スポーツ企画 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容スポーツ施設運営管理スタッフ／スポ ツが好きな方、歓迎 スポ ツ施設運営管理スタッフ募集 ・プール監視 安全確保のため、事故につながる行為の抑止や事故の早期発見、救助など ・スポーツ教室の指導 スイミング教室の指導、スポーツを楽しむためのレクチャーなど ・スタッフの管理 アルバイト・パートの採用、教育、業務の指示・指導、シフト管理など ・その他 受付、館内の清掃、販促業務、各種事務など ●スポーツ施設および健康増進を目的とした温浴施設の運営 ●スポーツ施設および健康増進を目的とした温浴施設の企画および運営コンサルティング ●宿泊施設の運営並びに土地建物の管理 ●情報システムの

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・マーケティングに対するs年門知識と３年以上の実務経験 ・部門横断のプロジェクト進行経験 ・TOEIC600点（英語中級レベル） ・大学卒以上 [歓迎] ＜歓迎＞ ・リプランディングなどブランド業務経験 ・ブランドマネージャー経験 ・スポーツをしている方、支えている方 ・Adobeフォトショップ、イラストレーター、Premiere Pro経験 【フィットする人物像】 ・モルテンでやりたいことが明確にあり、組織に変革を起こせるような熱意を持った人であること ・スポーツに関する職に就くことを熱望する人であること。 ・柔軟に新しいことに挑戦していける方。 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業もしくはマーケティングのご経験（営業経験のみはNG） ・プロジェクトマネージメントのご経験 ・バスケットボールという競技が好きであること ・大卒以上 [歓迎] 【歓迎】 ・新規事業立ち上げ経験 ・市場拡大だけでなく収益性など事業計画をシミュレーションできる方 【フィットする人物像】 モルテンでやりたいことが明確であり、人を巻き込み、組織に変革を起こせるような熱意を持った方 【職種名】 【東京・スポーツ用品事業】バスケット市場新規事業企画・立案・推進職 【仕事内容】 【東京・スポーツ用品事業】バスケット市場新規事業企画・立案・推進職 スポーツ事業本部 B

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 刷新された新ブランドでは競技レベルを問わず、スポーツに関わる人たちを全般を対象とし、事業領域が広くなりました。「スポーツを行う場を守り、機会をつくる」という視点でブランドの発信、発意を行います。 具体的には… ・事業ブランドに対する業務（ブランディング、社外・社内の広報活動） ・国内外の市場に向けた、自社スポーツ関連用具の販促、デジタルマーケティングに関する業務 ・協力会社や国内外の競技団体、連盟との折衝、協働事業やイベントの企画立案、実施 ・競技やスポーツに関わる人が抱える課題解決に向けた、モルテンならではの企画立案、実施 ・マーケティングや販促に関する予算立案と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・１つ以上のブランドをマネジメントした経験があること。 ・売上・利益目標を意識し、そこから逆算してマーケティングの戦略や販促施策の立案ができる能力 ・ビジネスで通用する英語力 ・大学卒以上 【フィットする人物像】 ・主体性があり、自ら行動できる 例：大勢が参加するセミナーの場で「何か質問は？」と言われた時に一番に手を挙げるような方 ・スポーツ好きで、スポーツに関わる仕事を熱望している ・チームで仕事をすることが好きで、チームとしての成果を出したことがある 【職種名】 【東京・スポーツ用品事業】マーケティング職（リーダー候補） 【仕事内容】 【東京・スポーツ用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの経験をお持ちである方 ・人材育成の全社的な運用あるいは組織開発で実績を上げた経験 ・採用ブランディングの強化や応募者とのコミュニケーション改善などによって採用実績を改善した経験 ・戦略人事や人事制度の施策を自ら企画提案・実行し、事業に貢献した経験 ■人事や総務領域での経験（計10年以上） ■マネジメント経験（3人以上） [歓迎] ■人事管理系のシステム導入によるDX推進経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・総務（管理職候補）スポーツ用品メーカー/業績◎海外展開（年収680万円～997万円） 【仕事内容】 ■「よく遊び、よく

仕事内容株式会社タバタ 【東京】スポーツ用品の開発職◆企画から携わる／創業73年のスポーツ用品メーカー／在宅可／年休131日 【仕事内容】 【東京】スポーツ用品の開発職◆企画から携わる／創業73年のスポーツ用品メーカー／在宅可／年休131日 【具体的な仕事内容】 ～高い商品力が自慢／ダイビング器材は世界80ヶ国に展開中／実力主義の給与体系・評価制度を導入／教育・研修制度充実～ ダイビング、マリン、スイミング、さらにゴルフ用品など、多くのアスリートにも愛用されるスポーツ・レジャー用品の開発から製造、販売まで一貫して手掛ける当社にて、開発職を募集しています。 ■仕事内容： （1）企画 情報収集（

