準社員 アルバイト・パートの求人

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：11時45分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制ではなく本人の希望で（１）又は（２）どちら かの時間での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 基本土日出勤（月一回程度、日曜休み可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場管理と接客対応、レジ業務を担当していただきます。 ・陳列商品の整理整頓や在庫や入荷品の補充・品出し ・新商品や季節に応じた商品の陳列変更 ・お客様からの商品問合わせへの対応 ・レジでの会計業務 その他に清掃等もお願いすることがあります ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※レジの操作方法は動画を使って説明します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：12時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容売り場スタッフとして、売り場管理と接客対応をメインにお願いし ます（一部レジ業務あり）。売り場管理業務では、商品整理や在庫 の補充・品出し、発注、季節に応じた売場づくりなど、担当売場の 幅広い業務をお任せします。先輩が丁寧に教えますので、未経験の 方も安心してお気軽にご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間＼ご都合の良い時間帯や曜日を教えてください／ ８：００～１５：００の間で（休憩60分）、実働3時間以上、週2～３日から勤務可能 例えば・・・・ □８：００～１４：.００ □９：００～１５：００ □９：３０～１４：００ など、時間帯はお気軽に相談ください！ ※基本的に残業はありませんので、安心してお仕事ができます♪ ※勤務曜日はお気軽にご相談下さい 平日のみの勤務も可（土日祝日・GW・お盆・年末年始もすべて休みも可） １月１日、１月２日は休館日（年始休暇）

仕事内容【倉庫内ピッキング】フォークリフト免許を活かしたお仕事！夕方まで、短時間、平日のみ勤務も可能です♪ 【パート社員】物流センターでの倉庫内ピッキング作業のお仕事【山新 物流センター】 店舗ごとの注文書を確認しながら電動フォークリフト（リーチ）で移動し、端末で商品をピッキングしながら集荷する作業です。パレット単位で集荷完了の繰り返しです。 基本的に、残業はありませんので安心してお仕事ができます。 免許があれば未経験者も歓迎！ ヘルメット・作業手袋支給します♪ 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、 わからないことや気になったことは遠慮なく質問してくださいね 勤務曜日はお気軽にご相談下さ

勤務時間就業時間１：12時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場スタッフとして、売場管理と接客対応、レジ業務をメインにお 願いします。 売場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、季 節に応じた商品の陳列変更など、担当売場の幅広い業務をお任せし ます。 ＊先輩スタッフが丁寧にお教えするので、未経験の方もまずはお気 軽にご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日からのシフト制 年末年始・夏季休暇

仕事内容大手電機会社の社員食堂内でのお仕事です。 ＊出来上がった料理の盛り付け ＊洗い場での食器洗浄 ＊昼 約３６０食販売 定食、パスタ、丼、カレーライス、他 ※社員２名、パート６名体制 ※変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 実働時間：1日当たり最大8時間 ・シフト制（8:30～19:30の間） ・実働8時間 ・休憩時間60分 ※希望休提出可能です

仕事内容【道の駅湘南ちがさき】総務・広報課（準社員）の増員募集です！ 【仕事内容例】 R7年7月にオープンした「道の駅湘南ちがさき」における総務事務や宣伝広報のお仕事です。 具体的には バックオフィスを支える総務・広報事務として活躍してください♪ ●資料作成サポート ●書類のファイリング・管理 ●データ入力・チェック ●来客・電話対応 ●備品管理 ●広報業務（HP、Instagram、Xなど） ●他部門のサポート業務 【未経験でもOK！】 総務・広報のお仕事が初めての方でも大丈夫です！先輩スタッフが丁寧に教えてくれますし、簡単にできる仕事から担当していただきます。業務手順に慣れてきたら徐々にで

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４～８時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容愛媛労働局より委託された就労支援事業の事業担当者を募集します 仕事内容 ・就職支援セミナー、合同企業説明会、職場見学等の 企画、チラシ作成。 ・周知・広報、運営・報告、経理書類作成等の 事務業務全般です。 ※応募前にお問合せ頂ければ、丁寧に説明します。 就職に向けて頑張る求職者の方をサポートする、やりがいのある 仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は交代で出勤する場合があります。

