新規オープン - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容【ACT看護部門求人№1731】 【おススメポイント】 ①新規オープン|予定の住宅型有料老人ホームになります。 ②シフトも６交代制で身体への御負担少ないです。 ③資格の取得支援制度もあり、フォロー体制整っております。 ④未経験の方大歓迎 【この求人の簡易業務内容】 ①介護施設でのお仕事になります。 ②入居者様への食事や入浴などの身体介護 ③PCでの日報等の作成業務 ④お部屋の掃除や買い物などの日常生活の代行もお願い致します。 【上記掲載求人を確認して頂いた方へ 】 ①求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ②掲載求人へのエントリーを希望の方 ③興味はあるが、ブランクや経験が浅く不安な方

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【完全週休２日！週３からOKのセラピスト☆】駅近３分/未経験歓迎しっかりした研修制度/歩合給あり 【仕事内容】 リンパドレナージュサロンのスタッフ大募集！ 当サロンは昨年オープンの新しいお店です。業績好調の為スタッフを募集中☆ リンパドレナージュに特化していて、南大阪にも系列店舗がたくさんあるサロン♪ 悩みをもって来店されるお客様に寄り添い、「癒されたい」「キレイになりたい」などのご要望を施術を通じて叶えていくお仕事です。 お客様の口コミも高評価！ リンパドレナージュを通して、「担当してもらえてよかった」とお客様に感謝されるお仕事です。 ◎高時給1150円～ 未経験の方でも

勤務時間変形労働時間制 （1）7:00〜16:00 （2）9:00〜18:00 （3）11:00〜20:00 （4）13:00〜22:00 （5）17:00〜翌9:00 ※所定労働時間を超える労働の有無：有（派遣先事業所により異なる場合があります）

仕事内容▼お仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護スタッフ業務です。 食事介助・排泄介助・誘導・歩行介助など介護業務全般です。 ※労働契約期間：期間の定めあり（更新あり） ※受動喫煙防止措置：原則施設内禁煙（派遣先事業所により異なる場合があります） ▼給与詳細 時給：1,250円～1,650円 〈初任者研修(ヘルパー2級)〉時給1,250円〜 月収例 〈週5勤務、夜勤5回〉238,750円〜 〈週3勤務、夜勤なし〉130,000円〜 〈夜勤専従 月10回〉237,500円〜 〈介護福祉士〉時給1,450円〜 月収例 〈週5勤務、夜勤5回〉276,950円〜 〈週3勤務、夜勤なし〉150,800円

仕事内容【大阪府茨木市】歯科医師の求人/★オープニングスタッフ募集★【新卒OK】【非常勤◎】大阪で8つの医科・歯科クリニックを運営する医療法人で働きませんか？ ★オープニングスタッフ募集★【新卒OK】【非常勤◎】大阪で8つの医科・歯科クリニックを運営する医療法人で働きませんか？ 特徴: 新卒OK / 車・バイク通勤OK / 交通費全額支給 / 産休・育休取得実績あり / 歩合給あり / 新規オープン / 社会保険完備 / 歯科 / 歯科口腔外科 / 予防歯科 / 審美歯科 / 歯周病治療(ペリオ) / ホワイトニング / かみ合わせ(咬合) / 固定 / 歩合 大阪府茨木市に2021年4月開

仕事内容2025年1月新規オープン！【学校給食のお仕事】契約社員から始めて社員登用制度により正社員へ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 食材の検収、仕込み、調理、盛付、食器洗浄などの厨房業務全般 ※経験や能力を考慮し、まずは基本的な業務から始めていきます ※雇用期間の定めあり:1年（原則更新） 資格: 調理師免許 勤務時間: 7:30～16:30 休憩60分 実働8時間 30分早出の場合有（献立による） 休日・休暇: 週所定労働日数:5日～ 学校給食実施日に準ずる 年間110日お休み 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※労働時間によって異なる 定年制あり（70歳） 社

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添 ー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（土日もご相談可能） ・業界経験5年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのかな？人間関係は悪くないのかな？etc.） ・履歴書添削/退職理由/志望動機の

仕事内容【求人のポイント】 ◇2022年オープンの住宅型有料老人ホーム ◇夜勤あり ◇年間休日107日 ◇豊川駅から徒歩５分の好アクセス 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 住宅型有料老人ホーム リーベ茨木にて介護業務全般 ・身体介護（入浴・排泄・食事介助等） ・生活援助（買い物代行・掃除等） ・パソコンによる日報作成 など 【勤務地】 大阪府茨木市豊川4-18-4 モノレール「豊川駅」から徒歩5分 【給与】 月給：223,333円～233,333円 【給与内訳】 年俸：2,680,000円～2,800,000円 処遇改善よ

