竹下駅のライフの求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容福岡市博多区エリアのグループホームで、派遣スタッフとして介護業務をお願いします。 ・レクリエーションや季節の行事 ・食事・入浴・排せつの介助 ・居室・共用スペースの見守り ・介護記録の入力 など ※就業先の詳細・詳細な業務内容は面談時にご案内します。 【時給1600円交通費】福岡市博多区のグループホーム|介護◎資格必須◎週3日以上で活躍中(派遣) 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜

勤務時間10:00～19:00 実勤7.5時間/週2日勤務 休憩時間90分 労働時間制度 シフト制固定時間制

仕事内容掲載期間：09/14（月）～09/30（水） バックスグループ 〔10:00～19:00勤務〕■未経験者歓迎！長期安定・短期スポット・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ アルバイト・パート 即払い★長期安定・短期スポット・未経験歓迎・高時給等のお仕事多数ご紹介可能♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。 新しくお仕事、始めてみませんか？ バックスグループは博報堂グループの派遣会社です。 ★週２の募集のお仕事★ ・扶養内勤務OK ・WワークOK(副業OK) ・フリーターさん活躍中 ・大学生・専門学校生活躍中 ・友達と応募OK 「家計の足しにしたい」 「お小遣いを稼ぎたい」 「学費を稼ぎたい

仕事内容【役割】 ・お客様の経営資源となる食品生産機械の安定稼働を維持するために、保有しているレオン機の保守点検、修理を行います。 ・お客様自身でできる日常点検の方法を伝え、予備部品のご提案を行って頂きます。 ■業務内容 ・お客様工場での整備・点検、およびオーバーホール ・お客様へ各種部品販売、オプションなどのご提案 ・メンテナンス講習会の開催 ・トラブルのお問い合わせ対応 ・お客様への巡回活動による顧客管理 ■働き方： ・完全週休2日制で、月平均残業時間は15時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・夜間の呼び出し対応等もありません。 ・お客様の多くは大手パンメーカーになります。 ・出

仕事内容◤ 商品も、値段も、ディスプレイも、ほとんどは本部が決める。 これが、一般的なチェーン店の常識。 しかし、ドンキは違います。ドン・キホーテは【徹底した個店主義】。 つまり「仕入れる商品も」「売り方も」「価格も」全部あなた次第！ 地域やお客様にあわせて“ワクワクが止まらない売り場”をドンドンつくってください！ ◢ ★例えばこんな部門が！★ ◆デジタル＆バラエティ（家電・おもちゃ・驚きのバラエティグッズ） ◆ライフ＆ペット（日用品からペット、医薬品まで！） ◆ファッション＆ブランド（衣料・ブランド品） ◆トレンド＆コスメ（SNSで話題のコスメ・香水） ◆フード＆リカー（お菓子・お酒・輸入食

仕事内容パナソニック システムデザイン株式会社 【博多】システムエンジニア ◆パナソニック案件95%/社員定着率94%安定基盤/ 【仕事内容】 【博多】システムエンジニア ◆パナソニック案件95%/社員定着率94%安定基盤/ 【具体的な仕事内容】 ～パナソニック製品に設計から携われる◎社員定着率94%／エンジニア比率90%／在宅勤務率47%／男女ともに育休実績あり／月平均残業22H～ ■募集背景： パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す当社にて、システム開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 パナソニック製品をメインに、クラ

仕事内容ヤマトプロテック株式会社 ＜福岡＞防災設備の施工管理※土日祝休・年休127日／賞与7か月／業界トップ防災メーカー／資格手当充実 【仕事内容】 ＜福岡＞防災設備の施工管理※土日祝休・年休127日／賞与7か月／業界トップ防災メーカー／資格手当充実 【具体的な仕事内容】 【スカイツリーにも納入の大手総合防災メーカー／安定基盤と高い製品力で賞与7か月／土日祝休・年間休日127日／U・Iターンも歓迎】 ■ポジション概要： 人々の生活の安心と安全のために重要な役割を担う防災業界。その中でもヤマトプロテックは、創業106年目を迎える総合防災メーカーです。 消火器をはじめとする国内シェアトップクラスの

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 幹部候補／賞与実績5.4カ月分／実質年休128日／上場企業 【仕事内容】 【未経験も安心の丁寧な研修】店長候補としてSoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、

仕事内容やろうぜ！九州！がスローガン。九州の食材をつかった郷土料理店を、57店舗展開するBe BLOOM！未経験から住み慣れた街で安心して、長く、自分らしく働ける環境を本気で整えました★残業少なめ＆半年に1回は5連休あり 【職種】 居酒屋 九州エリアで57店舗展開！ [正]①②ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、店長・マネージャー候補(フード・飲食店) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 年間休日180日でプライベートも充実します。 【主な業務】 水処理施設・クリーンセンター・リサイクル施設などにおける、機械設備の「点検・監視・メンテナンス」業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・モニター監視業務 ・保守保全、点検、整備業務（機械・電気・ボイラーなど） ・機材トラブル対応 ・報告書作成 【未経験OK】 業務はルーティン作業が中心で、充実した研修制度もあります。 スタッフの約９割が未経験からスタートしており、初めての方でも安心して働ける環境です。 【スタッフインタビュー】 ─先輩A／2022年入社 ＜未経験でもやれる理由＞ 入社後は約３

