介護福祉士 住宅型有料老人ホーム - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

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特別養護老人ホームでの介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/契約社員/未経験者も応募可/年休120日以上/22531523

社会福祉法人慈風会 特別養護老人ホーム 滝山なごみの里

  • 山形市 東青田

  • 月給16.9万円〜21.1万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム 滝山なごみの里 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 ・契約社員 【月給目安】 195,900円-211,500円 [内訳] ・基本給:156,000円 -165,600円 ・処遇改善手当:39,900円-45,9

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夜勤なし/有料老人ホームの介護職/正社員/年間休日107日/各種手当あり/山形市

大和メディカル株式会社 住宅型有料老人ホーム多機能ホーム樫の木

  • 山形市 上町 / 山形駅 車約10分

  • 月給19.4万円〜23万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 紹介予定派遣
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【初任者研修以上の資格をお持ちの方必見!】 ・仕事とプライベートを両立できる環境を心がけています!長く勤めたい方にオススメ! ・明るい職場には福来る!をモットーとしています。 ・夜勤なし!日勤帯のみシフト制。 ・うれしい昇給賞与あり! ・年間休日107日、有給休暇付与されるまでの間、入職後3か月後にリフレッシュ休暇を2日付与いたします。 ・コーディネーターが見学から就業スタートまでフォローいたします。 【必要な資格やスキル】 ・介護職員初任者研修、実務者研修修了者、介護福祉士をお持ちの方。 ・PCやタブレットを使用した介護記録入力あり。 ・未経験も可。 ≪仕事内容

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介護職 介護福祉士 特別養護老人ホーム

社会福祉法人慈風会 特別養護老人ホームなごみの里

  • 山形市 大字吉原

  • 月給19.8万円〜21.3万円

  • 契約社員

  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 資格不問

仕事内容山形市/特別養護老人ホーム/臨時職員/年間休日120日/社員登用あり!弊社スタッフも長く活躍中!/6071_105739 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 (変更の範囲)会社の定める業務 山形市内の同法人事業所間で異動の可能性あり 特別養護老人ホームでの介護職・臨時職員求人です。 <担当者オススメポイント> ・隣接する保育園の子ども達も遊びにくるので賑やかな雰

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複合型サービスでの介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/山形市上桜田/127271656/山形駅/蔵王駅/0駅

医療法人社団緑愛会 湖山ケアサービス山形

  • 山形市 大字上桜田

  • 月給21.4万円〜26.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:湖山ケアサービス山形 【施設形態】:複合型サービス 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 複合型サービス施設内での介護業務全般 【業務詳細】 ・身体介助 ・食事介助 ・生活支援 ・訪問等 ・小規模多機能サービス事業所において、住み慣れた家・地域での生活を継続することができるよう、 「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて提供致します。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格す

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介護支援アドバイザー/介護支援コンシェルジュ 介護福祉士さん歓迎

ユースタイルラボラトリー株式会社/CxS事業部

  • 山形市 大字鮨洗

  • 月給24.4万円〜33.5万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 外資系企業
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 未経験OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 介護支援コンシェルジュ 介護福祉士さん歓迎(4回程度の夜勤希望制・年間休日120日以上)[r] 新しいスタイルの介護職!介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー(日勤・夜勤) 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。

管理職/有料老人ホーム/ソエルガーデン山形・施設長/大東建託グループ…

ケアパートナー株式会社

  • 山形市 大字陣場

  • 月給44.2万円〜47.7万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • オープニングスタッフ
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与

仕事内容【ソエルガーデン山形・施設長】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか? \新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ!/ 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務(住宅型有料につ

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