鳥取県の小売業 障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：月間１２０時間以上（週３０時間以上）の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務がひっ迫した場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場の清掃 ・バックルームの清掃 ・事務所の清掃 ・窓ガラスの清掃 ・消毒作業 ・ごみ捨て ・売場展示のメンテナンス作業 など

仕事内容仕事内容 求人No 36810 障害者雇用枠/一般事務や庶務/時短/登用あり｜鳥取市 転職求人情報: 時短勤務可能♪賞与あり♪正社員登用制度あり♪多数の障害者が在籍♪ 残業なし、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、正社員登用有り、20代・30代活躍、40代･50代活躍、オフィス内勤務、土日休み、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 鳥取県鳥取市 最寄駅: ＪＲ山陰本線 鳥取駅 アクセス: ＪＲ山陰本線鳥取駅より徒歩2分 業種: 各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業及び付帯業務 求人企業名: 明治安田生命保険相互会社 仕事内容: 障害者雇用枠/一般事務や

勤務時間就業時間１：13時00分〜21時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節イベント等増客が見込まれる時期 特別条項 月７０時間、年２回、年５００時間を限度とする 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる（年間休日１０５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○サンマート南店にて夜間店長として勤務頂きます。 レジ業務、商品の前出し・補充、値引き作業、閉店業務、 パソコンを使った作業などを担当して頂きます。 ＜１年更新＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[仕事内容] 大手企業にて、事務員を募集。 同社は高速道路の運営管理を行う国内最大級規模の会社で、障害者採用に積極的です。 今までの経験が生かすことができるよう様々な役割での雇用が可能です。 【仕事内容】 オープンポジションの募集。 総務・人事・経理・情報システム・道路管理・建設のいずれかの部署に配属となります。 経験や募集状況により配属先は決定致します。 社員の能力開発を目的としジョブローテーションを取り入れておりますので、様々な知識を得ることが出来ます。 具体的な業務は配属先によって異なります。 基本的にはWord、Excelを使用した資料作成、社内システムへのデータ入力、高速道路に関

仕事内容【アピールポイント】 ＼未経験から「賞与年2回＋充実手当」で安定収入！正社員募集／ 月給25万円～45万円＋賞与年2回（1回あたり約1.5ヶ月分）で年収375万～675万円 月8～9日休みでプライベートも充実 最短2年で店長昇格の実績あり／年間10店舗以上の新規出店でチャンス拡大 住宅手当2万円＋家族手当（配偶者5千円・子1万円）＋第3子出産で20万円支給で安心の生活基盤 社内教育機関「大黒天大学」完備＋OJTマンツーマン指導で未経験者6割が活躍中 【仕事内容】 ＼月給25万円以上＆賞与年2回で安定収入／「 安さ」で日本を驚かせる！急成長スーパーの店舗運営スタッフ 【おすすめポ

仕事内容資格・経験を活かし、安心できる食事を提供しませんか？ ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３７２５１０ ※グループ会社へ在籍出向。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊４時間就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊商品の品出し・陳列・補充 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊発注業務（端末を使用します） ＊レジ業務・接客対応業務 ＊検収業務（商品の荷受け・検品・伝票管理・送り状管理） ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は会社規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊カットされたお肉やハムのパック詰め ◯手袋しての作業、包丁はほとんど使いません。 ＊値付け、品出し、陳列、商品管理、値引きシール貼り ＊作業場の清掃消毒 ＊接客対応業務 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間就業時間１：13時00分〜21時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節イベント等増客が見込まれる時期 特別条項 月７０時間、年２回、年５００時間を限度とする 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる（年間休日１０５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○サンマート郡家店にて夜間店長として勤務頂きます。 レジ業務、商品の前出し・補充、値引き作業、閉店業務、 パソコンを使った作業などを担当して頂きます。 ＜１年更新＞ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は5時00分〜15時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊４時間就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１か 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊ピザ・クロワッサン・サンドイッチなどの製造 ＊惣菜調理、パック詰め ＊商品の値付け、品出し、陳列、補充、商品管理、値引きシール貼 り ＊パン・惣菜の仕込み・サンドイッチ具材準備 ＊作業場の清掃消毒 ＊接客対応 ※一部の作業に関してはパン切り包丁を使う場合がある、油を使う 場合があります。 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

仕事内容[仕事内容] ハウス事業・パーキング事業を手掛ける総合技術会社にて、障害者採用を行っています。 建築士2級を持っていたり、若干の実務経験さえあれば、社内教育をします。 将来設計者を目指しているような方を是非お迎えしたいと考えています。 【仕事内容】 事業用の鉄骨造大型スパン建築物及び立体駐車場の設計に関わる全般。 コンパクトスペースから、大空間まで幅広く、多様な物件に携わることができます。 事務所、店舗、公共・学校施設、工場・倉庫、アパートなど 【使用ソフト】 AutoCAD 【求人企業について】 同社はプレハブ建築事業、立体駐車場事業を手掛ける技術総合会社です。 ●プレハブ建築事業：

