東京都江戸川区の生命保険営業の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【業界未経験歓迎】※ポテンシャル・現職での実績を重視 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・メーカーでの法人営業経験 ・コンサルティング会社での経験（ジャンル不問） ・外資系生命保険会社での営業経験 ・MR（医薬情報担当者）経験 ・経営層に対するソリューション営業経験 [歓迎] ■業界経験者は積極採用 ・人材業界（人材紹介・派遣）での営業経験 ・技術者派遣・紹介などの営業経験 ・求人広告、研修会社などHR業界でのご経験 【職種名】 【東京・経験者優遇】ヘッドハンティング型 人材紹介コンサル｜年収700～1200万 【仕事内容】 ヘッドハンティングと人材紹介を

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験を2年以上お持ちの方です。 ・不動産または住宅業界での営業経験 ・銀行、生命保険、損害保険業界での営業経験 ・ブライダル業界での営業またはマネジメント経験 ・学習塾の運営経験 【職種名】 マンションフロント（未経験）◆年休123日／大和ハウスG／ポテンシャル採用 【仕事内容】 分譲マンションの管理を通じて、管理組合や居住者の課題を把握し、運営計画の立案から修繕・改修提案、理事会・総会の支援までを一貫して担当します。 ・管理組合の運営計画および予算案の立案 ・建物・設備の修繕および改修提案 ・理事会・総会への参加および運営支援 ・議事録、提案資料、手続

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須スキル・経験 プロフェッショナルな実務経験（以下のいずれか） ・投資銀行や投資ファンドでの実務経験（3年以上目安） ・プライベートバンク、外資系生命保険、または富裕層向け金融商品の営業経験 ・コンサルティングファーム等での実務経験（2年以上目安） ■歓迎スキル・経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・コーポレートファイナンス、会計、法務に関する深い専門知見 ・M&Aのアドバイザリーや実行、デューデリジェンスの実務経験 ・ESG投資やサステナブルファイナンスに関する知識・関心 【職種名】 【東京・千代田区】グローバルファイナンス責任者候補／環境配慮型の素材

仕事内容シャープファイナンス株式会社 【東京／管理職候補】法人向け生命保険の営業職 ◆芙蓉リースG◆福利厚生充実◆年間休日127日 【仕事内容】 【東京／管理職候補】法人向け生命保険の営業職 ◆芙蓉リースG◆福利厚生充実◆年間休日127日 【具体的な仕事内容】 ～大手芙蓉リースGの安定基盤／保険営業の経験活かして管理職目指せる／既存メイン／年休127日・残業20H程でワークライフバランス充実～ ■職務内容： 生命保険の法人向け営業をお任せします。 新規開拓はほぼなく、既存顧客への提案がメインです。 顧客への生命保険保全・新規提案活動を主として他に同社の営業支店を複数担当していただき、 生保勉強

仕事内容職域特化で提案機会豊富♪商品充実＆賞与でモチベーションアップ！｜最寄駅：東京駅より徒歩1分募集要項: 職種: 営業(生命保険会社の提案営業／20代～30代活躍中／日勤) 仕事内容: 【業務概要】 企業や官公庁などを中心に、総合的なコンサルティング営業等（生命保険などの営業活動）に従事する職務 【扱っている商材】 個人および企業向け各種生命保険・年金商品などの金融商品 コンサルティング営業では、担当企業・官公庁のお昼休みの時間帯に訪問し、お勤めされている社員に対して生命保険の提案を行なうポジションです。 お客さまのライフステージやライフイベントに応じたプランニング・ご提案、ご加入後のアフタ

仕事内容ここがポイント！ 【日産東京販売ホールディングスの安定基盤】 日産系ディーラー最大手のグループ企業だから、盤石な経営基盤が魅力。 長期的に安心して働けます。 【ノルマなし＆インセンティブあり】 無理なプレッシャーなく、頑張った分はしっかり還元！ ・手厚いフォロー体制： 「資格はあるが実務経験がない」「長年のブランクがある」 という方も丁寧にサポートします。 ・相談しやすい安心の環境： 困ったことがあれば、いつでも周囲に相談・解決できる環境です。 ▼詳細 ・職域や個人のお客さまへの保険営業 ・見積、申込書作成、計上 ・新規、変更、満期更改 ・保険事故の受付対応 ・募集方法：電話、郵送、

