売上管理 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/08（月）～12/14（日） 株式会社 土屋鞄製造所 【横浜】土屋鞄／革製品ブランドの店長候補／業界未経験OK・年休118日 正社員 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 駅から5分以内 社割制度あり 分煙・禁煙 職種 販売系 ファッション・アクセサリー販売スタッフ 仕事内容 ・数値管理(売上・予実・KPI) ・スタッフ育成・マネジメント ・接客・販売 ・製品メンテナンス ・店内ディスプレイ・VMD業務 ・在庫管理 …など 革鞄／小物ブランド「TSUCHIYA

勤務時間09：00～15：00（実働05：00、休憩01：00）

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・充実の福利厚生｜業界トップクラス ・明確な評価制度｜プロセスを評価されます ・地域一番店｜競争力高く高稼働 ・イチ押しの社宅制度｜新築物件入居可能 ▼働くメリット ・整備された福利厚生・研修制度 ・残業、住宅、通勤、役職手当など嬉しい充実の手当 ・メンタルヘルスや健康を重視した勤務形態や休暇制度 ・理想のライフスタイルとキャリア形成 仕事内容： まずは、基本となるお客様対応や接客業務からスタートしていただきます。 その後、販促物制作といった広告宣伝やイベント企画といった店舗プロデュース、アルバイトスタッフの育成管理など徐々にお任せする仕事の幅を広げていってください

仕事内容[仕事内容] ●30代活躍中 ●接客販売の経験や知識をフル活用 ●キャリアアップ前提の募集 ●髪型、ネイル自由 ●販売でも年間休日120日あり！ プライベート充実 【お仕事内容】 ゼビオグループ「ゴルフパートナー」の 店長候補として店舗運営などをお任せします。 ⇒お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ⇒販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ⇒店舗スタッフのシフト管理、育成 ⇒店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 【研修制度充実／商品知識をレクチャー！】 本部で行われる座学研修 ↓ 座学テスト ↓ 配属店舗にてOJT研修 ↓ 店長就任 【ここがポイント】 ●即戦力としてお迎え！

仕事内容医薬品登録販売者の資格必須★管理者要件なくてもOK★高給与・ノルマなし・裁量あり・優良企業 医薬品登録販売者必須★未経験の方も大歓迎★接客重視の働きやすい環境！研修・サポート体制充実のドラッグストア 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～370,000円 【全国社員】月給：24.5万円～＋賞与(年2回) 【地域社員】月給：22.5万円～＋賞与(年2回) ※経験・能力を考慮し、優遇いたします。 ※上記には登録販売者手当(1.5万円)を含みます。 ※登録販売者手当は法定研修中の場合5,000円 ※時間外手当は別途全額支給 初年度の年収 355万円～564

仕事内容<仕事内容> 店長・店長候補（フード） 未経験者でもOK！安心のフォロー体制を整えています しっかり週休2日のシフト制 明るく朗らかな職場環境 一から店舗の経営を学べます 安定収入 ボーナスもあり しっかりと稼げます 宅配寿司＆お弁当屋さんでの店長候補を募集します 明るく元気良く美味しいお寿司でお客様に笑顔になってもらう為に 店舗内でのスタッフ教育＆勤怠管理、仕入れ品の在庫管理、 売上等の金銭管理などお願いします。 ヒト、カネ、モノをうまく使って利益の向上をお願いします 未経験歓迎！仕込みや調理、魚の捌き方もイチから丁寧に指導し3ヶ月で店長に育てます。 <給与> 年収24

仕事内容【応募資格】 [必須] １級建築施工管理技士または一級建築士 施工管理経験者（RC造、S造、SRC造） 若年層は2級資格者も選考対象 [歓迎] ゼネコンでの実務経験 １級建築施工管理技士または一級建築士 施工管理経験者（RC造、S造、SRC造） 若年層は2級資格者も選考対象 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 53歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現！ 中途入社から所長を目指せます！ 希望すれば海外で活躍するチャンスも。 仕事にまっすぐで、まじめな社員が多いです 20代～30代の社員が増えていて活気のあ

仕事内容<仕事内容> 支店運営管理社員（将来の支店長候補）/業界未経験者ok＆学歴や職歴不問 当社は横浜発の引越し会社として 着実に成長を続けています。 支店拡大・業務拡大に伴い、 現在人員強化を進めています！ 今後は全国展開も視野に入れ、 成長意欲のある方を広く募集。 お客様満足と社員満足の両立を大切に、 一緒に新しいステージを 築いていきましょう！ ＜仕事内容＞ 支店運営管理： 支店全体の売上・業績や予算管理、各種会議運営などをお任せします。 日々の業績を把握し、改善策の立案・実行を行います 人材管理・育成： 営業スタッフ・作業員・事務スタッフの勤怠管理や評価、人員配置を行い、社員教

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店店長経験2年以上（必須） ※または店長に準ずるご経験 [歓迎] ・レストランやカフェ等での実務経験者 ・定量的な課題改善に取り組んだご経験 ・エリアマネジャー等複数店舗の管理経験 ◆こんな方に向いています ・勤続年数に関係なくアイデアを採用評価されたい方 ・マニュアル最小限で店舗毎のカラーを生かしたい方 ・チャレンジができ個性を発揮できる環境で働きたい方 ・新メニューや新サービス、業態提案なども チャレンジできる場面が多く、個性と積極性を応援しています。 【職種名】 【神奈川 飲食】カレー専門店 店長候補｜2025年秋新規オープン｜福利厚生充実！ 【仕事内容】

