神奈川県横浜市緑区の介護福祉士 特別養護老人ホームの求人・転職・中途採用

勤務時間6:50～15:50（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） 13:10～22:10（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 横浜市緑区/特別養護老人ホーム/派遣/介護福祉士/介護職求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの介護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・駅チカ！車通勤OKなので通勤ラクラク！ ・ユニット単位での業務になりますので少人数の利用者様対応ですので無理なく働けます！ ・日数や時間帯など、まずはあなたのご希望をお聞かせください！ ・派遣スタッフとして勤務し

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/横浜市緑区/特養/高給与：月給30万～/託児所あり/車通勤可/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただける

仕事内容【オススメポイント】 ☆駅チカ＆マイカー通勤OKで通勤便利な施設です♪ ☆人間関係が良く、チームで協力しながら働けます★ ☆経験が浅い方も安心の教育・フォロー体制が整っています！ ☆家庭的で明るい雰囲気の施設で、入居者様の笑顔に触れながら働けます◎ 【主な業務内容】 ユニット型特別養護老人ホームで介護福祉士としての業務全般を担当します。 ・食事・入浴・排泄介助、日常生活の支援 ・レクリエーション参加、記録作成 ・複数名の介護スタッフで協力しながら業務を実施 入居者様の生活支援を通じて介護スキルを磨き、チームで協力して働く環境です。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム横浜ナーシングビレッジ/求人/介護職/正社員/特別養護老人ホーム/横浜市緑区 ＜積極採用！チャレンジ介護！＞ ◎高収入を目指す！◎ 『鴨居駅』より路線バスが便利です。お車通勤も可能です。 入居定員90名（全室個室）『特別養護老人ホーム横浜ナーシングビレッジ』社会福祉法人佰和会様の運営です。

仕事内容看護師 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は7:30～18:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 勤務先 社会福祉法人怡土福祉会 介護老人福祉施設 北八朔 勤務地 〒226-0021 神奈川県横浜市緑区北八朔町1813-1 職種 正看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ユニット型特別養護老人ホーム利用者様に対する看護に関する業務等 ・利用者様の日々の生活

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は7:30～16:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 社会福祉法人自修会 特別養護老人ホーム慶星閣 勤務地 〒226-0015 神奈川県横浜市緑区三保町2590 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ご利用者の生活全般における介護に関する業務 給与 月給：217,700円～306,400円 給与詳

勤務時間【07：30～16：30】 【09：00～18：00】 【10：30～19：30】 (実働8時間/休憩60分) 又は 【07：30～19：30】内 実働4時間以上 ・勤務日、勤務時間、夜勤の有無は ご都合にあわせて相談します。 ・夜勤が可能な方は 【16：30～翌9：30】 (実働15時間/休憩120分) ・1日実働6時間未満の方は 休憩なしの選択可です ・月平均時間外労働時間：1時間 週2日、週3日、週4日、 週5日の選択が可能です♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【横浜市緑区】特別養護老人ホーム／週2日～／未経験・無資格の方も応募可能／マイカー通勤可能 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,279円～ 【時給】1279円～ ※詳細は面接時にご確認ください。 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区鴨居7-19-1 募集情報 横浜市緑区にある特別養護老人ホーム 介護士の募集をしています！ ■マイカー通勤可能/無料の駐車場あり ■無資格・未経験の方も応募可 ■週2日～勤務OK プライベートの時間も大切にしながら メリハリをつけて勤務していただけます♪ もし夜勤に携わりた

仕事内容【オススメポイント】 ☆無資格・未経験からスタートでき、資格取得支援でキャリアアップできる環境です♪ ☆公休・有休消化率ほぼ100％で、プライベートと両立しやすい職場です★ ☆住宅手当や家族手当など手厚い諸手当で安心して長く働けます！ ☆資格取得制度や研修制度が充実し、成長を実感できる職場環境です◎ 【主な業務内容】 従来型特別養護老人ホームおよびショートステイにおける介護業務全般を担当します。（入浴・食事・排泄介助、レクリエーション支援、口腔ケア補助、生活記録作成など） 特養108床・短期入所生活介護12床の環境で、複数名の職員がチーム体制で協力しながら介護を行っています。 利用者様の日常

仕事内容【アピールポイント】 「介護老人福祉施設 横浜よさこいホーム」は、全室個室・入所定員120名の特別養護老人ホームです。横浜でありながら自然を楽しめる雰囲気の中、その方らしい暮らしを大切にするユニットケアを行っています。 高待遇が魅力の求人で、これまでの経験を活かしたい方にもおすすめです！夜勤回数の相談が可能なほか、希望休が取得しやすくシフトの融通も利きやすいのも嬉しいポイントです★チームワークを大切にしながら業務にあたってくださる方！面接1回のみのスムーズな選考です♪ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 ●特養入所者様に対する介護業務全般を担当していただきます。夜勤

