加工 - 長野県坂城町 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等の加工で事業を伸ばしている同社の保全技術者を募集しております。 【具体的には】 ・NC旋盤、マシニングセンター、自動加工ライン等の予防保全・予知保全（設備故障によるライン停止を防ぐための設備メンテナンス) ・NC旋盤、マシニングセンター、自動加工ライン等の故障設備の修理、復帰 ・新規ラインの立ち上げ作業 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 400～550万円 賞与支給月数4ヶ月（昨年度実績） 基本給：250,000

仕事内容＜業務内容＞ 村上工場（本社所在地に同じ）または坂城インター工場において機械オペレーターとして下記の業務を行っていただきます。 ・射出成形機フレーム製造機械加工 ・半導体フレーム製造機械加工 ・液晶加工機フレーム製造機械加工 ＜業務内容変更の範囲＞ 変更なし ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ 坂城インター工場（埴科郡坂城町大字中之条1450-1）勤務の場合有り ＜求人数＞ 1人 ＜募集背景＞ 将来を見据えた増員です 試用期間 3ヵ月 (試用期間中 同条件) 契約期間 無期 土曜日、日曜日、その他の週休二日制 会社カレンダーによる（年間７～８日程度土曜日出勤あり） 年末年始休暇 お盆休暇、ＧＷ休

仕事内容【仕事内容】 同社は車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等で事業を伸ばしている同社の加工製造職を募集しております。 【具体的には】 ・日々の生産現場管理、監視、出来高管理 ・要員計画、手配 ・作業指導、作業教育、スキルアップ指導、作業手順書の作成 ・不良再発防止活動、現場改善（生産性改善、品質改善、製造原価改善） ※入社後は、ご経験の為、一定期間は夜勤として勤務する可能性がございます。 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 350～450万円 賞与支給月数4ヶ月（昨年

仕事内容*品質管理課における管理監督業務の全般をお任せします。 本件は「一般職」ではなく「将来的な管理職候補」としての採用です。 ＜具体的には＞ ・品質管理業務および資料作成 ・検査業務（新規・不具合事象に対する検証含む） ・サプライヤー管理 ・内部監査業務 など ＜社風について＞ ・組織に基づいた「報告・連絡・相談・確認」を大切にしていますが、他部署の縦割りの分業業務ではありません。 ・間接社員による現場応援もあれば、現場社員も間接者員の業務を理解し、お互いの苦労を分かち合えるような、 仕事の交流を図っています。 ・「与えられた仕事を、与えられた道具で、決められた時間にや

勤務時間(1)08:20～17:20 備考：※実働8時間です。

仕事内容ＮＣ旋盤・マシニングセンターを操作し主に自動車部品加工を行う 作業です。設計図面をもとに一つの製品を仕上げるまでの工程に取 り組んでいただきます。 ◆将来的にはＣＡＤ／ＣＡＭ・ＮＣ旋盤・マシニングセンター、 いずれの操作も可能となる方を求めています。 ◆工場内作業の他に納品業務があります （エリア：坂城町～上田市、社有車使用、重量物の取り扱い無し） ※入社後３ケ月間の研修により、基礎的な業務等から丁寧に指導い たします。未経験の方も安心してご応募下さい。 ※車に興味のある方歓迎します（詳細はＨＰをご覧下さい） 【変更の範囲】なし

仕事内容*総務業務を全般的にお任せ。日々の業務は自分で調整して進める自律型の働き方。 本件は「一般職」ではなく「将来的な管理職候補」としての採用です。 ＜具体的には＞ ・施設管理（社内インフラ設備の管理、外部業者の手配） ・労務管理の補佐（社員対応、健康診断業務など） ・ISO関連業務（業務改善活動） ・事務業務全般（各種経営資料の作成、報告業務など） ＜社風について＞ ・組織に基づいた「報告・連絡・相談・確認」を大切にしていますが、他部署の縦割りの分業業務ではありません。 ・間接社員による現場応援もあれば、現場社員も間接者員の業務を理解し、お互いの苦労を分かち合えるような、