仕事内容独立系ＦＰ法人のシニアコンサルタントとして、 お客様の資産と人生設計を総合的にご支援します。 ・ライフプラン設計から資産運用まで一貫した提案 ・難易度の高いご相談へのチーム対応 ・企業・団体向けセミナーの講師登壇 ・社内勉強会の企画・運営、メンバーの育成 ・提案品質の向上に向けた社内の仕組みづくり 特定の保険会社の商品に偏ることなく、複数の 選択肢から必要なものだけをご提案できます。 集客は会社が行うため、テレアポや飛び込み営業は ありません。個人ノルマもなく固定給制で、 評価基準は売上ではなく「お客様にどれだけ寄り添えたか」です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・スキル】 ◆銀行または証券会社または生命保険会社での営業経験2年 もしくは生命保険の販売経験2年以上お持ちで、かつ当該業務の実務経験が直近2年以内にある方 ◆上記以外の無形商材の営業経験者も応相談 ◆要普通自動車運転免許 [歓迎] 【尚可要件・スキル】 ◇ホールセラー経験 ◇外貨建一時払保険商品の取扱い経験 ◇プレゼンテーション、コミュニケーションスキル （金融機関代理店から信頼される人柄や関連部署と良好な関係が構築できる方） ◇銀行窓販ビジネスに興味のある方 ◇金融知識をより深めたいという意欲的な方 【職種名】 【初任地・東京】金融法人部 ホールセラー

仕事内容お客さまのニーズに合わせた最適な保険商品・サービスを提案する「ライフカウンセラー」のお仕事です＊ 「未経験でも大丈夫？」不安をお持ちの方もご安心ください。 先輩たちの約9割が未経験スタート！ 例えば…介護スタッフ、お菓子の販売員、フィギュアスケーターという方も！ 自信をもってお仕事ができるよう、基礎研修2ヶ月＆育成フォロー3年と、しっかり学べる環境があります。 ▼基礎研修：業界・商品知識、ビジネスマナーなど、必要な知識をゼロから学習 ▼育成期間：ロールプレイングやOJTを通して、実践スキルの習得。 専属のトレーニングマネージャーが、目標設定から日々の業務まで、マンツーマンでサポート！

仕事内容【仕事内容】 ■事業内容： ビルオーナーから店舗用物件を主に居抜きの状態で借りて、 飲食店出店を考えられている飲食店経営者様にお貸しするビジネスを展開しています。 ■業務内容： ～貸主、借主に、安心安全を提供し信用を積み重ね信頼を築き上げる～ ＜物件管理部の役割＞ 『収益源を守り、次の契約へつなげていくこと』 貸主には家賃滞納リスク、トラブル対応リスクを無くす事により安心安全を提供し、借主には使用収益を担保する事により経営に専念してもらえる状況を提供する。 それにより、貸主からは別物件も当社に借りてもらいたいと言ってもらえ、借主からは新店も当社から借りたいと言ってもらえる、そのような関係

仕事内容株式会社セブン・フィナンシャルサービス 【東京/転勤無】セブン-イレブン加盟店オーナー向け生命保険営業/飛び込み無◆残業20H程度 【仕事内容】 【東京/転勤無】セブン-イレブン加盟店オーナー向け生命保険営業/飛び込み無◆残業20H程度 【具体的な仕事内容】 【有給取得率高／ワークライフバランス中途入社者活躍中】 セブン-イレブンのオーナー様に対して、将来や経営の不安を保険や制度で一緒に整理・解決するアドバイザーポジションを募集しております。 ■担当業務： ＜営業スタイル＞ ・飛び込みなし：事前に面談希望をいただいているオーナー様との商談が中心です。 ・本社勤務で安定した環境：転勤

仕事内容仕事内容 【業務概要】 東京を拠点とした関東圏にて生命保険の営業をご担当いただきます。 【業務詳細】 当社保険事業部門はアフラック代理店として全国トップクラスの実績を誇ります。 アフラックの保険にご加入中のお客様（既契約者）を訪問し、「ご契約内容確認活動」を通じて新商品のご提案をしていただきます。 アポイントについては営業スタッフ自身が顧客に電話して取得する他、コールセンター部門によるアポイント取得のサポート環境があります。 飛び込み営業、身内へのセールスは一切ありません。 入社後1年ほど経過すると、月に1回程度の出張をお任せすることがあります。 入社2～3年後には営業チームをまとめる「チーフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか2年以上の経験必須 ・不動産、住宅業界での営業経験 ・銀行、生保、損保業界の営業経験 ・ブライダル業界の営業、ないしはマネジメント経験(ウェディングプランナー等) ・学習塾の運営経験 [歓迎] ・管理業務主任者 ・宅地建物取引士 等 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 分譲マンション管理フロント（※人気企業 総合職 リーダー候補）〔東京_新宿〕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】法人向けの生保・損保等の金融商品の営業経験3年以上 [歓迎] 【尚可】企業系保険代理店での営業経験者、保険会社での営業経験者 ■資格・損害保険募集人資格(入社後取得も可)、第一種運転免許普通自動車があれば可 【職種名】 法人向けの損保営業 【仕事内容】 グループ関連会社やグループ外顧客への法人向け損害保険のコンサルティング営業既存契約の保全7割、新規取り組み3割程度。 （新規はグループ会社やお客様からの紹介、Webセミナー、DM、外注でのテレアポ、LP等経由） 【変更の範囲】会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 ■損害保険代理業、生命保険募集業務、保険