仕事内容保育園給食の調理業務です。 料理の好きな方の応募をお待ちしております。 資格、経験なくても歓迎します。 園児と職員の給食を２名体制で約５０食を作ります。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：12時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間シフトにより月８～１０回休み 日曜日休みは月１回可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場スタッフとして、売場管理と接客対応、レジ業務をメインにお 願いします。 売場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、季 節に応じた商品の陳列変更など、担当売場の幅広い業務をお任せし ます。 ＊先輩スタッフが丁寧にお教えするので、未経験の方もまずはお気 軽にご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：12時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場スタッフとして、売場管理と接客対応、レジ業務をメインにお 願いします。 売場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、季 節に応じた商品の陳列変更など、担当売場の幅広い業務をお任せし ます。 ＊先輩スタッフが丁寧にお教えするので、未経験の方もまずはお気 軽にご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間就業時間１：8時45分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害に起因する復旧、顧客対応。緊急リコール対応。 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間シフトにより月８～１０回休み 日曜日休みは月１回可 ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場管理と接客対応、レジ業務を担当していただきます ・陳列商品の整理整頓や、在庫や入荷品の補充・品出し ・欠品商品や広告商品の発注数登録、入荷後の検収・陳列 ・新商品や季節に応じた商品への陳列変更 ・お客様からの商品問合せへの応対 ・レジでの会計業務 その他に清掃もお願いすることがあります 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間就業時間１：11時45分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害に起因する復旧、顧客対応。緊急リコール対応。 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間シフトにより月８～１０回休み 日曜日は月１回可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売り場スタッフとして、売り場管理と接客対応、レジ業務をメイン にお願いします。 売り場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、 季節に応じた商品の陳列変更など、担当売り場の幅広い業務をお任 せします。 ※先輩が丁寧にお教えするので、未経験という方もまずはお気軽に ご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※希望勤務時間や曜日については、お気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（月８日以上） 休日応相談

仕事内容◆コメリ パワー 砂川店にて売場担当として 業務に従事していただきます ・売場管理と接客対応、レジ業務 ・陳列商品の整理整頓や、商品の補充・品出し ・商品の発注、検収、陳列 ・新商品や季節に応じた商品への陳列変更 ・職場環境の整備（簡単な清掃等）等 ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますのでご安心ください ※レジの操作方法は動画を使って説明します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：11時45分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 基本土日出勤（月一回程度、日曜休み可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場管理と接客対応、レジ業務を担当していただきます。 ・陳列商品の整理整頓や在庫や入荷品の補充・品出し ・新商品や季節に応じた商品の陳列変更 ・お客様からの商品問合わせへの対応 ・レジでの会計業務 その他に清掃等もお願いすることがあります ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※レジの操作方法は動画を使って説明します。 ★勤務曜日や時間帯により、時給の加給があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時15分〜19時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間シフトにより月８～１０回休み 日曜日休みは月１回可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、季 節に応じた商品の陳列変更など、担当売場の幅広い業務をお任せし ます。 店長代行者は店長不在時に店舗の運営を代行していただくお仕事で 、多数のパートさんが活躍中です。転勤はなく、昇格後も同じ店舗 で働けます。入社後１年を目安に、店長代行者の候補として教育カ リキュラムを受講いただきます。必要業務習得と資格取得、社内試 験合格後、店長代行者になると時給が２００円アップします。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

勤務時間就業時間１：11時45分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：※希望勤務時間や曜日については、お気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（月８日以上） 休日応相談

仕事内容◆コメリ パワー 音更店にて売場担当として 業務に従事していただきます ・売場管理と接客対応、レジ業務 ・陳列商品の整理整頓や、商品の補充・品出し ・商品の発注、検収、陳列 ・新商品や季節に応じた商品への陳列変更 ・職場環境の整備（簡単な清掃等）等 ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますのでご安心ください ※レジの操作方法は動画を使って説明します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務