介護職 託児所あり - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容★☆正社員/保育士募集中☆★年間休日120日！賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！完全週休2日制！ 【施設名】： 社会福祉法人うちうみ会 つばさ保育園 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護関連職 【給与情報】： 月給175,510円～ 【内訳】 ・基本給：147,510円～194,710円 ・職務手当：17,000円 ・処遇改善手当：11,000円 【別途支給】 ・保育士等処遇改善加算分：年度末（3月）に一括支給 【昇給】 ・あり：1ヶ月あたり2,500円～3,600円（2023年度実績） 【賞与】 ・あり：年2回/計4.2ヶ月分（2023年度実績）

仕事内容[PRポイント] 住み慣れたご自宅でお風呂につかる喜びを提供する訪問入浴サービスです。従業員の働きやすい職場環境づくりに力を入れているため、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめですよ。 [仕事内容] 介護業務全般 ・入浴介助(洗髪、洗顔含む) ・浴槽等の機材搬入、準備、サポート ・各報告書作成 ・訪問入浴車両の運転 等 [給与] 月給:217,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:年1回 賞与:年2回

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊利用者様の就寝手伝い ＊排せつ介助 ＊夜間見守り 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験OK！賞与実績4.5ヶ月分☆就学前まで利用可能な院内保育園あり◎月平均2時間と残業少なめ◇全国で唯一の完全オープン型病院（330床）です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 完全オープン型の病院での一般事務業務 【主な業務内容】 総務 労務関係全般 経理 入出金処理等 医事事務全般 健診事務全般 ※社用車使用する場合あり ※患者搬送業務あり 【病棟構成】 本館 2階病棟：地域包括ケア45床（急性期治療後） 4階病棟：急性期一般45床（周術期 眼科、耳鼻科、婦人科、外科、泌尿器科

仕事内容有床診療所、病棟で理学療法士募集！市内最大手の医療福祉グループ運営！教育制度の充実に力を入れています！未経験の方も歓迎！託児所あり！子育て中の方も活躍いただける環境です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 病棟・デイケアでのリハビリ業務 〈病棟〉 病棟の患者様へのリハビリ業務 付随の記録業務（パソコン業務含） 〈デイケア〉 ご利用者さまへのリハビリ業務 治療プログラムの作成や実施、パワーリハビリやレッドコードの実施 送迎業務 付随の記録業務（パソコン業務含） ※グループ全体でリハビリの研修など積極的に

仕事内容★☆正社員/保育士募集中☆★年間休日120日！賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！完全週休2日制！ 【施設名】： 社会福祉法人うちうみ会 ひらお保育園 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護関連職 【給与情報】： 月給175,510円～ 【内訳】 ・基本給：147,510円～194,710円 ・職務手当：17,000円 ・処遇改善手当：11,000円 【別途支給】 ・保育士等処遇改善加算分：年度末（3月）に一括支給 【昇給】 ・あり：1ヶ月あたり2,500円～3,600円（2023年度実績） 【賞与】 ・あり：年2回/計4.2ヶ月分（2023年度実績）

仕事内容土日定休◎残業ほぼなし♪リハビリ特化型のデイサービスで働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・リハビリ特化型の一日型デイサービス ・入浴介助 ・その他介助業務 ・マシンや体操などのリハビリフォロー業務あり ・送迎業務あり（普通車ワンボックスカー、AT車） ※転勤の可能性のあり（下関市内） 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 高校以上 ～64歳（年齢制限の事由:定年を上限） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日 土、日、その他 年間休日108日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり 一律 6

仕事内容【職種】 介護職 【給与】 月給 253,220円〜281,570円 （想定年収：3,553,584円〜4,074,720円） 【各種手当・昇給・賞与】 ・処遇改善手当：45,000円 ・特定処遇改善手当：9,300円〜18,600円 ・特別処遇改善手当：4,500円 ・夜勤手当：6,000円/回 ・皆精勤手当：8,000円 ・被服手当：1,500円 ・年末年始手当：3,000円/回 ・住宅手当：上限15,000円（規定あり） ・扶養手当：配偶者10,000円・子親等4,000円/人 ・通勤手当：上限20,000円 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回/計3.2〜4ヶ月分（賞与＋業績手当）

