保育士 - 赤羽駅 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模保育園でのお仕事です♪ ・０～２歳児の担当 ・食事、排泄、着替え、午睡の補助 ・園内の環境整備 ・保護者対応 ・連絡帳、各書類の記入 【業務変更の範囲】：なし

勤務時間シフト制 シフト制①8:00～18:00（休憩60分）➁16:00～翌10:00 （休憩360分：仮眠含む) 時間外労働あり 月平均10時間 週3日～4日勤務できる方（週労働日数については相談に応じます） ❖子育てが落ち着いて仕事復帰したい方歓迎! ❖土日祝、または夜勤勤務できる方歓迎!

仕事内容【この求人のポイント】 当園は、生後2カ月～未就学児をお預かりする企業主導型の保育施設です。働く保育士さん一人ひとりがベストな環境で笑顔でお仕事に取り組めるよう、2種類の働き方を用意しています。休日数を重視したい方には、月8～12日の公休がある年休122日型を選んでいただけますし、月給を重視してお仕事を探している方には、年休108日型をお選びいただけます。あなたのライフプランに合わせてベストな働き方を選んでみませんか？ 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 ・試用期間 2カ月 ・試用期間中の待遇 同条件 【応募資格】 保育士資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクがある方も歓迎！

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜一般保育士＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ＜定員数＞152名 （0歳児9名、1歳児26名、2歳児27名、3歳児30名、4・5歳児60名） 【応募条件】 短大・専門卒以上 【給与】： ＜正社員＞ 月給222,500円- ・4大卒242,500円-304,100円 ・3年短大卒232,500円-294,100円 ・短大卒222,500円-284,100円 ［その他手当］ ・職務手当 主任保育士55,000円/月、副主任保育士40,000円/月、リーダー保育士20,

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 桐ケ丘保育園は、赤羽駅から徒歩１５分又は３～５分おきに駅から出るバスで２つ目の場所にある区立保育園です。 運営を「社会福祉法人みわの会」が受託し１８年目を迎えています。園庭があり、広く明るい園内、定員１００名で、「わが子を委ねたい保育園」を目指し、「叱る必要のない保育」を心がけ、様々な「わ」を大切にしています。 産休育休代替職員を募集します（期間の定めは有りません）。クラス担任として、またはフリー保育士として認可保育園における保育士業務を行っていただきます。一人一台にiPadを配布し、保育ICTシステムを活用しながら保護者とのコミュニケーションを図っています。 【休日

仕事内容【保育士】資格必須／認可保育園／赤羽駅／賞与5.5ヶ月分／温かい雰囲気／職員さんの定着率高く働きやすさ弊社紹介実績あり★／経験加算あり！／複数担任制 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,000円〜325,000円 試用・研修時 221,000円〜 【勤務時間】 07:00 〜 20:30 の間 8時間程度 シフト制 基本は8:30~17:30となりますが、 早番・遅番勤務があります。 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒115-0054 東京都北区桐ヶ丘

勤務時間月曜日と金曜日の8:30～15:30を含む時間帯で勤務していただき、あとの曜日・時間は相談に応じます。

勤務時間8：30～17：30(実働8時間/日) ※時間固定や時短勤務は応相談 (※7：15～8：15←開園時間)

仕事内容■メインキャッチ 認可保育園での保育士/駅徒歩7分!定員84名の保育園!!借り上げ社宅あり!!敷金礼金は会社負担なので、お引越し予定の方もご安心ください!年間休日120日以上!!月給約25万円の高給与法人です! ■コメント 一人暮らしを考えている方必見!!借り上げ社宅制度あり◎敷金礼金などの初期費用は自己負担なし♪ 年間休日120日以上!!土曜日の出勤分は平日に振替休日取得可能◎また有給消化率も高いのでオンとオフのメリハリを付けれる職場です♪ 自然に触れながら子供たちの感性や考える力など人としての根幹を育てる「自然共育」を実践している保育園です☆ 赤羽駅から徒歩7分とアクセスも抜群です♪

