アパレル - 埼玉県 の求人・仕事・採用年収300万円〜

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 店頭での接客・販売を主にしていただきます。 お客様が商品を選ぶ際のサポートや、スタイリングの提案などが主な役割となります。 ぜひあなたの接客を通してフリークスの、そしてあなた自身のファンを増やしてください。 ◆スタイリング提案・レジ業務 ◆店舗ディスプレイの作成 ◆SNSでの情報発信（Instagram、Facebook、WEARなど） ◆店頭での商品管理など幅広い業務をお願いします。 【キャリアインタビュー制度（半年に1回実施）】 本社へのキャリアパスあり 多様なポジションへのチャレンジ可能 自身のキャリア意向を会社に発信する機会があり

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ アメリカを代表する世界的ブランド【RALPH LAUREN（ラルフローレン）】でセールスマネージャー（副店長）を募集します。 【業務内容】 本ポジションは、店舗の2番手として店長を支える重要なポジションとなります。 会社 店舗の戦略・構想を理解し、ストアマネージャーと協働して売り上げと利益を最大化する。 ストアマネージャーと協働し、店舗内の資産管理を行う（人・情報・物）。 マネージャー間でコミュニケーションをとり、店舗運営の底上げを行う。 ・接客販売 ・付帯業務 ・在庫管理等 【給与詳細】 経験、能力を考慮の上決定します。 昇給あり イ

仕事内容正社員♪人気レディースブランド販売スタッフ＠大宮 【L’EQUIPE】 【仕事内容】: 人気レディースブランドのショップにて正社員の販売スタッフを募集します。 大宮エリアの百貨店での勤務です。 ・接客販売・コーディネート提案 ・販売促進活動 ・商品発注・在庫管理 ・ディスプレイ・ビジュアルづくり ・店舗運営業務全般 ◎具体的には 上質で洗練されたレディースファッションをお客様にご提案。お客様一人ひとりのスタイルに合わせたコーディネート提案が楽しめるお仕事です。 ◎やりがい・未来像 販売スタッフから店長、エリアマネージャー、本社勤務へのキャリアパスが明確。大手アパレル企業ならではの充実した

仕事内容【仕事内容】 アルマーニブランドで、すべてのお客様に「喜んで」お帰りいただけるお店作りをお任せしていきます。 1975年にジョルジオ アルマーニS.p.A.が設立されて以来、トレンドを牽引する存在として次々とニューデザインをリリースしてきました。アルマーニのブランドとしての世界観をより多くの人々に発信すべく、接客販売など店舗運営に関わる業務を手がけていただきたいと思います。 アルマーニが目指すのは、常に最高水準のサービスを提供すること。お客様が店舗を訪れた瞬間から心地よい時間を過ごしていただくために、おもてなしの心を大切に対応していただきたいと思います。プロフェッショナルとしての高い意識を持っ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ファッション、アパレル、スポーツ業界での大型店舗（30～40名程度）での店長経験 7～10年程度 必須 ※ファストファッション出身者が多く活躍されています。 ・語学力 不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【NIKEストア】店長/世界的スポーツブランド/年収～600万円 【仕事内容】 2022年の出店を皮切りに、2023年：2店舗、2024年：3店舗、今年2025年には5店舗新店をOPENを進める【NIKE】。 2026年以降もすでに複数店舗出店が決まられているブランドにて、ストアマネージャー

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・バッグ・アパレルの接客販売 ・売上管理・商品管理 ・スタッフ管理・育成 ・ラッピング・レジ・陳列 ・本社連携・店舗運営全般 ◎具体的には レスポートサックの埼玉エリア店舗（そごう大宮・伊勢丹浦和・高崎高島屋・丸広川越）にて、店長として店舗運営業務全般をお任せします。個人と店舗の売上目標達成時にはインセンティブが支給されます。 ◎やりがい・未来像 「ブランド人気拡大中！頑張りがしっかり還元」 近年のブランド人気拡大で達成店舗が増加中。月2万円程度のインセンティブで成果が評価されます。 【職場の特徴】 ・大宮駅徒歩2分ほか埼玉エリア ・2

仕事内容株式会社ヤマショウ 【埼玉】アパレル製品のデザイナー◆年休127日／土日祝休／転勤無／残業月10時間 【仕事内容】 【埼玉】アパレル製品のデザイナー◆年休127日／土日祝休／転勤無／残業月10時間 【具体的な仕事内容】 ～麦わら帽子国内シェアトップ/前年比約120％と業績好調～ ■採用背景： 国内シェアトップクラスの麦わら帽子に加え、靴下や衣料、長靴、靴などのアパレル系の展開強化を図るべく、デザイナーを新しく募集いたします。 ■業務内容： これまで、パッケージデザインは社内で手掛けておりましたが、新しく製品デザインを担当いただける方を募集しております。市場ニーズやトレンドを取り入れたデザ