仕事内容パナソニック システムデザイン株式会社 【博多】組込みエンジニア ※パナソニック案件95%/社員定着率94%/安定基盤 【仕事内容】 【博多】組込みエンジニア ※パナソニック案件95%/社員定着率94%/安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～社員定着率94%／エンジニア比率90%／在宅勤務率47%／女性の育休・産休100%／男性の育休87%／月平均残業22時間～ ■募集背景： パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す当社にて、組み込みエンジニアとしてご活躍いただきます。組み込み系のエンジニアが多く在籍しておりますので「カメラ

仕事内容年間休日120日以上 / インセンティブあり / 勤務地限定制度あり / 未経験歓迎 / 直行直帰可 / サポート体制充実！ / 女性活躍中！ 【人との関わりを好きになるほど成功に近づく】 営業デビューでも全力サポート／土地所有者さまへの提案営業 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。 弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業

仕事内容福利厚生や休日休暇の制度が充実した会社で 腰を据えて長く活躍したい方におススメ！ 本気でワークライフバランスを考える会社 仕事とプライベートの両立ができるように、 制度を整えました！ 月平均残業時間は15時間程度で、 入社半年後からはフレックスタイム制も適用可能です。 大和ハウスグループのパーキング事業 「D-Parking」に設置する機器を開発するお仕事です。 【具体的な仕事内容】 駐車場機器の組込ソフトウェア開発業務全般を担当していただきます。 • 駐車場精算機・事前精算機の制御ソフト開発 • キャッシュレス決済端末との連携開発 • 各種周辺機器（プリンタ、QRリーダー、IC

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ドン・キホーテ ドン・キホーテ博多駅南店 スーパーや専門店で生鮮部門(精肉/鮮魚/青果/惣菜)の正社員就業経験がある方★高給与・権限委譲の社風 正社員 年間売上平均3～4億円の売り場の『商品選定(何を売るか)』『価格設定(いくらで売るか)』『陳列・演出(どのように売るか)』を現場社員に任せています ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 ※駐車場付き店舗はマイカー通勤OKです(要相談) 入社時は全国転勤対象者としての採用と

仕事内容＜スシロー＞店長候補◆業界経験不問/年休120日/転勤有無えらべる/九州◆ 回転すし業界売上・顧客満足度でトップクラス★ ＜スシロー＞店舗の店長候補の求人です ＊公休＋有給で年間120日ほどお休み ＊5連休×2回の取得推奨 ＊転勤アリ・ナシ選べます 新卒、第二新卒も歓迎！ お休みが取りやすく、メリハリつけて働ける環境です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ＜仕事内容＞ ・アルバイトのマネジメント ・売り上げ管理 ・シフト管理 ・衛生管理 など 大手回転ずしチェーン＜スシロー＞で、 将来の店長・副店長を目指してご活躍いただきます。 店舗スタッフ管理がメインに

仕事内容【応募資格】 [必須] データサイエンティストの実務経験（業界不問） 【職種名】 データサイエンティスト【福岡】◎回路基板生産ラインのデータ分析・システム開発推進 【仕事内容】 同社の電子部品実装設備・ソリューションが導入されている顧客製造現場でのビッグデータを解析し、さらなるパフォーマンス向上のため、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・データ分析に基づく当社設備・ソリューションのシステム開発 顧客の製造現場における電子部品実装ラインの稼働データや生産計画データなどを解析し、人が考える以上の生産計画の自動最適化、トラブル・不良品の自動予測等、稼働率・スループットの劇的な向上を実現す

仕事内容株式会社ケア21／【資格を活かす】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎ 【職種】介護／介護／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給252711円 【店舗住所】福岡県福岡市南区塩原三丁目2-12 川上コーポ102号室 【最寄駅】竹下駅 6分／大橋(福岡県)駅 8分／高宮(福岡県)駅 18分／井尻駅 22分／笹原駅 27分 【お仕事内容】・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・ス

仕事内容正社員タクシードライバー DiDi導入で売上UP PayPay決済可能 託児手当あり 提携保育所あり 大手第一交通産業グループで新しいキャリアを始めませんか？ タクシーは、公共交通機関の中で唯一「ドアトゥドア」でお客様を送迎できる交通機関として地域の皆様の生活を支えています。【地域に頼られる仕事】あなたもはじめてみませんか？ 全国34都道府県に約8，700台の車輌を所有する第一交通産業グループ会社になります。安心の業界最大手のグループだから、安定・堅実 仕事は無線営業と流し営業、待機営業にてお客様を目的地まで送迎する乗務です。昼の送迎や夜も市街地への送迎等、仕事の多い立地にあり、又無線回

勤務時間10:00～19:00 実勤7.5時間/週2日勤務 休憩時間90分 労働時間制度 シフト制 固定時間制

仕事内容〔10:00～19:00勤務〕■未経験者歓迎！長期安定・短期スポット・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 即払い★長期安定・短期スポット・未経験歓迎・高時給等のお仕事多数ご紹介可能♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円～ 1日(研修期間)研修時給1,057円 【勤務地】 福岡県福岡市博多区東光寺町２丁目６-４０ ◇求人数4000件以上！この他にも、勤務地は沢山あります。 「家の近くで働きたい」 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」 ご希望の条件等面談の際にお聞かせください。 募集情報 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 新しくお仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・組み込みソフトウェアの開発3年以上 【尚可】 ・C言語、C、C#、pythonなどの開発経験、スキル ・Linux組込み開発経験 ・セキュリティに関する開発経験、知識 ・ISO26262の知識 ・MATLAB Simulinkを使用したモデルベース開発 ・基本情報技術者試験／応用情報技術者試験資格保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【福岡】組込みエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ※長期休暇日数30日有り／有給消化平均17.8日

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【博多/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【博多/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績