広島県広島市西区の人事事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◎75％が未経験入社した先輩♪事務デビューも安心♪ ◎正社員で安定収入！ボーナスもあり★ ◎有休取得率90％以上！土日休みでプライベートも充実！ 「仕事終わりに、自分の時間が欲しい」 「安定した正社員でちゃんと働きたい」 そんな理想、実現してみませんか？ ★仕 事 内 容 シンプルなデータ入力やマニュアルもしっかりある資料作成など、 コツコツ行えるお仕事をお任せします。 他にも、一般事務、営業事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、 金融事務、英文事務、 受付事務、事務アシスタント、経理アシスタント、 人事・採用アシスタントなど、豊富な案件がありますので、将来を見据えてステッ

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”一般事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキルを身

仕事内容総務課・・・収支計画の作成や実績把握、経理、文書の整理保管、 出張管理、旅費精算、広報など 人事課・・・給与計算、採用・退職・休職等の事務手続き、福利厚 生、教育研修、資格取得支援、学生実習受入など 医事課・・・医療費の計算、診療報酬請求、施設基準届出、公費請 求、未収金の督促など 施設資材課・・・施設・電気・医療機器・通信機器・寝具類等の管 理・保守、消耗品や医療材料の購入、防火防災訓練の実施など その他にも情報企画課や診療情報管理科、健康管理課、医療福祉支 援センター（地域医療連携室）への配属の可能性があります。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容★正社員！賞与年３回＊４ヶ月！入退社手続きなど！車通勤可能◎ ◆交通費２５，９００円まで支給！制服あり・更衣室利用可能！質問しやすく先輩社員が教えてくれる！車通勤ＯＫ＊駐車場無料！歴史ある企業の本社での勤務です♪ ≪運輸・倉庫関連の会社≫通勤に便利な駅近オフィス！ＯＪＴがしっかりあり安心です！【正社員で就業開始】採用業務、入退社手続き、労務管理、研修・教育制度の企画運営、 備品・消耗品の管理および発注、会議・年間行事の運営、契約書・文書管理、車両などの管理、各種申請書・社内手続きの対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆

仕事内容大学職員として、大学事務局または法人本部における事務系業務をお任せします。 【具体的には】 ◯人事課 ・給与/賞与計算、支給業務 ・社会保険/税務関連手続き など ◯教務課 ・履修/時間割/教育課程の調整、資料作成 ・成績処理、卒業判定 など ◯入試広報課 ・入試の計画、準備、実施 ・合否判定/発表に係る事務 ・オープンキャンパスなどの入試広報 など ＜配属について＞ まずは人事、教務、入試広報など、大学事務局または法人本部のいずれかの部門への配属を予定しています。 将来的には他部署への異動の可能性もあり、大学運営に関わるさまざまな事務業務を経験しながら、事務系総合職としてキャリアの

仕事内容【中区/人事事務のお仕事】給与計算・保険関係の経験ある方必見おススメポイント・穏やかな環境・正社員を目指すチャンス業務内容・給与計算・社会保険手続き・データ入力 など仕事の進め方連携プレー（1社を2人で協力）ルーティン多め

仕事内容総務事務員：人事・労務管理、社内行事運営、資格管理 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【今がチャンス！｜未経験OK】人事サポート事務 ■ 給与 月給200,000円 ～ 320,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 4,500,000円） ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回 賞与：年1回 ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・6か月以上勤務できる方 ■ お仕事内容 ■業務内容: 入社後まずは当社の各プロジェクトにアサイン

仕事内容★正社員！賞与年２回あり！日常業務・マネジメント！経験者◎ ◆年間休日１２０日あり！駅から徒歩圏内の立地！交通費支給（上限）あり！一息つける休憩室完備！ＯＪＴしっかり！先輩社員が仕事を教えてくれます！ 《ビルメンテナンスサービス会社》本社勤務！福利施設が充実した職場環境です！【正社員で就業開始】社内行事の運営、新卒・中途採用・企画運営、社内の資格取得者の管理、 各種リース契約および損害保険の管理、メンバーのマネジメント、来客応対、電話応対など…。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆事業会社で総務人事の経験が５年以上／ メンバー育成の経験が必

仕事内容雇入れに係る一連の業務、新入職者オリエンテーションをはじめと する研修提供、人事事務管理、事務所内記録管理等。その他付随す る関連業務を担当※駐留軍等労働者労務管理機構ＨＰ参照：「在日 米軍基地で働きたい方」→「よくある質問」→「Ｑ＆Ａ」→「キャ ンプ座間ＨＰ」→「常用従業員」→空席公報番号ＭＬＡ（Ｋ）２６ －２９８※職務を遂行できる健康状態にあること※必要に応じて時 間外勤務が可能なこと※必要に応じて日本に所在するほかの米軍基 地および海外に出張が可能なこと（特記事項に続く）［将来の業務 内容の変更範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内］

仕事内容弊社の求人をご覧いただき、ありがとうございます！ 格正建設は、広島で50年以上にわたり 公共工事を中心としたインフラ整備に携わる安定企業です。 今回募集するのは、 経理・総務・人事を横断して会社を支える 事務スタッフ。 日々の事務作業だけでなく、各部門や現場との連携も多く、 会社の運営を支える“大切な役割”を担っていただきます。 ▼ 具体的な業務内容 【経理】 ・月次決算補助 ・工事原価管理 ・請求書処理、支払業務 【総務】 ・契約書作成・管理 ・保険手続き ・社内規程管理 ・来客・電話対応 【人事】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ▼ 未経験でも安心して働けます ・業務背景

