会計年度任用職員 - 長崎県島原市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）及び（２）のローテーション勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～翌年１月３日） 年次有給休暇は任用期間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・マイナンバーカード交付事務に関すること ・マイナンバーカード（電子証明書）の発行、更新等に関すること ・マイナンバーカード出張申請サポートに関すること ・その他特に命ぜられた事務（書類の作成、整理等） ・出張申請サポートの際に公民館等まで公用車運転あり 業務の変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始：１２月２９日～翌年１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・移住・定住や二地域居住などの関係人口に関わる 相談対応業務に関すること ・島原暮らし体験住宅の管理・運営に関すること ・島原市内への移住促進や関係人口創出に向けた情報発信に関する こと ・その他関連する業務に関すること 変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：週４日（月曜日から金曜日までのうち４日勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇は任用期間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※会計年度任用職員／島原市保健センター ・島原市保健センターの庶務事務に関すること ・健康増進、がん検診、母子保健、予防接種等の事務に関すること ・電話や窓口での問い合わせの対応に関すること ・その他特に命ぜられた事務（資料作成等） ・公用車（軽ＡＴ）の運転あり 変更範囲：変更なし ※面接の際は、安定所の紹介状が必要です