石川県の高校事務の求人・仕事・採用

仕事内容創立５２年。令和６年から現校名。学校・学生の管理業務、教員のサポートの仕事です。欠員補充のための採用です。 広報・営業（学生募集のための営業高校訪問による進路担当教員への募集説明、学校説明会への勧誘、オープンキャンパス開催、SNSによる進学希望者への対応やコンテンツの更新） 営繕（学生寮の管理、学校設備の簡単な補修、消耗品交換、降雪時の小型除雪機操作） 教務（時間割調整、出席・成績表等の管理、学校行事等の準備等） 教育機器の管理（パソコン・プロジェクタ―・電子黒板・オンライン授業などの教育機器の設営やトラブル処理） 就職斡旋（新卒者の就職先の広報募集活動）

仕事内容【仕事内容】 新築木造住宅や店舗の設計を中心に、リフォーム・リノベーションの設計業務をご担当いただきます。 お客様の理想の暮らしや事業の想いを形にするため、ヒアリングから設計、行政対応まで幅広く携わります。 【具体的には】 ＜基本計画＞ ・お客様との打ち合わせ・要望ヒアリング ・敷地や周辺環境の調査 ・平面図・立面図などの基本設計 ・プレゼン資料の作成 ・お客様への設計提案 ＜実施設計＞ ・法規チェックおよび法的整合性の確認 ・構造設計・設備設計との調整 ・行政との各種協議 ・建築確認申請図書の作成 ・実施設計図の作成 【分業制を確立しています】 品質管理部があるため、確認申請や検査業務は

仕事内容【社会福祉法人 新井頸南福祉会】正社員◆賞与２回あり☆ ◆車通勤ＯＫ！駐車場は無料！交通費は４１，７００円まで支給！同業務の方がいるので安心！先輩からのＯＪＴで少しずつ業務を覚えていただきます♪ 残業ほぼなし☆プライベートとの両立も◎！幅広い年齢層の方々が活躍中です！【正社員で就業開始】職員の勤怠管理、請求書の作成、消耗品類の在庫管理、介護保険請求事務、 施設全般の会計事務（入出金業務）などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆事務経験がある方歓迎します。 ※日商簿記３級＆普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方。 職

仕事内容石川県加賀市の地域に根ざした診療所で医療事務としてのキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 診療所・クリニックを支える医療事務！日勤専従で安定した働き方を目指せます ◆ お仕事内容 ◇ 診療所・クリニックで、医療事務としての業務を担当します ◇ 利用者様に関わる医療現場を、事務面から支えるお仕事です ◆ 働き方 ◇ 日勤専従の勤務形態です ◇ 医療事務の経験や知識を活かしながら、クリニックの運営を支えられます ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜200,000円 ≪基本給≫ 166,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（

仕事内容【ＥＭＳ】★正社員！賞与あり！省エネ補助金申請書の作成など！ ◆残業少なめでプライベートも充実可能！交通費支給（上限８，０００円）あり！年間休日１２５日でプライベートも大切にできる♪幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！ 人気の職業紹介のお仕事！車通勤ＯＫ！無料駐車場も完備しています！【正社員で就業開始】省エネ補助金申請書の作成、図面を使用した資料作成、省エネ企画書の作成、 スケジュール管理、来客応対、電話対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（書式設定）・Ｅｘｃｅｌ（関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（文章入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件：

仕事内容【マコー】正社員！賞与年２回５ヶ月！１７時半まで！未経験ＯＫ ◆交通費３０，０００円迄支給あり！ひと息つける休憩室完備！残業ほとんどなくプライベート充実！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメです！ 〈機械メーカー〉人気の職業紹介のお仕事！未経験からチャレンジＯＫです！【正社員で就業開始】ファシリティ管理、イベント運営、人材育成や研修・人事採用などに関する企画、 人事・労務関連業務（新卒・中途採用業務、入退社の事務手続き）、経理などの総務系事務（経理業務のサポート）などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆総務事務の経

仕事内容【社会福祉法人 健周福祉会】正社員＊賞与年２回∥予算管理など ◆車通勤ＯＫ！駐車場は無料！交通費は１９，０００円まで支給★休憩室完備！制服があるので毎日の服装に困らない♪見逃せない職業紹介のお仕事です！ １１月スタート！残業少なめでプライベートとの両立も幅広い年齢層の方々が活躍中です！【正社員で就業開始】企画・運営業務、予算管理、月次・年次決算処理、 各種帳票管理、経営資料作成、評議員会や理事会などの資料の作成・準備、公的機関への各種届出業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆２年以上の経理事務（月次決算業務含む）の経験

仕事内容【ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人】★正社員！ ◆交通費支給（上限５，０００円）あり！残業少なめが魅力的！同業務の方がいるので安心！駐車場無料＊車通勤を希望されている方にオススメです！ １２月スタート！賞与年２回！在宅あり！人気の職業紹介のお仕事！研修があるので安心です！【正社員で就業開始】給与計算、勤怠データの確認、社会保険・労働保険関連業務、 入退社手続き、データ管理、書類作成などをお願いします。◆正社員として直雇用です。※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※給与

