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経営者 - 秋田県秋田市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

法人営業/未経験大歓迎!!なんと17時退社土日祝休み

株式会社Loyalty

  • 秋田市 中通

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • ミドル活躍中
  • 直行直帰あり
  • 18時前退社
  • ブランクOK
  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 教育充実
  • 資格取得支援制度
  • 上場企業
  • 17時前退社
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 福利厚生充実
  • 産休・育休実績あり
  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 家庭都合休み調整可
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 16時前退社
  • 在宅ワーク

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎!!★なんと17時退社土日祝休み!!◎営業職インセンティブ有!!◎福利厚生充実!!!★ ◆法人のお客様に保険を提案するお仕事!※ご友人や知人へ勧誘は一切行いません ◆3年間の充実研修あり!営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤&半休取得もOK!家庭と両立しやすい 業務内容 企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 様々な経営課題の解決に役立つ保険商品やサービスをご提供することが「企業福利厚生プランナー」の仕事です。 弊社で働きたい!選ばれる理由 1位★理想のワークライフバランスが叶う

人気エンゲージ

調理師/調理員/特別養護老人ホーム/常勤/資格支援あり

特養 ラソ茨島(厨房/契約社員)

  • 秋田市 茨島 / ときわ台駅 徒歩7分

  • 月給20万円〜26万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 教育充実
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 自社サービス
  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 常勤
  • 職場内禁煙
  • 夜勤
  • 制服貸与
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 有資格者歓迎
  • 年間休日110日以上
  • マネージャー採用
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 食事補助あり
  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 交通費支給
  • 介護休暇あり
  • キャリアアップ制度
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 夜勤なし

仕事内容【「ときわ台」駅より徒歩7分!】年間休日113日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高1520億の安定成長企業グリーンハウスグループ!キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市茨島】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り(最短3か月後) 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日

人気コメディカルドットコム

カフェ/調理見習い・調理補助

PIER THIRTY GROUP/ピアーサーティーグループ

  • 秋田市 御所野地蔵田 / 四ツ小屋駅 車5分

  • 月給24万円〜33万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • シフト制
  • 若手活躍中
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • アットホーム
  • 個人経営
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 独立支援あり
  • 週休2日制
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 産休・育休実績あり
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • 資格不問
  • 学歴不問
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • 住宅手当あり

仕事内容2024年、新店舗&新業態続々オープン! 店長経験者を歓迎★キャリアUP希望もOK 残業代全額支給のクリーンな環境も魅力です 31ブランドのレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ、新規メンバー募集! 日本で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集! 「企業系での勤務が初めて…」「調理ポジションしか経験がない…」そんな方もご安心ください。チェーンレストランの店長経験者だけでなく、中華や和食、イタリアンなどの専門店から入社した調理経験者も数多く在籍。様々な飲食

グルメキャリー

登録販売者/秋田市秋田駅/ドラッグストアの正社員求人/秋田県秋田市/大手ならではの充実した福利厚生手当もバッチリで安定就業が図れます!実務経験が浅い方もご相談ください20・30代活躍中

非公開

  • 秋田市

  • 年収300万円〜450万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • キャリアアップ制度
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 産休・育休実績あり
  • 大手企業
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 若手活躍中
  • 福利厚生充実

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID:117994 秋田市[秋田駅]【秋田県秋田市】♪大手ならではの充実した福利厚生♪手当もバッチリで安定就業が図れます!実務経験が浅い方もご相談ください★20・30代活躍中 [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 研修制度充実] <業種> ドラッグストア <雇用形態> 正社員(正職員) <勤務地> 秋田県秋田市 <担当コンサルタントより> ポイント1:充実の研修制度!知識・マネジメント面も学べます! ポイント2:大手だからこその福利厚生!プラチナくるみん取得企業です! ポイント3:全国

CME登録販売者

ラーメン山岡家の週休3日制夜勤スタッフ/正社員/ラーメン山岡家の週休3日制夜勤スタッフ/年間休日156日 週休3日 未経験OK 転勤なし 人柄採用 賞与年2回 昇給年2回 退職金あり

