在庫管理 調剤薬局事務 - 栃木県佐野市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 9:30～20:30 ※実働7.5時間（シフト制・応相談）時短OK！ 【勤務例】 ・パート：平日9:30～17:00 ・学生：平日15:00～20:30 ・土日祝：9:30～18:00又は12:00～20:30の7.5時間 など、あなたのライフスタイルに合わせて働けます！

勤務時間実働8時間シフト制（休憩60分）

仕事内容未経験OK！意欲を重視！ 仕事内容はシンプルな作業がメインですから、未験からもスタートしやすいですよ。 経験よりも「頑張りたい」「やってみたい！」という意欲を重視してます 先輩が一緒だから安心！ 入社後は、指導係の先輩が必ず一緒に作業します。実務を通して、商品の種類や機械の操作方法、 作業のコツなどを覚えてください。 わからないことがあれば、その場ですぐに聞きやすい環境です さまざまな業務内容がありますが、いきなりすべての仕事をお任せすることはありません。 『1つの仕事ができるようになったら次の仕事へ』というように、少しずつ少しずつレベルアップします。 ＼今大人気韓国

仕事内容<仕事内容> 【佐野倉庫営業所】物流倉庫スタッフ◆20～30代活躍中◆コカ・コーラ社と54年取引／賞与年2回 ※44歳以下限定求人です。 ◎先輩の80％は他業種からの未経験。初めてでも教育期間があるから安心！ ◎『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』など人気商品を取り扱っています！ コカ・コーラ社製品の在庫管理・発注業務・仕分け作業を行なうお仕事です。製品仕分けはフォークリフト、カート台車を使用して作業をします。 ＼先輩のおすすめ！入社するポイント！／ ★フォークリフト資格は会社全額負担で取得できます！ 入社時はフォークリフト資格は持っていなくてOK ★身体の負担は少なめ！ 商品の積

仕事内容<仕事内容> 【完全週休3日！】／月給23万！で働く販促プロモーション◆未経験OK ＜給与＞ 月給23万円以上+各種手当 ＜年間休日＞ 152日 ＜休日・休暇＞ 完全週休3日制 最新のスマートフォンや副商材など、様々な商材の販促プロモーション業務をお任せします。 入力作業、受付業務、配属店のお店づくりなどをお任せします。 具体的には スマートフォンや付属商品の販売、配属店の運営づくりまで、 幅広く活躍いただきます。 他にも、 ◆申込みの受け付け業務 ◆商品の棚卸し・在庫管理 ◆お店のレイアウト提案や変更 ◆PC入力作業 なども行います。 【入社後の流れ】 ▼研修店舗で一から学ぶ

勤務時間シフト交代制／実働7時間・休憩1時間 [早番]9:30～17:30 [遅番]12:30～20:30 週2～3日

勤務時間【シフト制】 カット受付時間 【平日】9:00～18:00 （土日祝日など、時間変動の場合あり） ※上記前後プラス１時間程度のシフト内で、 週１日～、一日３時間～応相談 ６時間を超える勤務は45分休憩あり ８時間を超える勤務は60分休憩あり

勤務時間シフト制 (1)6時00分～15時00分(2)10時30分～19時30分 (1)6時00分～15時00分 (2)10時30分～19時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間シフト制 日中メインの勤務から夜勤まで、ご希望の働き方を柔軟に調整できます。 日勤 8:30～17:30（休憩1h） 遅番 11:00～20:00（休憩1h） 夜勤 20:30～翌5:30（休憩1h） 交替制 8:30～17:30／20:30～翌5:30 ※上記は一例です。配属先や工程により時間帯が異なる場合があります。

仕事内容倉庫業で働いた実務経験者はもちろん、 異なる職業・職種からの転職者や新卒者といった未経験者も大歓迎！ シンプルな軽作業なので、未経験の方でもすぐに慣れます。 力仕事は発生しないので、子育て世代や主婦も多数活躍中 入社後は、適性を考慮し、ピッキング班と出荷班どちらかの部署へ配属。 （もちろん希望を出していただいても大丈夫！） 気さくな先輩たちが基本から分かりやすく教えますので、ご安心ください。 先輩が一緒だから安心！ 入社後は、指導係の先輩が必ず一緒に作業します。実務を通して、商品の種類や機械の操作方法、 作業のコツなどを覚えてください。 わからないことがあれば、その場ですぐに聞きやすい環境

