SAPジャパン株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容コンピューターマネージメント株式会社 【東京】SAP Cloud(Public edition)導入コンサル※福利厚生資格手当充実 【仕事内容】 【東京】SAP Cloud(Public edition)導入コンサル※福利厚生資格手当充実 【具体的な仕事内容】 働き方社員満足度を高める取り組み多数/豊富な資格支援制度/資格手当あり/様々な教育研修プログラム/女性活躍推進 職務概要 ERP/SAP事業の新たな柱であるSAP S/4 HANA Public Editionを用いて、 取引をさせて頂いている各企業様の開発・運用/保守業務を行って頂きます。 教育・外部研修について （1）社内

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 〜プライム直案件多数/上流工程案件増加中/SAP認定資格保有者多数/過去最高売上更新/ 資格取得支援~ ■業務内容 お客様の課題に沿ったSAPパッケージの導入・運用に関するコンサルティングをお任せします。現在、SAPは「ECC6.0」というバージョンのものが使われているものの、2027年にサポート終了。本ポジションでは次のバージョンである「SAP S/4HANA」への移行案件や導入案件に携

仕事内容コムウェア 株式会社 【東京】SAPプロジェクトマネージャ候補◆導入案件上流からチャレンジ／平均残業16h／在宅5割 【仕事内容】 【東京】SAPプロジェクトマネージャ候補◆導入案件上流からチャレンジ／平均残業16h／在宅5割 【具体的な仕事内容】 【面接１回／資格取得支援充実／SAPプロフェッショナルベンダー／平均残業16h、出社率約50%、産休明け復帰率100%の働きやすい環境】 ■製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件における上流フェーズからのプロジェクトマネージャー候補を募集します。 当社のコアメンバーとして、皆様のご経験に合わせ上流フェーズを一緒にご担

仕事内容コムウェア 株式会社 【大阪】【SAPコンサルタント(ジュニアクラス)】★平均残業16h／年休125日／出社率約50% 【仕事内容】 【大阪】【SAPコンサルタント(ジュニアクラス)】★平均残業16h／年休125日／出社率約50% 【具体的な仕事内容】 製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件における上流フェーズからのコンサルタントとしてご活躍頂きます。当社のコアメンバーとしてご経験に合わせ上流フェーズを中心にご担当いただきます。 ■FI/CO/SD/MM/BI/Basis/NW/HCM/PPなどの案件が中心です。 ■必要に応じて出張が発生する場合もございます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 SAPにおけるアプリケーション開発経験または保守経験をお持ちの方 豊富なSAPスペシャリスト SAP認定コンサルタント資格取得率は約100％です。2020年10月末現在、SAP認定コンサルタント資格保有状況は取得率 95% （取得者55名／在籍人数58名；うちS／4 HANA関連資格取得者延べ28名）です。SAP資格試験の受験には、会社が全面的に支援いたします。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛媛】SAPアプリケーションエンジニア ※松山 ※土日休み 【仕

仕事内容株式会社ＢｅｙｏｎｄＷｅｌｌ 【第二新卒歓迎】SAPソリューションを中心とした法人営業※経験を正当に評価・現年収考慮◎ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】SAPソリューションを中心とした法人営業※経験を正当に評価・現年収考慮◎ 【具体的な仕事内容】 ◎現年収以上を確約／成長企業の“中核メンバー”として活躍／成果主義の報酬制度 ◎SAPジャパンとIBM、Deloitte出身者等が中心となり立ち上げたコンサルティングファーム！“真のスペシャリスト”の近くで学べる環境！ ■採用背景： 当社はSAPジャパンとIBM、Deloitte出身者等が中心となり立ち上げたコンサルティングファームで、2020

仕事内容株式会社テクノスジャパン 【東京/PM候補】SAP老舗企業で経営管理導入を担当/過去最高売上更新 【仕事内容】 【東京/PM候補】SAP老舗企業で経営管理導入を担当/過去最高売上更新 【具体的な仕事内容】 【大手企業のお客さまを中心にビジネスを展開／業績堅調推移／ERP認定資格保有者多数／ベンダー表彰多数／資格取得支援／在宅勤務】 ■当社について 当社は1994年の設立以来、SAPを中心としたERPソリューションで大手製造業を支援し続けてきた老舗企業です。2022年度には過去最高売上を達成し、SAPジャパン主催「SAP AWARD OF EXCELLENCE 2022」において優秀賞を

