介護職員 - 池袋駅 の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設での介護職員のお仕事です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新人フォローやOJTが手厚い環境です。 未経験からの挑戦も歓迎します。あなたの挑戦を歓迎します。

勤務時間(1)09：00～18：00（休憩60） (2)10：00～19：00（休憩60） ※週1日、1日1時間程度から勤務相談可能！！ ※(1)、(2)シフトパターンはご相談ください！

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアリッチ/求人/介護職員/パート/訪問介護/豊島区 ＼急募！／ 【週1日～の勤務可能！】 『お休み希望が通りやすくプライベートも充実！』 「子育て中でも安心して働けるので、助かります！」 …職員の方から嬉しい言葉をいただいております★ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 訪問介護 休日・休暇 ＠

勤務時間＜固定時間制＞ 8：20～17：20（休憩1時間） ※実働8時間 ※週休2日のうち、毎週日曜日は定休日です。 週3～5日の間でご相談ください。

仕事内容介護スタッフ 入社お祝い金10万円あり（就業時間数で按分計算） 週3日～ＯＫ夜勤なし!!充実した研修で、未経験の方も安心してスタートできます!! 入社お祝い金100,000円 ◆パートは10万円を契約する就業時間数で按分した金額を支給します。 ◆入社2か月以内の給与で支給 ◆2026年3月17日～2026年8月31日までの応募者が対象となります。 注）応募日が上記期間内であれば、入社日は期間を過ぎても対象となります。 ◆入社お祝い金は、正社員・パートに関わらず、人材紹介会社経由でのご入社の場合は対象外となります。  ＜未経験歓迎!!充実の研修制度があるので安心＞ 入社後は、①新

仕事内容【募集背景】 2017年の設立以来、保育所・学童保育所・介護事業を複数のグループ会社で展開し、従業員2,000名規模へと事業を拡大してきました。事業の成長に合わせてバックオフィス機能を一層強化するフェーズに入っており、各園・各施設の会計・経理実務を中核から支えるメンバーを新たに募集します。施設数の拡大に伴い、出納から決算までを担う管理部門の体制づくりが事業成長のカギとなっています。会社の成長を会計の側面から支え、共に組織をつくっていきたい方を歓迎するポジションです。 ＜仕事の内容＞ 当社コーポレート本部にて、運営する各保育園の会計・経理実務を担当いただきます。日次・月次の出納管理から請求書対

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・ご家族対応 ・ケアマネジメント作成 ・入退去の手続き

勤務時間又は 8時 00分~20時 00分 の間の1時間以上 時間はご相談ください。 休憩は法定通り。

仕事内容介護施設の現場でヘルパーをお任せします。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。介護職員初任者研修修了者をお持ちの方は優遇いたします。気になる点は面接でご相談ください。

勤務時間07:30〜16:30 00:00〜00:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00

仕事内容調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ≪豊島区≫GHで介護職員募集★早番出れる方★高時給 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:30〜16:30 00:00〜00:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00 休日・休暇: ※週3日~5日/※シフト制 待遇・福利厚

仕事内容株式会社オーカ 未経験歓迎*子どもの成長を支える【児童支援スタッフ】年休130日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【児童発達支援・放課後デイサービスで働こう】レッスンや指導、成長につながるサポートを担当いただきます。★未経験の方にも丁寧な研修あり子ども向け教室の支援スタッフとなり、それぞれのカリキュラムに沿って子どもたちの成長をサポートします。 ▼以下いずれかに配属 児童発達支援のための未就学児専用教室『リエゾン』 └2～6歳の子が対象 放課後デイサービスを通じた運動発達支援教室『コラゾン

勤務時間シフト制/週3日～ 7：00～16：00 8：00～17：00 10：00～19：00 各休憩1時間 ※残業なし

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 一人ひとりの生活に合わせたシフト◎お任せする仕事も適性を見ながら調整⇒ストレスフリーで勤務♪ ＊主な仕事内容＊ ◆バイタルチェック ◆服薬管理 ◆病院への付き添い ◆ほか看護業務全般 など 働く場所はシニア向けマンション（サ高住）。 “快適な生活を送ってもらうための健康サポート”が主なお仕事♪ 事前に施設見学あり◎ それでも不安な方は、 短期２か月～のお試し勤務もOK！ もちろん長期に切り替えもできます（）/ 人気のお仕事なので、応募はお早めに♪ 【お仕事のポイント】 【16時・17時までのシフトもOK】柔軟シフトが好評のシニア向けマン

