フロント レジャーホテル の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制(1ヶ月単位/月160時間〜177時間)※月により異なる 16:00〜翌10:00(実働8時間〜14時間) ※実働10時間以上は仮眠4時間あり ※週2日〜OK！

仕事内容【アルバイト・パート求人】クラブハウスでのお仕事。車通勤OK、駐車場完備【PGMグループ】 来場されたお客さまを笑顔でお出迎えするゴルフ場の顔！スタッフに好評のおいしい食事補助付き♪ クラブハウスでのフロント受付・清算、予約受付。レストランホールでの配膳など幅広く活躍していただきます。 【質の高いおもてなし】 ゴルフ場で、あなたの質の高い接客技術を生かしませんか？お客さまが気持ちよくゴルフを楽しめるような接客をお願いいたします。コミュニケーション能力に自信のある方、大歓迎！お客さまとの会話を通じて、お客さまのご要望を察し、先回りして最高のサービスを提供しましょう。 【福利厚生制度の充実

勤務時間①09:00～16:00 実働6H、休憩1H ②16:00～22:00 実働5H、休憩1H 寝る際は鍵付きの部屋があるので しっかりと休めます！ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間9:00～18:00 実働8h 休憩1時間あり 労働時間制度 シフト制

勤務時間24:00～翌9:00 ☆週1日以上から曜日・日数等ご相談ください。 労働時間制度 シフト制

勤務時間／ 土曜・日曜・祝日勤務可能な方、大歓迎！ ＼ 9:00〜23:30の間で、 ■週2日〜OK ■1日3時間〜OK シフトはお気軽にご相談ください！ ・9:00〜18:00 ・10:00〜15:00 ・12:00〜21:00 ・18:00〜23:30 など、 シフトパターンは多数あります☆

勤務時間週1日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ★☆超柔軟シフトでお待ちしております！☆★ 働く曜日も時間帯も、応相談♪ 平日のみでも、土日のみでもOK◎ 【1】9：00～17：00 【2】17：00～24：00 【3】24：00～翌9：00 ※他の時間帯もご相談ください！ ※夜間（22：00～翌朝5：00）は時給25%UP！（18歳以上のみ） ＊Wワークしたい！ ＊夜の時間を有効活用したい！ ＊扶養内で働きたい！ ＊ガッツリ稼ぎたい！ などなど、あなたに合った働き方ができます。 シフトや曜日、勤務時間帯はお気軽にご相談くださいね◎

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日,祝祭日 勤務時間 15:00～23:00 (4時間) 最低勤務日数 週1日 日勤/15:00～23:00（休憩1時間） 夜勤/23:00～翌7:00（休憩1時間） 1日4時間～、週1日～勤務OK ※勤務時間応相談

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間12:00〜9:00（実働16:00） 勤務曜日／月・火・水・木・金・土・日・祝祭日 最低勤務日数：2日／週 休憩：1時間（18:00〜19:00）、仮眠：4時間（23:00〜3:00） 上記夜勤シフトを週2回程度＋以下［1］〜［3］のシフトのいずれか月1〜2回程度のシフトとなります。 ［1］8:00〜17:00（実働8h/休憩1h） ［2］9:00〜18:00（実働8h/休憩1h） ［3］12:00〜21:00（実働8h/休憩1h） ◆時間外労働の有無：有 勤務期間／3ヵ月以上〜長期 契約期間／1年以内 契約更新あり（雇用上限71歳） ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

勤務時間変形労働時間制(1ヶ月単位/月160時間〜177時間)※月により異なる 16:00〜翌10:00(実働8時間〜14時間) ※実働10時間以上は仮眠4時間あり ※週2日〜OK！ 「土日祝のみOK」「平日のみOK」

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間月・火・水・土・日の23:00～翌8:00 ※休憩有り ☆週2日からＯＫ 労働時間制度 固定時間制

勤務時間9:00〜18:00 ※勤務時間もお気軽に相談ください。 【シフト例】 週4・5日でメインワークとして。 週3日〜で家事と両立しながら。 あなたに合わせた働き方で勤務OK！

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務はシフト制のため、予約状況や季節により多少の時間変動あり 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：なしその他勤務はシフト制の為、事前に希望休の調査等を行います。

勤務時間9:00～17:00 ★実働7時間・休憩60分 ★状況により残業の場合あり ★その他、勤務時間相談可 詳細は面接にて 労働時間制度 シフト制

勤務時間●9:00～17:00 実働：7時間～ 休憩：30分～ 労働時間制度 シフト制