エンジニア - 祖師ヶ谷大蔵駅 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> プレザングラン 成城(有料老人ホーム)【正社員】計画作成担当者_983_ 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト：カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 <給与> 年収357万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日 <勤務地> 東京都世田谷区成城七丁目30-15 成城学園前 小

勤務時間シフト制

仕事内容世田谷区の病院にて栄養士募集！給食経験ある方歓迎♪ 栄養士女性比率9割！基礎的スキルが身につきます！多彩なポジションありキャリアUP機会充実♪管理栄養士資格取得支援有り◎ 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばス

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 地域密着でのかかりつけドラッグストアの店長候補として接客・売場作り・マネジメント等 【具体的には】 目指しているのは、ただ単に商品を販売するドラッグストアではありません。 「かかりつけのドラッグストアとして、全国各地のみなさまの健康管理に貢献していく」というのが会社の考えにあります！ 地域にお住まいのお客様にとって一番身近な存在として、カウンセリングを行い、最適

勤務時間8：30～17：30 ※日曜休み、日勤のみ ※週3日～ 休憩60分

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円〜272,000円 賞与1回 昇給有 【勤務時間】 7:00〜20:30 休憩：60分 平均残業時間：10時間/月 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修

仕事内容■業務内容 【★ 仕事内容】 店舗運営職 商品管理やスタッフ管理などの魅力的なお店作りに向けたマネジメント業務をお任せします！ 【具体的には…】 ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を行います。売上データや天候など、様々な要因を分析して商品管理を行ない、お客様のニーズを満たせる店舗を目指しましょう。 ■スタッフ管理 スタッフへの業務内容や接客対応の教育、業務の割り振りを行ないます。店長へのキャリアアップ後は、さらに幅広く業務を担当。店舗の繁忙度を予測しシフトの調整やパート・アルバイトの採用までお任せします。 ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは、

仕事内容<仕事内容> プレザングラン 成城(有料老人ホーム)【正社員】管理者_983_ 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <給与> 年収487万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休

仕事内容<仕事内容> プレザングラン 成城(有料老人ホーム)【正社員】看護職_983_ 介護付有料老人ホームでの看護業務】 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助、受診対応 ■各種記録、その他 ※利用者様の状況により、吸引など実施 <給与> 年収375万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日 <勤務地> 東京都世田谷区成城七丁目30-15 成城学園

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケア21 砧(居宅介護支援)【正社員】管理者_722_ ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり <給与> 年収444万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> 週休2日制 ■土日休み ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 夜勤なし×土日休み 】無資格・未経験も大歓迎最新の入浴設備で体への負担も軽め◎創業50年の安定基盤が魅力です！ 「自分の時間も大切にしたい」その想い、ここで叶えませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 訪問入浴とは、看護師1名、介護職員2名の計3名のスタッフがお客様の自宅に訪問。 専用の浴槽を使用し、入浴のサポートをする介護サービスです。 【チームで仕事をするので、無資格・未経験でも安心】 3人1組のチームで勤務となります。（介護職員2名、看護師） 分からないことがあったとしても、チームの皆

仕事内容<仕事内容> ケア21 砧(訪問介護)【正社員】サービス提供責任者_609_ ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 <給与> 年収354万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇

仕事内容<仕事内容> 総合職（新卒採用）◆学研グループ企業／学部・学科不問！新卒入社の80％は福祉系学部以外の卒業生！ ＜学研グループで描く無限のキャリア＞ 入社後は各事業所でケアスタッフとしてスタート。入居者様、利用者様の日常のコミュニケーションから、移動・お着替え・入浴・食事などのサポートや相談業務を通じてその人らしい生き方を実現させるお仕事です。2年目、3年目から様々なキャリアを描ける環境が整っています！ ■1年目 入社後半年間の研修期間（仮配属）があり、現場ケアスタッフとしてご勤務いただきます。 ■2年目 早ければ２年目以降でケアリーダーとなり、各種サービスやスケジュールの調整、スタッ

勤務時間シフト制

仕事内容【祖師ヶ谷大蔵 徒歩9分】月給29万～/賞与あり/40～50代スタッフ活躍中/介護経験1年以上/グループホーム/介護職/正社員 食事のメニューと材料が用意されており、料理が得意でない方でも簡単に調理が出来ます◎ ★月給290,000～310,000円 ★賞与10,000～50,000円 【想定年収】3,490,000～3,770,000円 ★小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩9分 ★マイカー・バイク・自転車通勤OK ★シフト制 年間休日107日 ★残業月平均10時間 プライベート充実◎ ★資格・経験を活かして働ける求人 ～グループホームちいさな手 ふれあいの街世田谷の特徴～

仕事内容【世田谷区成城】月給25万～/年間休日120日/未経験OK/手厚い人員体制の介護付き有料老人ホーム/介護職/正社員 リフレッシュ休暇3日あり★残業少なめ★有給休暇半年後に13日付与 ★月給250,000～274,000円 ★賞与あり ★嬉しい家賃補助あり◎ ★小田急線「成城学園前駅」より徒歩15分 ★自転車通勤OK ★ワークライフバランスがとれる年間休日120日！ ★月残業10時間未満 プライベート充実♪ ★未経験からスタートできる介護求人 ～サクラビア成城の特徴～ ★入居定員200名、10階建ての高級有料老人ホーム ★平均介護度：2程度 ★人員配置 1:1 手厚い人員

仕事内容<仕事内容> プレザングラン 成城(有料老人ホーム)【正社員】介護職(リーダー)_983_ 介護付き有料老人ホームでサブまたはフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 <給与> 年収363万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,

仕事内容【全国転勤必須】安定の上場企業！教育制度◎だから未経験も安心！店長職は月収30万以上可！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 リモート面接OK 独立支援あり 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円〜364,000円 固定残業：あり 固定残業代：90,958円/月 想定残業時間：60時間/月 ※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月60時間分（9万958円以上）の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 店長になる