保育補助 幼稚園 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人の事務（補助金等の申請書類の作成、会計業務等です）、 幼児送迎バスの運転、クラスに入っての保育補助（担任の先生の補 助です） 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務日】 月〜土のうち、週1日〜OK 【勤務時間】 7：00〜21：00（4h〜OK） ≪シフト例≫ ①…7：00〜13：00 ②…13：30〜19：00 ※勤務時間についてはご希望を承ります。 学業やプライベートも大事にしながらアルバイトできる環境です☆

勤務時間09:00~14:30 固定勤務時間

勤務時間月曜日～金曜日 ９：００～１６：３０固定時間勤務 （休憩４５分・実働６時間４５分） ※平日のみOK・定時で退勤のため残業なし ※早番や遅番勤務などシフト勤務なし ※お子さんの園・学校行事による早退やお休みなど家庭都合休OK

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）（３）で選択可、勤務時間は相談に応じます。 ＊又は８：００～１８：３０の間の４時間～８時間 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他春休み・夏休み・冬休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）が基本で、（２）は月に数回あります。 （２）休憩時間４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏・冬・春休み中は勤務日数が減ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかを選択 ９：３０～１７：３０（休憩６０分）もあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園内カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容<仕事内容> 保育補助 正社員【令和８年度４月採用】／無資格・未経験OK／敬愛学園／八王子・町田／保育園・こども園 ＼子どもたちの毎日に寄り添い、成長を支える保育のお仕事／ 〇未経験からでも安心して始められるサポート体制 〇四季折々のイベントで、子どもたちと一緒に楽しい思い出づくり 〇充実した福利厚生・休暇制度で「長く働ける」環境 ■仕事内容 0歳～就学前までの子どもたちの保育業務をお任せします。 日々の生活支援はもちろん、四季を感じられるイベントも多数！ 主な業務内容 ・日々の保育業務（食事・排せつ・遊び・午睡などの見守り） ・四季の行事（春・秋の遠足、夏のプール遊び、冬のクリスマス会

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち５～８Ｈ（休憩時間は法定どおり） 土日祝日できる方歓迎！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に通常の業務量を超える事態が発生するときは、６回を限度 として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 土、日、祝 可の方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：３～４時間で応相談 （１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間▷勤務時間 8:30～14:30(固定勤務) ※残業、持ち帰り業務ナシ ※勤務時間の相談◎ ▷勤務曜日 月～金の週5日

勤務時間月曜日～金曜日 ９：００～１８：００固定時間勤務 （休憩６０分・実働８時間） ※定時で退勤のため残業なし ※早番や遅番勤務などシフト勤務なし ※交代で月に１回程度の土曜日勤務あり ※お子さんの園・学校行事による早退やお休みなど家庭都合休ＯＫ

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・原則、土・日は休みですが行事等で出勤する場合があります ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時15分 就業時間３：10時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のシフト制 勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ＊行事により休日出勤の場合あり、＊土曜日出勤年間３日

勤務時間12:30 ～ 18:30 の間 6時間程度

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時50分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）及び（２）を勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇、冬期休暇、春期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスでの療育 個別支援計画に基づく支援 活動プログラムの準備 送迎 保護者とのコミュニケーションや面談 「変更範囲：変更なし」