兵庫県の送迎バスドライバーの求人・仕事・採用

仕事内容【東条湖】送迎バス運転手 （正社員） ・運転業務（お客様の荷物の積み下ろし、乗降のお手伝い等の接客を含む） ・バス車輛の維持管理、外部への修理手配などメンテナンス ・請求書や伝票チェックなどの事務処理 ・送迎バスの予約管理 ・シフト作成や指導などスタッフ管理 入社後、まずは先輩社員が同乗するコース運転の研修を行います。送迎用コースを実際に走りながら、注意点や流れを確認していきましょう。運転待機時間には事務仕事も教わりながら、業務ひとり立ちを目指していただきます。既存の先輩社員をサポートいただきながら、半年～1年後には管理業務を一緒に担っていただけるようにお仕事をおまかせしていきます。 バ

仕事内容≪送迎バス運転手≫定年後もやりがいを持って働きたい方歓迎！男女歓迎◇60代・65才以上の方多数活躍中 芦屋市内および三田市内で、 学生を学校まで送り届ける 送迎バスの運転を担当します。 運行ルートは決まっているため、 一度覚えれば安定したペースで走れます。 運転するのは大型バスですが、 車両の操作方法や安全確認の流れは 入社後に丁寧に指導があるので、 実務経験がない方も安心してスタートできます。 主な業務は、時間に合わせた出発、 乗車時の挨拶や人数確認、 安全運転での移動、 学校・停留所での乗降サポートなど。 学生が安心して乗れるよう、 ゆとりをもった運転が大切です。 また、簡単な車

勤務時間5：30～23：30の間で実働6～8時間（シフトによる） ※時間お気軽にご相談ください ★上記時間で2～3時間の短いダイヤのみの勤務も可能。 ★休みは週休2日でシフトによる（勤務日応相談）

仕事内容大型又はマイクロバスでの送迎ドライバー募集。即日から勤務可能。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます 企業送迎バスドライバー 大型送迎バスまたはマイクロバスでの送迎業務をお願いします。 企業様と駅間の送迎業務。 送迎時間が決まっていますので、 出発時間までは駐車待機場所で休憩などできます。 ＼ 大型2種を持っている方を求めています！中型2種もOK ／ 即日から勤務可能です。 大型またはマイクロバスがあります。 あなたの経験などみながら運行をお願いしています。 免許があれば経験は不問。 ブランクのある方も大丈夫。丁寧にお教えしますので 安心して飛び込んできてください。 これから勤務する方

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：4時15分〜13時15分 就業時間２：14時15分〜23時35分又は15時10分〜0時50分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：３パターンともに残業があり、残業を含んだ終業時間は以下を参照 （実働８時間を超える就業は割増賃金を支給）。（１）～１３時４ ０分／休憩６０分（２）～２５時３０分／休憩８０分（３）～２５ 時５０分／休憩１００分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容送迎バス（マイクロバス２９人乗り）の運転です。 ホテルと社員寮との往復運転です。 駅などへのお客様の送迎もあります。 ※職務の変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 07:45 ～ 20:10 例(1)7:15~9:00(1.75時間） (3)16:55~20:10(3.25時間） (2)7:45~9:00（1.25時間) (4)16:55~18:00(1.25時間）

仕事内容駅から工場まで従業員さんの送迎をお任せします。 片道15分程度の近距離です。 午前便終了してから午後便出発まで時間があるため１日を有効に使えます。

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：その他の時間帯は要相談となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容■コープこうべ魚崎浜ドライ集配センターに勤務する 社員専用の送迎バス運転業務の募集です。 □運転する車両はマイクロバス・中型バスです。 ■完全週休２日、お盆休み年始休暇あり、副業可（ｗワーク歓迎） □これまでの運転スキルが活かせます。 ■５０代、６０代の方を中心に、４０代以降の中高年から シニア層まで幅広く活躍中。 □バス利用者は従業員のみ。 ■決まったルートの送迎運転です。全部で６コースです。 それぞれのコースに１０～２０箇所の停留所があります。 西は御影、東は武庫川までのエリアです。 【働き方改革認定関連認定企業】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容駅から工場まで従業員さんの送迎をお任せします。 片道15分程度の近距離です。 午前便終了してから午後便出発まで時間があるため１日を有効に使えます。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：4～8時間 ◆シフト例◆ ・7時00分～16時00分 ・9時00分～18時00分

仕事内容病院送迎バスの運転業務を行って頂きます。 具体的には予め決められたルートを走行し、通院される患者様を病院まで送るお仕事です。 必要に応じて、簡単な介助をして頂く場合がございます。 走行ルートもパターン化されており、すぐに覚えて頂けるかと思います。 最初の内は先輩ドライバーに横乗りをしてもらい、実務を覚えて頂く流れです。

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時10分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：９：００～１５：１０の間は、中間開放です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間370分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春・夏・冬休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高校生の通学バスの運転業務です。 未経験でも安心してスタートできるお仕事です。 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡ください。 ※求人内容については、請負契約書にて確認済み 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経験を活かせる送迎バスドライバー！日給制で勤務日は相談に応じます！ ＜冠婚葬祭・企業送迎バス＞ ・主に小型マイクロバスに乗務しての勤務になります。 ・葬儀の送迎の場合は朝10時11時頃～夕方3時4時頃まで。 5～6時間の乗務がほとんどです。 ＜送迎バス＞の乗務をお願いします。 長距離が続くことがないので、体の負担が少なくムリなく働くことができます。 その日の業務によって「尼崎本社」「大阪営業所」（車で本社から20分ほどの距離） どちらかに出社していただきます。 ＜キャリアアップ＞ さらに上を目指したい方は、運行管理者へのステップアップも可能です。 ご希望があれば、資格取得の講習費用も会

