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仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【神奈川/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【神奈川/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラ

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【沖縄/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【沖縄/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務での資料作成経験 (Word,Excel,PowerPoint) ・Microsoft365サービス利用経験 （Copilot Studio, Exchange Online,SharePoint,Teams,OneDriveなど） [歓迎] ・Microsoft365サービス導入経験 ・お客様との折衝経験 【職種名】 Power Platformエンジニア（RPA開発）【普及支援／顧客折衝／ローコード・M365】 【仕事内容】 Power Platformの普及活動支援を行っていただきます。 具体的には、エンドユーザーのお客様においてDX化促進のため、 Pow

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ※

勤務時間【時間】09:00 ～ 18:00（休憩60分） 【残業】5時間程度

仕事内容《在宅併用》PowerBIでデータ見える化開発システム/A41186 仕事内容： 【営業データ見える化システムの開発支援】 ・営業や管理職が利用するデータ可視化システムの開発支援 ・PowerBIを用いたダッシュボード作成、データ集計処理 ・PowerAutomateによる業務フロー自動化対応 ・SQLを用いたデータ抽出、加工、検証 （工程） 詳細設計・プログラミング・評価、テスト 【担当製品】営業データ管理システム 給与： 時給 3,000円～ 交通費別途支給 【月収例】48万円＝時給3000円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】IT系（開発） 使用するツール： Power

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・普通自動車免許（オートマ限定可） ・営業経験3年以上（有形・無形商材問わず） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、Power Point） ※研修が充実しているため、入社時には技術的な知識は必要ありません [歓迎] ＜歓迎要件＞ ・製造業向けの営業経験がある ・ものづくりに興味がある ＜求める人物像＞ ・新しい事業や、チャレンジングな環境に志のある人 ・新しい取り組みや変化を楽しめる人 ・顧客接点を積極的に持てる人 【職種名】 2024年設立のキーエンス発スタートアップ企業のフィールドセールスポジション募集！ 【仕事内容】 ■概要 テリトリ、ア

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【長崎/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【長崎/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■大卒以上 ■日本語ネイティブレベル ■英語ビジネスレベル（会話・文書） ■Microsoft Office (Word/Excel/Power point) 中級 ■人事経験 5年以上 ・人員計画?採用選考の経験は必須 ・評価等級や労働問題など、人事上流・労務における非定型業務の経験を歓迎 ・一方、採用募集や社会保険・給与計算の経験は外注しているため不問（尚可） ■総務経験、または専門領域外で管理部門の運営に貢献した経験 ■外資または多国籍企業での勤務についての理解 ■少人数の日本法人での管理部門の業務についての理解 ・自ら手を動かすことも多々ある点など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理系専門知識を持ち、経理業務における5年以上の実務経験 ・EXCEL、WORD、POWER POINTが使用できる方 ＜学歴＞ 大卒以上 [歓迎] ・コミュニケーション能力と折衝力 ・管理系システム導入経験 【フィットする人物像】 ・課題形成ができ、経営陣へ改善提案をしていくことができる方 ・メンバーの成長を後押ししていきたいという考えをお持ちの方 ・チャレンジ精神をもって、主体的に行動したい方 【職種名】 【経理＊リーダー候補】東証上場◆半導体商社で経理のスペシャリストへ｜年休126日｜社宅制度あり 【仕事内容】 経理に関する業務全般をご担当いただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・データ管理領域における実務経験 ・データ基盤の設計・運用経験 ・データプライバシー・規制対応に関する知識および実務経験 ・ガバナンスモデル・全社ポリシー設計の実務経験 ・Power BI 等を用いたデータ分析・可視化スキル ・社内外ステークホルダーとの協業スキル ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力および英語力 [歓迎] ・医療・製薬領域におけるデータ管理・規制対応経験 ・データガバナンスプロセス自動化の経験 ・論理的思考力・課題解決力 【職種名】 データガバナンス担当 アソシエイトディレクター《～週3日リモートOK◆AWS・Power BI活用》 【仕事内容】 【全

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全て満たす方 ・化学全般・化学工学・材料工学・電気化学に関する基礎知識を有する方 ・腐食試験・防食評価の企画立案、試験装置設計、現場・製品直結のフィールド対応の経験を有する方 【職種名】 研究開発＜Power・環境・化学プラントおよび防衛・宇宙製品に関わる腐食防食および化学プロセス＞ 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・脱炭素に貢献する火力・原子力プラント（新型炉含む）、化学プラントおよび、防衛/宇宙製品に関連する各種プロセス開発、材料評価・腐食防食評価に関する研究を企画し、実行する ※技術領域は、腐食防食（高温腐食（

仕事内容････････････････ ★デジタルの力で、 エンジニアの「次のステージ」を共創する★ ････････････････ デジグロース株式会社のパートナーとして、 自身のスキルや経験に応じたプロジェクトへ参画頂ける方を募集しています！ インボイス未登録の方も是非ご応募ください！ リモート案件も多数ありますが、 オンサイト作業可能な方は大歓迎です。 ★★想定作業★★ ・PowerPlatform環境の構築チューニング ・Copilotを含む技術サポートおよびQA対応 ・ユーザー向けトレーニング企画・実施 ・アプリおよびフローの作成・保守および業務要件整理 ■補足 ・業務委託契約