勤務時間シフト制

仕事内容ヨガフィットネス受付スタッフ／ATHLETA ATHLETIC CLUB 会員制クラブ受付 ヨガ・フィットネス ■ 未経験の方も大歓迎 安心の研修制度で、しっかりサポートします！ ■ WワークOK！ 早朝・夜の短時間シフトあり。本業と両立しやすいです。 ■ ピアス・ネイルもOK！（社内規定あり） 自分らしさを大切にしながら働けます。 ■ スタッフ特典 クラブ内のプログラムをシフト外に無料で体験できます！ （ヨガ・ピラティス・カポエイラ・サンバなど） ■ 希望休の申請OK 自分のライフスタイルに合わせて働けます。 ヨガ・ピラティス・カポエイラ・サンバなど、ブラジル色あふれるプログラム

仕事内容【仕事内容】 スポーツ事業本部 B＋推進部（バスケットに関する新規事業企画・立案・実行を担っています。） ・日本バスケ界の課題（気楽にバスケできる環境の不足、シュートが入らないことによる弱さ）をプロダクトで解決するプロジェクトとしてバスケの普及と強化を目指してスタートしました。 ・ハーフコートを簡単に設置できるゲームユニット／シューティングマシーンといったプロダクトの販売・レンタルしています。 ・競技者60万人だけじゃなく、辞めた人や続けられなかった人にもバスケを身近に感じてもらえるような場を作る新しいプロジェクトも展開予定しています。 ※変更の範囲：当社業務全般 ［B＋（ビー・プラス）プロジ

勤務時間シフト制

仕事内容ヨガフィットネス受付スタッフ／急募 ATHLETA ATHLETIC CLUB 会員制クラブ受付 ヨガ・フィットネス ■ 未経験の方も大歓迎 安心の研修制度で、しっかりサポートします！ ■ WワークOK！ 早朝・夜の短時間シフトあり。本業と両立しやすいです。 ■ ピアス・ネイルもOK！（社内規定あり） 自分らしさを大切にしながら働けます。 ■ スタッフ特典 クラブ内のプログラムをシフト外に無料で体験できます！ （ヨガ・ピラティス・カポエイラ・サンバなど） ■ 希望休の申請OK 自分のライフスタイルに合わせて働けます。 ヨガ・ピラティス・カポエイラ・サンバなど、ブラジル色あふれるプロ

仕事内容【仕事内容】 スポーツ事業本部 マーケティング統括部 ブランドマーケティンググループのリーダー候補 実績により数年のうちにリーダーとして登用 ※変更の範囲：当社業務全般 ・国内外の市場に向けた、自社スポーツ関連用具の販促、 デジタルマーケティングに関する業務 ・協力会社や国内外の競技団体、連盟との折衝、協同事業や イベントの企画立案、実施 ・競技やスポーツに関わる人が抱える課題解決に向けた、 モルテンならではの企画立案、実施 ・マーケティングや販促に関する予算立案と進捗管理 【給与詳細】 【月給】257,000円～370,000円程度 時間外別途支給 ※経験スキルを考慮の上、決定。 昇給：

仕事内容ゲーム企画／「好き」を武器にする ゲ ム大会プロジェクト eスポ ツのお仕事 未経験OK ╲未経験から始められるeスポーツ業務／ ●ゲーミングPC購入費一部補助！ ●モニターなどゲーミング周辺機器15％割引！ ●有名な配信者やプロゲーマーに会えるチャンスも！？ 【業務内容】 ■企画 ・eスポーツ大会の企画 / 運営 ・スイッチャー操作 ・大会ルール説明や誘導 ・ストリーマー（司会 / 実況解説） ■営業販売 ・対面フィールドセールス ・インサイドセールス（電話・メール） ■事務 ・資料や企画書の作成 ・eスポーツに関わるレポート作成 ・外部との調整業務（電話・メール） ・勤怠・労務管理

仕事内容「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 20代・30代の女性が活躍中！ 未経験・異業種からのスタートが9割以上。安心して飛び込んできてください！ LAVAで働くことは、まさに「人生を豊かにする」ことそのもの。 LAVAは、お客様の人生を豊かにすることを目指し、そして、お客様を幸せにするために集中して向き合えるよう、会社は従業員の人生も豊かにすることを目指しています。 あなたの「誰かのために」という優しい気持ちと「もっと成長したい」という挑戦を、LAVAは全力で応援。手厚い研修制度、公正な評価、そして頑張りが報われる報酬制度を整えています。 自分自身も健康管理に意識を持ち、目標

