病院 社会福祉士 - 埼玉県上尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容正看護師★上尾駅徒歩3分★オペ室★地域最大規模★寮・託児所あり★年収422万円～/503890 看護のお仕事も多数ご紹介！病院をはじめ、保育園、介護施設などもご用意しております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ 年収354万円～550万円 月給 238,000円～ 基本給 204,100円～ ○専攻科卒 204,100円～ ○短大・専門卒 209,100円～ ○4年生専門卒 210,800円～ ○大学卒 212,500円～ 生活支援手当 18,000円 ※一律支給 処遇改善手当 9,000円 オンコール手当：6,900円(平日・土曜

勤務時間シフト制 08:30～12:30 ※実働時間 4:0 月～土曜日のうち週３日 土曜日勤務可能な方大歓迎！ 扶養内勤務希望の方、時間や日数など働き方はご相談ください１

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日117日/増員募集＞病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠上尾市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 病院における医療ソーシャルワーカー業務全般 ・病院内で患者様の入退院支援、転院支援や相談業務 ・紹介患者様の受け入れ調整業務 ・自宅での介護療養生活における届出、相談業務 ・上尾市の委託事業である認知症初期集中支援チームの一員として、市内の対象患者

勤務時間08：30～17：30 09：00～18：00 08：30～12：30

仕事内容■会社名 埼玉県上尾市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(上尾市/病院/常勤)《透析》日勤のみ!日曜日固定休み!年間休日120日!隣接した保育園あり!慢性期病院でじっくり向き合う看護!大手病院で福利厚生が充実! ■コメント ■【慢性期病院】患者様お一人おひとりじっくり向き合う看護が実現できます。患者さんの特徴に合わせた看護を提供できるのも特徴の一つです。 ■【大手医療グループ】大手グループならではの充実した福利厚生が揃っています。安定就業を目指したい方、腰を据えて長く働きたい方にお勧めの求人です。 ■【スペシャリストを目指せるサポート体制】看護職員一人ひとりが必要な知識

仕事内容臨床検査技師／生理検査の募集です。 超音波検査・心電図・肺機能検査を中心として 生理機能検査及び採血・当直業務。 検査対象者：外来・入院患者さん、 人間ドックや健康診断の利用者様と幅広く対応いただきます。 生理機能検査専任としての配属となりますが、 当直業務の習いとしてジョブローテーションを行うため 幅広い知識を身につける機会があります。 超音波検査経験のない方もぜひ一度フォームよりお問い合わせください！まずは見学からお気軽にフォームよりご連絡ください。 変更範囲：グループ内でのすべての業務

勤務時間07時00分～16時00分 / 月火水木金土日祝 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・【仕事内容】 主として入浴、排せつ、食事の介助やリハビリへの誘導等の看護補助業務になります。 上尾中央第二病院は療養、回復期、障害者病棟を有する慢性期医療を提供しております。多職種と連携する機会もあり、体力やコミニュケーション能力も大事です。資格を必要としないため未経験からチャレンジすることができます。 ・求める人材 看護や介護に興味のある方。将来、看護師、准看護師、介護福祉士を目指している方を積極採用中！ チーム医療で地域に貢献したいと思っている方。 職場の仲間と協調出来る方。 ・当院では男女ともに活躍できるフィールドがあります！ 長く働ける環境が整っていること、産休育休はもちろん、お子さ

勤務時間シフト制 (1)13時00分～18時00分(2)18時30分～20時00分 (1)13時00分～18時00分 (2)18時30分～20時00分 【休憩】:30分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間＜シフト自己申告制＞ 【平日】6:30～20:00【土】6:30～20:00【日祝】6:30～20:00 ◆週2～3日・1日4h～ok ◆曜日・時間応相談 ◆扶養内勤務ok ＼シフト相談ok／ ・最初は週2日/短時間勤務で ・慣れてきたら週4日/6h勤務くらいで etc.

