福岡県小郡市の年収700万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容外来診療:消化器内科：1～2コマ／週、20名程／コマ 病棟管理:担当人数：5～10名 内視鏡検査:上部：3200件／年間、下部：600件／年間、ERCP：350件 病棟管理 救急対応 【求人内容の補足】 ・医師体制 消化器内科：常勤8名、非常勤2名 ・当直 無し応相談。 ・オンコール 無し応相談。 ※記載の件数等は目安の数字です。

仕事内容【院長候補募集】年収2,000万円の提示/当直やオンコールは免除/内科対応可能であれば科目不問です : 【オススメPOINT】 ☆希少な院長候補募集の求人です。マネジメント経験がおありの先生歓迎致します ☆ケアミックス型病院で地域のかかりつけの患者様がほとんどで診療しやすい環境です ☆経営については、理事長や事務方が行うため診療や現場マネジメントに集中できる環境です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 希少な院長候補求人です。 来春を目途にご入職いただける先生をお探しです。 現在は理事長が院長を兼ねている状態ですが、 理事長はより理事長業務に専念し、臨床や現場のマネジメントを 新しく招

仕事内容外来診療:一般内科外来、循環器内科外来を担当。 病棟管理 救急対応 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・当直 基本、非常勤医師が対応 ・オンコール 受電：0～1／週 出動：ほぼなし ・電子カルテ利用 メーカー：HITACHI ※記載の件数等は目安の数字です。

仕事内容【糖尿病内科、内分泌内科】各種認定施設で症例数も豊富です。駅からも近く好立地の医療機関です。 : 【オススメPOINT】 ☆各種認定施設の為、多種多様な先生が在籍し、手厚い指導を受けることが可能です。 ☆他科との垣根もなく、風通しのいい職場環境がございます。 ☆グループ病院の為、連携はもちろん経営状態も安定しておりまので長くご勤務いただけます！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 改築してからまだ年数も浅く、最新機器も取り揃えておりますので、医療に集中できる環境が整っております。 研修センターも設置しており、研修医の受け入れも積極的に行っている為、 今後指導に注力されたいベテランの先生

仕事内容外来診療:1～2コマ／週、10～20名／コマ 病棟管理:40～50名（精神一般：認知症40％、うつ病・統合失調症・その他60％） 病棟管理:急変対応 【勤務内容の補足】 ・医師体制 全科常勤：10名 精神科：常勤9名（うち精神保健指定医7名）、非常勤5名程度。 内科：常勤1名 ・症例 認知症、不眠症、うつ病、ストレス関係の問題 青少年の心の問題、女性特有の心身の問題など ・オンコール 主治医制 受電頻度：0～2回／月 出動頻度：0～1回／年 ※記載の数字は目安です。

仕事内容■会社名 福岡県久留米市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/一般内科メインで総合診療していただける先生歓迎勤務条件に注目!高齢者中心の在宅支援型の診療!最寄り駅から近く通勤便利!当直やオンコールなしでWLBが叶います!福岡県久留米市 ■コメント ・メリハリある勤務が可能です。 ・高齢者中心の在宅支援型の診療を行っている病院です。 ・当直・オンコールなし、週4日も相談可能です。 ・ご経験より年収1,800万円のご案内も可能です。 ・当直なし、オンコールなし、駅チカ/通勤便利など、働きやすさにも配慮された勤務条件です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■

仕事内容病棟管理:担当：約100名（精神療養患者・認知症治療患者）の体調管理、合併症の診療 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・医師体制 全科常勤：10名 精神科：常勤9名（うち精神保健指定医7名）、非常勤5名程度 内科：常勤1名 ・症例 認知症、不眠症、うつ病、ストレス関係の問題 青少年の心の問題、女性特有の心身の問題など ・オンコール 主治医制 受電頻度：0～2回／月 出動頻度：0～1回／年 ※記載の数字等は目安です。

仕事内容【タイトル】 別府病院 医師（一般内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 内分泌・代謝内科・病院（一般） 【仕事内容】 訪問診療業務。内訳：居宅対象1割、施設対象9割。役職付随業務。 【事業所名】 別府病院 【施設形態】 病院（一般） 【応募資格】 ・保険医登録済 ・医師免許 【法人名】 医療法人 鵬志会 【勤務地】 福岡県太宰府市宰府1-6-23 【アクセス】 【勤務時間】 日勤:09:00～18:00 (休憩時間: 60分) 【勤務日数】 週4.00日～5.00日 【マイカー】 【当直】 原則無 【福利厚生】 通勤手当 【休

仕事内容【消化器内科】当直なし勤務可/体制強化のための募集/駅近で好立地/女性医師活躍中！ : 【オススメPOINT】 ☆各種認定施設の為、多種多様な先生が在籍し、手厚い指導を受けることが可能です。 ☆他科との垣根もなく、風通しのいい職場環境がございます。 ☆グループ病院の為、連携はもちろん経営状態も安定しておりまので長くご勤務いただけます！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 最新機器も取り揃えておりますので、医療に集中できる環境が整っております。 症例数も多く消化器病専門医、内視鏡専門医の取得が可能ですので スキルアップしたい先生にもおすすめの求人です。 ご興味がございましたらお気軽にお問