仕事内容金融のプロフェショナルを目指す高い志のある人を募集します ＜魅力＞ ・すべての出会いを一生ものにできる仕事 ※学歴不問でこの高収入はプロスポーツ選手以外なかなかありません。 ・日本国内の個人・法人に対する完全オーダーメイドによるコンサルティング業務 ＜詳細＞ ・生命保険・損害保険のプロフェッショナルとして個人・法人のお客様のニーズにあわせたコンサルティングとオーダーメイドでの保険設計 ・新規顧客への営業・コンサルティング ・既存顧客のフォロー・コンサルティング ・営業経験、業界経験は一切問わず （万全の初期教育制度により、永く活躍し続けるプロフェッショナル営業パーソンへと導きます）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【業界未経験歓迎】※ポテンシャル・現職での実績を重視 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・メーカーでの法人営業経験 ・コンサルティング会社での経験（ジャンル不問） ・外資系生命保険会社での営業経験 ・MR（医薬情報担当者）経験 ・経営層に対するソリューション営業経験 [歓迎] ■業界経験者は積極採用 ・人材業界（人材紹介・派遣）での営業経験 ・技術者派遣・紹介などの営業経験 ・求人広告、研修会社などHR業界でのご経験 【職種名】 【東京】業界未経験歓迎／ヘッドハンティング型 人材紹介コンサル｜年収500～1200万 【仕事内容】 ヘッドハンティングと人材紹

仕事内容丸紅セーフネット株式会社 【麹町】保険事務（リテール・団体）／丸紅グループ／残業時間5時間程度 【仕事内容】 【麹町】保険事務（リテール・団体）／丸紅グループ／残業時間5時間程度 【具体的な仕事内容】 丸紅グループの安定基盤／体制強化に伴う増員募集／残業5h程 ■職務概要 丸紅グループ外顧客向けに行っているアフラックを主とした生命保険の案内において、団体・リテール・営業事務を行う営業第二部の各部署に所属いただきます ・入社日：2026年10月1日（応相談） ■業務内容 ＜団体制度・営業事務＞ 生損保の団体制度の営業事務を担当いただきます。 具体的には、団体制度加入者の損保・生保につい

勤務時間9：00～17：00 【休憩】60分 【実働】7時間 残業なし

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 【大手生命保険会社本社での事務】 法人営業部でのバックオフィス業務となります。 具体的には、担当企業の団体保険加入・脱退手続き／給付金対応／保全対応／お問い合わせ対応（メール・電話）／カスタマーサポート（営業に同行してシステム説明など）その他付随する業務をお任せいたします。 【仕事内容補足】 担当企業にもよりますが、月1~2回ほど営業に同行し企業訪問していただきます。 営業活動は行いません。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01

勤務時間09：00-17：00（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月10時間～15時間程度。■恒常的な残業ではありませんが、状況によって30分～1時間程度の残業をお願いする場合があります。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎営業所での営業サポートのお仕事 ・新規、既存契約業務 （名義変更、住所変更、保険料お支払の事務等） ・システムの提案や説明・勉強会などの目的とした企業訪問（営業担当の同行あり） ・各営業所の窓口の方との電話やメールのやりとり ・交通費等の経費精算 ※2027年2月頃に芝公園駅1分へ移転予定です 【直接雇用化後の待遇】 ＊賞与 年923,300円（変動有） ＃想定年収350万以上のお仕事 Q：紹介予定派遣とはどんな働き方ですか？ A：最長6ヶ月を派遣社員として働き、 双方合意で直接雇用に切り替わる制度です。 職場の雰囲気や実際の業務内

仕事内容【市川分室】 仕事もプライベートも、どちらも大切にしたい方必見の好環境◎ 研修充実で未経験者も安心♪ 商工会議所が実施している会員向け共済・福祉制度に関する生命保険の営業推進・保全業務 ＜ 未経験者も安心スタート！ ＞ 高卒以上であれば経験は不問！ きめ細やかな研修制度を設けており、サポート体制を万全に整えています！ ＜ 私生活とのバランスも◎ ＞ 30代～50代活躍中。 育児経験者が多く在籍している職場です！ 子育てへの支援が手厚いのもポイント。 手当や休業制度、短時間勤務など環境を整備。 家事や育児など、プライベートとの両立を応援しています♪ 「私にもできるかな」 気になった時が、