チューター - 宮城県 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容【仙台市太白区あすと長町】大型店舗のため、在宅・外来ともに非常に学べる環境です♪ 募集職種: 薬剤師 仕事内容: 処方監査、調剤、服薬支援、薬歴管理、在宅業務、OTC販売など 資格: 薬剤師 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） ※配属店舗により異なる ※週40時間変形労働時間制、シフト制 ※月平均残業時間10～15時間 休日・休暇: 原則週休2日 年間休日126日（2019年度実績、年により変動） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 介護保険（40歳以上） 資格取得支援あり 車通勤可 制服貸与 退職金制度 慶弔金支給制度（結婚祝金・出産祝金・傷病見舞金、他）

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ 仙台支店 【仙台市太白区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 【太白区】居宅ケアマネ正社員募集！賞与年2回、充実の福利厚生！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,日祝休み,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事

勤務時間(1)08:00～13:00（休憩なし） (2)13:00～18:00（休憩なし） ※シフト制 ※(1)(2)どちらかだけの固定勤務も相談可能です

仕事内容【仙台市太白区/デイサービス/介護スタッフ】週2日から勤務OK/時間・曜日応相談/未経験者歓迎/女性活躍中/子育て世代活躍中！ 【施設名】： 株式会社ツクイ ツクイ仙台富沢（デイサービス） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー 【給与情報】： 時給1,377円～ ★土日祝日1時間あたり100円アップ！ 【業務内容】： ■お仕事詳細 ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務 など ■デイサー

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時55分〜17時55分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間の相談可能（９：００～１６：３０は最低限勤務可能な 方を募集） ※シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応、クレーム対応、災害対応は ６回を限度とし、１ヶ月６０時間、１年５４０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は勤務条件により付与日数異なる

仕事内容ブランクありの方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜お仕事の詳細＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、 および健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※定員４８名 ※希望休と有給を合わせて連休の取得もＯＫ！ ※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］08:30～17:30（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金、土、日） 土日出勤（月3日～4回）

仕事内容《訪問看護ステーション/非常勤》<大手法人が2020年に新規開設時給1,800円～2,100円＋別途オンコール手当>《オンコール対応および土日祝出勤の可能性あり》大手法人・訪問看護ステーション 勤務地: 宮城県仙台市太白区泉崎(仙台市営地下鉄南北線富沢徒歩10分) 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:非常勤・パート 施設区分:訪問看護 給与: 時給：1,800円～2,100円 勤務時間および勤務曜日: ・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］08:30～17:30（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金、土、日） 土日出勤（月3日～4回） 休日:・週休2日 手当: ・オンコール手当、通勤

仕事内容アスク八乙女保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績

仕事内容アスク愛子保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績)

仕事内容日勤＆週5でがっつり働く！／福利厚生充実／ツクイのデイサービス／介護スタッフ求人 職場見学随時OK！／選べる時間や曜日／チューター制度導入で安心して勤務スタートできます！ サービスを通して、お客様の居場所づくりを行い、在宅生活を継 続していけるようご家族も含め支援していきます●お客様に対す る食事や入浴、排せつなどの介助 ●レクリエーションの企画、 実施 ●他スタッフと連携してのケア業務全般 ●各種記録業務 など 【サービス・職種の魅力】 「今私たちに求められていることは何だろう」「どんな工夫をし たら喜んでいただけるだろう」他職種で連携しながら創意工夫し 支援していきます。感謝の言葉を

仕事内容■会社名 宮城県仙台市宮城野区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護職員/月20万円可能/残業少なめ環境/入社日相談です/ ■コメント 介護施設の介護職員月20万円可能★残業少なめ環境★入社日相談です★ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の介護職員 ■仕事内容 ＜具体的な業務内容＞ 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 -入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート -食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート -排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート -レクリエーション他 -通院付添 ■給与 月給155064円~2000

仕事内容アスクやまとまち保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 仙台支店 募集要項 【仙台市太白区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,250円～252,250円 基本給: 177,000円～210,000円 固定手当: 職務手当 23,000円 資格手当 15,000円 級地手当 1,250円 ライフプラン手当 3,000円 給与詳細: ＊扶養手当(試用期間終了後) 配偶者：1万円／満18歳未満の子：5千円 第三子以降：1万円／満60歳以上の親：5千円 ＊残業手当 ※試用期間3～4ヶ月(条件変更なし) ※転勤の場合は本人の希望を考慮 賞与(前年度実績)

