株式会社DRIVEN の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞半導体 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります Job Responsibilities “Employee Relations Manager”: ・A highly engaged, informed, and cohesive workforce is a critical competitive advantage. This role will centralize and professionalize these critical functions, ensuring

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Customer Orientation （顧客志向、営業力） ■Goal Oriented / Financial Driven ■RPOまたは人材紹介、採用の経験 ■MSPプログラム所属の場合は、派遣ビジネスまたはMSPの経験 ■日本語／fluent or native／ mandatory ■英語／fluent or business [歓迎] ▼Problem Solving & Analysis （課題認識力、解決提案力） ▼Data Analysis （データをもとにした課題分析） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ＜オープンポジシ

仕事内容クライアント企業様へSNSを活用したマーケティング支援を行うソーシャルメディア事業部にて、LINE API領域のソリューション導入コンサルティング業務、ディレクション業務をお任せします。 ＜具体的には＞ LINEビジネスコネクトにおけるクライアントサービスの企画、プランニング提案 Twitter社やMeta社などSNSプラットフォーマー及びサードパーティーと連携したサービスの企画・開発（ソーシャルデータの活?、PDCAスキームの開発、広告メニューの開発） 担当する企画プロジェクトの要件整理、タスク＆スケジュール管理、プロジェクト予算管理、デジタルアセット管理、開発ディレクション クライアン

仕事内容マーケティング支援事業の立ち上げをお任せします！ マーケティング支援事業では、企業が抱える集客やブランディングの課題を解決するために、戦略設計から実行支援まで包括的なサービスを提供します。 クライアントのビジネス目標に合わせたデータドリブンなマーケティングプランを提案し、様々なチャネルを活用して顧客の成果最大化を目指します。 ①新規顧客開拓 ・ターゲット顧客の選定 ・リード獲得施策の立案、実行 ・顧客ニーズのヒアリングおよび提案 ②マーケティング戦略の立案（CMOが伴走） ・クライアントのビジネスモデルや市場環境の分析 ・データ分析に基づいたペルソナ設計とターゲット選定 ・ブランド戦略や

仕事内容【職種】営業＞インサイドセールス・内勤営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります In order to grow our team and capability, we’re seeking a driven and strategic Lead Development Representative (LDR) to join our dynamic, expanding, team. As a key player in our go-to-market strategy, you’ll be

仕事内容サーキュレーション 私たちが取り組む「プロシェアリング」「FLEXY by PKSHA」「AI Powered Worker」構想とは？ 私たちは、外部プロフェッショナルの経験・知見を複数の企業でシェアし、経営課題を解決する新しい人材活用モデル「プロシェアリング」を展開するベンチャー企業です。 2025年8月よりPKSHA Technologyグループに参画。現在はグループ全体の核心戦略である 「AI Powered Worker (AIと人の協働)」の社会実装 *を担う推進主体へと進化しました。特に技術顧問/CTOなどを強みにしたITフリーランス事業 「FLEXY by PKSHA」では、P

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります DataLabsは「3次元データで建設業を変革する」をミッションに、点群データを活用したクラウドプロダクトを展開しています。 現在、3回目の資金調達が完了するタイミングを迎えており、事業成長を一段階引き上げるフェーズに入っています。それに伴い、単なる増員ではなく、この先の成長を中核で支えていただけるセールスメンバーの採用を強化しています。 【業務内容】 「3次元データで建設業を変革する」というミッションのもと、点群データを活用した複数

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職種概要 急成長中の人材紹介スタートアップにて、企業と候補者の双方を支援するRecruitment Consultantを募集しています。 日本オフィスは現在立ち上げ・拡大フェーズにあり、本ポジションは事業成長の中核メンバーとして、採用支援だけでなく組織づくりにも関われるポジションです。 「決まった型」よりも「一緒に創る」カルチャーの中で、自ら考え動ける方を歓迎します。 ■業務内容 ・クライアント企業の採用ニーズヒアリングおよび要件定義 ・候

仕事内容【職種】広告＞デザイナー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります We are looking for a driven, customer－centric, and innovative Sr. UX Designer with a proven track record of designing optimized experiences within the e－commerce vendor and internal Retail tools space to join our R

仕事内容【人事職の実務未経験OK】人事部立ち上げメンバー｜日本最古級のSaaSで課題解決を加速する 【PRポイント】 『課題解決企業』としてのブランドを磨く――この目標を掲げてWEBYが誕生してから10年。 私たちは常に「信頼されるパートナーであること」を軸に歩んできました。 小さなホームページ制作から始まった事業は、今では士業マーケティングの領域で確固たる地位を築くまでに成長。 けれど、これはゴールではなく“次の挑戦”へのスタートラインです。 WEBYの強みは、2つの異なるアプローチの融合にあります。 ひとつは、士業事務所に寄り添い課題を一緒に解決してきたコンサルティング事業（One

仕事内容■理念 IT産業の「負」を、HRとデータテクノロジーで解体する。私たちは、日本の労働生産性を停滞させているIT人材不足、そしてエンジニアの価値を毀損する「多重下請け構造」という社会課題に、HRとデータテクノロジーの力で挑んでいます 。 「求人を紹介する」のではなく、「エンジニアの人生に介入する」仕事です。 ITエンジニアの求人倍率は現在15倍。日本で最も採用が難しい職種のひとつです。その希少な人材が「次のキャリアをどこに預けるか」を決める場面に、あなたは立ち会います。単なる求人の斡旋ではなく、3年後・5年後を見据えたキャリア設計を一緒に考える、コンサルタントとしての仕事です。 集客はマーケ

仕事内容KDDIグループでは、5Gによる通信事業の進化を図りつつ、Data Drivenおよび生成AIを事業の中核に据え金融、エネルギー、DX、スポーツ・エンタメ、Web3・メタバース、ヘルスケア、モビリティ、宇宙などの注力事業領域においてサービス拡大を図っています。（参考情報参照：サテライトグロース戦略） 法務部門の担当として、これらの幅広い注力事業におけるKDDIの戦略的な重要施策の実現に向けた対応や先端分野での法的課題への解決策の検討・提案、法律相談や契約チェックなどのリーガル面からの事業推進業務にチャレンジしていただきます。 【お任せする業務】 ・新規サービス・施策等（グループ会社の事業領域

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります Datadog is seeking a Senior People Business Partner (PBP) to work closely with business leadership and our People team to help support our growing cross-functional team in our Tokyo office. This position will wor

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります We're working to be the most customer－centric company on earth. To get there, we need exceptionally talented, bright, and driven people. If you'd like to help us build the place to find and buy anything online, this is you

仕事内容求人詳細 【About the Opportunity】 A premier in its industry foreign affiliated firm is seeking a driven professional to join their team and lead Japan accounting / controllership. You will oversee operational accounting, and reporting functions, gaining unique cross-functional exposure as you collaborate

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Problem Solving & Analysis （課題認識力、解決提案力） ■Customer Orientation （顧客志向、営業力） ■Data Analysis （データをもとにした課題分析） ■Goal Oriented / Financial Driven ■5名程度のチームやプロジェクトのマネジメント経験 ■RPOの経験（MSPの経験もあると尚可）または人事採用か人材紹介サービスの経験 ■日本語／fluent ■英語／fluent ■人材ビジネス（RPO、紹介）または人事採用領域の経験3年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像

仕事内容※期間限定※AI駆動開発支援PJにおける上流から下流まで一気通貫対応｜WEBアプリ開発｜AI第一世代の権威武田秀樹講師による研修制度充実｜年休131日｜リモート可｜残業平均7.3h アディクシィ株式会社 - 日本の大企業と共創し、産業を根底から変革する『AIインテグレーター』。最先端AIの社会実装に誠実に挑む！＜創業4期目で400名超へ急成長＞ 仕事内容 ・AI駆動開発（AI-Driven Development）による次世代Webアプリケーション開発 └AI駆動開発標準マニュアルに基づき、Claude Codeをはじめとした最新ツールを駆使して、Webアプリ開発を推進していただきます。

仕事内容仕事内容 ・プロジェクトの実行メンバーとして、リサーチ・仮説構築・分析・資料作成を担当 ・戦略・テクノロジー両方のプロジェクトに横断的にアサインされ、AI活用・新規事業開発・M&A・IT／AI実装等の領域で実行を支援 ・コンサルタント・マネージャーと連携し、クライアント現場でのプロジェクト推進を支える 仕事の魅力 ・創業期メンバーとして、急成長中の組織で事業・組織づくりを経験できる：現在はまだ20名規模。5年後に売上300億・1,000人規模の組織を目指す中で、ルールを「作る側」として参画可能 ・戦略・テクノロジー両方のプロジェクトに横断的に関わり、AI時代のコンサルタントとして幅広い

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】メディカル＞医薬品メーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【Role Purpose】 ・Drive strategic decision making across Nippon Boehringer Ingelheim, such as trade-offs / investment decisions between the evolving Therapeutic Areas or non-Therapeutic Area topics, and support Human Phar

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります We are seeking a talented, customer－focused recruiter to join our organization in support of our growing functions such as Finance, Legal and HR so on. To get there, we need exceptionally talented, bright, and driven