宮城県仙台市泉区の夜勤専従の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【夜勤】1回2.2万以上！週1日～&WワークOK 見学歓迎！日中の様子や人員体制、緊急時対応を確認し夜勤業務は説明後に無理なく判断できます チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームでの夜勤専従世話人のお仕事です。ご利用者さまの日常生活サポート、食事や入浴、排せつなどの介助業務、調理や掃除、洗濯などの家事支援をお任せします。また、直接ご利用者さまと関わる時間が長いので、日々の出来事や悩みといった会話に耳を傾けてください。 【夜型の方におすすめ】 昼間はプライベートを優先して、夜に集中して働きたい夜勤専従スタッフを歓迎いたします。手当が

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１回または２回の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容夜間帯のご利用者様の生活全般を支える介護業務をお任せします。 経験や年齢に関係なく、安心して長く続けられる環境です。 ●食事準備や清掃、服薬確認、排泄、就寝・起床介助 ●巡回・安否確認、ナースコール対応 見守りを中心に、緊急時対応や記録、申し送りなども担当し、安心 して夜間を過ごせる環境を支えます。 ＊ブランクのある方や経験の浅い方もしっかりサポートします！ ＊７０歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊雇用期間満了後、１年毎の更新

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：１６時３０分～９時３０分に休憩時間８時間が含まれています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容入居様のお話相手、生活のお手伝いをしていただきます。 身支度確認、外出準備、洗濯、引き継ぎ、日報作成、夕、朝食事準 備（６名分の簡単な調理） 調理未経験でもサポートいたします。 入浴介助（１名）あり ＊令和７年９月１日新規開設、少人数のグループホームでの夜勤専 従世話人の募集です。 ＊業務内容はマニュアル化しております。 変更範囲 会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１回または２回の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームでの 夜勤専従世話人のお仕事です。ご利用者さまの日常生活サポート、 食事や入浴、排せつなどの介助業務、調理や掃除、洗濯などの家事 支援をお任せいたします。また、直接ご利用者さまと関わる時間が 長いので、日々の出来事や悩みといった会話に耳を傾けてください 。 ＊７０歳以上の方の応募歓迎 ＊雇用期間満了後、１年毎更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間17:00～翌9:00 休憩210分 ※1か月単位の変形労働時間制 ※週1～3日程度の勤務 ※勤務日数は相談に応じます

仕事内容【17時スタート：夜勤専従 】資格・経験不問障がい者GHの世話人兼夜間支援員を募集！ 募集職種: 世話人 仕事内容: 定員6名のアパートタイプの障がい者グループホームです。 落ち着いた雰囲気の中で、入居者様の生活を支えるお仕事です。 【主な業務】 ・夕食、朝食の準備 ・ホーム内の清掃 ・入居者様の見守り、声がけ ・服薬確認 ・支援記録の記入 ・緊急時の連絡対応 特別な資格や経験は問いません。 夜勤帯は待機・休憩時間があります 普段の家事ができる方、報告・連絡・相談を大切にできる方を歓迎します。 資格: 無資格・未経験の方も応募可能です。 【必須】 ・18歳以上の方（22時以降の勤務があ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤 休憩６０分、実働１６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容２０２７年２月オープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ仙台」での施設 内訪問看護業務をお願いします。訪問看護は所属施設内での対応が 主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置 ・経管栄養、点滴、ＣＶカテーテル（ポート）、吸引、血糖測定・ インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、 摘便など。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤 休憩６０分、実働１６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容２０２７年２月オープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ仙台」での施設 内訪問介護業務をお願いします。訪問先は併設ホームのみですので 、個人宅訪問はありません。 【主な業務内容】 ・身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など ・生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊月４回～１２回程度 ＊回数・曜日応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる、希望休を優先します

仕事内容仙台市泉区のグループホームでの夜勤専従の介護業務です。 １ユニット（定員９名）の利用者様の日常生活をサポートします。 「ゆったりとした雰囲気」を心掛けており、利用者様にも穏やかに 日々を過ごしていただいています。 ◆週１日～ＯＫ！ 介護経験を活かして働けます！ 夜２０時から翌朝７時まで１名体制になります。 業務の流れを覚えるまで、複数回の同行研修を行います。 まずは一度、ホームのご見学にいらしてみませんか？ 【連絡先】０２２－７７２－６５６６ ＊業務の変更範囲：会社が定めるすべての業務

勤務時間A 20：00～翌05：00（休憩60分） B 21：00～翌06：00（休憩60分） C 22：00～翌07：00（休憩60分） 夜勤3名体制ですので、交代で60分休憩を取る事が可能です。 スタッフ専用の休憩室あり。

仕事内容【未経験OK◎】WワークOK／車通勤OK／意欲と人柄を優先します◎昇給、昇格のチャンスは年4回上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます◎ 未経験可/ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 支援員の募集！ 【仕事内容】 チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームでのショート夜勤世話人のお仕事。 ご利用者さまの日常生活サポート、食事や入浴、排せつなどの介助業務、調理や掃除、洗濯などの家事支援をお任せします。 また、直接ご利用者さまと

勤務時間16:00～翌9:00 ※月5回程度の勤務を想定しています。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。 静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。 高齢者向け介護施設での夜勤業務です。 夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。 巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。 空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自

勤務時間16:30～翌9:00 （休憩時間: 150分）

仕事内容｡･＊★主婦（主夫）やシニアの方、学生さん活躍中★＊･｡ ｡･◇――――――――――――――― 週1回～OK、ダブルワーク可能！ 家計のプラスにしませんか？ ―――――――――――――――◇･｡ ≪仕事内容≫ サービス付き高齢者住宅「ウェルライフシリーズ」の介護スタッフ募集です！ 平均介護が2以下なので業務量も一般的な介護施設さんに比べるとラクラクです♪ 施設内の入居者様への介護サービスなので、困ったときはすぐに仲間に頼れる環境です。経験豊富な優しい先輩のもと、着実に経験を積める職場環境が整っています。 ★未経験者や経験の浅い方でも大丈夫！ まったくの未経験から入社した職員や、