仕事内容経験不問／研修制度充実／お休み調整可／年間休日116日。ツクイの訪問介護／ホームヘルパー求人 デイサービス業界No1のシェアを誇るツクイで働いてみませんか？残業も少なく、プライベートな時間を確保しやすい職場です。 ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活におけ る手助けをするお仕事です ●排泄、食事、入浴などの身体介護 ●掃除や買い物などの生活援助 ●アプリを使用した記録 【サービス・職種の魅力】 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支え ていきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識 の高まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、

仕事内容夜勤なし＆残業少なめ！介護業界未経験者歓迎。ツクイのデイサービス／看護スタッフ求人 デイサービス業界No1のシェアを誇るツクイで働いてみませんか？残業も少なく、プライベートな時間を確保しやすい職場です。 お客様が住み慣れた自宅で自立した日常生活を送れるようお客様 の健康維持のサポートを行っていきます●お客様に対する入浴前 後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ●機能訓練時の補助 業務 ●他スタッフと連携してのケア業務全般 ●各種記録業務 【サービス・職種の魅力】 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけ ながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携 を図

仕事内容株式会社練成会 【仙台】小中学生向けの集団授業講師/充実の研修で異業種、20代社員も活躍中/住宅手当あり 【仕事内容】 【仙台】小中学生向けの集団授業講師/充実の研修で異業種、20代社員も活躍中/住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 【個別指導経験者 や 教員免許 を お持ちの方 も 活躍中！ /地域に密着した「47年」の実績 /講師にはタブレット端末を支給しICT化も促進！ /20代、30代社員が活躍中】 ■業務内容：小・中学生向けの「集団授業」の講師を担って頂きます。適性やスキルに合わせた科目を担当頂きます。（1~2科目程度） ■業務詳細： (1)講義前の準備(2)講義（1日に3コマ

仕事内容■会社名 宮城県仙台市泉区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護職員介護職週休二日制/通勤徒歩圏内/出産・育児休暇あり/休暇制度充実/無資格未経験の方もOK/退職金制度制度あり/ ■コメント 介護施設の介護職員【介護職】★週休二日制★通勤徒歩圏内◎出産・育児休暇あり★休暇制度充実◎無資格未経験の方もOK★退職金制度制度あり★ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の介護職員 ■仕事内容 ＜具体的な業務内容＞ 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 -入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート -食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート -排泄介助：入居者の

仕事内容アスク長町南保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績

仕事内容未経験者歓迎／子育て世代活躍／3名1チームが安心感抜群／ツクイの訪問入浴／看護職員求人 【2024年4月ツクイ太白へ訪問入浴オープン】介護経験不問／プライベートの充実を大切にしています／研修制度完備で安心！ ●訪問者の情報整理、申し送り ●入浴可否判断 ●脱衣、移動 、洗身補助 ●入浴中のコミュニケーション ●身体のふきあげ ●移動介助後、着衣 ●必要に応じた医療処置介助（薬の塗布な ど） ●ドライヤーかけ ●体調確認 ●コース表の作成 ●そ の他 記録、備品管理 ※１件あたり６０分 【サービス・職種の魅力】 ヘルパー・オペレーター・看護職員の３名でケアを行うため、訪 問入浴サービスの経

仕事内容アスク南仙台保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績

仕事内容ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 【宮城／白石】人事＜SONYグループの半導体事業＞人材育成・労務・制度等幅広く◆転居費用補助あり 【仕事内容】 【宮城／白石】人事＜SONYグループの半導体事業＞人材育成・労務・制度等幅広く◆転居費用補助あり 【具体的な仕事内容】 SONY半導体グループ企業/人事担当（人材戦略の策定・実行など幅広く対応）/年間休日126日/土日祝休み/リモート可/転居費用全額負担 ■業務内容：業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。【変更の範囲：会社の定める業務】 【お任せする業務】 白石蔵王TECにおける人

仕事内容アスク富沢保育園 / 株式会社日本保育サービス 募集要項 年間休日125日＋有休入社日10日付与！残業代は全額支給。 【雇用形態】 正社員 【給与】 詳細参照 月給 18万9,000円～27万7,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与(主任、園長職除く)です。ご経験を考慮いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年２回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績)