派遣コーディネーター - 神奈川県川崎市 の求人・転職・中途採用（3ページ目）正社員

仕事内容<仕事内容> 医療品・食品の物流コーディネーター◆リフレッシュ休暇あり◆学歴不問 各支店同時募集中！ ⾷品・医薬品の卸会社に対する納品先への配送サービスの提案やドライバーのアサイン・フォローを行います。 【具体的には】 ・お客様への提案 卸問屋や市場に配送サービスを提案します。 悩みごとやご要望などを伺い、どのように解決できるのか提案します。 ・ドライバーの教育・マネジメント 受注が決まったらドライバーを⼿配します。 基本的にご契約いただいたら、そのお客様の企業担当としてドライバーのアサイン・アフターフォローまで対応していただきます。 ＜⼊社後の流れ＞ ⼊社後は先輩に同⾏し、あいさつ

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！【人と関わる仕事が好き！】人材コーディネーターやってみませんか？ 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒ

仕事内容<仕事内容> 《未経験歓迎》◆年休120日以上◆土日祝休み／人材コーディネーター 人材コンサルタントとして、 人と企業のマッチングをお願いいたします。 〇求職者と企業を結びつける仕事〇 ・新規スタッフの登録・面談 ・企業に求める人材の要件を伺い、最適な人材をご紹介 ・マッチング後の管理、アフターフォロー など ◆求職者と企業双方の対応を1人のコンサルタントが一気通貫で行います。 ◇既存のお客様との取引が中心ですが、気になる企業、お声をかけたい企業があれば電話などでぜひアプローチしてください ◆成果が出た分はしっかり還元します。 <給与> 年収380万円～500万円 <勤務時間

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容<仕事内容> 20代が中心となって活躍中！/人材コーディネータのお仕事です！/週休二日/残業無し 即戦力として当社のコーディネーター職で活躍していただける方を募集しております！ そのため、未経験者の方でもお人柄が良ければ大歓迎です！ ～～具体的にお任せしたいお仕事内容～～ ・既存クライアントへニーズのヒアリング ・面接日時の設定 ・求職者や登録スタッフとの面接 ・クライアントへの人材提案 ・就業中スタッフへのフォロー、シフト管理、給料管理 他にも充実した研修をご用意しておりますので 未経験の方でも安心してお仕事ができます♪ 【幅広いスキルを習得！】 ・相手のニーズを理解し、適切なアドバ

仕事内容<仕事内容> 歯科コーディネーター<向ヶ丘> ★未経験歓迎！運転免許があればOK 介護施設や在宅の高齢者を歯科医師が訪問し、その場で診療する「訪問歯科診療」のサポートを行なっていただきます。1日の訪問スケジュール管理、車の運転、患者様の体調や不安点のヒアリング、医療機器の準備などを行なっていただきます。 《具体的には》 ■患者様の症状や状態をカウンセリング 診療依頼の問い合わせのあった患者様に電話でご連絡します。「いつからどんな症状があるか」「服用している薬はないか」などを詳細にヒアリング。必要であれば家族の方とも話して状況を伺うこともあります。初診の方に関しては、初回訪問日時を決定します

仕事内容<仕事内容> 【2025卒】【人材コーディネーター】 人材と企業とをつなぐ人材コーディネーターをお任せします。入社半年～最大1年間を研修期間として用意していますので、 未経験の方でもイチから着実にスキルアップしていける環境です。 【具体的には】 以下、人材コーディネーター業務および販促企画をお任せします。 ■営業（カウンターセールス）業務 携帯販売店を中心とした店舗の業績管理 課題確認・改善提案 店舗拡張、新規出店計画など ■人材コーディネート業務 スタッフ登録会の実施 応募者との面談 スタッフの適性に合わせた現場紹介 スタッフへの研修・フォロー ＜入社後の流れ＞ ▼まずは研修期間（

仕事内容<仕事内容> ご契約サポート◆サービスコーディネーターとして活躍／未経験歓迎／転勤ナシ／退職金・退職年金あり ★無理をしない働き方、保険の知識ゼロでも叶います。 ニッセイでは未経験から始め、無理をしない働き方を実現した職員が多くいます。 ◆無理をしない働き方、叶えられます。 年間休日は約120日で、有給休暇も1時間単位から取得可能。年3回のライフサポート休暇やリフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇）を完備。介護休業もあるので、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ◆職員のほとんどが、未経験からのスタート。 保険業界の経験や知識は問いません。多くの人の人生に寄り添う仕事だからこそ、これま

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】☆人と関わることが好きな方は活躍出来ます！人材系の内勤営業募集！ ほとんどの社員が未経験からのスタート！ 電話対応などのビジネスマナーから研修スタート！ 研修が充実しているので、安心してお仕事を始められます！ \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材派遣事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ 【具体的な業務内容】 ・キャリアカウンセリング ・求人紹介 ・面談対策指導

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容<仕事内容> 既契約者サポート◆サービスコーディネーター／ブランク不問／子育て職員多数／1時間単位の休暇取得可 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇などの制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍

