キャリアチェンジ - 千葉県佐倉市 の求人・転職・中途採用（4ページ目）正社員

仕事内容ＧＭＯコネクト株式会社 ITエンジニア☆年収UP確約／年休130日＆フルリモ／GMOグループ☆ 業界大手で「理想の働き方」と「キャリア」を手に入れよう リモート、副業OK、年休130日など魅力的な環境 私たちのチームでは、 自社開発をはじめとするGMOインターネットグループ内の 多彩なプロジェクトに携わる機会が豊富にあります★ あなたの希望やこれまでの経験、スキルを大切にしながら、 一人ひとりにぴったり合ったプロジェクトに参加いただけるよう心がけています。 私たちと一緒に、理想の働き方やキャリアアップを実現しましょう♫ ★フルリモート可 ★年間休日130日 ★残業月10時間以内 ★希

仕事内容株式会社わさび ≪ITエンジニア≫*WLB最重視*限定100名採用*リモート90%超*低残業休み自由 働きやすさを追求し『100名に限定』 エンジニアの理想を実現し1年半で50名入社！ 「ストレス無しが第一。圧倒的なWLBで応募殺到」 ★ママさんエンジニア活躍中 当社ではWLB重視を最優先！社員の1割が子育て中のママさんで、過去離職が無く制約がある働き方であっても十分にケアできる体制が整っています。 ★社員は100名に限定 エンジニア数を100名に限定することで、一人ひとりに向き合えるのが強み！エンジニア希望の休暇や残業の少ないプロジェクト、リモートプロジェクト等、きめ細やかな要望を

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要介護支援専門員資格／完全週休2日制◎安定のセントケアグループ！ ＼ケアマネ経験不問／ ケアマネとしてキャリアアップしたい方歓迎！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅施設でケアマネとしてご活

仕事内容株式会社ポロック ITエンジニア★フルリモート可*福利厚生充実*あなただけの天職を用意します ★目標はグループ2000社★ 豊富な選択肢からあなたの「天職」を見つけます！ 「今の仕事が自分に合っているか分からない」 「このままのキャリアだと、将来が不安…」 そんな漠然とした不安を抱えているあなたにこそ、 当社がオススメなんです！ 当社は「天職を見つける、生みだす」をモットーに、 グループ2000社を目指し、設立5年で既にグループ9社を設立！ ITだけでなく医療・福祉業界など幅広いグループ企業から、 あなたの「やりたい」を一緒に探します。 流行りのAIやChat GPTなど、 先端

仕事内容◆急募◆大手企業で安定！研修制度充実！グループホームの介護職 【福利厚生充実】介護福祉士合格祝金あり！確実に成長できる職場環境◎ 認知症対応型共同生活グループホームにおける介護業務全般 【日中】食事介助、服薬介助、野外活動や室内レクリエーション、就寝誘導 等 【夜間】記録整理、見守り、排せつ介助、巡回 等 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地◆ デイサービス【 非公開求人 】学歴・中途入社関係なくキャリアアップできる職場！大手で安定！人気求人の為社名・施設名非公開とします。詳細につきましてはお気軽にお問い合わせください☆★☆★ この会社の魅力 ★☆★.①賞与3回！ モチベーション高く維持

仕事内容【仕事内容】＼10代～40代が活躍中！／ ＼オンライン面接や面談OK！／ ✧˖°～ Lish ～°˖✧ シンプルな白の外観と清潔感のある店内で、 お客様にリゾート気分を味わっていただけるサロンです。 話題のイルミナカラー、TOKIOトリートメント等の 人気薬剤も完備！ 高いカット技術を持つスタイリストも多数在籍し、 集客に力を入れているため、指名されるチャンスは豊富♪ まつエク＆ネイル併設の店舗もあります！ 高いカット技術を持つスタイリストも多数在籍し、 集客に力を入れているため、指名されるチャンスは豊富♪ 【 2022年5月、新店舗OPEN！ 】 今後も事業拡大を続けていく予定。 オー

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要正看護師資格・訪問未経験OK／完全週休2日制◎時短正社員制度あり ＼訪問看護のメリット／ ・お客様にとって一番身近な医療者になれる〇 ・職種の壁を超えて色んな人と連携できる！ ・日勤だけだから生活リズムも崩れない！ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】介護系無資格&未経験OK／運転業務あり／毎週日曜＋他1日休み◎安定のセントケアグループ！ 誰かの役に立ちたい！そんな方にお勧めの入浴介護サポート！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ ＼介護系の資格取得支援制度あり／ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* ✽.｡・ﾟ

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要正看護師資格／完全週休2日制◎安定のセントケアグループ！ ＼訪問看護未経験もOK／ ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎！ 夜勤なしで家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護で

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要介護資格＆介福の取得支援制度あり◎安定のセントケアグループ！ ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ ＼資格取得支援でキャリアも積めます／ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇❖・・・❖

仕事内容【仕事内容】＼10代～40代が活躍中！／ ＼オンライン面接や面談OK！／ ✧˖°～Lish 佐倉店～°˖✧ 「佐倉駅」徒歩8分の好立地！白いシンプルな外観と清潔感のある店内はまるでリゾート気分を味わえます！★話題のイルミナカラー、 TOKIOトリートメント等の 人気薬剤も完備！★集客に力を入れており、 指名されるチャンス多数！ ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … ＊ 先にチェックできます！ 実際のスタッフやサロンの雰囲気など、 特設サイトを応募の前に見れます♪ 「 「応募先へ進む」 」 をクリック★ ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … 新規入客、100名以上

仕事内容【おすすめポイント】 《母体安定・未経験歓迎》 介護施設での経験がない方も丁寧に教えていただける環境です。 千葉県佐倉市に位置する介護付有料老人ホームの看護師求人です。＜株式会社シダー＞は損保ジャパン日本興亜のグループ会社、上場をしている安定企業です。福岡県北九州市に本社を構え、全国100ヵ所に拠点を設けています。定期的な勉強会を実施しており、介護施設での経験がない方にはしっかり教えていただける環境を整えています。経験者の方はもちろん、安定している環境の下、施設看護へのキャリアチェンジを検討している方にもおすすめの求人です。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしま

仕事内容＜仕事内容＞ 病院調剤業務 ，DI業務 病棟業務（薬剤管理指導 ，カンファレンスへの参加・申送り ，持参薬の処方立案 ，退院調整会議への参加） 老健施設との連携（退院時の薬剤・情報提供 ，入院判定会議への参加など） 注射払い出し ，委員会活動 ，他 ＜処方箋科目＞ 内科 ，呼吸器科 ，消化器科 ，神経内科 ，整形外科 ，脳神経外科 ，リハビリテーション科 糖尿病・代謝内科 健診センター

仕事内容◆急募◆月給30万円も目指せる！基本土日休み＆年休110日でお休みもばっちり◎居宅のケアマネ 【福利厚生充実】資格取得支援あり！5種類の研修までばっちり★成長できる職場環境◎ 居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様に合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 【一日の流れ】※例 08：30 出勤、環境整備／朝礼 09：00 お客様宅に電話、次