仕事内容【職種】ITコンサルタント＞パッケージ導入コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は「一人ひとりに合った働き方を選べる社会の実現」を目指す、SAP人材に特化した会社です。 SAPにおいては、サブコンとしてほぼすべての大手SAPプライムベンダーと取引があり、社員・フリーランスの垣根無く一人ひとりに合った案件へのアサインを実現しております。 ー ▼ Wonder Camelで得られること ー 年収アップ 弊社は顧客提示単価に対して業界最高水準の給与還元率を実現しております。 S

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・プロジェクト、チームをリードしたご経験 ・提案、構想策定、要件定義フェーズのご経験 ・SAP導入コンサル経験またはPMとしての現場経験 【職種名】 SAPコンサルタント◆上流工程働き方改革／残業月17h程度 【仕事内容】 製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件のコンサルタントとしてご活躍いただきます。 【具体的な職務内容】 同社のコアメンバーとして、上流フェーズを中心にご担当いただきます。 FI/CO/SD/MM/BI/Basis/NW/HCM/PPなどの案件が中心です。 【この求人のポイント】 20年以上のSAPソリュ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・プロジェクト、チームをリードしたご経験 ・提案、構想策定、要件定義フェーズのご経験 ・SAP導入コンサル経験またはPMとしての現場経験 【職種名】 SAPシニアコンサルタント◆上流工程働き方改革／残業月16h程度 【仕事内容】 SAP導入案件における要件定義～保守まで、幅広い業務展開をしております。 【具体的な職務内容】 ・業務フロー作成 ・プロト動作検証、カスタマイズ ・アドオン要件定義 ・上記ユーザとの打合せ推進（出張について、ユーザ様拠点への週内出張あり、それ以上の期間は相談可です） 【同社の特徴】 ・取引先企業も大手企業から中小・成長企業

仕事内容株式会社テクノスジャパン 【東京】【ERP・CRMコンサルタント】ポジションサーチ/6期連続最高売上更新 【仕事内容】 【東京】【ERP・CRMコンサルタント】ポジションサーチ/6期連続最高売上更新 【具体的な仕事内容】 ~６期連続最高売上更新/業績連動賞与あり/ ERP・CRMの老舗/資格取得支援/ソリューション別資格保有者多数~ ●2023年3月期は売上110億円と最高売上更新。当社の中核事業となるERP（SAP、mcframe、NetSuite等）・CRM（Salesforce）事業が業績を牽引。 ●当社は離職率5%未満と低く、長く働く社員が多いため技術力の高い社員が多く在籍。社

仕事内容【応募資格】 [必須] ERP導入経験や開発・運用保守のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャーの経験 ・SAP／BPC／hybris導入経験、mcframe導入経験 ・mcframeを自社で使用していた経験 ・Oracle Hyperion／BPC経験 ・その他エンタープライズ向けERPパッケージ導入経験 ・ビジネスレベルの英会話力 【職種名】 【ERP導入コンサルタント】プライム比率8割以上 【仕事内容】 ERPパッケージ導入・運用に関するコンサルティング及び導入をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■業務パッケージ導入・構築提案 ・SAP S/4H

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・プロジェクト、チームをリードしたご経験 ・提案、構想策定、要件定義フェーズのご経験 ・SAP導入コンサル経験またはPMとしての現場経験 【職種名】 SAPコンサルタント◆上流工程働き方改革／残業月17h程度 【仕事内容】 製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件のコンサルタントとしてご活躍いただきます。 【具体的な職務内容】 同社のコアメンバーとして、上流フェーズを中心にご担当いただきます。 FI/CO/SD/MM/BI/Basis/NW/HCM/PPなどの案件が中心です。 【この求人のポイント】 20年以上のSAPソリュ

仕事内容コンピューターマネージメント株式会社 【高松】SAP BASIS（リーダー候補） ※福利厚生資格手当充実／スキル形成可能な社内環境 【仕事内容】 【高松】SAP BASIS（リーダー候補） ※福利厚生資格手当充実／スキル形成可能な社内環境 【具体的な仕事内容】 ＜市況感の高いSAPエンジニアとしてのキャリアを形成していきたい方を歓迎します。＞ ■職務概要■ 取引をさせて頂いている各企業様の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、構築、提案、保守業務を担当、また、事業、体制拡大に伴って若手技術者の育成、管理業務にも力を発揮していただき、リーダー（候補）として活躍していただきま

