京都府城陽市のガソリンスタンド 就労継続支援B型の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制にて休日を決めています ＊休日相談可能

仕事内容コスモ石油セルフスタンドです。 給油は致しません。取り扱い方法の説明やご案内・販売・清掃・監 視が仕事です。 お客さまと楽しくおしゃべりもしてもらいます。イベント事やキャ ンペーンが多く、大勢のスタッフと一緒に楽しく働けます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間①9:00～13:00 ②13:00～17:00 ③17:00（18:00）～20:30 ★週2日～時間・曜日応相談

仕事内容城陽で一番“働きやすくて熱い”スタンドだと思ってます！みんな気さくで。ちょっと面倒見がいい職場です。 給油・誘導・点検・洗車・オイル交換など まずは「いらっしゃいませ！」「ありがとうございました！」 そんなかけ声から始まります！ 操作が分からないお客様への説明等、 簡単なお仕事ですよ。研修期間は約3か月です。 お仕事しながら徐々に覚えてくださいね。 【NEWスタッフ大募集】 フリーターさんやパートさん 午前～夕方までの時間帯で日数・時間も相談可！ 日中に仕事をして夜はプライベートを確保したい方にピッタリ！ 城陽のこのスタンドでは、 経験よりも“人柄”と“やる気”を重視しています。 給油や

勤務時間6：00～15：00(実働8H) ※毎週月曜日出勤可能な方

仕事内容【城陽寺田】WワークOK｜未経験スタートOK｜乙四資格が活かせる｜幅広い世代在籍中！ セルフSS（ガススタ）の監視員としての業務をお願いします。 未経験からでも始められる簡単なお仕事です。 お客様の給油準備が完了したら店内からボタンを押して、 安全な給油を見守るお仕事です。 他にも、お客様からの問い合わせなどの応対、 洗車タオルの洗濯や、ゴミの処分等の雑務もございます。 ※専門的な車の知識は必要ありません。 洗車や整備等の作業や、売り上げノルマ、力仕事等も一切なし。 2名体制での研修期間を設けており、周りのスタッフが丁寧に教えますのでご安心下さい♪ 空き時間を有効活用！ 危険物乙四必須・

仕事内容【ガソリンスタンドの所長】城陽市◇大幅増員◇学歴・男女不問◇未経験歓迎◇異業種チャレンジ大歓迎！ まずは、当社の主軸のガソリンスタンドで 接客スキルを磨き、その後、他の事業の仕事にも チャレンジしていただくことができます。 ▼もちろん、ガソリンスタンド業務に 専念することもOKです。 ▼ガソリンスタンド（セルフ・フルサービス）では 給油説明、車検案内、タイヤ（新品・空気圧）、 車の清掃、会員案内、チラシ配布、その他 気づいたことの提案をします。 ▼研修期間の目安は3ヶ月。 その間に数回面談をして、業務の進捗確認や 研修後の希望などをヒアリングします。 ▼何よりもあなたが「興味のあるこ

勤務時間シフト制 08:00～20:00 ※※短時間OK

仕事内容・お客様の給油をお手伝い。簡単な仕事からお任せしていくので、車に詳しくなくても大丈夫！ 給油機の操作がわからないお客様への操作説明や安全点検などのお仕事をメインにお任せします。お客様が安全に給油できるよう、丁寧な説明やサポートを心がけてくださいね。 ・まずは元気な挨拶ができればOK！接客マナーや専門的な知識は、入社後に学べるから心配いりません。 経験のある方は即戦力として活躍していただけます！異なる業界でも、接客業の経験がある方も歓迎します！ また、危険物取扱者乙種4類（乙4）や普通自動車免許、自動車整備士の資格をお持ちの方は優遇します。 ・難しい知識は必要ナシ！同じように成長してきた先輩がフ

勤務時間9：00～17：00(勤務時間相談可能) 休憩60分 ※お子さまの急な病気や学校行事に参加する場合は時短OK

仕事内容【週3日～・時間相談OK】富野荘駅徒歩1分♪未経験・無資格から始められる生活支援員｜お子さまの行事・急なお休みも相談OK 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 主なお仕事は以下のとおりです。 ・利用者さんの作業工程のサポート、作業指導 ・材料や製品などの在庫管理 ・利用者さんの様子や支援内容などの日々の記録 ・利用者さんの送迎業務 など 「福祉の仕事は初めて」という方も歓迎しています。 最初からすべてをお任せするのではなく、利用者さんとの関わり方や業務の流れを少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 利用者さん一人ひとりのペースに寄り添いながら、「できた」「働くのが楽しい」と感じてもらえ