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【職種名】 初年度年収500万～│【世界基準のマネジメントへ】グローバルブランドで磨く店舗運営スキル 【仕事内容】 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだまだ“これから”の会社です。 【事業内容・会社の特長】 食品製造および販売 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 茨城県 / 栃木県 / 群馬

勤務時間8：00～17：05 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は計６５分です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■5年以上のCAE実務経験者 ■熱流体CAEの実務経験 [歓迎] ■ANSYS Fluentなどの経験者 ■TOEIC600点程度 【求める人物像】 ◎CAEソリューションを推進していくにあたり、CAE技術ををPFの開発テーマで解析方法を構築し、実行できる方。 ◎社内外の関係者の協力を引き出せる、協調性がありかつリーダーシップを発揮できる方。 ◎プログラムなどに熱中して取り組無ことができる方。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【CAEソリューション】東証プライム/世界トップクラスの売上（年収790万円～1080万円） 【仕事内容】 【パソ

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【店舗スタッフ】年間休日162日以上／週休3日制や地域限定も可能／川崎市川崎区 女性管理職の比率50％！ライフステージが変化しても身につけたスキルを活かして長く活躍できます！ ️【創業40周年以上】業界最大級のコンタクトレンズ専門店 ️【過去最高益更新中】国内外に165店舗を展開中 ️【未経験OK】20～30代の異業種出身者活躍中！ ️【即戦力歓迎】店長経験者の採用実績多数！ ️【働きやすさ◎】週休3日制選択可／地域限定選択可 ️【嬉しい制度】最新レンズのお試し可／社割、家族割有、カラコンもOK ■職務内容 【研修店舗での3ヶ月のOJTで未経験者も安

仕事内容掲載期間：12/08（月）～12/14（日） テンピュール・シーリー・ジャパン 有限会社 【元町中華街】テンピュール／店長／転勤有無選べる・年収350万～ 正社員 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 社割制度あり 制服貸与あり 分煙・禁煙 職種 販売系 レジ・カウンタースタッフ 仕事内容 ・寝具(ベッド、枕など)の接客販売 ・レジ操作、簡単なPC作業 ・店舗マネジメント(売上・スタッフ) ・ディスプレイ工 ・プロモーション企画の考案 など 世界中で愛される高

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)商業施設等の修繕・メンテナンス、または出店に際する施工管理経験 (2)マネジメント経験 【職種名】 店舗修繕（部長採用）プライム上場／連結売上高2,000億円超 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ～マネジメント業務～ ・部門社員の教育・支援・評価 ・部員社員の管理、リソース管理 ・自部門／自統括の主幹する複数のプロジェクト管理 ・各部門／プロジェクトマネージャーのタスク管理やREVを実施する ・トラブル・クレーム処理の適切な対応指示管理 ～修繕・メンテナンス～ ・突発的に起こる修繕・各種トラブルの現地対応、管理、再発防止策の策定 ・計画的なメンテナンスの

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 鎌倉パスタ 店長・ス-パ-バイザ-候補 日々の売上管理、商品発注・人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。 業務内容(詳細) ● 仕事内容 日々の売上管理、商品発注・人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。本社研修で基礎知識をマスタ-できますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 ●求める人材 鎌倉パスタでは、営業や、接客・サ-ビス職の経験がある方を募集しています。また戦略、社

仕事内容【仕事内容】 ブライダルシーンでのアルバムやムービー制作を手がけている当社で、 映像制作部署をまとめるマネージャーとして、契約ビデオグラファーや社員の育成管理、機材購入の管理などをお任せします！ 具体的には・・・ ■ビデオグラファーの採用・育成 どのビデオグラファーをどの案件にアサインするのか決めたり、映像の品質が部署で決められた一定のクオリティを満たしているかチェックしたりします。 ■社員の管理 勤怠管理や評価面談などの一般的な業務のほか、週1回のペースで進捗・売上の確認、お客様からのクレーム内容の確認も行ないます。 ■機材購入の管理 機材が故障した場合、新しく買い直すか修理に出すか予

仕事内容株式会社サマンサグローバルブランディングアンドリサーチインスティチュート 【バターのいとこ】店長候補/月28万～/女性活躍中/アイデアが商品化 今までの経験を活かし、 ゼロから店舗を創るワクワクを、あなたの手で体験しよう。 「バターのいとこ」の店舗運営を、 あなたの手でプロデュースしてみませんか？ 売上・在庫管理から25名規模のアルバイトスタッフの育成まで、 店舗運営の全てを任されるポジションです。 小売店舗ならではのマネジメントスキルを身につけながら、 「みんなで一つのことを成し遂げていく」 チームビルディングの醍醐味を味わえます。 ゼロベースから店舗をプロデュースできる裁量の大き

仕事内容[仕事内容] ●ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 店舗運営の全てに関わっていただきます。 地域によって売れる商品は様々なため、 お客様のニーズを分析し、商品の仕入れを 行います。スタッフたちと協力して、地域の お客様に愛されるお店を目指して頂きます。 店舗経営の仕方などは、入社後イチから 学べます。 【入社後の大まかな流れ】 本部で行われる座学研修