株式会社丸千代山岡家

  • 秋田市 仁井田蕗見町

  • 月給22万円〜28万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 経験者優遇
  • U・IターンOK
  • 週休3日制
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 食事補助あり
  • 職場内禁煙
  • 主婦・主夫歓迎
  • 高収入
  • バイク通勤OK
  • 接客あり
  • シフト制
  • 昇格あり
  • 社会保険完備
  • 友達と応募OK
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社割あり
  • 寮完備
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • フリーター歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 赴任旅費支給
  • 長期
  • 大量募集
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 特別休暇
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • 週4日からOK
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 急募
  • シフト自由
  • 制服貸与
  • 昇給あり
  • 有資格者歓迎
  • 残業手当あり

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績!「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100%超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務! 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します! ・当社の魅力? 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2〜5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの

かんたん応募株式会社丸千代山岡家

ラーメン山岡家の週休3日制日勤スタッフ/正社員/ラーメン山岡家の週休3日制日勤スタッフ/週休3日制 未経験大歓迎 人柄採用 賞与年2回 昇給年2回 退職金あり

株式会社丸千代山岡家

  • 秋田市 寺内高野

  • 月給18万円〜20万円

  • 正社員

  • 祝い金あり
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 有資格者歓迎
  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • シフト自由
  • 社会保険完備
  • 昇格あり
  • 友達と応募OK
  • バイク通勤OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 雇用保険完備
  • 長期
  • シフト制
  • 週4日からOK
  • 残業手当あり
  • 住宅手当あり
  • 経験者優遇
  • 職場内禁煙
  • 大量募集
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 寮完備
  • 急募
  • 資格取得支援制度
  • 週休3日制
  • 学歴不問
  • U・IターンOK
  • 社割あり
  • 接客あり
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • 研修あり
  • 食事補助あり
  • 長期休暇あり

仕事内容年間休日156日!週休3日制で募集中! 勤務時間もご自身の都合に合わせて設定可能です! ◎ラーメン業界で異例の好業績!「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100%超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」にて正社員募集! ラーメン好き!あつまれ! ・自由度の高い社風 セントラルキッチンや細かなマニュアル化は行っていません。キャンペーン、サービスの企画等、店舗運営全般において店舗毎に裁量をもって自由度高く行っています。店舗同士でサービスやクオリティで競ったり、自店舗で成功した事例が全店舗で展開されるなど、裁量が大きく、またその実績に応じてしっかり評価される環境です。 ・研修について

かんたん応募株式会社丸千代山岡家

調理師/調理員/特別養護老人ホーム/常勤/資格支援あり

特養 ほどの(厨房/契約社員)

  • 秋田市 保戸野すわ町 / ときわ台駅 徒歩7分

  • 月給20万円〜26万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • ミドル活躍中
  • 第二新卒歓迎
  • マネージャー採用
  • ブランクOK
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • キャリアアップ制度
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 週休2日制
  • 福利厚生充実
  • 特別休暇
  • 有資格者歓迎
  • シフト制
  • 自社サービス
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 常勤
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙

仕事内容【「ときわ台」駅より徒歩7分!】年間休日113日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高1520億の安定成長企業グリーンハウスグループ!キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市保戸野すわ町】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り(最短3か月後) 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形

コメディカルドットコム

福利厚生プランナー/正社員/秋田市/大量募集/05月新着

大同生命保険株式会社 秋田営業部

  • 秋田市 中通

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 完全週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 家庭都合休み調整可
  • 資格不問
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 大量募集
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 時短勤務あり
  • 経験者優遇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生充実
  • ブランクOK
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 既卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • 教育充実

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 200000円〜250000円 【職場情報】 ★企業に福利厚生制度を整えるための商品を提案! 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様に向けて、福利厚生制度や保険商品を提案します。 接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなく、『目標のために知人にまで営業する』なんてことはありません。まずは経営者との「信頼関係の構築」が大切です。 ≪1日の流れ…子育て中のある社員≫ ▼8:50…子どもを学校へ見送ってから出社。 ▼9:00…全体朝礼。「仕事に関わる法制度の改正」や「提案

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