仕事内容コンピューターマネージメント株式会社 【大阪】SAP BASIS（リーダー候補） ※福利厚生資格手当充実／スキル形成可能な社内環境 【仕事内容】 【大阪】SAP BASIS（リーダー候補） ※福利厚生資格手当充実／スキル形成可能な社内環境 【具体的な仕事内容】 ＜市況感の高いSAPエンジニアとしてのキャリアを形成していきたい方を歓迎します。＞ ■職務概要■取引をさせて頂いている各企業様の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、構築、提案、保守業務を担当、または当社BPOセンターでのSAP保守事業における環境の新規構築、保守対応に携わっていただきます。また、事業、体制拡大に

仕事内容コムウェア 株式会社 【東京】SAPコンサルタント※PL候補◆導入案件を上流からチャレンジ可／平均残業15h／在宅可 【仕事内容】 【東京】SAPコンサルタント※PL候補◆導入案件を上流からチャレンジ可／平均残業15h／在宅可 【具体的な仕事内容】 【SAPプロフェッショナルベンダー／平均残業17h、出社率約50%、産休明け復帰率100%の働きやすい環境】 ■製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件における上流フェーズからのプロジェクトリーダー候補を募集します。 当社のコアメンバーとして、皆様のご経験に合わせ上流フェーズを一緒にご担当いただきます。 また、ご経験に

仕事内容■仕事内容 取引をさせて頂いている各企業様の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、 構築、提案、保守業務を担当、またはSAP保守事業における環境の新規構築、保守対応に携わっていただきます。 事業、体制拡大に伴って若手技術者の育成、管理業務にも力を発揮していただき、 リーダー（候補）として活躍していただきます。 ■教育・外部研修について 社内にSAP環境が整っておりますので、自由にSAP開発および標準カスタマイズの知見を広げて頂くことは可能となります。 またプロジェクト案件ではスキルレベルに合わせてリーダークラスの中堅社員が併せて参画し現場でのサポートおよび技術習得を図っており

仕事内容株式会社テクノスジャパン 【大阪】【ERP・CRMコンサルタント】ポジションサーチ/在宅勤務可 【仕事内容】 【大阪】【ERP・CRMコンサルタント】ポジションサーチ/在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ~在宅勤務可能/業績連動賞与あり/ ERP・CRMの老舗/資格取得支援/ソリューション別資格保有者多数~ ●当社の中核事業となるERP（SAP、mcframe、NetSuite等）・CRM（Salesforce）事業が業績を牽引。 ●当社は離職率5%未満と低く、長く働く社員が多いため技術力の高い社員が多く在籍。社内の雰囲気もフラットで老若男女問わずコミュニケーションが闊達であるため、中途

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SAP ERP 導入プロジェクトの経験 【職種名】 SAP・ERPパッケージ導入コンサルタント～設立30周年～／フルフレックス／副業可◎ 【仕事内容】 顧客向けプロジェクトの提案活動や S/4HANA 導入プロジェクトに、コンサルタントまたは担当領域のリーダーとして参画していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規案件獲得のための提案活動 ■Fit to Standard に基づくコンサルティング ■担当チームのリーダーシップ ■プロジェクトマネージャーのサポート ＜同社 が提供する各種 SAP サービス＞ ■SAP S/4HANA 最短コンバージョンサービス

仕事内容株式会社ＢｅｙｏｎｄＷｅｌｌ 【50代活躍中／現年収考慮】【変革をリードするSAPコンサルタントープロフェッショナルの次の挑戦にー 【仕事内容】 【50代活躍中／現年収考慮】【変革をリードするSAPコンサルタントープロフェッショナルの次の挑戦にー 【具体的な仕事内容】 ◎40・50代活躍中！SAPの知見を活かして、長期的に就業したい！今までの知見・経験を活かして様々な案件にチャレンジしたい！等、SAP専業の独立系コンサルティングファームにてご活躍ください！ 【当社について】 当社はSAPジャパン、IBM、Deloitteなどで実績を重ねたメンバーにより設立された、SAP専業の独立系コン