仕事内容アパレルメーカーの問合せコールセンタースタッフ／アパレルメーカーの問合せコールセンタースタッフ ＼受信のみ！PCスキルは簡単なタイピングレベルでOK／ ・こんな服をつくりたい！ ・この生地を仕入れたい！ ・オリジナルのデザインで作りたい！ など、個人事業主から法人まで幅広いお客様からの問い合わせがあります。 よくあるご質問にいくつかお答えいただいた後に、専任の営業スタッフにバトンパスしていただくので、専門知識や営業行為なども一切不要です♪ 【未経験でも安心】 事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務()

仕事内容アパレルメーカーの問合せコールセンタースタッフ／アパレルメーカーの問合せコールセンタースタッフ ＼受信のみ！PCスキルは簡単なタイピングレベルでOK／ ・こんな服をつくりたい！ ・この生地を仕入れたい！ ・オリジナルのデザインで作りたい！ など、個人事業主から法人まで幅広いお客様からの問い合わせがあります。 よくあるご質問にいくつかお答えいただいた後に、専任の営業スタッフにバトンパスしていただくので、専門知識や営業行為なども一切不要です♪ 【未経験でも安心】 事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務()

仕事内容【主な仕事内容】 ・市場リサーチ及びトレンド分析 ・商品企画、グラフィックデザイン画、仕様書の作成 ・生地、副資材の選定提案 ・サンプルチェックおよび修正指示 ・OEM／ODM先との企画折衝補助 ・展示会業務 ・海外自社工場とのコミュニケーション 【採用担当よりメッセージ】 弊社は海外自社工場の日本営業拠点として日々仕事をしています。 自社工場というメリットを生かしながら、商談から納品まで幅広く関わるため、 モノづくりの全体像を把握できる面白さがあります。

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・プレタポルテ（高級婦人既製服）の販売 ・付帯業務（納返品・ディスプレイ・お直し等） ・顧客管理・信頼関係の構築 ・チーフ業務（店舗運営・人材育成） ・事務作業 ◎具体的には ジュンアシダまたはタエアシダの浦和エリア百貨店にて、プレタポルテの販売をお任せします。フォーマルからタウンウェアまで幅広いご提案で、お客様との信頼関係を築いていただきます。 ◎やりがい・未来像 「最高級のフォーマルウェアでお客様を彩る」 残業月平均5時間程度で働きやすさ抜群。産休育休や時短制度を利用するワーキングマザーも多数活躍中です。 【職場の特徴】 ・浦和駅徒

仕事内容アイア株式会社 【埼玉】アパレル店長候補◆Stola.(ストラ）/残業月6H／研修制度充実／産育休取得率100％ 【仕事内容】 【埼玉】アパレル店長候補◆Stola.(ストラ）/残業月6H／研修制度充実／産育休取得率100％ 【具体的な仕事内容】 ～幅広いキャリアパスでご自身にあったキャリアを歩めます！/研修充実/転勤無し/福利厚生充実/制服支給有り/関連商品社割有り/残業少なめ/住宅手当有～ ■概要： レディースアパレル事業を展開する当社では、現在、Stola.にて、アパレルスタッフを募集しております。 ■Stola. httpsstola.jp/ 上品さと程よいトレンド感を兼ね備えた

仕事内容合同会社ＰＶＨジャパン 【埼玉】アパレルブランドCalvin Klein販売◇豊富なキャリアパス◇残業5~10H 【仕事内容】 【埼玉】アパレルブランドCalvin Klein販売◇豊富なキャリアパス◇残業5~10H 【具体的な仕事内容】 グローバルアパレルブランド／お洋服が好きな方、ブランドの世界観に共感できる方歓迎！／キャリアステップ・本社へのキャリアパスも豊富／目の前でお客様に喜んでいただけるやりがいのあるお仕事／研修制度があるので経験が浅い方でも安心！／制服貸与・社割・育休産休制度など福利厚生も充実でワークライフバランス ■業務内容： 東京都各店舗のCalvin Kleinにて