仕事内容株式会社Ｈ‐Ｐｏｗｅｒホールディングス 【池袋】法務課長候補◆プライム上場G／エネルギー事業の法務担当◆年休124日／土日祝休／複数社横断 【仕事内容】 【池袋】法務課長候補◆プライム上場G／エネルギー事業の法務担当◆年休124日／土日祝休／複数社横断 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場Gで法務経験を広げたい方へ／複数社に関われる環境／30～40代活躍中／年休124日／土日祝休～ ■業務内容： 国内におけるエネルギー事業（電力事業・ガス事業）に関する法務関連業務や、関連法規制等に基づくコンプライアンスチェックをお任せします。親会社法務とも連携し、グループ全体の法務体制の中で業務を進め

仕事内容【応募資格】 [必須] ■パソコンの基本操作ができる方（Word、Excel、Power pointを使用します。） [歓迎] ■生産技術・機械保全・機械設計のいずれかの実務経験がある方 ■大学卒(理系)の方 ■英語に抵抗感がない方 【職種名】 【日本を代表する重工メーカー】エンジン小型-大型部品製造 シャフト設備担当/広島 【仕事内容】 生産設備の新規導入および更新業務を担当していただきます。 設備の仕様検討から選定、社内外関係者との調整、据付、立ち上げ、導入後の改善活動まで一連のプロジェクトをリードしていただきます。 ＜主な取扱製品＞ ■ジェットエンジン部品 ＜業務内容＞ ■ジェットエン

仕事内容最大月給30万円！あなたの経験・知識を存分に発揮できる職場です！ あなたにお任せしたいのは【苫小牧工場 Power Base Hokkaido】での工場長として、新工場の立ち上げおよび製造部門全体の統括・マネジメントをお任せします。 ■業務内容 -現場の先頭に立って自ら手を動かしながら進める、新工場の立ち上げとスムーズな生産ラインづくり -製造部門全体の組織マネジメント、背中を見せながらのスタッフ育成および目標管理 -工場全体の安全性、品質、生産効率向上に関するルール・仕組みの策定と運用 -現場スタッフと共に実践する、継続的な製造原価の低減活動 -蓄電池組立工程における各種改善活動（安全性

仕事内容株式会社水力機電工事 【浜松市／未経験者歓迎】水力発電所設備のメンテナンス◆J-POWERグループ／基本残業なし／土日祝休 【仕事内容】 【浜松市／未経験者歓迎】水力発電所設備のメンテナンス◆J-POWERグループ／基本残業なし／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～公共インフラに携わる資格取得支援＆合格祝い金あり／職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／研修充実＆業務はチーム制なので未経験の方も安心スタート～ 国内最大級の電力会社・J-POWERグループの一員として、J-POWERが保有する全国の水力発電・変電設備の工事・保守業務を担っている当社。この度、新たにメンテナンススタッフを募集します。

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・C#，Python，JAVA等の開発経験3年以上で上流工程の経験2年以上 ・何かしらのRPAツール（ PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等）での開発経験1年以上 ・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上 ・海外との折衝経験がある方 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC850点以上） 【尚可】 ・Microsoft Azure の利用経験(IaaS，PaaS） ・Microsoft Power Platform（Power Automate， PowerApps)の導入経験 ・RPA移行案

勤務時間勤務時間：12:00～18:00 その他: ※履歴書必要 ※デモCD （過去のライブ音源かカラオケ店で録音したもの）

仕事内容仕事内容：歌のステージ出演のお仕事です。 東アジア音楽フェス(4月~11月)や野外ステージ、祭り、ホテル、学園祭、また弊社制作の音楽番組内ライブ出演になります。 ファンを増やしたい方! 未経験者も歓迎！ ※イベント出演 関東地区中心のステージになります。 日給5000円～15000円 (主催イベントにより異なります） ※ラジオ番組ライブ出演 弊社が制作するラジオ番組内で 生ライブするアーティストさんを大募集! (オリジナル曲がある方) 日給5000円 渋谷クロスFM88.5MHz 【Saturdayバンドフィーバー】 毎週(土)16:00～16:50 【SHIBUYA MU

仕事内容【応募資格】 [必須] - 4年制大学卒業 - ビジネスレベル以上の日本語 - パソコンスキル初級（四則演算ができるレベル） - 複数名のチームリード経験 もしくは 部下マネジメント経験 [歓迎] - 5名以上のマネジメント経験 - 業務管理ツールを使用して業務を遂行し、課題があった場合にシステムから抽出したデータを用いて業務改善をした経験 - 基本PCスキル（ Outlook, Word, Excel (関数、グラフ), Power Pointを業務上で有効に使用し、必要な分析・報告ができる。） - ビジネスレベルの英語力 【フィットする人物像】 - 社内外の関係者と効果的にコミュニケーショ