仕事内容＜業務内容＞ ＮＣ旋盤・マシニングセンターを操作し主に自動車部品加工を行う作業です。 設計図面をもとに一つの製品を仕上げるまでの工程に取り組んでいただきます。 ◆将来的にはＣＡＤ／ＣＡＭ・ＮＣ旋盤・マシニングセンター、いずれの操作も可能となる方を求めています。 ◆工場内作業の他に納品業務があります（エリア：坂城町～上田市、社有車使用、重量物の取り扱い無し）。 ＜業務内容変更の範囲＞ 変更なし ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ 転勤なし ＜求人数＞ 1人 ＜募集背景＞ 体制強化のための増員 試用期間 3か月 試用期間中の労働条件：時給1,300円 契約期間 無期 土日祝日（完全週休二日制） ※年

仕事内容【アピールポイント】 [坂城町]機械加工オペレータ～東証プライム市場上場／海外での売上も好調／将来のリーダー候補を育成～ 【仕事内容】 射出成型機メーカーの同社にて、パーツ・主要部品のNCフライスやNC旋盤、マシニングセンター等の工作機械を使用して、機械部品等の加工作業を行います。 ＜求める人物＞ 海外での受注増を経ての増員による募集です。その為、ご入社後は基本的にOJTにて製造を学んでいただきます。 故に、ある程度加工経験やその知識を有した方を求めています。 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社を通じて掲載をしています 【紹介元会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン

仕事内容【仕事内容】 車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等の加工で事業を伸ばしている同社の品質管理職を募集しております。 【具体的には】 ・品質管理業務（顧客対応、社内対応） ・検査業務（抜き取り検査、現場サポート検査） ・品質書類作成業務（作業標準書、品質掲示物） ・三次元測定プログラム作成、改善 ・不良品対応業務（判定、再発対策） ・必要に応じて社外のスキルアップ教育受講もあります ・お客様に対する品質業務 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 350～450万円 賞与

仕事内容＜業務内容＞ ◆ＣＡＤ／ＣＡＭ、ＮＣ旋盤、マシニングセンターを操作しアルミや難削材の金属機械加工（主に自動車部品加工）を行う作業です。 設計図面をもとに一つの製品を仕上げるまでの工程に取り組んでいただきます。 ◆工場内作業の他に納品業務があります。（エリア：坂城町～上田市、社有車使用、重量物の取り扱い無し） ＜業務内容変更の範囲＞ 変更なし ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ 転勤なし ＜求人数＞ 1人 ＜募集背景＞ 体制強化のための増員 試用期間 3ヵ月 試用期間中の労働条件：時給1,300円 契約期間 無期 土日祝日（完全週休二日制） ※年3日程度土曜日出勤あり 年末年始、お盆休み 年間休

仕事内容【仕事内容】 車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等の加工で事業を伸ばしている同社の生産技術職を募集しております。 【具体的には】 ・新規ラインの計画（計画表作成、設備手配、ライン設計）と立上げ ・工程改善（生産性改善、品質改善、製造原価改善等） ・試作対応 ・帳票類の作成（刃物交換管理表、技術データシート） ・加工トラブル対応（精度調整、工具･工程･加工条件見直し） 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 350～500万円 賞与支給月数4ヶ月（昨年度実績） 基本給：

仕事内容*品質管理課における製品検査業務の全般をお任せします。 本件は「一般職」ではなく「将来的な管理職候補」としての採用です。 ＜具体的には＞ ・検査業務（製品の寸法および外観） ・計測機器の管理業務（社内校正、在庫および台帳管理） ・その他、検査作業に関わる各種対応 ＜社風について＞ ・組織に基づいた「報告・連絡・相談・確認」を大切にしていますが、他部署の縦割りの分業業務ではありません。 ・間接社員による現場応援もあれば、現場社員も間接者員の業務を理解し、お互いの苦労を分かち合えるような、 仕事の交流を図っています。 ・「与えられた仕事を、与えられた道具で、決められた時間

仕事内容【仕事内容】 同社は車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等で事業を伸ばしている同社の加工製造職を募集しております。 【具体的には】 ・日々の生産現場管理、監視、出来高管理 ・要員計画、手配 ・作業指導、作業教育、スキルアップ指導、作業手順書の作成 ・不良再発防止活動、現場改善（生産性改善、品質改善、製造原価改善） ※入社後は、ご経験の為、一定期間は夜勤として勤務する可能性がございます。 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 350～450万円 賞与支給月数4ヶ月（昨年