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 人気レディースブランドのショップにて正社員の販売スタッフを募集します。 大宮エリアの百貨店での勤務です。 ・接客販売・コーディネート提案 ・販売促進活動 ・商品発注・在庫管理 ・ディスプレイ・ビジュアルづくり ・店舗運営業務全般 ◎具体的には 上質で洗練されたレディースファッションをお客様にご提案。お客様一人ひとりのスタイルに合わせたコーディネート提案が楽しめるお仕事です。 ◎やりがい・未来像 販売スタッフから店長、エリアマネージャー、本社勤務へのキャリアパスが明確。大手アパレル企業ならではの充実した研修制度で着実にスキルアップできます

仕事内容正社員【ユナイテッドアローズ】OLT販売スタッフ／入間 【UNITED ARROWS】 【仕事内容】: ユナイテッドアローズのアウトレット店で販売スタッフの募集です。 アパレル販売★具体的には ・お客様のお好み、雰囲気を踏まえたコーディネートのご提案 ・ディスプレイ作り、在庫管理、店内清掃、品出し ・販売動向のレポート作成 ・販促活動、再来店を促すプロモーション企画・実施 ◆ユナイテッドアローズ アウトレットでは、「UNITED ARROWS」「BEAUTY&YOUTH」「green label relaxing」など、 当社が展開する各ブランドの商品をひとつの店舗内に取り揃えています。

仕事内容お客様の悩みやご要望を伺い「PLAY YOUR BEST」を実現できる最適なゴルフクラブを提案する仕事です。売上ノルマはなし。純粋にお客様満足を追求していきましょう。 ＼Point1／来店されるお客様の層は？ 新商品の試し打ちやクラブの見直しなど、お客様の目的は様々。予約なしのお客様は月2名ほどで、基本は予約制。40~50代のお客様が中心ですが、若年層やジュニアゴルフファーの来店も多数。長年PINGを愛用するファンも多いです。お客様対応件数は1日4～5件、1枠45分。じっくり向き合える環境です。 フィッティングの流れ ―――――――――― ▼受付・カルテの作成 予約時に記載いただいたお客様

仕事内容【おすすめポイント】 在宅可や未経験歓迎、履歴書不要など 働きやすいお仕事多数ご案内可能！ まずはお気軽にご応募ください◎ 【仕事内容】 憧れのお仕事に就業のチャンス！ ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品、手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・人材採用、教育 ・店舗運営 ・計数・顧客管理 ・店舗VMD…など ドイツ生まれのプレミアムファッションブランド 《BOSS／ボス》のショップにて アシスタントストアマネージャー業務をお任せします。 高級スーツやモダンなカジュアルウェアを 展開する当ブランド。トレンドに左右されにく

仕事内容合同会社ＰＶＨジャパン 【埼玉】アパレルブランドTOMMY HILFIGER販売◇豊富なキャリアパス◇残業5～10h 【仕事内容】 【埼玉】アパレルブランドTOMMY HILFIGER販売◇豊富なキャリアパス◇残業5～10h 【具体的な仕事内容】 グローバルアパレルブランドの接客販売／お洋服が好きな方、ブランドの世界観に共感できる方歓迎！／キャリアステップ・本社へのキャリアパスも豊富／目の前でお客様に喜んでいただけるやりがいのあるお仕事／研修制度があるので経験が浅い方でも安心！／制服貸与・社割・育休産休制度など福利厚生も充実でワークライフバランス ■業務内容： 名古屋店のTOMMY H

仕事内容NIKE STOREの店長としてストアマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的には】■売上目標の立案・実行■店舗の収益管理■スタッフ採用・トレーニング・シフト作成 ■人員配置、人事評価■マーケットリサーチ、地域への貢献活動等 【私たちについて】優れた商品やサービスを通じて、お客様の健康と幸せ、生活の質向上を目標としています。全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、満足して頂く事がWINWIN YJVリテール戦略のポイント

仕事内容株式会社 ベイクルーズ 【埼玉】アパレル販売＜SLOBE IENA＞急成長ブランド！／業界トップ級の年収幅／福利厚生 【仕事内容】 【埼玉】アパレル販売＜SLOBE IENA＞急成長ブランド！／業界トップ級の年収幅／福利厚生 【具体的な仕事内容】 ◇ファッションがお好きな方歓迎！／販売プロフェッショナル～本社まで豊富なキャリアプラン個人ノルマ無！／社内割引有／髪型・服装自由／退職金制度有／産前産後休暇・育児休暇・時短勤務制度などライフワークバランス◎ ◆SLOBE IENA：httpsslobe.jp/ French Kawaii Chic 「今」を自由に生きる女性のためのリアルクロー