仕事内容<仕事内容> 未経験スタートが9割！/キャリアカウンセラー・人材コーディネータのお仕事です！/週休二日/残業無し 一緒に新しいキャリアをスタートしませんか？ 当社では、実務経験よりも人柄重視で 積極的に採用活動を進めております！ そのため、未経験者の方でもお人柄が良ければ大歓迎です！ ～～具体的にお任せしたいお仕事内容～～ ・既存クライアントへニーズのヒアリング ・面接日時の設定 ・求職者や登録スタッフとの面接 ・クライアントへの人材提案 ・就業中スタッフへのフォロー、シフト管理、給料管理 他にも充実した研修をご用意しておりますので 未経験の方でも安心してお仕事ができます♪ 【幅広いス

仕事内容★☆異業種からの活躍多数！未経験も歓迎☆★ 大手家電量販店の物流コーディネーターでキャリアアップ ……………………POINT…………………… ◎育成、マネジメントスキルが身に付く ◎業績好調の物流業界で活躍 ◎事前研修や多数のステップアップ研修あり ◎人柄重視の採用で人間関係も良好 ………………………………………………… ■具体的には 大手家電量販店の物流倉庫とスタッフをつなぐ役割。 物流業界専門の人材コーディネーターとして、 在庫管理、人材配置、育成・マネジメントなどを お任せします。 スタッフの特徴を把握し最適な人材を配置し、 マネジメント、各拠点の売上管理などをお願いします。 ■キ

仕事内容『企業様』『求職者』の間に入り、 お互いにベストなマッチングを図るお仕事です。 クライアントは既存顧客がほとんど。 登録している派遣スタッフのご提案、追加契約を目指します。 既存顧客の業務改善をスピーディーに対応するべく、 新規顧客開拓ではなく既存顧客への営業を優先しています。 派遣コーディネーターのご経験、マネジメント業務のご経験、 物流業界のご経験など、あなたが培ってきたご経験を活かしてくだ さい。 より詳しい内容は、面接時にご案内いたします。 変更範囲：なし

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】☆人と関わることが好きな方は活躍出来ます！人材系の内勤営業募集！ ほとんどの社員が未経験からのスタート！ 電話対応などのビジネスマナーから研修スタート！ 研修が充実しているので、安心してお仕事を始められます！ 《 会社雰囲気 》 20代が多く活気ある雰囲気が特徴の会社です！ コロナ禍でも新規事業を起ち上げるなど、新たな挑戦にアクティブな組織です！ 社員数、売上ともに純増しているinKroneグループの企業です。 今回は新規事業として立ち上がったSES事業の募集になります。 【具体的な業務内容】 ・キャリアカウンセリング ・案件紹介 ・面談対策指導 ・経歴書な

仕事内容<仕事内容> ★【人材コーディネーター】経験者／マネージャー候補 当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、 スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。 プロジェクト先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、 その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス ・スタッフの受け入れ・フォロー ・自社の採用担当との打ち合わせ ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 ＜ID:016-AB-0105＞ <給与> 年収40

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】☆人と関わることが好きな方は活躍出来ます！人材系の内勤営業募集！ ほとんどの社員が未経験からのスタート！ 電話対応などのビジネスマナーから研修スタート！ 研修が充実しているので、安心してお仕事を始められます！ \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材派遣事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ 【具体的な業務内容】 ・キャリアカウンセリング ・求人紹介 ・面談対策指導

仕事内容★☆異業種からの活躍多数！未経験も歓迎☆★ 大手家電量販店の物流コーディネーターでキャリアアップ ……………………POINT…………………… ◎育成、マネジメントスキルが身に付く ◎業績好調の物流業界で活躍 ◎事前研修や多数のステップアップ研修あり ◎人柄重視の採用で人間関係も良好 ………………………………………………… ■具体的には 大手家電量販店の物流倉庫とスタッフをつなぐ役割。 物流業界専門の人材コーディネーターとして、 在庫管理、人材配置、育成・マネジメントなどを お任せします。 スタッフの特徴を把握し最適な人材を配置し、 マネジメント、各拠点の売上管理などをお願いします。 ■キ

仕事内容<仕事内容> 【未経験◎】ポテンシャル採用！人事、コーディネーター職 ■業務内容: 自社採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・応募対応(メールや電話) ・面接日程調整 ・面接実施 ・内定を出し、条件提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み

仕事内容勤務地： 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス 13F 武蔵小杉駅 徒歩2分 週勤務日時： 5日~5日 09:00~17:00 給与： 月給241000円~ 仕事内容： ★業界未経験でも安心スタート★ お客様相談窓口《ニッセイ・ライフプラザ》で 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネットや お電話によるお手続きご相談への対応など、当社の ご契約者様へのアフターサービス及び営業がお仕事です。 【仕事内容】 ◆窓口対応 ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ 各種お手続きやアフターサービス及びご提案・営業。 ◆電話対応 コールセンターにお問合せいただ