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以内 (1)9:00～9：30（実働30分・休憩なし） (2)11:00～12：00（実働1時間・休憩なし） (6)16:00～18：00（実働2時間・休憩なし） 週1日、実働30分よりご希望に応じてご提案いたします。 お気軽にお問い合わせください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ▼応募後の流れ 1.面接予約ご案内メール送付 ↓ 2.採用センターよりお電話にてご案内（9時～18時） ※1で面接予約済みの方はなし。求人に関するご質問も可能です。 ↓ 3.面接 ↓ 4.合否連絡 ※システム上、面接予約のご案内メール送付までにタイムラグが発生することがございます。 ▼『お仕事相談会』・『おさらいレッスン』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地の支店・事業所で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ ブランクがある方向けに、介護の知識や技術をテーマごとに "おさらい" できる『おさらいレッスン』もご用意！ 参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

仕事内容【訪問ヘルパー】 [未経験ブランク有り]でも歓迎♪同行訪問からスタート！ 株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター豊島/B535C23I31P01 ■ 給与 時給1328～1608円 ※各種手当あり ■ シフト 週1日以上 、1日1時間以内 ■ アクセス 山手線池袋駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 23区全体豊島区 "自宅付近での訪問介護"始めませんか？ 「ありがとう」を直接感じられる職場です◎ 未経験からでも手厚いサポートあり♪ サポート制度も充実していて【安心】だから… ▼異業種からの転職者も多数在籍！ ▼20～60代まで幅広く活躍中！ まずは「短

勤務時間8:30～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 所沢市/デイサービス/派遣/介護職/2024年4月オープンの施設 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 2024年4月オープン！ 特別養護老人ホーム内のデイサービスでの勤務になります。 ■募集職種： 介護職・ヘルパー ■施設形態： 07_デイサービス ■仕事内容： デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイ

仕事内容■会社名 東京都豊島区の訪問入浴 ■メインキャッチ 訪問入浴でお客様の笑顔を支える/未経験OK＆OJT研修あり！業界大手ならではの安定環境/ ■コメント ◇訪問入浴は、介護職員２名・看護職員１名の３人１組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇入浴看護師：お客様のバイタルチェックをし、当日の入浴可否 判断をします。 ・１日平均６～８件訪問。１件あたり１時間程度。 ・介護に関する資格不問！ ・入社後、支店で約１週間の新入社員研修あり。 その後、配属事業所で約１ヵ月間のＯＪＴ研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪

勤務時間(1)9時00分～18時00分 又は 6時 00分~22時 00分 の間の1時間以上 （１）は勤務例 記載時間で週１日、１時間から勤務可能 働く時間は可能な限り相談に応じます

仕事内容介護施設でご経験をいかすヘルパーの募集です。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。介護職員初任者研修修了者資格をお持ちの方を歓迎します。見学からでも大丈夫です。

仕事内容【介護職員／東京都豊島区】正社員｜訪問介護｜初任者・ヘルパー２級以上の方｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜 7:00～15:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜 8:00～16:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜 9:00～17:00 休憩60分 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】一般病院での清掃・施設管理・運転業務 豊島区｜時給1400~1500円｜週5日程度｜残業ほぼなし｜未経験｜清掃・施設管理業務 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～1,500円 【勤務地】 東京都豊島区池袋３丁目２８−３ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格を活かせる ☆40代活躍中 ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 【仕事内容】 〈清掃・施設管理業務〉 ●病院や関連施設の日常的清掃 ・各部屋(ロビー、病室、更

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・ご家族対応 ・ケアマネジメント作成 ・入退去の手続き

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンター豊島 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） など ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験

仕事内容■会社名 東京都豊島区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職・ヘルパー/◯月給25万円以上◯/豊島区南長崎・常勤ヘルパー(正社員)/完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンター豊島 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） など ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要が

仕事内容ホームヘルパー事業拡大に伴い／サービス提供責任者を募集しています 最初は現場のお仕事（訪問先での身体介助サービスや生活援助サービス）がメインですが、徐々に管理者（サービス提供責任者）業務を増やして頂きます。ゆくゆくは介護事業の責任者としてご活躍頂ける方大歓迎です！ ご利用者様のご自宅に訪問し、介護手順書をもとに生活援助並びに身体介助サービスを行います。また、ケアマネマネージャーとの連絡、介護計画書の作成、ご利用者様とヘルパーのサービスケアスケジュール調整を行って頂きます。 ※必要に応じて、ヘルパー研修会・ミーティングを開催し、ケアレベル向上の為の勉強会を実施しています。 ・介護保険法に