栃木県栃木市の建設作業員の求人・仕事・採用

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ※26新卒の募集は締め切りました ー 人と話すのが好き。 誰かの役に立てると、ちょっと嬉しい。 そんなあなた、コプロ向きです。 コプロの仕事は、チームやお客様とやり取りしながら進めていくスタイル。 「どうしたらうまくいくかな？」と考えて動く中で、 あなたのコミュニケーション力がそのまま活きます。 若手が多くて、社内は話しかけやすい雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、「それ一緒にやろうか？」が自然に飛び交います。 もちろん、研修やフォロー体制もちゃんと整っているので、安心してスタートできます。 スピード感

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方改革推進中！残業月平均21.3h！ 「アニメやゲーム、漫画、スポーツ観戦などエンタメを楽しむ」「動物園や美術館、植物園を巡る」「趣味の英語や韓国語を勉強する」「猫や犬などのペットとお家で過ごす」などプライベートを楽しめます。

仕事内容※35歳以下の方限定 ▼スキル不安は… ⇒【解消！】約1ヶ月の研修で、どこでも通用する専門スキル「CAD」と 「お金の管理能力」が身につきます。 ▼収入不安は… ⇒【解消！】未経験でも1年目から年収450万円が可能。 残業代は全額支給で、頑張った分だけ着実に収入がアップします。 ▼将来性不安は… ⇒【解消！】東証プライム上場グループで経営基盤は盤石。 国が認める「健康経営優良法人」なので、長く安心して働けます。 ▼働き方の不安は… ⇒【解消！】年間休日125日以上で、長期連休も充実。 事前に職場見学ができる「配属ガチャなし」の仕組みで、人間関係の心配もありません。 ◆街づくりを支える

仕事内容大手電力会社をはじめとした様々な有名企業と取引しており、関東一円で地中線工事などを手がけている当社。人間関係が良好で、馴染みやすい雰囲気があるのが特徴です。 ＜具体的な業務内容＞ ・施工計画の作成 ・工程管理 ・品質管理 ・原価管理（予算管理） ・人員管理 ・安全管理 ※工事には3～5名ほどのチーム体制で参加しております。 ※拠点同士の繋がりが強く、過去に経験が無い案件についても、他拠点に相談しながら進めることが可能です。 ＜仕事のポイント＞ ★従業員同士、馴染みやすい社風！ 普段からチーム体制で進めている分、自然と仲を深めやすい環境です。上下関係もかなりフランクで、上司と部下でプライ

仕事内容■お仕事内容 ＼スタッフ同士の連携バッチリ！／ 協力しながら取り組めるお仕事です♪ ≪踏み出せば広がるキャリア≫ ◎工事現場の交通誘導で培った経験を活かし、施設警備にも展開 ◎風通しのよい職場でスキルアップを実現 さらなる高みへ、自らの力で進んでみましょう。 交通誘導警備をメインに、施設内警備などの警備業務をご担当いただきます。 入社後は研修を行ってからの配属になるので、未経験の方でも安心してご応募いただけます！ 【事業内容】 重機のメンテナンス/販売 警備業 建築・土木工事・ガスエンジニアリング 【具体的な仕事内容】 ■建設現場、工場現場などで交通誘導警備 ┗道路工事・建築現場/駐車

仕事内容■お仕事内容 ＼未経験からのスタートも歓迎！／ 長く安定して働きたい方におすすめ♪ ・誰かに頼られる仕事で自己肯定感アップ ・未経験からでも研修後すぐに活躍可能 ・キャリアアップしやすい評価制度が整備 もし、こんな未来を描きたいなら今がその第一歩です. 交通誘導警備をメインに、施設内警備などの警備業務をご担当いただきます。 入社後は研修を行ってからの配属になるので、未経験の方でも安心してご応募いただけます！ 【事業内容】 重機のメンテナンス/販売 警備業 建築・土木工事・ガスエンジニアリング 【具体的な仕事内容】 ■建設現場、工場現場などで交通誘導警備 ┗道路工事・建築現場/駐車

仕事内容[募集背景欠員補充 [転勤の有無無し [仕事内容]： 東武鉄道株式会社発注の保線工事とそれに伴う土木工事の施工管理を行っていただきます。 【具体的には…】 ・工程管理 ・安全管理 ・社外業者との調整業務 等 【配属部門】 鉄道メンテナンス事業部（4名） 【HUREX求人担当コメント】 創業から約９0年、土木・建築・鉄道工事、舗装工事といった各種事業を行っている総合建設会社です。取引先も官公庁・大手企業がメインで、安定した実績をあげられています。 これまで各種表彰も多数受けており、道路路面清掃・除草作業・災害対策機械保守、NPO法人への支援活動など、地域貢献にも積極的に取り組んでいま