勤務時間シフト制 10:00~20:00の間の実働3.00時間勤務(休憩0分)

仕事内容[仕事内容] ※当求人は、障害者手帳をお持ちの方を対象とした「障がい者雇用枠」の求人です。 まつ毛エクステサロンの清掃を担当頂ける方を募集しています。 同社は全国展開をしている美容業界でも大手の会社です。 【業務内容】 ご自宅から通勤可能範囲にある各店舗を巡回し、清掃を行っていただくお仕事です。 同社は全国に170店舗を抱える業界最大手の会社で、貴方のお住まいの近くに店舗が複数あります。 通勤範囲にある複数の店舗を担当していただきます（勤務地は別途記載） ・清掃業務（店舗内、店舗の外回り） ・洗濯業務（制服やタオル等） ・備品の整理 ・発注業務 など 【勤務時間】 下記の中で、週10時

勤務時間又は5時00分〜15時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊４時間就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１か 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊お惣菜のパック詰め、お弁当作り ＊商品の値付け、品出し、陳列、補充、商品管理、値引きシール貼 り ＊作業場の清掃消毒 ＊接客対応業務 ※一部の作業に包丁を使う場合がある、油を使う場合がある ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月間の契約、以降は１年毎の更新制となります。

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）は就業時間の例です。 ＊勤務時間応相談（短時間勤務希望など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊面接時応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容老健施設・通所リハビリでの就労 ※障害の状況により応相談 ・下膳、お茶やエプロンの準備、片付け ・環境整備（ゴミの回収、シーツ交換など） ・入浴補助、掃除 ・備品補充 ・草むしり ・その他雑務 （変更範囲：変更なし） ＜利用者定員＞ ・通所リハビリ ４０名 ・老健 ７０名

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊入荷した野菜・果物の搬入商品の鮮度チェック ＊野菜や果物の袋詰め、カットされた野菜や果物のパック詰め・ラ ップ包装 ※野菜や果物の一部の作業に関しては包丁を使う場合があります。 ＊値付け、品出し、陳列、商品管理、値引きシール貼り ＊作業場の消毒清掃 ＊接客対応業務 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

仕事内容[仕事内容] 大手住宅メーカーにて事務業務を担当頂ける障害者を募集しています。 障がい者雇用については、現在300名を超える障がいをお持ちの従業員が全国で活躍されています！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、技術内務、総務サポートなどを担当頂きます ・PC入力 ・出納、庶務業務（ファイリングなど） ・電話応対、来客応対 ・請求書処理、見積作成、集計業務 ・アフターサービス業務に対するフォロー ・お客様への定期点検案内のDM発送、日程調整 ※電話や来客応対は応相談 ※具体的にお任せする業務はこれまでのご経験や個人の特性、適性を考慮し決定させていただきます ＜魅力ポイント＞ ・320名以上の

仕事内容[仕事内容] ハウス事業・パーキング事業を手掛ける総合技術会社にて、障害者採用を行っています。 障害をお持ちの方でも、健常者と同様に技術者としての経験を考慮します。 経験次第では、プロジェクトの専任者を担っていただいたり、これまでの経験を存分に評価して役割を決めます。 【仕事内容】 事業用のS造（鉄骨造）大型スパン建築物及び立体駐車場の設計に関わる全般。 コンパクトスペースから、大空間まで幅広く、多様な物件に携わることができます。 事務所、店舗、公共・学校施設、工場・倉庫、アパートなど 立面図、詳細図、平面図等の図面修正など 【使用ソフト】 AutoCAD 【求人企業について】 同社

仕事内容寿司屋のキッチン／格安寮／賞与3.6ヵ月分／未経験 株式会社すし弁慶 和食,寿司・鮨,回転寿司 《 東証プライム上場グループ 》 【和食さと】など 全国800店舗以上を展開する 『SRSホールディングス』のグループ企業 【 応募から内定まで最短3日 】 ◍事業拡大のための増員募集 ◍固定残業代なし＆サービス残業なし ◍マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ◍格安寮ありで新生活を応援 ◍シンプルなものであればピアスOK！ ◍10代・20代・30代活躍中✧ ◍鳥取・島根エリアで高月給を叶える 仕事内容 ＼ 人柄重視×未経験OK ／ 入社1年目から年収410万円 最新設備で負担減！未経験

仕事内容[仕事内容] 大手住宅メーカーにてCADオペレーターを担当頂ける障害者を募集しています。 障がい者雇用については、現在300名を超える障がいをお持ちの従業員が全国で活躍されています！ 【仕事内容】 ・CADを用いた図面作成業務（企業オリジナルのCADを使用） ・設計プランナーによる基本設計に基づく詳細設計、仕様入力など ・各種打ち合わせ（社内外共に有り） ・データ入力などの事務処理業務 ・電話対応、来客対応 ・その他不随する業務 ※電話や来客応対は応相談 ※具体的にお任せする業務はこれまでのご経験や個人の特性、適性を考慮し決定させていただきます。 ＜魅力ポイント＞ ・320名以上の障害者

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま