バイヤー - 秋田県 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容○株式会社アマノの運営に係る業務を担当します。 ・接客、販売、売り場づくり、商品管理等の知識や技術を活かし、 将来は店長やマネージャー等の幹部を目指していただく職種です。 【変更範囲：販売、商品製造、調理、レジ、清掃、荷受け、配達、 カゴ・カート回収、クリーニング受付、総務、経理、会計、電算、 店舗修繕、店舗管理、バイヤー】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながら、お客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 スタッフへの接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつなが

仕事内容高瀬物産株式会社 食の総合商社の【総合職（営業／配送／購買・商品管理 など）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 ◆未経験の場合—— 月給23万円〜32万円 ◆経験者の場合—— 月給30万円〜 ※年齢、経験、前職での給与などを考慮のうえ、決定します。 ※詳細につきましては、面接時にご相談ください。 ・経験について 食品メーカーや商社をはじめ、飲食や宅食など 食に関わるさまざまの経験が活かせます。 是非、応募フォームより具体的にアピールしてください！ 【ここがポイント！】

仕事内容血糖測定器の大手で医療業界未経験OKの営業職 【仕事内容】 糖尿病はチーム医療で生活習慣の改善を含めた対応をしていくため医師、看護師、薬剤師、管理栄養士などの 多くの医療従事者を訪問します。 【事業内容・会社の特長】 メディカル系アウトソーシング会社（MR,医療機器営業、看護師、薬剤師、その他） 【募集背景】 日本の医療に欠かせない大手内資系企業。その一般コンシューマー向け商材を ドラッグストア及び調剤薬局・家電量販店等のバイヤー部門（本社機能部門）にセールスを仕掛けます。 取り扱い製品は体温計・血圧計・血糖測定機器・尿試験紙・弾性ストッキングなど ドラッグストア本部バイヤーや調剤薬局本社、家

仕事内容車の買取の営業職 ＜未経験OK！＞＜直行直帰も可能！社用車で通勤も可＞＜月収50万以上も目指せる！＞ 【仕事内容】 自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などがお客様に対して、車を仕入れていただけるかの交渉、サービスを利用していただけるよう商談を行います。 自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などがお客様に対して、車を仕入れていただけるかの交渉、サービスを利用していただけるよう商談を行います。 メリットをお客様にしっかりお伝えできるかどうかが成約の鍵。 とは言え、最初から商談をスムーズに進めようなんて思わないで下さいね。 もちろんビジネスマナーをしっかり意識した上で、お客様とはビジネス以

仕事内容株式会社タカヤナギ 【秋田／湯沢市／未経験◎】グランマート部門担当者◆創業113年／生鮮・デリカ・インストアベーカリー 【仕事内容】 【秋田／湯沢市／未経験◎】グランマート部門担当者◆創業113年／生鮮・デリカ・インストアベーカリー 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／長時間拘束の発生無し／本社業務など豊富なキャリアパス／CGCグループ加盟】 ■ポジション概要： 秋田市を含め県南各市に15店舗展開する当社の「グランマート湯沢インター店」にて、生鮮部門、デリカ部門、インストアベーカリー部門いずれかの担当者として業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・商品の製造、加工 ・材料や原料の仕入れ、

仕事内容◆スーパーマーケットにおいて、商品加工・品出し・発注・接客 などを担当していただきます ※配属部門は希望や適性を考慮して決定いたします （青果・鮮魚・精肉・惣菜・ベーカリー・サポート） ※将来的に部門マネジャーやバイヤー、スーパーバイザー、 店長等を目指していただく職種です ※エリアを限定して働くことも可能です（エリア社員） 「変更範囲：会社の定めるすべての業務に配置転換あり」

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117998 大館市[東大館駅]【秋田県大館市】★充実の研修制度で経験の浅い方も安心★近い将来の店長候補としてご活躍いただきます！20代での年収400万円超え実績あり!20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 秋田県大館市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナくるみん取得企業です

仕事内容○スーパーマーケット・ホームセンターに係る業務を担当します。 ＊一般食品、日配品、酒、ＤＩＹ、園芸、インテリア、家具、 衣料品、電器、カー用品、釣り具、玩具、家庭用品、日用品、 化粧品 等の部門 ・発注、検品 ・品出し、売場づくり ・レジ操作 等 ※希望・適性を見て、担当部門を決定します。 【変更範囲：販売、商品製造、調理、レジ、清掃、荷受け、配達、 カゴ・カート回収、クリーニング受付、総務、経理、会計、電算、 店舗修繕、店舗管理、バイヤー】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◆スーパーマーケットにおいて、商品加工・品出し・発注・接客 などを担当していただきます ※配属部門は希望や適性を考慮して決定いたします （青果・鮮魚・精肉・惣菜・ベーカリー・サポート） ※将来的に部門マネジャーやバイヤー、スーパーバイザー、 店長等を目指していただく職種です ※エリアを限定した働き方も可能です（エリア社員） 「変更範囲：会社が定める全ての業務への配置転換あり」