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 環境に配慮した紙製ストローの製造を担当していただきます。 製造工程では、紙のカット、成形、検品、包装などを行い、高品質な製品を提供します。 手先の器用さや、効率的に作業を進める能力が求められます。 具体的な業務内容: ・紙製ストローの製造: 紙のロールを機械でカットし、ストローの形状に成形します。 ・品質管理・検品: 完成したストローに欠けや汚れがないかを確認し、品質チェックを行います。 ・機械操作: 紙ストローの製造機械（カッティングマシン、ラミネート機など）を操作します。 ・包装作業: 完成した紙製ストローを丁寧に梱包し、出荷準備を行います。 ・在庫管理: 製造し

仕事内容経験を活かしての転職はもちろん、 未経験からの挑戦も大歓迎！ 仕事もプライベートも大事に働こう 「高収入でしっかり稼ぎたい」 「長期で安定して働ける職場を見付けたい」 そんな方は是非ご相談ください 昇給あり 日々の頑張りをしっかり評価します！ 実績だけではなく仕事内容がしっかりと給与にプラスされます 【詳しい業務内容】 地域のお客様へ商品をお届けする配送用物流倉庫内での商品のピッキング（仕分け）作業・補充・検品など倉庫内作業をお願いします。 食品～日用品まで幅広く扱ってますので、 出社をしたら指示書を見ながらお客様用の商品をまとめてピッキングして商品にもれがないかの

仕事内容倉庫管理スタッフ/空調関連の商品の製造 空調設備はオフィス・商業施設・住宅などで常に必要とされるため、 景気に左右されにくく、安定した仕事量があります。 将来も見据えて長く働きたい方にぴったりの職場です 【仕事内容】 ＼モノの流れを支える、安定＆重要ポジション ／ 空調設備や関連パーツ（ダクト・配管・冷暖房機器など）を製造している工場で、 倉庫内での管理業務・出荷準備をお任せします ＜お任せしたい業務＞ 扱うのは金属製のパーツや部品。 タイヤ製造用の専用機械に使われる重要な構造部品をつくる工程です。 ・納品された資材、部品の受け入れ ・製品や部材の在庫管理（バーコードでの読み取

仕事内容賞与年間2.6ヶ月分で高収入！ 残業月15時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護老人保健施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに

仕事内容店長の補佐として担当売場の管理をお任せします。 ・接客 ・商品の発注や陳列 ・売上管理 ・スタッフの指導 等 <業務の変更の範囲> 店舗：商品の陳列・販売・製造その他付帯業務 調剤薬局：事務・その他薬局補助業務 本社：各部署における業務全般 <配属先の変更の範囲> 採用地から車で片道 4 時間以内で転勤あり 株式会社クスリのアオキは全国各地に調剤薬局併設のドラッグストアおよび調剤専門薬局を1,000店舗以上展開中！今後も店舗拡大を予定している成長企業です。 働き方は大きく分けて3つ！ ・全国転勤があるナショナル社員 ・転勤範囲に制限があるリージョナル社員 ・転居を伴う転勤がないローカル社員

勤務時間8:00-17:00 （実働8時間00分・休憩60分）

勤務時間9:30～20:30 シフト制 ［1］フルタイム：週5日、実働8時間、休憩1.5時間 （早番9:30～19:00、中番10:30～20:00、遅番11:00～20:30） ［2］パート［3］学生：遅番の時間出られる方歓迎。短時間勤務もOK。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ビックマーチというパチンコ・スロット店を運営。 ほとんどの店舗が設置台数800台以上の大型店であり、 1店舗あたり月10億円の売上を記録しています。 これは平均的な中小企業の売上を超えるほどで、 茨城県内のアミューズメント企業としてNo.1の数字です。 そのため、 ここでの責任者はイチ企業の社長と言っても過言ではないでしょう。 一方、 これだけの売上を安定して確保しているからこそ、 当社では社員を手厚い待遇で迎えることができています。 例えば、 住宅手当は月2万5000円を支給。 社員寮は月1万円の負担。 単身赴任

勤務時間シフト制 ※9時00分～23時00分の間の3時間以上 ※9時00分～23時00分の間の3時間以上 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 【一緒に人生を楽しもう】 言われたこと、 与えられたことをただこなすだけの毎日は退屈です。 どんな仕事であれ、 仕事をするということは、 人生の大きな部分を占めています。 その仕事が楽しんでできるようになれば、 今より確実に人生を楽しむことができるはずです。 当社は「従業員の豊かさと生きがいを実現する新たな価値の創造」を企業理念の一つとして掲げています。 この理念を実現させるために大切なことは「スタッフ自らが楽しんで働くこと」だと考えています。 ひとり一人が職場の主人公となり活き活きと働くことができるように「楽しんで