仕事内容【セントラルリース】正社員★賞与年３回あり＊受注処理など＊ ◆車通勤可能＊駐車場無料★交通費は３１，６００円まで支給あり！幅広い年齢層の方が活躍中！残業ほぼなしでプライベートとの両立も可能です♪ １２月スタート！人気の職業紹介のお仕事★ご応募お待ちしております♪【正社員で就業開始】受注処理｜請求書発行｜売掛金管理｜営業所内の経理処理・現金出納｜備品発注｜ 書類提出｜電話・来客応対などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆経理事務ｏｒ会計事務の実務経験が１年以上必要です。

仕事内容【タカミヤ】正社員！賞与年２回！年休１２８日！受付対応など！ ◆バースデー・リフレッシュ休暇を利用可能！交通費全額支給！２０・３０代の方活躍中！入社後はＯＪＴ・研修あり！有給休暇・慶弔・夏季・冬季休暇があります！ ４月スタート！人気の職業紹介！年間休日１２８日で完全週休２日制です！【正社員で就業開始】仮設資材の管理｜受付対応｜資材運搬車の搬入・搬出確認 （出荷検査・返却資材の数量確認）｜在庫管理｜データ入力｜協力会社への指示・打ち合わせ｜搬入・搬出のサポート｜場内軽作業など。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆事務の経験がある方歓迎します。

仕事内容【グリーンパル】正社員！賞与年２回あり！入出金の管理など ◆年間休日１１３日あり！車通勤ＯＫ＆無料駐車場あり！交通費支給（規定）あり！コミュニケーションをとりながら皆さんでお仕事しています！ ウレシイ土日休み！ＯＪＴあり！サポート体制が整っています！【正社員で就業開始】経理業務（入出金の管理、仕訳、決算、売掛・買掛金管理、経費精算など）、 総務業務、人事関連業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆経理事務の経験が３年以上必要です。 ※日商簿記２級以上の資格をお持ちの方歓迎。 職種： 経理事務 給与： 月給 240,

仕事内容【グリーンパル】正社員！賞与２回あり★総務業務など★ ◆交通費支給あり★同業務の方が複数名いるので安心＊駐車場無料★車通勤を希望されている方にオススメ！ご応募お待ちしております★ １１月スタート！≫プラスチック用品のメーカー≪１７時半終業！同じ業務の方もいるので安心です！【正社員で就業開始】総務業務、人事・労務関連業務、手が空いた際に簡単な経理業務 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（ＶＬＯＯＫ関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆総務事務の経験がある方歓迎します。 ※日商簿記３級以上の資格をお持ちの方歓迎。 職種： 総務

仕事内容求人詳細 ・データ入力、資料作成、電話対応 ・経理伝票処理等の事務補助業務（ファイリング・スキャン等） ・同じ部署の事務職のアシスタント業務 ※時間外勤務手当別途支給 ※スキルアップ等により昇給あり 選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒最終面接（拠点での対面式）＋健康診断⇒内定 こんな方を求めています 経験・スキル ＰＣスキル（ワード・エクセル）の基本操作ができる方 ※不動産業界未経験者歓迎 学歴 高等学校卒業以上 募集要項 職種 一般事務 給与 年収 216 万円 180,000円 昇給有り 賞与 無し 雇用形態 契約社員 雇用期間 期間の定めなし 試用期間 有り 3ヶ月 就業時間 09:

勤務時間【医療事務】 8:30～16:45 その他就業時間に関して相談可 日直又は当直勤務あり（日直の場合は月1回、当直の場合は月2回） 当直 17:15-翌8:30 日直 8:30-17:15 ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります。 休憩60分 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 あり※繁忙期 ＝＝＝＝＝ 【病棟クラーク】 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）7:30～15:30 （2）8:30～16:30 （3）10:00～18:00 （4）16:30～翌9:00 休憩時間（1）（2）（3）60分（4）120分 ※時間外ほぼなし ※就業時間については応相談

仕事内容【医療事務＆病棟クラーク募集】経験者・有資格者は歓迎！社会保険完備♪社宅もあり安心して働けます 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 【医療事務】 医療事務全般をお任せします。 1．外来業務（各診療科受付、外来算定業務、電話対応、レセプト請求業務等） 2．窓口業務（新患、再来受付、電話対応、レセプト請求業務等） 3．会計業務（入金、請求業務） 4．入院業務（入院算定業務、電話対応、レセプト請求業務等） （上記のいずれか） ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新/更新上限なし） ※就業場所の変更なし ※業務範囲の変更なし 【病棟クラーク】 病棟で医師や看護師の事務作業をサポートし、円

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容【信越測量設計】正社員！賞与年２回あり！月次・年次決算など ◆年間休日１２６日！マイカーで通勤できるのも魅力＆無料駐車場あり！交通費２０，０００円まで支給あり！残業ほとんどなし＊自分の時間もしっかり保てる環境です！ 《測量・建設コンサルタント会社》経験を活かして働きませんか！ＯＪＴもあり安心です！【正社員で就業開始】月次・年次決算業務、会計事務所対応、銀行対応、資金繰り管理、 予算管理、請求書・支払い管理、経費精算、総務業務全般、社内規程管理、管理部門業務の改善・効率化、労務担当者との連携などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、