仕事内容外来診療:緩和ケア病棟の入棟判定：2コマ／週、多くて2名程度／コマ 病棟管理:緩和ケア病棟：20名程度 病棟管理:急変時対応

仕事内容外来診療:担当：1～2コマ／週、20～25名／1コマほど 病棟管理:担当：10~15名程 病棟管理 夜間外来

仕事内容募集職種 土木設計 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 700～1,000万円 仕事内容 同社本社にて即戦力として同社で受注した案件の計画・設計業務を担当していただきます。 同社では元請として福岡県を中心に主に九州一円で仕事を行っています。 行政機関と直接やりとりしますので地域のために仕事ができます。 また、九州地方整備局や九州農政局など、国案件の業務にも携わっています。 河川は洪水を防ぎ、堤内地の水を排除する「治水」、飲み水、農業用水など、水を人の生活に利用する「利水」、生物の生育環境、緑豊かな景観を構築する「環境」という機能を有しています。 河川部門ではこれらの機能を維持

仕事内容◆病棟管理中心◆当直・オンコールなし／年俸1,700万円可の一般内科医募集 【募集科目】 [内科] 【勤務地】 福岡県 【病床数】 20床～99床 【給与】 1,500万円～1,700万円 ※週5日勤務目安、経験・スキルにより変動 【募集科目】 内科 【勤務時間】 平日9:00～18:00、土曜9:00～13:00 【求人情報】 [勤務時間] 平日9:00～18:00、土曜9:00～13:00 [当直] 無 [休日] 日曜、祝日、その他勤務日以外 [休暇] 有給休暇（法定通り） [業務内容] 病棟管理を中心にお願いします。 [研究日] 応相談 [赴任手当] 応相談 [住宅の提供]

仕事内容新日本レイキ株式会社 【福岡】工業用冷却塔の施工管理～年休128日/空研工業株式会社の100％出資会社～ 【仕事内容】 【福岡】工業用冷却塔の施工管理～年休128日/空研工業株式会社の100％出資会社～ 【具体的な仕事内容】 ～全国トップクラスシェアを誇る空研工業グループ企業／年間休日128日／国内3,000機以上の納入実績／高い技術力と信頼を誇る安定企業／技術力を活かし活躍できます◎～ ■業務概要： 工業用冷却の工事監督及び施工指導、施工関係図書の作成、施工開始手続き、施工現場での安全衛生管理など施工業務に関わる業務全般を行っていただきます。 ■業務内容詳細： ・施工計画の作成、工事全

仕事内容外来診療:整形外科外来：5コマ／週、10～15名／コマ 病棟管理 救急対応 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・医師体制 整形外科：常勤1名 全科常勤：8名 ・オペ なし ・当直 免除可能 ・オンコール 免除可能 ・その他 カルテ：電子カルテ（HITACHI） ※記載の件数等の数字は目安です。

仕事内容訪問診療（施設・個人宅）、在宅診療をお願いします。 【備 考】 ・訪問診療を中心とした勤務です ・訪問割合：施設8割以上、個人宅2割弱 ・訪問患者数：個人宅100名弱、施設30～40施設程度 ・施設患者数：1施設あたり20名強程度 ・訪問体制：詳細応相談 ・当直：なし（非常勤医師が対応） ・オンコール：なし（非常勤医師が対応、看取りは担当医が対応） ・常勤医師体制：全科5名 ・外来数：1日平均80名程度 ・病棟管理：応相談 ・電子カルテ（訪問時はモバイル電子カルテ） ・紙カルテ（病棟） ・定年：60歳（継続雇用制度あり） ・車通勤：可（駐車場あり） ・駅徒歩3分の好アクセス ・敷地内禁煙

仕事内容外来、病棟管理、内視鏡検査、手術をお願いします。 外来：週2～3コマ 外来数：15名～20名程度／コマ 病棟管理：10床程度 内視鏡検査：上部5件／日、下部10～13件／日 手術 全麻手術：年間約200例 ＜月金＞肛門 月50例 1日6～8例※名誉院長がメインで対応 ＜火水木＞肛門以外大腸がん、ヘルニアなど 月15～20例 1日1～2例 症例：大腸がん、ヘルニア、直腸脱、ストーマ閉鎖・造設など ※全麻は、ほぼすべて腹腔鏡で手術を行っています オペ室数：２室（２ベット） 内視鏡メーカー：オリンパス・フジ

仕事内容救急対応:救急車：100～120台／月 病棟管理:急変時対応 救急対応:救急車：100～120台／月 外来診療:対応件数：総合診療科で週２～３コマ程、1コマ５～６名 病棟管理:担当人数：5～10名 【求人内容の補足】 ・医師体制 救急科 ：常勤1名 ・当直 回数相談可能 ・オンコール 受電：0～1回／週 出動：0～1回／年 ・その他 休日夜間急患センターを併設しており、 内科、外科、小児科 それぞれ１名の医師が外来勤務しております。 そのため常勤医の当直は、ウォークイン、いわゆる一次救急の患者対応は必要ございません。 ※記載の件数等は目安です。

仕事内容訪問診療（施設）:多くて1日15名程（施設：個人宅＝7：3） 在宅診療（個人宅） 外来診療:※空いた時間で、随時対応。

仕事内容【精神科】週4日勤務の相談可能/当直無の相談可能/オンコール無の勤務です : 【オススメPOINT】 ☆勤務開始時期は相談が可能です。 ☆週4日勤務の相談が可能で、祝祭日に当たるところは振替か有給休暇を使用していただいております。 ☆慢性期がメインの病院のため、一人一人の患者様をじっくり診ることが可能です。 【職場環境と雰囲気】 ■退職金制度や再雇用制度を完備しており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能な環境のため、長期的に安心して働ける職場です。 ■オンコールや当直無の相談が可能なため、仕事とプライベートをしっかり分けたメリハリのある働き方が実現できます。 ■地域医療に根ざした病院