なので、 ワークライフバランスのとれた働き方も目指せます。 60歳の定年を過ぎた方も多く活躍されています。 【仕事のやりがい】 笑顔や気持ちのいい挨拶はもちろん、乗降時のサポ

勤務時間8:00～17:30 最低勤務日数（週）：3日 勤務曜日：月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,土曜日,祝祭日 8:00～10:30 16:00～17:30 実働3時間 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

勤務時間0:00～LAST ※実働2～3時間程度 ※曜日応相談 労働時間制度 固定時間制

勤務時間シフト制

勤務時間▼勤務可能曜日 月、火、水、木、金 ▼勤務可能時間 平日のみOK 長期勤務歓迎

勤務時間固定時間制

仕事内容【ミドルシニア ブランクのある方 応援求人】 他業界から転職された方が９割以上で未経験でもＯＫ！ 当施設は鎌倉市で人気施設ランキング１位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護８月度） ☆職員２９名体制。平均年齢４４．６歳。 ☆湘南鎌倉総合病院、横浜南共済病院など１１ヶ所の 提携医療機関への送迎がメイン業務となりますが、送迎以外の 時間は、環境整備や介護補助業務などを行っていただきます。 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間固定時間制

勤務時間月～土 朝）07：00～11：00 夕）16：00～21：00。 ※木・金含む週3日～ ※場合により勤務時間の変動がございます。 ※道路の込み具合により変動する場合がございます。 ※ご不明点などはお電話でお問い合わせください。 例えば） Aさんの場合：朝→木・金・土 Bさんの場合：朝→月・木・金・土 Cさんの場合：朝→火・木・金・土

勤務時間8時15分～17時15分（休憩60分） ＊週所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可） 時間外労働：なし

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）午前、（２）午後の送迎時間 （１）（２）いずれか勤務できる方＊両方勤務できる方は歓迎です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始・夏季・ＧＷ

仕事内容<仕事内容> 介護タクシードライバー 介護タクシードライバーって？: 高齢の方や身体が不自由な方の送り迎えや、 乗り降り・歩行のサポートを行うドライバーです。 「専属運転手」のような立ち位置でお出かけをお手伝いします。 よく依頼をいただく内容: ・お買い物 ・かかりつけへの通院 ・お墓参り ・区役所での用事 …など、数時間ほどの依頼が多いです。 ひとりでは外出が難しい方をサポートするので 「久しぶりのお出かけで嬉しいわ」 と喜んでもらえることが多いです。 「また◯◯さんにお願いするわ」 と、お客様から指名をいただくことも！ 感謝の言葉が嬉しいお仕事です。 ポイント: ・完全予約制で稼

仕事内容<仕事内容> AI配車×完全予約制。ドライバーの働き方が変わる瞬間。 「まずは話だけ」も歓迎。面接は雑談ベースで進めています。応募の一歩目は勇気よりも“相談感覚”で。安心のスタートを一緒に切りましょう。 <給与> 年収600万円～900万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 神奈川県鎌倉市植木 大船駅 JR横須賀線大船駅が最寄り駅です。（送迎あり） <福利厚生>

勤務時間?@8：15?9：45 ?A16：15?17：45 ※週3日?可能 ?@、?A両方、もしくは片方のみでもＯＫ！ 両方のシフトに入る場合、日中の時間は休憩となります。

仕事内容<仕事内容> 最先端のアプリ配車システム で業界最高レベルの固定給を保障 驚異のテクノロジーと確実な給与で、タクシーの新しい1ページが始まります！ 数多のタクシー会社と客を競う。流しの時間が長く、あまり収入が見込めない。固定給が低く生活が安定しない。保障期間が終わったら収入が低下する…。これらはタクシー業界の一般的な悩みかもしれません。しかし、私たちが提案するのは全く新しいビジョンです。 私たちが提供するのは、一般的なタクシーとハイヤーの最高の部分を取り入れ、業界最高レベルの給与を提供する新しい形のドライブサービスです。業界トップの固定給と高額なインセンティブ、そして革新的なテクノロジー

勤務時間シフト制

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