仕事内容京都府城陽市のガソリンスタンドスタッフ｜城陽店の副所長【有資格者優遇】 (正社員) | セブンフォーラム 株式会社 ▼仕事内容 ガソリンスタンドの副所長としての業務全般をお任せします。 専門資格をお持ちの方は、待遇面で優遇いたします。 地域の皆さまに頼られるお店で、これまでのスキルを活かして働きませんか？ ・売上管理やシフト管理 ・給油、洗車、簡単な車検営業 ・お客様からの相談対応車が好きな方や、地域の役に立ちたい方にとってやりがいのあるお仕事です。 入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 また、福利厚生も充実しており安定して長期的にキャリアを形成できます ◎

仕事内容京都の城陽市にあるJR長池駅近くの 就労継続支援B型事業所です！ 障害のある方々を支援する やりがいのあるお仕事です♪ 自立への後押しをして利用者さんの 可能性を広げ、スモールステップで 一つずつ目標を乗り越え 自身がついていくようサポートします！ サービス提供日：月曜日～金曜日（土日休み） サービス提供時間：10時～15時 障害のある方々の日々の作業や 生活の支援をお願いいたします！ 駅チカで通勤しやすい立地で 落ち着いた環境で働けます♪ ハンドメイドや調理実習など 様々な作業を行っています！ 少しでも気になったら エントリー画面からご相談ください！ 【休日・休暇】シフト制/週休2日

仕事内容【看護師/准看護師】重症心身障害児施設/年間休日116日 月給30万円～/関西エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人コンセプトは「親子いっしょに」正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 <内訳> 基本給 180,000円 資格手当 30,000円 兼務手当 65,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 業績評価手当 0円～70,000円

仕事内容富野荘駅から徒歩1分☆経験者優遇します☆やる気があって向上心がある方 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者さんの作業工程のサポートおよび指導 ：作業例：PCを使ったデータ入力やWEBサイト制作、軽作業 等 日々の記録書類の作成 ：支援記録作成や工賃の計算など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 未経験・ブランクOK 資格・学歴不問 勤務時間: 9:00～17:00 休憩60分 ※お子さまの急な病気や学校行事に参加する場合は時短OK 休日・休暇: 週休2日（土 日 祝） 年間休日数105日以上 ※土曜日出勤の可能性あり（月1～2回） ・イベント出

仕事内容利用者様に寄り添う支援を大切にする環境/福祉職として着実に成長支援も私生活も大切にできる環境 ◎資格取得支援などの福利厚生も充実！ ◎固定時間勤務で残業ほぼなし！ ◎駅チカですが車での通勤も可能です♪ 【わいわいワークス】 京都の城陽市にあるJR長池駅近くの 就労継続支援B型事業所です！ 障害のある方々を支援する やりがいのあるお仕事です♪ 自立への後押しをして利用者さんの 可能性を広げ、スモールステップで 一つずつ目標を乗り越え 自身がついていくようサポートします！ サービス提供日：月曜日～金曜日（土日休み） サービス提供時間：10時～15時 【勤務日数】 月～日の間で週休2日制で

仕事内容ガソリンスタンドにて、以下の業務に従事いただきます。 ・給油 ・シフト管理 ・商品販売 ・オイル、タイヤ、バッテリーの交換 ・その他の店舗運営管理業務 ＜給与について＞ 月給：250,000円～ ※経験や能力を考慮し決定いたします。 ※未経験の場合、220,000円～ 固定残業代：30時間分、45,100円 昇給：年1回 賞与：年2回 ※業績による

勤務時間1）8：45～17：00（休憩45分） 2）7：00～15：15（休憩45分） 3）12：40～20：55（休憩45分） ※残業 ほぼなし ※上記以外の時間・短時間勤も可能です！（時間相談可）

仕事内容無資格・未経験からスタートできる、障がい者支援のお仕事♪職員が働きやすい職場づくりにも注力しています！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者の方の生活支援（入浴や食事介助等） 作業補助（日中作業） ※応募時点の欠員状況などにより他施設へ配属される可能性がございます（希望を考慮） ・障害者支援施設 円 ・障害者支援施設 紡 ・障害者支援施設 和 ・障害者支援施設 魁 ・障害者支援施設 翼 ・障害者支援施設 凛 業務の変更範囲：法人内の業務 転勤の範囲：法人内の事業所 雇用期間の定めあり 年度末（3月末） 更新条件：業務量、勤務成績、法人の経営状況に応じて職員ごとに個別判断 更新上限