仕事内容「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 20代・30代の女性が活躍中！ 未経験・異業種からのスタートが9割以上。安心して飛び込んできてください！ LAVAで働くことは、まさに「人生を豊かにする」ことそのもの。 LAVAは、お客様の人生を豊かにすることを目指し、そして、お客様を幸せにするために集中して向き合えるよう、会社は従業員の人生も豊かにすることを目指しています。 あなたの「誰かのために」という優しい気持ちと「もっと成長したい」という挑戦を、LAVAは全力で応援。手厚い研修制度、公正な評価、そして頑張りが報われる報酬制度を整えています。 自分自身も健康管理に意識を持ち、目標

仕事内容LAVAでライフスタイルも仕事もゼロから初めてみませんか？！ 20代・30代の女性が活躍中！ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 9割が未経験入社。安心して飛び込んできてください！ ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクター・フロント販売のお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要なので安心してくださいね。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できるんです！ 未経験者向けの専任トレーナーが1人1人の成長に合わせて、 しっかりと寄り添ってサポートします。 同期の仲間と支えあいながら、インストラクターを目指して一緒に頑張りましょう！ また、イン

仕事内容【この求人のポイント】 公営の児童館は、民間施設とは異なる立場から地域の子どもたちに向き合う場所です。墨田区立フレンドリープラザ立川児童館では、経験・スキルに応じた給与体系を整えています。 【児童文化の発信拠点】 学童保育の延長線ではなく、児童館固有のプログラム（工作、音楽、スポーツなど）を企画・運営する立場があります。子どもの発達段階に応じた関わりができるスタッフをサポートする環境が整っています。 【こんな方へ】 学童保育の経験があり、より広い年代や多様なプログラムに関わりたい人。公営施設での安定した勤務を希望する人向けです。見学も随時受け付けていますので、実際の雰囲気をぜひ確かめてくだ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・調達プロセス・在庫管理の知識・実務経験をお持ちの方 ・輸出入実務経験がある方 ・チームマネジメント・リーダーシップ経験/素質をお持ちの方 ・交渉力/調整力:交渉経験が豊富で社内外関係者と円滑に調整できる方 ・業務効率化やデータ管理能力に長けている方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・ビジネス実務レベルの英語力（ツールの使用可） 【職種名】 競技用ボール素材購買及びSCM業務全般/管理職候補 【仕事内容】 競技用ボール素材購買及びSCM業務全般/管理職候補 ＜業務内容＞ 将来のグループリーダー候補として、下記を実施頂く 1) モルテングループ:SCMの軸としてサプライヤーアロケ

仕事内容＼顧客0でも月収40万以上多数★歩合還元率60％／最低保証28万×安心スタート◎ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◆ クレアトゥールグループ最大の魅力 ◆ ◎【スピード昇給】 顧客0スタートでも、半年後には8割が月収28万円超！ ◎【早期キャリアUP】 1年以内の昇進も可能！(未経験からの最短実績：7ヶ月) ◎【選べる3つのキャリアパス】 ▼営業部（現場を極めたい方） サロンリーダー → サロンマネージャー → エリアマネージャー ▼経営企画（教育・育成に関わりたい方） インストラクター → チーフ インストラクター→ シニアインストラクター ▼エリア開発（新規立ち上げに挑戦したい

勤務時間オープニングスタッフを募集してます。 10:00～18:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 11:00~19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容弊社のお仕事はショッピングモールでケータイ電話のイベントを盛り上げるお仕事！ 具体的に何をするかと言うと… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船配り ・射的のイベントを盛り上げたり ・サイコロイベントの参加誘導 ・お子様と一緒に景品を選んだり（これが楽しい） ・ビンゴゲームの参加誘導やイベントのルール説明 ・イベント参加券を入り口でくばったり ・携帯電話の販売のお手伝いなど 初めてでも一緒に教えてくれる優しい先輩がいるので安心くださいね！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □１日の流れ□ ・9:00おうち出発⇒直接イベント場所に向かいますor

仕事内容掲載期間：05/16（土）～06/15（月） ワールド・ファミリー株式会社 直行直帰OK！ディズニー英語システムのＰＲ・販売 業務委託 2025年より教材がタブレット版になり新登場！自分の都合で働けるので小さなお子さまがいる方でも安心です♪☆★月60万円以上可能★☆ ◆40代・50代・60代の方も多数在籍！◆ 10年、15年と長きにわたって活躍できます。 ノルマもなく、メンバー同士の関係は非常に良好。月1回のグループミーティング後に、お互いの家庭のことなどを気兼ねなく話し、日頃の頑張りを労います。 入社後は、研修など1人ひとりの成長速度に合わせて対応しますので、初めての方もご安心ください