仕事内容・ヘルパー ・有料老人ホームでの介護業務（主に夜勤） ・送迎業務なし 《シニア世代歓迎求人》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【介護福祉士】地域密着型の介護にチャレンジしてみませんか？★介護ヘルパー募集★特別養護老人ホームのお仕事正社員 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給216,280〜232,680円 ≪基本給≫ 152,000〜162,000円 ≪手当≫ 上限 14,000円（所定の算定基準による） 通勤手当:実費（上限あり） 3,000円／回 扶養手当:4,500円 特殊業務手当:21,280〜22,680円 処遇手当 33,000円～38,000円 資格手当

仕事内容施設入居者、利用者の生活介護、介助等を特養、ショートステイ、 グループホームにて業務をおこなって頂きます。 ・送迎業務あり、社用車は軽又は普通自動車６～１０人乗り ・夜勤は月平均４回程度あります。 ・特養 定員は３ユニット２９名 ・ショートステイ 定員は３ユニット２９名 ・グループホーム 定員は１ニット９名 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容○病棟での介護職業務 ＊シーツ交換、食事・排泄のお世話、入浴介助など ＊２病棟のベッド数（３６床と３９床 ２棟合わせて７５床） ＊就業時間（３）深夜勤務 月に３～４回程度 （４）７：３０～１６：３０ 早出 （５）１０：００～１９：００ 遅出 ＊詳細は面談の上。日勤のみでも可能です。 夜勤が難しい方も、勤務時間等相談に応じます。 業務内容の変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容・有料老人ホーム、デイサービスにおける介護職 （送迎、食事、入浴、排泄、移動、レクリエーションなど、日常 生活の支援） ・早朝勤務は２～４回／月、その他は日勤のローテーション勤務。 ・１月毎の勤務表を提示します。 ※公休１０日／月（２月は９日）（希望休３日を含む） ※日・祝日出勤できる方優遇 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容介護業務一般 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊主に利用者（高齢者）の日常生活支援（食事、排泄、着替え、 移乗等の介助）、レクリエーション、記録作業など ※変更の範囲：法人の定めによる業務全般

仕事内容年間休日122日◎土日祝日休み！プライベートの時間もしっかり確保☆託児所完備で子育て世代も安心！福利厚生も充実しています◎ ブランク可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上 【仕事内容】 デイケア部門における下記の業務 重度認知症患者デイケア『たんぽぽ園』 （ 定員 50名 ） 1）利用者様・ご家族様への対応 主に看護・作業療法の補助、電話対応 2）デイケア運営に関する各種サポート業務 利用者様管理、カルテ管理、資料作成、入力 3）送迎に関する業務 運転、運転の引率、ドライバー配分管理 4）当直業務 院内見回り、施錠確認、緊急時来院者の受入

仕事内容医業、下関市及び北九州を中心に、病院・診療所・在宅事業所を運営しており、地域に根差した医療を目指します。

仕事内容利用者の介護及び日常生活の援助、世話等 食事、入浴、排泄、移動、移乗の介助支援 ・利用者とのコミニュ ケーション ・レクレーション活動の企画 ＊未経験者の方には様々な介護技術を修得しながら業務にあたって いただきます。 ＊法人内の他の事業所への異動があります。 《就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームの入所者さまの健康管理や生活のサポート（着 替え、食事、入浴、排泄などの介助）全般に従事します。 一人ひとりの利用者に寄り添った適切な個別のケアを実践していま す。 ・広域型（定員３３名、ショート６名） ・地域密着型（ユニット型、定員２１名） どちらかでの勤務になります。 ・介護ソフトへの介護記録の入力 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲

勤務時間 就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：9時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩６０分あり ※就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる ＊月１５日程度（週３～４日）の勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊老人介護業務 ※全個室のユニット型特養です。 変更範囲：変更なし