介護送迎 - 愛知県豊橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容巡回介護スタッフ【契約社員】成果に応じた特別報酬／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 巡回介護スタッフ業務 【主な業務】 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。 介護業務や職員への指導的役割も担います。 愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿

勤務時間（1）07:30〜09:30（休憩なし） （2）16:10〜18:00（休憩なし） ※（1）（2）両方出来る方歓迎 どちらかの勤務も相談可 ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内）

勤務時間勤務時間① 8：00～18：00<br>就業時間・週所定労働時間は相談に応じます。

仕事内容スクランブル介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》各施設を巡回し、介護業務全般を担当。スクランブルスタッフとして現場対応やスタッフへの指導など幅広い業務をお願いします！ 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間

仕事内容 デイケア利用者様への介護業務 ・施設〜ご自宅の送迎 ・入浴、排泄介助 ・職員みんなで協力しながらのレクリエーションの企画・実行 等 ※ご利用者１０〜１５名へのサービス提供となります。 【変更範囲：法人の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休み

勤務時間1）08：30～10：00 2）15：30～17：30 3）08：00～17：30 ※シフト1、2は1日両方勤務・シフト3は週1回 ※週4日～週5日勤務 ※日曜定休

仕事内容【仕事内容】 送迎 身体介護 老人介護業務 ・送迎 ・レクリェーション ・入浴介助 など 【給与詳細】 月給197,000円～260,000円 賞与 年2回（実績計3か月） 通勤手当 上限6,000円/月（距離に応じて支給・会社規定あり） ※固定残業代なし ※裁量労働制なし ※試用期間3か月・条件変更なし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社syains 提供元：JOBOLE

仕事内容スクランブル介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 【職種】 高齢者向け介護施設 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。介護業務や職員への指導的役割も担

仕事内容愛知県豊橋市で温もりある介護のお仕事 - 初任者研修資格を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000円〜 ≪基本給≫ 170,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,400円 処遇改善手当:9,000円 夜勤手当:20,000円 資格手当:5,000円 固定残業代:13,000円 ≪賞与≫ 年2回過去支給実績・業績連動 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘル

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 愛知県豊橋市に位置するデイサービスでの介護職員の求人です。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。法人グループの保育園の利用も可能なので子育て中の方も安心です。ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 ■介護業務全般 ・食事、入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーション、作品作り等の企画や実施 ・介護記録の作成 ・連絡帳作成 ・送迎 ※入社後2ヶ月間は初期過程の研修期間となり、配属施設の教育担当者による研修計画をもとに

仕事内容【求人概要】 豊橋市江島町/デイサービス/介護職/正社員/車通勤可/日・月休み/15人規模のアットホームな施設 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.50ヶ月分！ ・昇給、退職金も完備！やりがいを持って働けます。 ・日曜、月曜、年末年始はお休み！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業はござい

勤務時間★勤務時間お気軽にご相談ください 8:30～18：00 のうち6時間以上（休憩1時間） 週4日から勤務大歓迎です！

勤務時間 就業時間１：6時00分〜10時00分又は15時30分〜21時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：・短時間可能（時間は応相談） ・週１日からでも可能 ・土日祝日出勤できる方大歓迎！ ・運転免許必須（軽自動車の運転のみ） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制

仕事内容高齢者デイ（機能訓練特化半日デイ）における 介護職・トレーナー職の募集です！ ☆体を動かすことや運動が好きな方、大歓迎☆ 【機能訓練・運動機能向上）特化型デイサービス】 での運動指導・介護業務・送迎（ミニバンサイズの普通車 または軽自動車）業務です。 入浴・食事サービスはありません。 【変更範囲：変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間週３日から５日勤務 8:00～17:00、8:30～17:30 シフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 送迎 身体介護 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事・排泄・入浴の介助 ・レクリエーションの実施 ・送迎など 【給与詳細】 月給217,000円～ 内訳 ・基本給 170,000円 ・処遇改善手当 9,000円 ・夜勤手当 20,000円（4回分） ・資格手当 5,000円 ・固定残業代 13,000円（10時間分） ※月の時間外労働が10時間を超える場合は追加で残業代を支給いたします ※給与額は経験・勤務実績等により決定いたします 賞与 年2回 昇給 年1回 時間外手当 住宅手当 通勤手当：上限16,400円/月（規定あり） 試用期間なし 【固定残業代有無】 固

仕事内容株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等)を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み

仕事内容巡回介護スタッフ【契約社員】成果に応じた特別報酬／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 巡回介護スタッフ業務 【主な業務】 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。 介護業務や職員への指導的役割も担います。 愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿

仕事内容株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出