仕事内容【仕事内容】 学校法人石井学園では、保育士として子どもたちの成長をサポートする仲間を募集しています！ 定員220名の北区最大の幼稚園で、3歳から5歳までの子どもたちを対象に、日々の保育業務全般を担当していただきます。 ☆赤羽駅から徒歩3分の立地で、通勤も便利！埼玉にお住まいの方もアクセスしやすい環境です。 ☆初年度は幼稚園とこども園の両方を経験し、翌年からは自分に合った職場を選べる柔軟な制度があります。 ☆全職員にPCが支給され、完全なICT化を実現！業務の効率化を図り、働きやすい職場を提供します。 ☆行事が少なめで、普段の生活を通じて学びを保護者に披露する機会が多いため、業務負担を

勤務時間8：00～17:00の時間帯で勤務可能な方大歓迎♪ 月曜～金曜の平日勤務です！ ☆時間帯は応相談(^^)

勤務時間07:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の勤務時間にてご相談ください。 1日3時間~

仕事内容【仕事内容】 保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員：220名程度 ■対象年齢：3歳児～5歳児 ■開所日：月曜日～土曜日 ■開所時間：7：00～19：00 ☆北区最大の定員数の幼稚園です！ ☆赤羽駅から徒歩3分の駅チカ幼稚園！埼玉住みの方も通いやすい立地になっています。 ☆初めは幼稚園とこども園どちらとも経験して、翌年から選べる仕組みになっています。 ☆職員全員にPC支給、完全ICT化しています！ ☆行事少なめ！普段の生活での学びを保護者の方に披露することが多いので、先生方の業務負担の軽減を園では実施しています！（跳び箱、逆上がりなど） 【給与詳細】 [月収]24.4万円

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

勤務時間（1）9:45～18:45 休憩60分（平日） （2）13:30～18:30 休憩0分（平日） （3）9:45～14:45 休憩0分（平日） （4）9:00～18:00 休憩60分（土曜日） （5）9:00～17:00（日曜日）時短も可 残業ほぼなし

仕事内容<仕事内容> 小規模保育園/月の残業時間は平均3h以内☆/持ち帰り業務なしスキルアップ支援あり/北区 #魅力ポイントの紹介♪ 子どもとじっくり向き合える環境 「もっと子どもたち一人ひとりに寄り添いたい！」というあなたへ ・書類業務は最小限で負担を軽減！ ・保護者参加型の行事は原則なし！ 子どもたちと過ごす時間がたっぷり確保され、日々の小さな成長を見守れます。 「先生、見て！」の声に全力で応えられる環境です スキル＋キャリアアップを全力サポート 「もっと保育の幅を広げたい」というあなたの向上心を応援！ １．キャリアアップ研修の受講費は全額会社負担！ ２．外部セミナーや研修の参加費

勤務時間◆7:00～21:30間（シフト制）

仕事内容掲載期間：11/08（土）～12/07（日） 株式会社グローバルキッズ グローバルキッズ コトニア赤羽園 【正社員求人】駅から徒歩圏内★残業はほとんどありません！働きやすい環境でオススメ♪ 正社員 【正社員求人】駅から徒歩圏内★残業はほとんどありません！働きやすい環境でオススメ♪ ≪北区 認可保育園≫ 2015年4月オープン♪ 定員90名の認可育園です☆ 園庭つき、日差しがたっぷり入る保育室、オシャレなデザインの建物… 魅力いっぱい♪ 子供も大人も 落ち着ける保育環境です。 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 社会保険完備 フリーター活躍中 職種 教育・インストラクター系

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：100名（0歳児：12名、1歳児：15名、2歳児：18名、3歳児：18名、4歳児：18名、5歳児：19名） 開設：1954年4月 【おすすめポイント】 ・交通の便が良く最寄駅から徒歩で通える職場です。 ・バイク通勤も可能なので遠方の方

仕事内容【仕事内容】 ★グローバルキッズコトニア赤羽園では、認可保育園での保育士を募集しています！ 子どもたちの成長を支える大切な役割を担い、日々の保育業務全般をお任せします。 具体的には、保育計画の立案や実施、日常の生活支援、遊びの提供など、子どもたちが安心して過ごせる環境を整えることが求められます。 また、保護者とのコミュニケーションも大切な業務の一環です。子どもたちの様子をしっかりと伝え、信頼関係を築くことが必要となります。 《あなたの愛情と専門性を活かして、子どもたちの成長を見守りませんか？》 ★多様なバックグラウンドを持つスタッフが活躍中で、和気あいあいとした職場環境が魅力です！