仕事内容【アピールポイント】 【未経験からキャリアアップも可能】 物流倉庫の作業員から将来の管理者へ。 ■業務量安定で安心！ ■昇給・賞与年2回、週休2日制！ ■新規オープンのセンターでの募集です！ ■説明会開催予定！ 【仕事内容】 〜お気軽にご応募ください！〜 電話でのご応募はこちらまで！ 【求人担当】072-654-1880 キャリアアップを手に入れよう！ 大手食品メーカーの食品を取り扱う物流倉庫での作業や、将来的には管理業務までお任せします。 【この仕事のオススメPOINT】 ・未経験から「育てる」環境 ・皆で協力し合う風土で安心 ・一からのスタートでも安定した収入 【お仕事詳細】

仕事内容【アピールポイント】 【未経験からキャリアアップも可能】 物流倉庫の作業員から将来の管理者へ。 ■業務量安定で安心！ ■昇給・賞与年2回、週休2日制！ ■新規オープンのセンターでの募集です！ ■説明会開催予定！ 【仕事内容】 〜お気軽にご応募ください！〜 電話でのご応募はこちらまで！ 【求人担当】072-654-1880 キャリアアップも可能！大手食品メーカーの食品を取り扱う物流倉庫での作業や、将来的には管理業務までお任せします。 【この仕事のオススメPOINT】 ・未経験から「育てる」環境 ・皆で協力し合う風土で安心 ・未経験でも安定した収入 【お仕事詳細】 ・ピッキング ・検品

仕事内容【アピールポイント】 【未経験からキャリアアップも可能】 物流倉庫の作業員から将来の管理者へ。 ■業務量安定で安心！ ■昇給・賞与年2回、週休2日制！ ■新規オープンのセンターでの募集です！ ■説明会開催予定！ 【仕事内容】 〜お気軽にご応募ください！〜 電話でのご応募はこちらまで！ 【求人担当】072-654-1880 キャリアアップも可能！大手食品メーカーの食品を取り扱う物流倉庫での作業や、将来的には管理業務までお任せします。 【この仕事のオススメPOINT】 ・未経験から「育てる」環境 ・皆で協力し合う風土で安心 ・未経験でも安定した収入 【お仕事詳細】 ・ピッキング ・検品

仕事内容【アピールポイント】 【未経験からキャリアアップも可能】 物流倉庫の作業員から将来の管理者へ。 ■業務量安定で安心！ ■昇給・賞与年2回、週休2日制！ ■新規オープンのセンターでの募集です！ ■説明会開催予定！ 【仕事内容】 〜お気軽にご応募ください！〜 電話でのご応募はこちらまで！ 【求人担当】072-654-1880 キャリアアップも可能！大手食品メーカーの食品を取り扱う物流倉庫での作業や、将来的には管理業務までお任せします。 【この仕事のオススメPOINT】 ・未経験から「育てる」環境 ・皆で協力し合う風土で安心 ・未経験でも安定した収入 【お仕事詳細】 ・ピッキング ・検品

仕事内容新規オープン！残業ほとんどなし☆茨木市東奈良にあるデイサービスにおける機能訓練等のお仕事です 募集職種: 柔道整復師 仕事内容: ・デイサービスでの機能訓練および痛みの緩和に対する施術を行っていただきます。 ・簡単な事務作業、契約など ・利用者様の送迎 資格: 柔道整復師 送迎業務可能な方は、普通自動車運転免許 経験・学歴・年齢不問 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 8:30～17:30 ※休憩時間60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 週休2日（日、他） シフト制 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度（勤続5年以上） 当社運営の保育園

仕事内容２０２４年１２月新規オープン予定の住宅型有料老人ホーム 「ピースフリー南春日丘（全４７室）」にて、施設内での 事務業務をお願いいたします。 ■電話・来客の対応 ■資料・書類の作成 ■介護スタッフのサポート など ☆専門的なものから電話対応など多岐にわたりますが １つ１つ丁寧にお伝えします。 ○新規オープン予定のオープニング求人です。 ○既存施設は職場見学等、随時受付中です。 お気軽にお問い合わせください。 【変更の範囲：なし】