仕事内容地方農政局等において、日本の「食と環境」を未来へ継承するための各種施策に関する行政事務全般をお任せします。 ＜国と現場をつなぐパイプ役として＞ ―――――――――――――――― 地方農政局等は、生産や消費の現場により近い国の機関（地方支分部局）です。本省（霞が関）が企画・立案した施策を管轄エリアで執行・実施する役割を担います。各地域の実情に合わせて自治体等と調整や情報交換を行い、国の施策を的確に実施する重要なパイプ役として機能しています。 ＜日本の「食と環境」を支える多彩な業務＞ ――――――――――――――――――― 本省の政策を地域の実情に合わせて運用する行政事務から、組織の基盤を支え

仕事内容【2名募集・人事総務事務】正社員の募集/何らかの事務経験＋普通自動車第1種免許をお持ちの方/未経験から人気の人事総務事務へチャレンジ可能 正社員／未経験〇人事総務事務／何らかの事務経験＋普免ある方 輸送サービスを行う物流会社での人事総務事務です。 【人事事務】 ・採用業務 （求人票作成/応募者対応/面接調整） ・入退社手続き （雇用契約書作成/各種保険手続き） ・労務管理 （勤怠管理/給与計算補助/年末調整対応） ・研修・教育制度の企画運営 など 【総務・庶務】 ・備品発注 ・契約書管理 ・車両管理 ・申請書対応 など ※経験・スキルに応じて少しづつお任せします。 ※人事総務部には2名

仕事内容製薬・医療業界に特化した人材紹介サービスを手がける当社で、求職者と企業のご縁を結ぶ仕事をお任せします。扱う職種は、医師、薬剤師、研究職、MR、営業職など。チーム制で未経験の方も安心です！ ―――仕事の流れ――― ▼ヒアリング 企業が求める人材像をヒアリング。求職者のデータベースから条件にピッタリな方を探します。 ▼求職者との面談 経験、転職理由、条件をヒアリングし、システムに入力。リモートもしくは電話で実施します。 ▼企業への推薦・面接対策 要望がマッチしたら、企業に推薦します。経験やスキルをPRするためにアドバイスも行います。 ※面談はGoogleMeetやZoomで実施！AIを活用

仕事内容呉市/社会福祉法人での事務職/日勤のみ/正社員 【呉市】福祉サービス事業所での事務職求人！年間休日114日！福利厚生充実！各種手当あり！ 福祉サービス事業所での総務、人事、会計、経理事務全般 ・会計ソフトを用いた会計業務及び決算データ作成 ・介護ソフトを用いた国保連請求事務及び利用料等請求業務 ・各種発注業務及び日用品、備品在庫管理業務 ・利用者や家族の顔や名前を知るための電話応対や窓口業務あり 福祉サービス事業所での総務、人事、会計、経理事務全般 ・会計ソフトを用いた会計業務及び決算データ作成 ・介護ソフトを用いた国保連請求事務及び利用料等請求業務 ・各種発注業務及び日用品、備品在庫管理業務

仕事内容・乗務員の管理業務および売上管理業務等 ・入社時教育や異常発生時の対応および処理等 ・入退社等に関わる総務事務や業務上の一般事務 ・その他、経営に関する補助業務等 ◇運行管理者資格（旅客）を入社後すぐ取得していただきます （会社負担） ＊業務の変更範囲：経営に関する全ての業務（幹部昇格時） ＊応募の際はハローワークの紹介状が必ず必要です。 （ハローワーク広島公式ＬＩＮＥから、来所なしで応募できます）

仕事内容経理・総務・労務をはじめ、事業運営に必要な幅広い管理業務を お任せします。 ＊業務の変更範囲：変更なし ・経理（仕訳、経費精算、請求書処理、決算） ・売上管理 ・勤怠管理、給与計算、入退社手続き ・社会保険や雇用保険等の申請手続き ・各種行政手続き ・福利厚生の運用管理 ・電話対応、来客対応 ・社用車管理（車検・点検等の手配） ・備品、施設等の管理 ・その他、運営に関する庶務業務全般

仕事内容医療法人の本部事務局での人事・労務事務業務全般 ・給与計算 ・就業管理 ・各社会保険手続き ・安全衛生 ・職員対応 ・証明書作成 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：32,000円／月 他手当：14,700円／月 その他諸手当 日祝手当：2,000円／回 正月手当：5,000円／回 扶養手当（規定あり） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）／確定拠出年金／職員送迎／子の看護休暇（未就学児）／保育料手当（規定あり）／医療費補助（当院・指定歯科）／売店割引（食品10％引）／院内フィットネス職員割引／永年勤続表彰（

仕事内容様々なポジションに挑戦できる「総合職」としてお迎えします！ 入社後は職種研修を通して「自分のやりたいポジションはどこか」、 「将来どうなっていきたいか」を専属のメンターとともに 適職を見つけていただき配属先を決定します。 また配属後も自身のスキルや今後挑戦していきたいことを踏まえて、 ジョブローテーション制度といった 人事/採用、SNSマーケティング、採用コンサルタント、 キャリアアドバイザー、人材コーディネーター、事務など 各ポジションへの挑戦を応援する研修制度も用意しています。 【実例】 ・総合職入社→人事→キャリアアドバイザー ・総合職入社→人材コーディネーター→人事→採用コンサル