体育 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容[岡崎市]スマートフォン案内｜ソフトバンク｜日払い可 #コスパ○ 未経験なのに高時給で周りも20代のスマホ接客販売が優勝 【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年 正社員登用の実績多数 #年間50人以上 大企業への直接雇用 －－－－ －－－－ －－－－ －－－－ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ ⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー ⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 ⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年50名以上 他社さんと比べても、 圧倒的な輩出数を誇っています。 －－－

仕事内容<仕事内容> 『洋服の青山』の店舗スタッフ ★店長や企画職へキャリアアップも！★借り上げ社宅など、福利厚生充実 【接客スタイルについて】 着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを提案。裾や袖の長さを合わせ、お見送りするまで担当します。全身をコーディネートする他、接客用のタブレットで過去の購入履歴を検索し、お持ちのウェアと組み合わせて着回しできるよう提案することも可能。新入社員も店長も、同様に接客を担当します。 【お任せする業務について】 接客・コーディネート、陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり、商品の発注をお任せします。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多いため、「昇格をかけ

仕事内容最短勤務≪最新スマホご案内｜岡崎市≫ソフトバンク #コスパ○ 未経験なのに高時給で周りも20代のスマホ接客販売が優勝 【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年 正社員登用の実績多数 #年間50人以上 大企業への直接雇用 －－－－ －－－－ －－－－ －－－－ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ ⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー ⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 ⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年50名以上 他社さんと比べても、 圧倒的な輩出数を誇っています。 －－－－

仕事内容【愛知】人事（HR企画推進／採用） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【トヨタグループ主要17社の中核企業】東証プライム上場／年間休日121日 【職務概要】 品質部門の人財管理運営や社員への啓発施策等の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・品質部門の人事業務の推進・改善 (採用、人財管理 等) ・品質部門への人財育成施策の企画・実行 ・WEB等を活用した啓発活動による、学び（過去に経験したこと等）の伝承とその業務運用と改善 【同社の強み】 各種軸受製品やステアリング（車の曲がる機能）、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも軸受、

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知県岡崎市】《係長級》品質企画及び、新型車、年式変更車の品質改善推進[001寮社宅あり◆ 【仕事内容】 【愛知県岡崎市】《係長級》品質企画及び、新型車、年式変更車の品質改善推進[001寮社宅あり◆ 【具体的な仕事内容】 ■概要： 品質企画室QCEチームにて、新型車/マイナーチェンジ車/年式変更車の各プロジェクトにおける品質改善およびその取りまとめを担当いただきます。 ■採用目的： お客様視点での事業運営と更なるお客様満足度向上のため、お客様ニーズや世間の動向を見極め、車が世の中に出る前段階から不満/不具合を潰し込む取組みの重要度が増しています。新技術やDXに

仕事内容人とコミュニケーションをとることが好きな方、歓迎します！ ▼ブランド 宅配寿司銀のさら 宅配御膳釜寅 宅配寿司すし上等！ ▼業務内容 スタッフの採用、教育、管理、食材の管理、仕入れ、チラシや広告、割引クーポンの企画、売上データの管理、お店を盛りあげるアイデアの実施 ▼担当からのコメント 体育会系のイメージが強い飲食業界ですが、当社では『怒らない経営』という理念を掲げています。声を荒らげたりキツい言い方はせず、スタッフの立場に立ってアドバイスをするイメージです。月1回の会議では、皆で食事を取りながら和やかな雰囲気で行なうなどコミュニケーションを大切にしています。1店舗につき正社員は店長・副

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知県岡崎市】生産プロセス改革の企画・推進[589寮社宅完備｜フレックス｜プライム上場◆ 【仕事内容】 【愛知県岡崎市】生産プロセス改革の企画・推進[589寮社宅完備｜フレックス｜プライム上場◆ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・生産領域の車種準備プロセス策定と実行 ・生産技術開発 ・サイバーセキュリティー生産事務局 ■担当頂きたい業務： 上記、生産領域の生産準備プロセス改革を担当して頂きます。 ・自動車生産準備のプロセス検証 ・品質データ活用、トレーサビリティの基盤構築 ・業務効率化（RPAやプロジェクト管理ツールの活用） ・情報管理システム整備 ■使