仕事内容【アピールポイント】 神奈川県横浜市緑区に位置する【特別養護老人ホーム フォーシーズンズヴィラこもれび】にて介護職員さんを募集しています。 1フロアは5つの奇数ユニットで構成されており、夜間は3名が担当するため、きめ細かなサポートが可能です◎月平均残業時間は5時間以内とほとんどありません！ワークライフバランスを重視される方にもオススメ★「転職して良かった」と思っていただけるよう頑張りますので、興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください。 丁寧で迅速な対応を心掛け、「良い転職だった」と思っていただける様サポートいたします。 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにて利用者様の食事・入浴介助、記

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ◆入所者様の自立支援を基本とした日常生活のサポート ◆食事・入浴・排泄などの介助 ◆レクリエーションのなどのお手伝い

勤務時間早番：7:30～16:30 日勤：8:30～17:30 遅番：10:30～19:30 夜勤：17:00～9:00 〈パート〉 7:30～19:30の間の8時間(休憩60分) ※週3～5日

仕事内容★賞与3ヶ月分♪車通勤OK◎パート可★神奈川県横浜市緑区にある特別養護老人ホームです。 ･年2回、計3ヶ月分の賞与支給があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映されるやりがいのある環境です。 ･マイカー通勤が可能なため、天候に左右されずご自身のペースで楽に通勤していただけます。 ･正社員だけでなくパート勤務の相談も可能なため、ご自身のライフステージやご都合に合わせた柔軟な働き方が叶いますよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホー

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護士/賞与あり、託児・保育支援あり。経験を活かせる介護福祉士求人 ■コメント ・現場での役割を大切にしつつ、自分らしい働き方も考えたい方に注目してほしい求人です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・子育てとの両立を支援など、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・賞与制度ありなど、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護士

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム《横浜ナーシングビレッジ》では、介護職員として《高齢者の方々の生活を支える》大切なお仕事をお任せします！ 具体的には、食事や入浴、排泄の介助を通じて、利用者様の《快適な日常生活をサポート》します。 ☆全室個室の環境だから、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアが可能です！ ◆日勤・夜勤の両方での勤務があり、柔軟なシフト体制で《働きやすさにも自信》があります。 ★信頼と実績のある施設で、安心して働ける環境が整っています。 あなたの温かい心とスキルを活かして、ぜひ一緒に働きませんか？ ご応募をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般／無資格可／介護士 無資格・未経験の方大歓迎！ 1から丁寧に教えます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,000円～ 【給与】 月給：221,000円～ 【諸手当】 業務手当：5,000円 処遇改善手当：20,000円 住宅手当：15,000円(家賃が60,000円以上で借主が本人の場合) 退職金制度あり(勤続3年以上) 職務手当 扶養手当：配偶者17,000円、第1子8,000円、第2子から1,000円 資格手当：介護福祉士／10,000円、初任者研修／3,000円 夜勤手当：1回8,000円(月5回程度) 通勤手当：賃金

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝含む週３～５日勤務（曜日考慮します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【長期のお仕事です】 普通自動車運転免許で運転可能のワゴン車です ・送迎 →利用者様：施設～デイサービス →スタッフ：主に中山駅まで ・洗車、車内清掃 ・電球などの交換 ・草刈りや剪定など庭掃除 ・ちょっとした日曜大工（本棚修理など） 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護士/特別養護老人ホームで募集する介護福祉士求人 ■コメント ・仕事内容だけでなく、働き続けやすさも大切にしたい方にチェックしてほしい募集です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・通勤しやすい立地があり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・退職金制度ありも、この求人で注目したいポイントです。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護士 ■仕事内容 特別養護

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーうれしい賞与3.4ヶ月年間休日114日残業少なめマイカー通勤OK/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎住宅補助あり ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職・

仕事内容特別養護老人ホームの栄養士/賞与実績4ヶ月以上、利用者様の食を支える管理栄養士求人 特別養護老人ホームにおける管理栄養士業務全般 栄養アセスメント、計画作成、形態検討、カンファレンス参加 多職種連携を重視したユニット型の栄養ケア ※給食業務（調理業務）は自施設厨房での委託調理となります ・特別養護老人ホームで栄養ケアマネジメントや栄養管理を中心に担当します ・介護・看護職など多職種と連携し、利用者様に寄り添った支援ができます ・賞与・昇給・退職金制度など、長く働きやすい制度も整っています 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での介護業務 ◇夜勤あり ◇賞与4.0カ月 ◇車通勤可 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市緑区にございます「介護老人福祉施設 ビオラ三保」にて介護業務に従事して頂きます。 ◇ 食事 ・ 入浴 ・ 排せつ ・ 起床 ・ 就寝などのケア ◇ 誕生日など各種レクリエーションの企画 ・ 実施 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区三保町350 ＪＲ横浜線 「 十日市場駅 」 よりバス 【給与】 月給：240,000円～ 【給与内訳】 基本給 ： 195,000円 ～ 処遇改善