勤務時間又は8時30分〜22時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○当社契約先におけるマイクロバスでの送迎業務。 ※契約先の場所 三木市、神戸市北区 【６０歳以上もご応募歓迎です！】 ［仕事の内容］変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜20時00分 就業時間２：8時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：火～土…（１）の勤務時間／月…（２）の勤務時間 週３日ローテーション 月・水・金 または 火・木・土 （２）休憩１５０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容４５人乗りの大型バスで職員の送迎業務をお願いします。 ルートはＪＲ住吉駅～阪神御影～出張所（魚崎浜町・住吉町）の 近距離のみ！道に迷う心配はありません！ 送迎のない時間帯は洗車・車内清掃・消毒などの軽作業を お願いすることもありますが、比較的ゆっくりすごしていただけま す。 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時50分〜15時50分 就業時間２：13時10分〜21時10分 就業時間３：18時10分〜21時10分又は8時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は就業時間の例です。 ＊就業時間は１日７時間です。 ＊就業時間は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容下記の業務を行っていただきます。 ・ユニトピアささやま施設内・外でのマイクロバスによる送迎 ・インフォメーションでの受付・接客業務 など 《就業日数・時間》 週３～５日 ７時間／日 ※日数・時間とも相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は7時30分〜21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊運行コースにより就業時間が異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，その他 週休二日制：その他 ＊定休日（毎週金曜日） ＊シフト制 会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆三田市内や神戸市北区、山口町方面等へ教習生である お客様を送迎していただきます。 ＊送迎バスはハイエースクラス（１４人乗り／ＡＴ車） ＊会社指定のシフトで勤務可能な方を求めます。 （多少の相談は可能です。） 【変更範囲：なし】 ◆入社数年後には送迎バスの運行ルートなどを 決める配車業務にも就いていただきます。 ◆各種研修有り。 ※契約更新の場合、以後１２ヶ月ごとの契約となります。

勤務時間(1)6：00～9：30 (2)12：30～17：00 ※上記(1)(2)とも勤務できる方 ※（1）と（2）で中休みが発生します。（中休手当支給あり） 週５勤務できる方 ※コースにより多少変動があります。

仕事内容◆神戸市灘区◆特別支援学校バス運転手募集◇神戸電鉄100％出資の安定の経営基盤で安心して働けます◇ 特別支援学校バス運転士（児童・生徒送迎用バス） ※送迎バスの運転及び、それに付随する業務をお願いします。 ※出退勤は唐櫃台営業所（本社所在地に同じ）となります。 いつも決まったルートを走行するので、 未経験の方もすぐに慣れて楽しく仕事をしてもらえると思います。 先輩社員がしっかりサポート！安心してご応募ください。 ≪当社のアピールポイント≫ □神戸電鉄１００％出資の安定企業 □拘束時間外の中休みもキッチリ手当を支給します！ □ハローワークでお仕事探し中の方必見！ 神鉄バスでは、業務拡大に

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：２３時００分～００時３０分の間、残業をお願いします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：100時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容企業に勤務する従業員の送迎バス運転業務です。 企業と近隣駅の間を往復するピストン運行を担当していただきます 。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◆朝勤 （1）4：15～12：00 （2）3：45～12：00 （3）4：45～13：00 ◆夜勤 （4）14：45～24：00 （5）12：45～23：00 （6）15：15～24：00 ※朝勤または夜勤を表記の時間でローテーション 月に22～23日ほどの勤務です。 ※8時間を超える分は残業時間です ※休憩1時間あり

仕事内容食品工場の従業員さんを、最寄りの駅や決まったバス停へ送迎をお願いします。中型バスでの送迎になります。 コースは住吉駅、阪急御影駅、阪神御影駅や周辺の決められた停車場所。 40分ほどのコースを1日7～8本運行します。 ＜主な業務＞ ・バスの運転 ・車両内外の清掃 ・給油 ・運行日報記入 ・乗車人数の確認作業 ※工場内での作業はありません。 食品会社の従業員を工場から駅及び指定施設の間を、決まったコースで送迎しています。1回35分ほどのコースを1日に7～8本運行します。 遅延の時などは工場に電話1本すればOK。お金のやり取りはありませんので、焦らず安全な運転に集中していただけます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：＊天候により就業時間変動有り ＊勤務は日曜日、月曜日の２日間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／１）

仕事内容＊会員制テニスクラブの会員送迎用クラブバスの運転手を 募集します。 ＊バスはハイエース（１０人乗り）です。 ＊運転区間は、阪急仁川駅とテニスクラブ間。 片道約８分間、１日１２～１３往復。 その他軽作業も有ります。 ※送迎運転経験ある方歓迎 ※６０歳以上の方歓迎 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は6時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：中間開放あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春・夏・冬休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高校生の通学バスの運転業務です。 稲美町の車庫を出発して市川町の高校へ向かいます。 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡ください。 ※求人内容については、請負契約書にて確認済み 【変更範囲：変更なし】

仕事内容送迎ドライバー募集！毎日の通勤をサポート！ 企業専属の送迎バス運転士として、従業員の通勤をサポートします。 具体的には・・・駅から企業までの送迎がメインなので、慣れ親しんだ道で安心して運転できます！ 送迎バス業務は基本的に同じ時間・同じ道路を走行します。 毎日の仕事の流れが決まっているので、とても働きやすい環境です！ MKグループならではの充実した福利厚生も完備しています。 ★【大型二種免許養成コース！】（新設） 対象者：年齢19歳以上62歳未満で、かつ第一種普通自動車運転免許所持期間が1年以上の方 採用枠：若干名 内容：大型二種免許取得費用について、原則費用を貸付としますが、勤続期間満