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知/岡崎市】開発車・現行車のエンジンコンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス◆ 【仕事内容】 【愛知/岡崎市】開発車・現行車のエンジンコンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス◆ 【具体的な仕事内容】 【フレックス・リモート勤務有／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容： ディーゼルエンジン/ガソリンエンジン構成部品、特にエンジン補機やエンジン制御系部品を担当します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署概要： 開発車、現行車のエンジン原価企画業務を担っている部門です

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知/岡崎市】開発車・現行車のボディーシャシーコンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス 【仕事内容】 【愛知/岡崎市】開発車・現行車のボディーシャシーコンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 車体骨格部品に関する部品全般（板金溶接部品）が中心となります。 ■部署概要： 開発車、現行車の車体、足回り系部品原価企画業務を担っている部門です。 競争が激化する市場環境において、コスト戦略の重要性が増しており、この領域の強化が急務となっています。 ■部署の役割： ◇開発車の原価見積業務 （主に購入部品コスト・

仕事内容≪SoftBank≫スマホの接客｜岡崎市｜ノルマ無し 未経験だけど給料上げたいし20代の内から将来も考えるならまずコレ ≫スマホ販売 【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年 正社員登用の実績多数 #年間50人以上 大企業への直接雇用 －－－－ －－－－ －－－－ －－－－ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ ⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー ⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 ⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年50名以上 他社さんと比べても、 圧倒的な輩出数を誇っています

仕事内容株式会社大塗 【岡崎市／転勤無】ビル・マンション補修工事の施工管理◆残業少なめ◎直行直帰／資格手当充実／115日休 【仕事内容】 【岡崎市／転勤無】ビル・マンション補修工事の施工管理◆残業少なめ◎直行直帰／資格手当充実／115日休 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 主にビルやマンション等の大規模修繕工事／耐震補強工事／BR錆補強工法／リフォーム・リノベーションなどの施工管理を担当し、お客様の建物の資産価値の維持に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ◇案件の詳細：三河エリアを中心に、常時1～2現場を担当していただきます。主に民間の案件（ビル、マンションなど）を担当しますが、近年は学

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知/岡崎】用品の企画開発（ASEAN/GLOBAL/LCV開発推進）◆東証プライム上場 【仕事内容】 【愛知/岡崎】用品の企画開発（ASEAN/GLOBAL/LCV開発推進）◆東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 【フレックス・リモート勤務有（全社出社率50%/田町本社出社率33%）／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容： １．サプライヤとの電装用品コンポ開発マネジメント ２．ナビ、ディスプレイオーディオ、ドライビングレコーダー、ETC等の電装コンポ の企画構想に基づく設計構想策定 ３．電装

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【岡崎市】経営企画・事業推進（係長級）◆フルフレックス／社宅完備576] 【仕事内容】 【岡崎市】経営企画・事業推進（係長級）◆フルフレックス／社宅完備576] 【具体的な仕事内容】 ～世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー～ 【リモートワーク（在宅勤務）・フルフレックス（コアタイムなし）により柔軟な働き方が可能】 【独身寮・社宅・借上社宅完備 / カフェテリアプラン：7.5万円利用可能と充実した福利厚生が魅力】 ■採用背景： 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、電気・電子工学分野の重要技術へのニー

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知県岡崎市】エクステリアデザイナー（先行・量産車のデザイン開発）[006フルフレックス◆ 【仕事内容】 【愛知県岡崎市】エクステリアデザイナー（先行・量産車のデザイン開発）[006フルフレックス◆ 【具体的な仕事内容】 ～世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー～ 【リモートワーク（在宅勤務）・ フルフレックス（コアタイムなし）により柔軟な働き方が可能】 ■職務内容： エクステリアデザイナーとして先行／量産車のデザイン開発業務をお任せします。※ご経験・実績により、プロジェクトのリードデザイナーやプロジェクト管理