仕事内容◆スーパーマーケットにおいて、商品加工・品出し・発注・接客 などを担当していただきます ※配属部門は希望や適性を考慮して決定いたします （青果・鮮魚・精肉・惣菜・ベーカリー・サポート） ※将来的に部門マネジャーやバイヤー、スーパーバイザー、店長等 を目指していただく職種です ※エリアを限定した働き方も可能です（エリア社員） 「変更範囲：会社が定めるすべての業務への配置転換あり」

仕事内容※スーパーマーケットにおいて、商品加工、品出し、発注接客 などを担当 将来的には、部門責任者、商品仕入（バイヤー）、営業企画 （販促担当）、管理部門、店長等、管理者およびスペシャリス トを目指していただきます。 ※入社後は、まず店舗へ配属され、部門運営に必要な売場管理や 商品化技術について学びます。配属部門は希望と適性を考慮し 決定いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：118000 北秋田市[鷹ノ巣駅]【秋田県北秋田市】♪大手ならではの充実した福利厚生♪手当もバッチリで安定就業が図れます！実務経験が浅い方もご相談ください★20・30代活躍中 [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 秋田県北秋田市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナくるみん取得企業です！ ポイント

仕事内容＼東証スタンダード上場企業のグループ会社／ 未経験から、飲食業界を目指す方も歓迎です！ まずは店長候補として ●在庫管理 ●発注 ●食肉等の製造加工 ●陳列 ●接客・販売 などの売場業務全般をお任せします。 将来は ・店長 ・商品開発 ・エリアマネージャー ・バイヤー など、 様々な職種を目指すことができますよ！ 寮・社宅あり 社保完備 制服貸与 研修制度あり 社員割引あり ◆借上げ寮あり 自己負担10,000円(年齢制限あり) ◆研修制度あり 新入社員研修 一般社員研修 店長研修 幹部研修 通信教育制度（年2回開講) フレッシュリーダー制度（メンター制度） 海外視察研修 ◆社員持株会(補

仕事内容実務経験不問！登録販売者資格必須の求人です！ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 地域密着でのかかりつけドラッグストアの店長候補として接客・売場作り・マネジメント等 【具体的には】 目指しているのは、ただ単に商品を販売するドラッグストアではありません。 「かかりつけのドラッグストアとして、全国各地のみなさまの健康管理に貢献していく」というのが会社の考えにあります！ 地域にお住まいのお客様にとって

仕事内容【職種】 ドラッグストア 登録販売者 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 登録販売者の業務全般 たくさんの商品知識を吸収し、お客様との会話やスタッフの育成、発注や在庫管理など、 日々新しい発見と店舗運営のスキルを幅広く習得することができます。 いくつかの部門を担当してステップアップすると、店長職への登用も。 接客レベル向上、専門知識強化の一環として、 「ヘルスケアアドバイザー」「ビューティーケアアドバイザー」の取得も奨励しています。

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117996 秋田市[土崎駅]【秋田県秋田市】【店舗運営のスペシャリストを目指せる】全国に店舗展開する大手ドラッグストア！福利厚生充実／年間休日120日以上♪20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 秋田県秋田市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナくるみん取得企業です！ ポイン

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：118225 横手市[横手駅]【秋田県横手市】♪大手ならではの充実した福利厚生♪手当もバッチリで安定就業が図れます！実務経験が浅い方もご相談ください★20・30代活躍中 [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 秋田県横手市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナくるみん取得企業です！ ポイント３：全国

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：291418 秋田市[羽越本線 新屋駅羽越本線 新屋駅キャリアアップ志向の方にオススメ◆大手ならではの高待遇と福利厚生！【秋田市★ [産休・育休取得実績あり 実務経験2年未満でも応募可 40歳以上応募可 エリア限定採用 車通勤可 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 秋田県秋田市 ＜担当コンサルタントより＞ コンサルタントコメント ポイント１：転居を伴う異動はあまりありません♪！ ポイント２：将来の役職候補を積極採用中！ ポイント３：大手ならではの高待遇と充実の福利厚生！ 将来的に店長・ＳＶ・バ

仕事内容イオンモール株式会社 【全国各地のイオンモール】大型商業施設の運営管理 ※店長経験者歓迎／社宅制度充実 【仕事内容】 【全国各地のイオンモール】大型商業施設の運営管理 ※店長経験者歓迎／社宅制度充実 【具体的な仕事内容】 ～店長、SV、エリアマネジャー出身者などが活躍中／残業20時間程度／社宅制度充実／全国転勤可能な方／国内最大級の商業デベロッパー～ ■業務内容： 入社後、国内の商業施設（イオンモール）での管理運営業務に携わっていただきます。お客さまに喜んでいただくために、どのような付加価値を提供していくべきか、新規事業企画や、販促企画、オペレーション改善を考え、多くの関係者を巻き込んで