仕事内容【職務内容】 いすゞ自動車株式会社及びグループ各社の工場・営業所・福利厚生施設等の新築、改装、補修、設備工事における施工管理をお任せします。 各拠点の担当者らから寄せられた工事依頼等を受け、 工程管理や品質管理、安全管理、原価管理といった施工管理業務をご担当いただきます。 ＜案件例＞ 全体の8割以上は、いすゞグループ関連の案件です。 ■自動車製造工場の機械基礎工事 ■倉庫の屋根のカバー改修工事 ■事務所の増改築・新築工事 など ＜その他＞ 同社の受注案件のほとんどがいすゞグループの案件です！ ※業務内容の変更の範囲：なし 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【勤務

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容株式会社栃木舗装 【栃木】土木施工管理／創業19年／舗装工事90％／資格取得支援制度あり 【仕事内容】 【栃木】土木施工管理／創業19年／舗装工事90％／資格取得支援制度あり 【具体的な仕事内容】 ■担当業務詳細： ・公共工事、民間工事の舗装工事の技術責任者として土木施工管理を担当いただきます。 現場は栃木市を中心に関東全域です。千葉県もあります。一旦会社に集合し、社用車で移動します。原則日帰りです。 ・発注者との打ち合わせ、設計図からの積算、施工計画作成、協力会社手配、工程、安全、品質、コスト管理、書類作成他 ■配属部署： ・配属部署は特にありませんが、社長を中心に2級舗装施工管理技

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社足利建機産業 シフト休【交通誘導警備＆施設内警備スタッフ】資格経験不要 正社員 雇用先企業 株式会社足利建機産業 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 警備・清掃・整備系 警備員・車両誘導等 仕事内容 経験なくてもOKです♪WEB面接相談可◎年間休日110日 交通誘導警備をメインに、施設内警備などの警備業務をご担当いただきます。 入社後は研修を行ってから

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社足利建機産業 シフト休【交通誘導と施設警備のスペシャリスト】資格経験不要／高収入を目指せる！ 正社員 雇用先企業 株式会社足利建機産業 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 警備・清掃・整備系 警備員・車両誘導等 仕事内容 経験不問！WEB面接あり★年休110日でバランスよく稼げる職場です♪ ・誰かに頼られる仕事で自己肯定感アップ ・未経験からでも研修

仕事内容オフィスビル・マンション・学校などの建設現場における、空調給排水設備の新築工事における施工管理をお任せします 工事写真撮影・書類作成・安全管理などを担当していただきます 経験が浅い方も大歓迎 CAD経験がある方にオススメです

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 ★18時までの退勤OK

仕事内容※35歳以下の方限定の募集です※ 「フリーターだった私が、正社員になれた場所。」 「そろそろ安定したいけど、一人で新しい環境に飛び込むのは不安…」 そんな風に思っていた私がコプロを選んだのは、「同世代の仲間が多い」と知ったから。実際、入社後の研修はまるで学校のよう。全国から集まった約30名の同期と一緒に、ゼロから学ぶことができました。 【1】仲間がいるから、頑張れる。 ―――――――――――――――― 入社後はまず、専任講師による研修からスタート。PCの基本操作やビジネスマナー、専門用語まで、あなたのペースに合わせて丁寧に教えます。何より心強いのは、同じスタートラインに立つ同期の存在。休

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマ

仕事内容藤田エンジニアリング株式会社 【栃木市】電気施工管理（ビル・公共施設）◆年休124日/基本土日祝休/東証スタンダード上場企業 【仕事内容】 【栃木市】電気施工管理（ビル・公共施設）◆年休124日/基本土日祝休/東証スタンダード上場企業 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場の総合設備工事会社／売上高277億円／ITツール導入など働き方改革を推進中◎】 ■業務概要： 建物における空調／給排水／電気などの産業用設備、環境設備などの工事における幅広い業務について管理を行なっていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： ・スケジュール（工期）管理 ・現場の下見 ・業者

仕事内容株式会社アールエフテクニカ 施工管理／全国募集／案件が選べる／前給保証／年間休日120日 【求人要約】 業界トップクラス好待遇◆還元率75％・月給42万～ 高い職場満足度◆転勤なし！直近定着率95％！ ワークライフバランス◆年間休日120日・完休2日 【仕事内容】 【定着率95％以上】スーパーゼネコンをはじめとした案件先にて建築・土木・設備などの施工管理の業務 【具体的な仕事内容】 ★業界トップ水準の還元率【75％】！ 頑張った社員に相応に還元するために、還元率はトップ水準です。 全国の大手ゼネコン・サブコン・優良企業の案件多数！ あなたの経験・希望に合わせてプロジェクトをアサイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（電気通信）経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・監理技術者（電気通信） ・1級電気工事施工管理技士 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・電気通信主任技術者 ・工事担任者 【職種名】 施工管理（電気通信）＜正社員_栃木＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（電気通信）を担当いただきます。 ・工事費用の見積もり ・施工図の作成 ・資材管理 ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） ・労務管理 ・関係会社との折衝交渉 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、ホ