仕事内容【児童指導員】＼高待遇月給25.5万円～/年休116日 月8～10日休み/関西エリアを中心に多数の施設を展開する法人コンセプトは、「親子いっしょに」重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～300,000円 【月給】255,000円～300,000円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(20～25時間分/超過分は別途支給) その他手当 35,000円～80,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 車両手当(規定による) 扶養家族手当(規定による) 昇給あり(業績による

仕事内容山城青谷駅から徒歩10分 大型長距離ドライバー(主にパレット積み・パレット下ろし) 株式会社オークラロジは創業以来、地域に根ざした企業として、 お客様に寄り添う物流サービスを展開してきました。 そんな当社では、長く一緒にご活躍いただける仲間を募集中！ 一人ひとりが推したい“働き方”を会社として全力で応援しています！ 少しでも興味のある方はぜひこの機会にご応募ください！ 希望の働き方を選べる制度、年齢を重ねても走れる環境、 やりがいを持って長く続けられる仕組み。これらを準備してお待ちしています♪ ▼仕事内容 ドライバーとして、長距離の配送業務をお任せします。 切り離しのみの荷役ではなく、

勤務時間▼下記いずれか・8:00〜17:00（実働8時間）・20:00〜5:00（実働8時間）【休憩】・1時間※残業：基本的になし

仕事内容【仕事内容】 地域に腰を据えながら お金にもこだわりませんか？ 求人のPOINTを要チェック 年齢不問！50・60代の採用実績もあり！ 日給は全額保証！ 丁寧な研修で未経験者も安心 直行直帰OK！ 3ヶ月ごとの昇給審査あり！ …まだまだ魅力は尽きません！ 気になる方はこの先をCHECK 【 仕事内容はコチラ 】 あなたにはイベント会場や 工事現場などの交通誘導警備などを おまかせしていきます！ ▽具体的にはこんな業務！ ・歩行者の安全確保 ・自動車の誘導 ・規制業務 ・雑踏誘導 ・駐車場警備など 初詣やサッカーの試合など、 現場の種類はさまざまです！ 【 ゼロ

仕事内容＼事業拡大につき積極採用中！／病院・学校・街の通信インフラを支える。電気・通信工事のプロへ。 "「未経験から“安定の手に職”を手に入れたい」その想い、当社で叶えませんか？ 大手通信会社からネットやケーブルテレビのセットアップ作業を請け負う当社。通信工事スタッフの95％以上が未経験スタートで、前職は接客・販売、美容師、ガソリンスタンドのスタッフなど色々。未経験者の気持ちがわかる先輩たちが、あなたをサポートします。 知識・技術は入社後に学ぶことができ、実務は簡単な作業からはじめられます。資格取得の際は費用を会社が全額負担。さらに、資格を持つ先輩たちに相談に乗ってもらえる安心感も◎。 そして

仕事内容【児童指導員】月給25.5万円～/年休116日 月8～10日休み/関西エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人コンセプトは、「親子いっしょに」児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(26時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 業績評価手当 0円～25,000円 扶養手当 昇給

仕事内容『とりあえず3年』ガマンするくらいなら、ガリバーへ。 "「新卒で入った会社、なんか違うんだよな…」「でも、『とりあえず3年』は続けたほうがいいのかな…」。こんなふうに悩んでいるなら、ガリバーで新しいキャリアをスタートしませんか？ ★未経験でも、成果を出しやすい！ 訪問や電話営業はなく、お客様が自らご来店される完全反響スタイル。ガリバーの高い知名度もあり、年間約250件の商談機会があるうえ、2件に1件は成約につながります。経験ゼロからでも実践を重ねながら、早期に成果を出せる環境です！ ★社歴に関係なく、キャリアアップ！ 2026年にも過去最高売上を達成するなど、事業は急成長中。だからこそ、

仕事内容【保育士】月給25.5万円～/年間休日116日 月8～10日休み/関西エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人コンセプトは、「親子いっしょに」児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(24時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 業績評価手当 0円～25,000円 扶養手当 昇給