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる

仕事内容■会社名 埼玉県上尾市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(上尾市/病院/常勤)《ICU》がん治療に力を入れている急性期病院!大手医療グループで安定就業を実現!大手ならではの充実した福利厚生!スキルの幅が広がる! ■コメント ■【高度で質の高い医療サービス】急性期医療からリハビリ、施設介護から在宅医療まで、幅広い医療・福祉サービスを提供することにより、利用者様にとって安心と満足の出来るシステムを確立しています。このグループとしてのスケールメリットによって、圧倒的情報量が常に共有され、高度で質の高い医療サービスの提供を可能にしています。 ■【がんに対する医療は特に力を入れてい

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 251万円〜272万円 【アクセス】 JR上尾駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県上尾市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 上尾第二中央病院は「良質で安全な医療と療養関係の提供」を理念のもとに地域医療への貢献に努めています。 退職金制度、企業年金制度、利用可能な託児施設あり、育休、看護休暇、年間休日120日などうれしい福利厚生がしっかり整っています！お持ちの資格や経験は一切問いません♪病院でのお仕事が

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 08:30～17:30 [3] 09:00～18:00 ※月ごとのシフト制（日曜定休） 週2日～、1日4時間～相談OK！ 日勤帯のみ相談OK！

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 病棟における看護師業務 ＜勤務先概要＞ 【病床数】98床(一般64床、地域包括ケア8床、療養26床) 【看護配置】一般病床10:1、地域包括ケア病床13:1、療養病床20:1 【診療科】外科、消化器外科、呼吸器外科、内視鏡外科、肛門外科、気管食道外科、乳腺外科、内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、漢方内科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、麻酔科、ペインクリニック外科、ペインクリニック内科、リハビリテーション科 【その他】 ・二次救急指定 ・病棟稼働率：一般8割程度、療養9割程度 ・在院日数：一般10.8日、療養210日 ・救急台数：約75件/月(うち

仕事内容【仕事内容】 訪問看護師として、ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づく医療処置や日常的な健康管理を行っていただきます。バイタルチェック、点滴・注射、服薬管理、創傷処置、ストーマケア、終末期ケアなど、幅広いスキルが活かせる環境です。 一人ひとりの生活に深く関わるため、単なる医療提供にとどまらず、「その方らしさ」を尊重したケアができるのが訪問看護の魅力。自立支援や在宅療養の継続をサポートし、看護師としての専門性と人間力を高められる現場です。 【給与詳細】 月給28万円~ 夜勤手当（13,000円）、休日手当（1,500円）、残業手当、 通勤手当（上限50,000※2km以上より支給）、

仕事内容株式会社吉田設計 【埼玉／上尾】鉄骨施工図の作成＊鉄骨製造業・事務所問わず経験者歓迎◆年収800万円以上◆年休120日 【仕事内容】 【埼玉／上尾】鉄骨施工図の作成＊鉄骨製造業・事務所問わず経験者歓迎◆年収800万円以上◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～年間休日120日/土日祝休み/鉄骨建築物の施工図作成転勤なし～ ■職務内容 S造の鉄骨施工図の作成をお任せいたします。 ■具体的な内容 お客様（ゼネコンや設計事務所）にて作成された図面をもとに、鉄骨製造業者様へお渡しする施工図の作成を請け負っております。 CADを使って一般図、詳細図等をクライアントと打ち合わせのうえ作図 鉄骨専用C

仕事内容・施設入所、通所の利用相談及び退所相談等 各種契約請求業務 ・地域施設、病院との入退所連携相談等 ・施設内入退所の調整等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 自立支援員／完全週休二日制／土日祝休／日勤のみ／無資格未経験歓迎／上尾市 私たちは生活困窮者の方々が安心して生活を送れる施設を運営しています。 主な仕事は「傾聴と雑談」！ 身寄りのない利用者さんの多くは、自分の話を聴いてくれる人がいないまま社会から孤立していた方ばかり。 そんな利用者さんの話に耳を傾け、自信を取り戻していけるよう働きかけるお仕事です。 ＝他には＝ ・施設利用者の相談や雑談を通し信頼関係を築いていく ・個別の支援計画を作成 ・医療機関への通院を同行 ・社会資源の調査と関係づくり ・福祉事務所ケースワーカーとの支援協議や関係づくり ・施設内レクレーションでの