勤務時間※ロングタイム可 ①6：00～15：00休憩60分 ②9：00～18：00休憩60分 ③10：30～19：30休憩60分

仕事内容経験者大歓迎！2023年6月新規オープンの高齢者住宅の調理。 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 介護施設内での調理業務 資格: 介護施設内での調理経験者大歓迎。 未経験やブランクのある方も研修致しますのでご安心して働けます。 勤務時間: ※ロングタイム可 ①6：00～15：00休憩60分 ②9：00～18：00休憩60分 ③10：30～19：30休憩60分 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 社会保険、雇用保険完備 賞与年2回 特徴: 未経験OK / 介護老人保健施設 / ブランク可 / 4週8休以上 / 車通勤可 / 無資格可 / 介護付き有料老人ホーム / 残業ほぼなし

勤務時間■日曜祝日を定休としたシフトによる ・登校日：12:00～19:00 ・休校日：7:30～19:00の間で実働5～8時間 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【保育補助／パート・アルバイト】茨木市大手町｜学歴不問｜年齢不問｜無資格可｜託児施設あり｜資格取得支援あり｜正社員登用あり｜副業・Ｗワーク可｜新規オープンの学童保育 ■ アピール 学童保育うきうきafterschoolは、NPO法人のふれあいぽっぽが新規に立ち上げる学童保育です。 ふれあいぽっぽはずっと地域の関係を大事に、茨木で運営することに注力しています。 今回は前述のとおり新規立ち上げということで、オープニングスタッフを募集します。 ＜Point＞ ◎学歴・年齢不問、無資格可！どなたもご応募ください ◎託児施設ありで子育て世代の方も安心 ◎正社員登用あり、あなたのがんばりをしっかり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時50分〜9時05分 就業時間に関する特記事項：夜勤勤務時間は１３時間１５分（２時間休憩） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容２０２４年１２月新規オープン予定の住宅型有料老人ホーム「ピー スフリー南春日丘（全４７室）」にて、入居者様のケア全般 （入浴・食事・排泄・口腔ケアなど）をお願い致します。 ○新規オープン予定のオープニング求人 ○２４時間看護師が常駐する体制を整えるので、安心して介護に 専念できます。 ○夜勤は看護師に加え、ケアスタッフも複数名の体制です。 ○Ｗワーク（兼業・副業）の方も歓迎します！ 勤務日数などお気軽にご相談ください！ ○既存施設は職場見学等、随時受付中です。 お気軽にお問い合わせください。 【変更の範囲：なし】

仕事内容新規オープン！未経験OK！社員登用制度あり。学校での調理スタッフ（パート）求人 子どもたちに「おいしい」を届ける学校給食作りのお仕事です。調理の経験を積めるほか、食の専門知識を学べるのが魅力です。 調理スタッフとして、食材の検収や下処理（洗浄、カット、下味 ）、調理、盛付、食器の準備・洗浄、配膳など厨房での業務全般 をお任せします。最初は社員が丁寧にサポートするので 調理の経験が浅い方も歓迎しています。食事の提供を通して多く の方の健康や生活を支えられるのがやりがいのお仕事です。 【家庭での経験を活かせる】 調理スタッフのお仕事では、家庭での料理経験を活かせるのが魅力です。食材のカットや

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務 ・入退所業務 新規オープン施設 資格取得支援制度 退職金制度有 【給与】 月給230,000~300,000円 【給与詳細】 月給230000円~300000円 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 【ピースフリー南春日丘】ケアスタッフ(正社員) 2024年12月新規オープン予定の住宅型有料老人ホーム「ピースフリー寝屋川弐番館（全47室）」にて、入居者様のケア全般（入浴・食事・排泄・口腔ケアなど）をお願い致します。 ○新規オープン予定のオープニング求人 ○２４時間看護師が常駐する体制を整えるので、安心して介護に専念できます。 ○ケアスタッフ・施設長・その他管理者が１つのチームとして入居者様のニーズに対応するため、入居者様との関わりが深まるだけでなく、スタッフ同士の成功や失敗を共有ができさらなる改善へとつなげることができます。 ○職場見学等、随時受付中です。お気軽にお

勤務時間9:00～18:00(休憩60分)の中で1時間から ※休憩時間は勤務時間による ※残業ほぼなし 週1日、1日1時間～からご相談ください

仕事内容【訪問介護／介護職・ヘルパー】パート｜週１日～・１日１時間～ＯＫ｜残業ほぼなし【◎７月新規オープン◎】 ■ アピール ◎7月新規オープン◎ 新しい環境で始められる登録ヘルパーを募集中です！ ■ 職場について ■ 特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽは、身近な地域の人々全てが安心して暮らすことを目指し、「人を大切に つながりを大切に」の理念のもと活動を行っています。 これまで以上に地域に寄り添えるように、この度訪問介護事業をスタートいたします。利用者様の笑顔のため、訪問介護であってもチームケアを重視した運営をいたします。 もちろん働いてくださるスタッフの皆様も大切に、みんなが生き生