仕事内容<仕事内容> 【建築施工管理】経験者採用・お祝い金有り★／岡崎市の案件90%以上！／大型案件多数！／転勤なし 住宅・医療・介護・商業施設・公共施設(学校・保育園、体育館)・神社仏閣など多彩な分野の建築工事現場の管理をしていただきます。 【 担当工事の一例 】 ・「岡崎城」改修工事 ・市営五本松住宅の新築工事 ・岡崎市立六名小学校の校舎増築工事 ・「鳥羽神明神社」の社殿造営工事 など 【 具体的な業務内容 】 ◎建築工事現場での工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ◎専門工事業者との折衝 ◎作業員の指揮・管理 ≪仕事は『メリハリ重視』で休む時はしっかり休むがモットー ≫ 「 数ある会社

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【岡崎市】経営企画・事業推進◆フルフレックス／東証プライム上場／社宅完備576] 【仕事内容】 【岡崎市】経営企画・事業推進◆フルフレックス／東証プライム上場／社宅完備576] 【具体的な仕事内容】 ～世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー～ 【リモートワーク（在宅勤務）・フルフレックス（コアタイムなし）により柔軟な働き方が可能】 【独身寮・社宅・借上社宅完備 / カフェテリアプラン：7.5万円利用可能と充実した福利厚生が魅力】 ■採用背景： 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、電気・電子工学分野

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知県岡崎市】先行/量産車のインテリアデザイナー[416寮社宅あり｜フレックス｜プライム上場◆ 【仕事内容】 【愛知県岡崎市】先行/量産車のインテリアデザイナー[416寮社宅あり｜フレックス｜プライム上場◆ 【具体的な仕事内容】 ■募集概要： 先行/量産車両のデザイン開発およびそのプロジェクトマネージメントを担うデザイン本部にて、インテリアデザイン業務を担当いただきます。 ■使用ツール： Photoshop、Alias、Vredなどのデザイン開発ツール ■デザイン本部の概要： ＜Vision＞ 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ＜

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【岡崎市/車通勤可】SCMの企画・管理◆東証プライム上場/フルフレックス/英語力を活かせる[752] 【仕事内容】 【岡崎市/車通勤可】SCMの企画・管理◆東証プライム上場/フルフレックス/英語力を活かせる[752] 【具体的な仕事内容】 ■部署概要： SCM本部の企画・立案・管理・取り纏め業務を行っています。 ■採用背景： SCM分野におけるアライアンス連携・海外機能統制・カーボンニュートラル推進といった、企画・管理活動の将来人財確保と育成のため ■ビジョン： サプライチェーン全体の最適化を追求し、顧客満足度の向上と利益の最大化を図ります。 ■ミッション：

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知/岡崎市】開発車・現行車の電動コンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス◆ 【仕事内容】 【愛知/岡崎市】開発車・現行車の電動コンポ原価企画《主任級》◆リモート有｜フルフレックス◆ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 電動コンポ部品（モーター、インバーター、駆動用電池等）についてお任せします。 ■部署概要： 開発車種、現行車種の電動コンポ原価企画業務を担っている部門です。新型車種のコスト計画、おおよびその目標達成に関わる種々の業務や現行車種の原価低減に関わる業務を実施しています。 特に電動車両コンポは車種開発の中核としての役割を拡大していく必要が

仕事内容三菱自動車工業株式会社 【愛知県岡崎市】新型車の生産企画立案・推進業務◆東証プライム／福利厚生フルフレックス754] 【仕事内容】 【愛知県岡崎市】新型車の生産企画立案・推進業務◆東証プライム／福利厚生フルフレックス754] 【具体的な仕事内容】 ～世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー～ ■業務内容： 新規開発車両の生産工程における量産に向けたプロジェクト推進業務を担当します。 ■業務詳細： ・新規開発車両の生産工程における量産に向けた品質／日程／コスト／管理 ・新規開発車両への生産要件取り纏め、及び開発部門へのフィードバック業務