仕事内容未経験OK 画像測定器の加工・組立スタッフ【土日休み／研修あり】 精密機器を扱う安定ワーク コツコツ作業が得意な方にぴったり 弊社は研修サポートが整っているので 工場勤務の経験がない方も多く働かれていますので 安心してスタートしていただけます 【仕事内容】 画像測定器 加工スタッフ募集 未経験OK・丁寧な研修あり 【仕事内容】 工場内で精密部品の品質を確認するために使用される 画像測定器に関わる加工・組立のお仕事です。 【主な作業内容】 ・金属や樹脂パーツの機械加工（切削・穴あけなど） ・加工後の部品を測定器にセットし、寸法チェック ・不良品の仕分けや修正対応 ・完成した測定器

仕事内容*生産管理課におけるフォークリフト業務の全般をお任せします。 本件は「一般職」ではなく「将来的な管理職候補」としての採用です。 ＜具体的には＞ ・工場と倉庫間で素材および完成品をフォークリフトで運搬する作業 ・出荷製品の荷造り ・エンジン式フォークリフトの使用（規格1,6〜2トンを使用/扱う素材や完成品は300㎏程度あり） ・納入された素材受入後、倉庫へと搬入 ・加工投入する素材を倉庫から工場へと搬入 ・完成品を工場から倉庫へ搬入する作業 など ＜社風について＞ ・組織に基づいた「報告・連絡・相談・確認」を大切にしていますが、他部署の縦割りの分業業務ではありません。

仕事内容機械が自動で加工！セット・ボタン操作・チェック中心のシンプル作業で、製造業にデビュー。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 履歴書不要 正社員登用あり 有資格者歓迎 ブランクOK 平日のみOK 長期休暇あり 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 軽作業スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円〜 【勤務時間】 【日勤専属】 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 休憩時間60分 【2交代】 ・8:00~17:00 / 22:00~7:00 ・9:00~18:00 / 2

仕事内容【仕事内容】 車両の足回りやエンジン部品、近年急速に普及しているハイブリッド車関連部品、カーエアコン用コンプレッサー部品等の加工で事業を伸ばしている同社の生産技術職を募集しております。 【具体的には】 ・新規ラインの計画（計画表作成、設備手配、ライン設計）と立上げ ・工程改善（生産性改善、品質改善、製造原価改善等） ・試作対応 ・帳票類の作成（刃物交換管理表、技術データシート） ・加工トラブル対応（精度調整、工具･工程･加工条件見直し） 【同社について】 ・男性94名 女性31名 平均年齢41.3歳 【給与詳細】 【年収】 350～500万円 賞与支給月数4ヶ月（昨年度実績） 基本給：

仕事内容ホイールの製造業務スタッフ 「ものづくりに興味はあるけど、経験がない…」という方も歓迎。 ホイールの製造は、マシン操作、材料のセット、加工、検査、仕上げと段階ごとに丁寧な手順があります。先輩がサポートするほか、マニュアル整備も完備 【仕事内容】 車を支える足元の主役をつくる、ものづくりの仕事です 業務内容 自動車用アルミホイールの製造に関わるお仕事です。 製造ラインでの各工程を担当していただきます。 ・材料のセットや機械オペレーション（鋳造・切削・塗装など） ・製品の外観チェック、検査業務 ・完成品の梱包、出荷準備など 作業はマニュアル化されており、未経験の方でも一つひとつ覚え

仕事内容*品質管理課におけるISO業務の全般をお任せします。 本件は「一般職」ではなく「将来的な管理職候補」としての採用です。 ＜具体的には＞ ・IATF16949規格の維持、スケジュール管理、 実務推進、監視 ・環境ISO14001規格の維持、スケジュール管理、 実務推進、監視 ・品質業務 など ＜規格認証取得の変遷＞ ・品質ISO9000版：1992年 ・環境ISO14000版：2002年 ・TS16949：2016年 ・IATF16949：2018年 ＜社風について＞ ・組織に基づいた「報告・連絡・相談・確認」を大切にしていますが、他部署の縦割りの分業業務ではあ