学習塾 - 福島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■子どもたちの未来，会社の未来を共に創り出していただきます。 １．子どもたちが自らの幸せな未来を切り拓いていくために必要な 思考・方法論を，学習を通して身につけてもらえるよう伴走する。 ２．人材採用 ３．総務・ＩＴ ※１の職務内容に加え，希望等を考慮し２・３のいずれかをお選び いただき，お力を発揮してください！複数のフィールドで 活躍している社員多数！ 「トライアル雇用併用求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景組織強化のための増員採用です。 [仕事内容]： 個別指導塾の教室長候補として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、教室運営、学習指導、面談対応など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。 ・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。 ・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。 等 【入社後の流れ】 6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方は

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容[募集背景部門体制強化のため採用となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 教室責任者候補として当該エリアの教室のマネジメントをしていただきます。 （※集団指導・個別指導のいずれかご希望を考慮致します。） 【具体的には…】 ・教室のマネージメント業務 ・各教室における講師スキルアップのための教育・育成業務 ・各教室での新規塾生獲得のためのマーケティング業務 ・季節講習などのイベント企画 ・生徒カウンセリング、受験・進路指導 ・成績管理、保護者面談 ・アルバイトや社員の面接及び教育 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車

仕事内容[募集背景・現社長が社長業を承継して以降、5年以上は社長が管理部門を統括している状況にあり、経営に専念するために、将来的に管理部門を統括して頂ける方を採用したいと考えています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理労務の幹部候補として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・電話対応／来客対応 ・請求管理／入金管理 ・仕訳入力 ※会計ソフトはTKC ・IT事業部、学習塾運営スタッフの労務管理（勤怠管理／就業規則管理など） ・データ入力 等 ※ゆくゆくは本部マネジメント（業務進捗・塾講師の運営側との連携など）・社員育成・就業規則や人事制度の改定、税理士や社労士との折衝、金

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・教育への興味関心 [歓迎] ・学習塾又は学校でのご経験 ・教室運営のご経験 ・教室責任者のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 22～35歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【学習塾の集団講師】引越手当＆面接に伴う新幹線代支給／「楽しい、そして力がつく」塾／上場企業 【仕事内容】 高校受験を目指す生徒に向けた集団授業の講師としてご活躍いただきます。中学生、小学生の集団授業や保護者対応や学習進捗の管理、説明会イベントなどの企画・運営業務などをお任せします。 神奈川県内に展開している学習塾にて、高校受験を目指す生徒に向け

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容◎当社運営の学習塾において、小中学生の集団授業、学習・成績管 理、生徒・保護者対応、教室運営などを行います。 また高校生対象で、進路相談及び学習相談、進捗管理、その他コー チング的な役割を担った業務もございます。 ＊理系（数・理）の指導ができる方優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容学習塾の再生事業における担当者として下記をお任せいたします。 ・学習塾事業のM&A ・学習塾の新規開校 ・教室運営 ・新規顧客営業（生徒） ・受験コンサルティング

仕事内容中学生・高校生を中心とした個別指導塾講師、また、平日昼間大学受験浪人生を対象とした予備校講師のお仕事です。 文系講師：英語または国語の指導ができる方。両方指導可能また、日本史・世界史の指導できる方さらに優遇 理系講師：数学の指導できる方。さらに理科1科目以上指導できる方優遇

仕事内容■アピールポイント 学習塾の【教室長候補】☆未経験スタートOK☆インセンティブあり 【給与】 255000円～398000円 +各種手当<br> +賞与年2回<br> <br> ※上記月給には20時間分の固定残業代(3万9340円)が含まれますが、実際の残業時間は10時間程度です。万が一時間を超過した場合は、残業代を別途支給いたします。<br> <br> ☆季節講習売上による賞与や、教室の月々の売上高に応じたインセンティブも支給しています!<br> <br> ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。<br> ※上記額にはみなし残業代(月20時間分

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの経験のある方 ・学習塾などにて教室長／講師の経験（アルバイト経験含） ・学校などの教育現場にて教員の経験 ・店舗型事業での現場マネジメント経験 ・営業、販売、サービスなど対面での顧客対応経験 【職種名】 個別指導塾スクールIEのエリアマネージャー候補【実働7h15m／業界未経験歓迎／全国希望受付中】 【仕事内容】 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になります。 [仕事内容]： 同社が経営する個別指導専門塾の教室長としてご活躍いただきます！ 主に小・中学生の生徒に向けた授業運営・教室運営の全般を担当していただきます。 生徒への学習指導や授業準備が主な業務となります。 【具体的には…】 ◎講師業務 ・生徒への学習指導 ・事務作業（授業の事前準備など） ・保護者様対応 ・生徒成績管理、生徒面談、自習対応   ◎管理・運営業務 ・教室内外の掃除・整理整頓 ・新規生徒・保護者への体験授業 ・入会説明・契約 ・教室の売上管理 ・講師のサポート・育成・マネジメント ・シフト作成・管理 ・キャンペーンの企画等 等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】・教育学部卒業または教員免許をお持ちの方（教育実習などを経験した方でもOK！） ・学習塾やスクール運営の教室長経験 ※生徒さんの成長に貢献したいという気持ちのある方が活躍できる環境です。スキル・経験は考慮致しますが、「教育業界で働きたい」という意欲を重視いたします。 【職種名】 福島県郡山市【「ベスト個別」の教室長候補】TVCMでお馴染み/DX化による働き方改革実現 【仕事内容】 ■入社後の具体的な仕事内容： ・生徒さんの学習進行管理：生徒さん一人ひとりに寄り添い、目標達成をサポートします。やる気を引き出す楽しいコミュニケーションを最も大切にしています

仕事内容株式会社アビリティ 【福島・仙台/転勤無し】学習塾講師※未経験歓迎（進路指導・経営企画・イノベーション推進） 【仕事内容】 【福島・仙台/転勤無し】学習塾講師※未経験歓迎（進路指導・経営企画・イノベーション推進） 【具体的な仕事内容】 ～毎年110~115％成長！将来的にイノベーション推進リーダーとして活躍できます！～ ■職務内容：子どもたちの未来、会社の未来を共に創り出していただきます。 １.子どもたちが自らの幸せな未来を切り拓いていくために必要な思考・方法論を、学習を通して身につけてもらえるよう伴走する。実際に子供たちに授業を実施いただきます。また、保護者との面談なども通じ包括的に

仕事内容／ 仕事も、プライベートも、大切にしたいあなたへ。 当社なら、そのどちらも実現できます！ ＼ 【1】プライベートを大切にできる休日制度！ 完全週休2日制で、お休みはシフトでしっかり確保。 さらに、長期連休には有給取得を推奨しており、プライベートの時間も充実させられます。 お子様の行事や家庭の用事など、土日のお休みも相談できる環境です。 夏季や年末年始には4～5日の連休もあり、リフレッシュしながら働けます。 【2】残業ほぼゼロで、毎日定時退社が基本！ 残業はほぼなく、定時で退社するのが当たり前の風土です。 勤務地はショッピングセンター内なので、仕事帰りに夕飯の買い物をしたり、自分の時間を